外架工勞動(dòng)合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方從事建筑工程施工業(yè)務(wù)，需要招聘外架工，乙方具備外架工相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，愿意為甲方提供外架工勞務(wù)服務(wù)，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同協(xié)議。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意按照甲方的工作安排，從事外架工工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于建筑物外腳手架的搭建、拆除、維護(hù)、檢查等工作，確保外腳手架的搭建符合安全規(guī)范要求，保證施工人員的人身安全。2.工作地點(diǎn)：甲方指定的建筑工程項(xiàng)目所在地，具體地址為____________________。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行[標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制下，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。不定時(shí)工作制下，乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的工作安排靈活確定，但需保證完成工作任務(wù)。綜合計(jì)算工時(shí)工作制下，乙方的工作時(shí)間按照以[周/月/季/年]為周期綜合計(jì)算，平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。2.休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為[具體金額/小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)]，每月工資為人民幣_(tái)_____元。甲方應(yīng)于每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。2.工資調(diào)整：甲方根據(jù)本單位的經(jīng)營(yíng)狀況、乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)等情況，有權(quán)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整方案應(yīng)提前[具體天數(shù)]通知乙方。3.加班工資：甲方安排乙方加班的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。平日加班工資為工資標(biāo)準(zhǔn)的[x]倍，周末加班工資為工資標(biāo)準(zhǔn)的[x]倍，法定節(jié)假日加班工資為工資標(biāo)準(zhǔn)的[x]倍。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的福利待遇，如工作餐、工作服、勞動(dòng)保護(hù)用品等。甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金等。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、安全帶、安全鞋等，確保乙方在工作過程中的人身安全。2.勞動(dòng)條件：甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，保證乙方的工作安全和健康。3.職業(yè)危害防護(hù)：甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害及防護(hù)措施，為乙方提供必要的職業(yè)健康檢查。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)：權(quán)利：有權(quán)要求乙方按照本合同約定的工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)本單位的經(jīng)營(yíng)狀況和工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)和工作時(shí)間。義務(wù)：按照本合同約定支付乙方工資和福利待遇。為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和操作技能。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并提供必要的證明材料。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)：權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付工資和福利待遇。有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見和建議。義務(wù)：按照本合同約定的工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。接受甲方的安全教育和培訓(xùn)，提高自身的安全意識(shí)和操作技能。八、合同的解除和終止1.合同的解除：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定支付乙方工資和福利待遇的；未按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同解除和終止的手續(xù)：甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議，并辦理工作交接手續(xù)。甲方單方解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前[具體天數(shù)]以書面形式通知乙方，并說明解除合同的理由。甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模凑諊?guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方單方解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前[具體天數(shù)]以書面形式通知甲方，并辦理工作交接手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求歸還甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品、工具等財(cái)物。本合同期滿終止的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本合同解除或者終止后，甲方應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。九、違約責(zé)任1.甲方未按照本合同約定支付乙方工資和福利待遇的，應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)付金額的[x]%向乙方支付賠償金。2.甲方未按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法補(bǔ)繳，并按照應(yīng)補(bǔ)繳金額的[x]%向乙方支付賠償金。3.乙方違反甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.乙方違反本合同約定解除或者終止本合同的，應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求支付違約金，違約金的金額為乙方解除或者終止本合同前十二個(gè)月平均工資的[x]倍。乙方支付違約金后，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.甲乙雙方違反本合同約定，給對(duì)方造成其他損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者由甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本