公司夜間巡查管理制度?一、總則（一）目的為加強公司安全管理，保障公司財產(chǎn)安全，維護公司正常運營秩序，及時發(fā)現(xiàn)和處理各類安全隱患及異常情況，特制定本夜間巡查管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司總部及各分支機構(gòu)辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫等所有公司場所的夜間巡查工作。（三）基本原則1.定期巡查原則：按照規(guī)定的時間間隔和路線進行巡查，確保全面覆蓋公司各區(qū)域。2.重點關(guān)注原則：對重點部位、關(guān)鍵設(shè)施設(shè)備、易發(fā)生安全事故的區(qū)域進行重點巡查。3.及時反饋原則：巡查人員發(fā)現(xiàn)問題后應(yīng)及時記錄并向上級報告，以便迅速采取措施處理。4.責(zé)任追究原則：對巡查工作中存在失職、瀆職行為的人員，將依法依規(guī)追究責(zé)任。二、巡查組織與人員職責(zé)（一）巡查組織架構(gòu)成立公司夜間巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司安全管理負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，成員包括各部門負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)夜間巡查工作，制定巡查計劃，審批巡查報告，對重大問題進行決策。在領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)立夜間巡查工作小組，成員包括安全保衛(wèi)人員、各部門指定的兼職巡查人員。巡查工作小組負(fù)責(zé)具體實施夜間巡查工作。（二）人員職責(zé)1.安全管理負(fù)責(zé)人職責(zé)全面負(fù)責(zé)公司夜間巡查工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理。制定和完善夜間巡查管理制度。定期組織召開夜間巡查工作會議，總結(jié)分析巡查情況，解決存在的問題。對重大安全隱患和異常情況進行決策處理。2.各部門負(fù)責(zé)人職責(zé)負(fù)責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)夜間巡查工作的組織和監(jiān)督。安排本部門兼職巡查人員按時參加巡查，并對其巡查工作進行指導(dǎo)。協(xié)助處理巡查中發(fā)現(xiàn)的涉及本部門的問題。3.安全保衛(wèi)人員職責(zé)按照巡查計劃和路線，對公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫等進行全面巡查。重點檢查安全設(shè)施設(shè)備的運行情況，如消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備、門禁系統(tǒng)等。及時發(fā)現(xiàn)并制止各類違規(guī)行為，如非法入侵、盜竊、破壞等。對巡查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患和異常情況進行詳細(xì)記錄，并及時報告上級。協(xié)助處理突發(fā)事件和應(yīng)急情況。4.兼職巡查人員職責(zé)按照部門安排，按時參加夜間巡查工作。對本部門區(qū)域內(nèi)的辦公設(shè)備、門窗、水電等進行檢查，確保安全。配合安全保衛(wèi)人員進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。協(xié)助做好本部門區(qū)域內(nèi)的安全防范工作。三、巡查內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（一）安全設(shè)施設(shè)備1.消防設(shè)施檢查滅火器、消火栓等消防器材是否完好有效，壓力是否正常，零部件是否齊全。消防通道是否暢通無阻，無雜物堆積。疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明是否正常工作。2.監(jiān)控設(shè)備檢查監(jiān)控攝像頭是否正常運行，畫面是否清晰，存儲是否正常。監(jiān)控系統(tǒng)的覆蓋范圍是否滿足要求，有無監(jiān)控盲區(qū)。3.門禁系統(tǒng)檢查門禁設(shè)備是否正常工作，刷卡或密碼驗證是否有效。門、窗是否關(guān)閉鎖好，有無損壞或異常開啟情況。外來人員出入登記是否規(guī)范，手續(xù)是否齊全。（二）辦公區(qū)域1.門窗與水電檢查辦公室門窗是否關(guān)閉鎖好，玻璃是否完好。檢查水電設(shè)施是否正常，有無漏水、漏電現(xiàn)象。下班后電腦、打印機等辦公設(shè)備是否關(guān)閉電源。2.文件資料與貴重物品檢查文件柜、保險柜是否鎖好，重要文件資料是否妥善保管。檢查辦公區(qū)域內(nèi)是否有貴重物品未妥善存放，存在安全隱患。（三）生產(chǎn)車間1.設(shè)備運行檢查生產(chǎn)設(shè)備是否正常停機，電源是否關(guān)閉。設(shè)備的防護裝置是否完好，運行記錄是否完整。對正在運行的設(shè)備，檢查其運行狀態(tài)是否正常，有無異常噪音、振動等。2.物料存放檢查原材料、半成品、成品的存放是否符合規(guī)定，有無混放、積壓現(xiàn)象。物料堆放是否整齊，通道是否暢通。易燃、易爆、有毒等危險物品的存放是否符合安全要求，有無泄漏、揮發(fā)等情況。（四）倉庫1.貨物管理檢查貨物的存放是否有序，標(biāo)識是否清晰。貨物的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量是否與賬目相符，有無短缺、損壞等情況。庫存貨物是否定期盤點，賬實是否一致。2.倉庫設(shè)施檢查倉庫的門窗、通風(fēng)設(shè)備、消防設(shè)施等是否正常。貨架、貨柜是否牢固，有無變形、損壞。倉庫內(nèi)的照明、電氣設(shè)備是否符合安全要求。四、巡查時間與頻次（一）巡查時間夜間巡查工作于每天晚上[具體開始時間]開始，至次日早上[具體結(jié)束時間]結(jié)束。（二）巡查頻次1.安全保衛(wèi)人員每[x]小時進行一次全面巡查。2.兼職巡查人員每晚至少進行[x]次巡查，對本部門區(qū)域進行重點檢查。五、巡查流程與記錄（一）巡查流程1.巡查人員按照規(guī)定的巡查路線和內(nèi)容進行巡查。2.發(fā)現(xiàn)問題時，巡查人員應(yīng)立即進行詳細(xì)記錄，包括問題的位置、描述、發(fā)現(xiàn)時間等。3.對于能夠當(dāng)場處理的問題，巡查人員應(yīng)及時采取措施進行處理，并做好記錄。4.對于無法當(dāng)場處理的問題，巡查人員應(yīng)及時報告上級，說明情況，并填寫《夜間巡查問題報告表》。5.上級接到報告后，應(yīng)根據(jù)問題的性質(zhì)和嚴(yán)重程度，及時安排人員進行處理，并跟蹤處理結(jié)果。（二）巡查記錄1.巡查人員應(yīng)使用統(tǒng)一的《夜間巡查記錄表》，對每次巡查情況進行詳細(xì)記錄。2.《夜間巡查記錄表》應(yīng)包括巡查時間、巡查人員、巡查區(qū)域、發(fā)現(xiàn)問題及處理情況等內(nèi)容。3.巡查記錄應(yīng)字跡清晰、內(nèi)容準(zhǔn)確、完整，不得涂改。4.巡查記錄應(yīng)妥善保存，保存期限為[x]年，以備查閱。六、問題處理與跟蹤（一）問題分類1.一般問題：指不影響公司正常運營和安全的問題，如門窗未關(guān)、水電設(shè)施小故障等。2.重要問題：指可能影響公司運營或存在一定安全隱患的問題，如消防設(shè)施損壞、監(jiān)控設(shè)備故障等。3.重大問題：指嚴(yán)重影響公司正常運營和安全的問題，如發(fā)生火災(zāi)、盜竊等突發(fā)事件。（二）處理流程1.一般問題巡查人員發(fā)現(xiàn)一般問題后，應(yīng)立即進行處理，并在《夜間巡查記錄表》中記錄處理情況。處理完畢后，巡查人員應(yīng)向部門負(fù)責(zé)人報告處理結(jié)果。2.重要問題巡查人員發(fā)現(xiàn)重要問題后，應(yīng)立即報告上級，并填寫《夜間巡查問題報告表》。上級接到報告后，應(yīng)及時組織相關(guān)人員進行分析研究，制定處理方案。處理方案經(jīng)批準(zhǔn)后，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)組織實施，并跟蹤處理進度。處理完畢后，應(yīng)將處理結(jié)果反饋給夜間巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并在《夜間巡查問題報告表》中記錄處理情況。3.重大問題巡查人員發(fā)現(xiàn)重大問題后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，并向上級報告。公司夜間巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)立即組織相關(guān)人員趕赴現(xiàn)場，指揮應(yīng)急處置工作。應(yīng)急處置工作結(jié)束后，應(yīng)及時對事件進行調(diào)查分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出改進措施，并形成書面報告。（三）跟蹤機制1.對于巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，實行跟蹤處理制度，確保問題得到徹底解決。2.上級部門應(yīng)對問題處理情況進行跟蹤檢查，對處理不及時、不到位的部門和人員進行督促整改。3.定期對巡查問題進行統(tǒng)計分析，找出問題發(fā)生的規(guī)律和原因，采取針對性措施加以預(yù)防。七、培訓(xùn)與教育（一）培訓(xùn)目的提高巡查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識，確保夜間巡查工作的質(zhì)量和效果。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.安全法律法規(guī)和公司安全管理制度。2.夜間巡查工作流程和方法。3.安全設(shè)施設(shè)備的操作使用和維護保養(yǎng)知識。4.突發(fā)事件的應(yīng)急處置技能。（三）培訓(xùn)方式1.定期組織集中培訓(xùn)，邀請專業(yè)人員進行授課。2.現(xiàn)場實操培訓(xùn)，由經(jīng)驗豐富的巡查人員進行示范講解。3.案例分析培訓(xùn)，通過分析典型案例，提高巡查人員的問題判斷和處理能力。（四）培訓(xùn)計劃每年制定夜間巡查人員培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)人員等，并組織實施。培訓(xùn)計劃應(yīng)根據(jù)公司安全管理實際情況和巡查人員的需求進行調(diào)整和完善。八、考核與獎懲（一）考核內(nèi)容1.巡查工作執(zhí)行情況，包括巡查時間、巡查頻次、巡查路線、巡查記錄等。2.問題發(fā)現(xiàn)與處理情況，包括問題的發(fā)現(xiàn)數(shù)量、處理及時性、處理效果等。3.安全意識和責(zé)任心，包括對安全隱患的敏感度、對違規(guī)行為的制止情況等。（二）考核方式1.定期考核：每月對巡查人員的工作進行一次考核，根據(jù)巡查記錄和問題處理情況進行評分。2.不定期抽查：夜間巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組不定期對巡查人員的工作進行抽查，檢查巡查執(zhí)行情況和問題處理效果。（三）獎勵措施1.對在夜間巡查工作中表現(xiàn)突出的個人，給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽證書、獎金等。2.對及時發(fā)現(xiàn)并避免重大安全事故發(fā)生的巡查人員，給予特別獎勵。（四）懲罰措施1.對巡查工作中存在失職、