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文檔簡介
造林公司安全管理制度?一、總則(一)目的為加強造林公司安全生產管理,保障員工生命安全和身體健康,保護公司財產,促進造林工作順利進行,依據國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準,結合本公司實際情況,制定本安全管理制度。(二)適用范圍本制度適用于造林公司各部門、各作業(yè)班組及全體員工在造林生產活動中的安全管理。(三)基本原則1.安全第一原則:始終將安全放在首位,優(yōu)先考慮員工生命安全和公司財產安全,確保造林生產活動在安全的前提下進行。2.預防為主原則:通過加強安全教育培訓、風險識別與評估、安全檢查與隱患排查治理等措施,預防事故的發(fā)生。3.綜合治理原則:運用行政、經濟、法律等手段,充分調動各方面的積極性,形成全員參與、全方位管理、全過程控制的安全生產工作格局。二、安全管理機構及職責(一)安全管理機構設置成立公司安全生產領導小組,由公司總經理任組長,副總經理任副組長,各部門負責人為成員。安全生產領導小組下設安全管理辦公室,負責日常安全管理工作。(二)安全管理機構職責1.安全生產領導小組職責貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法律法規(guī)和標準,決策公司安全生產重大事項。審定公司安全生產規(guī)劃和年度工作計劃,批準安全管理制度和操作規(guī)程。定期召開安全生產會議,分析安全生產形勢,研究解決安全生產問題。組織開展安全生產檢查和隱患排查治理工作,督促整改重大安全隱患。組織制定并實施公司生產安全事故應急預案,指揮和協(xié)調事故應急救援工作。2.安全管理辦公室職責負責公司安全生產管理制度的起草、修訂和完善,并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展安全生產宣傳教育和培訓工作,提高員工安全意識和技能。負責公司安全檢查和隱患排查治理工作的組織、協(xié)調和監(jiān)督,建立安全檢查和隱患排查治理臺賬。負責公司安全生產信息的收集、整理、分析和報告,及時傳達安全生產工作要求。負責公司安全設施設備的管理,定期組織檢查、維護和保養(yǎng),確保其正常運行。參與公司生產安全事故的調查處理,負責事故報告、統(tǒng)計和分析工作,提出防范措施和建議。(三)各部門及人員職責1.部門負責人職責貫徹執(zhí)行公司安全生產管理制度,對本部門安全生產工作全面負責。組織制定本部門安全生產工作計劃和措施,落實安全生產責任制。組織本部門員工參加安全生產教育和培訓,提高員工安全素質。定期組織本部門安全檢查和隱患排查治理工作,及時消除安全隱患。負責本部門生產安全事故的報告和初步處理,配合公司做好事故調查處理工作。2.班組長職責組織本班組員工學習和執(zhí)行公司安全生產管理制度和操作規(guī)程。班前對員工進行安全交底,班中檢查員工安全操作情況,班后總結安全工作。負責本班組作業(yè)現場的安全管理,及時發(fā)現和糾正不安全行為,消除安全隱患。定期組織本班組安全活動,提高員工安全意識和自我保護能力。負責本班組生產安全事故的報告和現場應急處置,配合公司做好事故調查處理工作。3.員工職責遵守公司安全生產管理制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。積極參加公司組織的安全生產教育和培訓,掌握必要的安全知識和技能。發(fā)現事故隱患或不安全因素,及時向班組長或上級報告。有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè),對本崗位安全生產工作提出建議和意見。三、安全管理制度(一)安全生產責任制1.明確公司各級管理人員、各部門及各崗位員工的安全生產職責,簽訂安全生產責任書,將安全生產責任落實到每個部門、每個崗位和每個員工。2.定期對安全生產責任制的落實情況進行考核,對履行職責好的部門和個人給予表彰和獎勵,對未履行職責或履行職責不到位的進行批評教育和處罰。(二)安全教育培訓制度1.新員工入職培訓:新員工入職前必須參加公司組織的三級安全教育培訓,即公司級、部門級和班組級安全教育培訓,培訓時間不得少于規(guī)定學時。培訓內容包括公司概況、安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程、事故案例分析等。經考試合格后方可上崗作業(yè)。2.定期培訓:公司每月組織一次全體員工安全生產教育和培訓,各部門每周組織一次部門內部安全教育培訓,班組每天班前進行安全交底。培訓內容根據不同崗位和季節(jié)特點進行安排,包括安全法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、安全技能、應急處置等。3.專項培訓:根據造林生產實際情況,對特殊工種作業(yè)人員、新設備操作人員、轉崗人員等進行專項安全教育培訓,經考試合格取得相應資格證書后方可上崗作業(yè)。4.培訓記錄與檔案管理:建立健全安全教育培訓檔案,記錄員工參加培訓的時間、內容、考核成績等信息,培訓檔案應妥善保存。(三)安全檢查與隱患排查治理制度1.安全檢查公司每月組織一次全面的安全生產大檢查,各部門每周組織一次部門內部安全檢查,班組每天進行班前、班中、班后安全檢查。安全檢查應包括作業(yè)現場、設備設施、安全防護用品、消防器材等方面。安全檢查人員應填寫安全檢查表,對檢查中發(fā)現的問題和隱患進行詳細記錄,并提出整改意見。2.隱患排查治理對安全檢查中發(fā)現的隱患,要建立隱患排查治理臺賬,明確隱患內容、整改措施、整改責任人、整改期限等信息。一般隱患由部門負責人組織整改,重大隱患由公司安全生產領導小組研究制定整改方案,組織相關部門和人員進行整改。整改完成后要進行復查,確保隱患得到徹底消除。對隱患排查治理情況要定期進行統(tǒng)計分析,總結經驗教訓,采取有效措施,防止同類隱患再次發(fā)生。(四)安全設施設備管理制度1.安全設施設備采購:采購的安全設施設備必須符合國家相關標準和規(guī)定,具有產品合格證、質量檢驗報告等資料。2.安全設施設備安裝與驗收:安全設施設備安裝前要制定安裝方案,由專業(yè)人員進行安裝調試,安裝完成后要組織相關部門和人員進行驗收,驗收合格后方可投入使用。3.安全設施設備維護保養(yǎng):建立安全設施設備維護保養(yǎng)制度,定期對安全設施設備進行維護保養(yǎng),確保其正常運行。維護保養(yǎng)記錄應詳細記錄維護保養(yǎng)時間、內容、人員等信息。4.安全設施設備更新與報廢:根據安全設施設備的使用情況和技術狀況,及時進行更新和報廢。更新和報廢應嚴格按照相關規(guī)定辦理手續(xù)。(五)危險作業(yè)管理制度1.危險作業(yè)范圍:包括高處作業(yè)、動火作業(yè)、有限空間作業(yè)、臨時用電作業(yè)等。2.危險作業(yè)審批:進行危險作業(yè)前,作業(yè)部門應填寫危險作業(yè)審批表,經部門負責人、安全管理部門審核,公司領導批準后方可進行作業(yè)。3.危險作業(yè)安全措施:作業(yè)前要制定詳細的安全措施,明確作業(yè)人員的安全職責,配備必要的安全防護用品和應急救援器材。作業(yè)過程中要嚴格按照安全措施進行操作,并有專人進行現場監(jiān)護。4.危險作業(yè)結束后:作業(yè)結束后,作業(yè)部門要對作業(yè)現場進行清理,檢查安全設施設備是否恢復正常,經現場負責人和安全監(jiān)護人確認后方可撤離現場。(六)勞動防護用品管理制度1.勞動防護用品配備:根據不同崗位的作業(yè)特點和勞動條件,為員工配備符合國家標準的勞動防護用品。2.勞動防護用品發(fā)放:建立勞動防護用品發(fā)放臺賬,按照規(guī)定的標準和周期為員工發(fā)放勞動防護用品,并做好發(fā)放記錄。3.勞動防護用品使用與管理:教育員工正確佩戴和使用勞動防護用品,定期對勞動防護用品進行檢查和維護,確保其防護性能良好。對損壞或過期的勞動防護用品要及時進行更換。(七)事故報告與處理制度1.事故報告:發(fā)生生產安全事故后,事故現場有關人員應當立即報告本部門負責人,部門負責人接到報告后,應于1小時內向公司安全管理部門和公司領導報告。公司安全管理部門接到報告后,應及時向當地安全生產監(jiān)督管理部門和有關部門報告。2.事故應急處置:事故發(fā)生后,現場人員應立即采取應急措施,組織自救互救,保護事故現場。公司應啟動相應的應急預案,組織救援力量進行救援,防止事故擴大。3.事故調查處理:事故發(fā)生后,公司應配合當地安全生產監(jiān)督管理部門等有關部門進行事故調查。事故調查應堅持"四不放過"原則,即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大員工沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。對事故責任單位和責任人要依法依規(guī)進行處理。四、安全操作規(guī)程(一)造林機械操作安全規(guī)程1.操作人員必須經過專業(yè)培訓,熟悉造林機械的性能和操作規(guī)程,取得操作資格證書后方可上崗作業(yè)。2.作業(yè)前要對造林機械進行檢查,確保機械各部件正常,安全防護裝置齊全有效。3.操作人員要穿戴好勞動防護用品,嚴格按照操作規(guī)程進行操作,不得擅自更改操作程序。4.作業(yè)過程中要注意觀察機械運行情況,發(fā)現異常情況應立即停機檢查,排除故障后方可繼續(xù)作業(yè)。5.作業(yè)結束后,要對造林機械進行清理、保養(yǎng),停放于指定位置,并切斷電源。(二)苗木運輸安全規(guī)程1.苗木運輸車輛必須符合安全要求,定期進行檢查和維護,確保車輛性能良好。2.苗木裝車時要擺放整齊、牢固,防止運輸過程中苗木晃動、倒塌。3.運輸過程中要注意車速,保持安全車距,避免急剎車和急轉彎。4.押運人員要密切關注苗木運輸情況,發(fā)現問題及時采取措施。5.運輸車輛到達目的地后,要按照指定地點停放,有序卸載苗木。(三)造林作業(yè)現場安全規(guī)程1.造林作業(yè)現場要設置明顯的安全警示標志,劃定作業(yè)區(qū)域,防止無關人員進入。2.作業(yè)人員要遵守現場安全規(guī)定,不得在作業(yè)現場吸煙、明火作業(yè)等。3.高處作業(yè)時要系好安全帶,搭建牢固的腳手架或采取其他可靠的安全防護措施。4.野外作業(yè)要注意天氣變化,遇有惡劣天氣(如大風、暴雨、雷電等)應停止作業(yè),采取相應的防范措施。5.作業(yè)結束后,要清理作業(yè)現場,恢復原狀,消除安全隱患。五、應急救援管理(一)應急救援預案制定1.公司制定綜合應急預案、專項應急預案和現場處置方案,明確應急救援的組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等內容。2.應急預案應根據公司生產經營實際情況和風險狀況,定期進行修訂和完善,確保其科學性、實用性和可操作性。(二)應急救援隊伍建設1.建立應急救援隊伍,配備必要的應急救援人員和裝備。應急救援人員應經過專業(yè)培訓,具備相應的應急救援能力。2.定期組織應急救援隊伍進行培訓和演練,提高應急救援隊伍的實戰(zhàn)能力。(三)應急救援物資儲備1.設立應急救援物資儲備庫,儲備必要的應急救援物資,如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護用品等。2.定期對應
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