就業(yè)協(xié)議書企業(yè)模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方已完成學業(yè)并即將畢業(yè)，甲方有意錄用乙方，雙方經平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、就業(yè)崗位及工作內容1.就業(yè)崗位：甲方同意錄用乙方擔任____________________崗位。2.工作內容：乙方應按照甲方的要求，履行該崗位的工作職責，包括但不限于____________________（詳細描述工作任務和職責范圍）。二、工作地點乙方的工作地點為____________________。三、工作時間和勞動報酬1.工作時間：甲方實行____________________工時制度。乙方應遵守甲方規(guī)定的工作時間，按時上下班，不得遲到早退。2.勞動報酬：甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為人民幣____________________元。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，按照公司規(guī)定發(fā)放獎金及其他福利待遇。四、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.福利待遇：乙方享有甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期及福利待遇。甲方還將為乙方提供____________________（如住房補貼、交通補貼、餐飲補貼等）。五、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利：有權要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度履行工作職責。有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進行考核，并根據(jù)考核結果決定是否調整乙方的工作崗位、工資待遇等。2.義務：按照本協(xié)議約定，為乙方提供工作崗位，并支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險。對乙方進行必要的職業(yè)培訓和指導，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務水平。（二）乙方權利和義務1.權利：有權要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作崗位、支付勞動報酬和福利待遇。有權享受甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期及福利待遇。有權對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。2.義務：按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責，完成工作任務。遵守甲方的工作時間、勞動紀律和各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。接受甲方的考核和管理，如有違反甲方規(guī)章制度的行為，愿意接受甲方的相應處罰。在簽訂本協(xié)議時，應向甲方如實提供個人簡歷、學歷證書、資格證書等相關資料，如有虛假信息，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔相應的法律責任。六、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一，經雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關內容：甲方因經營需要調整乙方的工作崗位或工作地點。乙方因個人原因需要變更工作崗位或工作地點。本協(xié)議約定的其他變更事項。變更本協(xié)議應簽訂書面協(xié)議，并報原協(xié)議審批機關備案。2.協(xié)議解除：經雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。有下列情形之一的，甲方或乙方可以解除本協(xié)議：乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的，甲方有權解除本協(xié)議。乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權解除本協(xié)議。乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權解除本協(xié)議。乙方被依法追究刑事責任的，甲方有權解除本協(xié)議。乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的，甲方有權解除本協(xié)議，但應提前三十日以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資。乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方有權解除本協(xié)議，但應提前三十日以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資。本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經雙方協(xié)商不能就變更本協(xié)議達成協(xié)議的，甲方或乙方有權解除本協(xié)議，但應提前三十日以書面形式通知對方。乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。在試用期內，乙方提前三日通知甲方，可以解除本協(xié)議。符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。解除本協(xié)議應簽訂書面協(xié)議，并報原協(xié)議審批機關備案。3.協(xié)議終止：有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產的。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的。法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。本協(xié)議終止后，雙方應按照有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。七、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬或提供福利待遇，應按照國家有關規(guī)定向乙方支付賠償金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度履行工作職責，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。3.若一方違反本協(xié)議約定擅自解除或終止本協(xié)議，應按照本協(xié)議約定及法律規(guī)定向對方支付違約金，并賠償對方因此遭受的損失。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效