安技科管理制度?一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全技術(shù)管理工作，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司安技科及全體員工。（三）基本原則1.安全第一：始終將安全放在首位，預(yù)防為主，綜合治理，確保公司各項工作在安全的前提下開展。2.科學(xué)管理：運(yùn)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理方法，不斷提高安全管理水平。3.全員參與：強(qiáng)化全體員工的安全意識，鼓勵員工積極參與安全管理工作，形成全員抓安全的良好氛圍。二、安技科職責(zé)（一）安全管理1.制定和完善公司安全管理制度、安全操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展公司安全檢查、隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時督促整改。3.負(fù)責(zé)公司安全事故的調(diào)查、分析和處理，提出防范措施和建議。4.組織開展安全教育培訓(xùn)活動，提高員工安全意識和安全技能。（二）技術(shù)管理1.負(fù)責(zé)公司安全技術(shù)措施的制定和實施，確保生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施符合安全要求。2.參與公司新建、改建、擴(kuò)建項目的安全設(shè)施設(shè)計審查和竣工驗收工作，提出安全技術(shù)意見。3.推廣應(yīng)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理經(jīng)驗，不斷提高公司安全技術(shù)水平。（三）應(yīng)急管理1.制定和完善公司應(yīng)急預(yù)案，組織開展應(yīng)急演練，提高公司應(yīng)急處置能力。2.負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援物資、設(shè)備的配備、維護(hù)和管理，確保應(yīng)急救援工作的順利開展。3.組織協(xié)調(diào)公司安全事故的應(yīng)急救援工作，及時向上級主管部門報告事故情況。三、安全管理制度（一）安全生產(chǎn)責(zé)任制1.明確公司各級管理人員、各部門及各崗位員工的安全生產(chǎn)職責(zé)，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。2.定期對安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況進(jìn)行考核，對履行職責(zé)不到位的進(jìn)行責(zé)任追究。（二）安全檢查制度1.建立定期安全檢查制度，公司每周至少組織一次全面的安全檢查，安技科每天進(jìn)行巡查。2.安全檢查內(nèi)容包括生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、安全管理制度執(zhí)行情況等。3.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施，跟蹤督促整改。（三）隱患排查治理制度1.建立隱患排查治理工作機(jī)制，定期開展隱患排查治理工作。2.對排查出的安全隱患進(jìn)行分類分級管理，按照"五落實"的要求進(jìn)行整改。3.建立隱患排查治理臺賬，詳細(xì)記錄隱患排查治理情況，及時上報重大安全隱患。（四）安全教育培訓(xùn)制度1.制定年度安全教育培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象和培訓(xùn)時間。2.新員工入職必須進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。3.定期組織員工進(jìn)行安全再培訓(xùn)，提高員工安全意識和安全技能。4.對特殊工種作業(yè)人員，必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書后，方可上崗作業(yè)。（五）安全事故管理制度1.制定安全事故報告和處理程序，發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報告本單位負(fù)責(zé)人。2.單位負(fù)責(zé)人接到報告后，應(yīng)當(dāng)于1小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告。3.組織事故調(diào)查，查明事故原因、經(jīng)過和損失情況，認(rèn)定事故性質(zhì)和責(zé)任，提出處理意見和防范措施建議。4.對事故責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，吸取事故教訓(xùn)，防止類似事故再次發(fā)生。四、安全操作規(guī)程（一）通用操作規(guī)程1.員工必須遵守公司各項安全規(guī)章制度，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。2.工作前必須檢查設(shè)備、設(shè)施是否正常，防護(hù)裝置是否齊全有效。3.操作過程中要集中精力，嚴(yán)禁酒后上崗、疲勞作業(yè)和違規(guī)操作。4.工作結(jié)束后，必須關(guān)閉設(shè)備電源，清理工作現(xiàn)場，做好設(shè)備保養(yǎng)工作。（二）各崗位操作規(guī)程1.根據(jù)公司不同崗位的工作特點，制定詳細(xì)的崗位操作規(guī)程，明確操作步驟、操作要求和安全注意事項。2.崗位操作規(guī)程應(yīng)定期進(jìn)行修訂和完善，確保其科學(xué)性和實用性。3.員工必須熟練掌握本崗位操作規(guī)程，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。五、安全技術(shù)措施（一）設(shè)備安全技術(shù)措施1.對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行。2.安裝必要的安全防護(hù)裝置，如防護(hù)欄、防護(hù)罩、安全聯(lián)鎖裝置等，防止人員傷亡和財產(chǎn)損失。3.對設(shè)備的電氣系統(tǒng)、傳動系統(tǒng)等關(guān)鍵部位進(jìn)行定期檢查和檢測，確保其安全可靠。（二）作業(yè)環(huán)境安全技術(shù)措施1.改善作業(yè)場所的通風(fēng)、照明、溫度、濕度等環(huán)境條件，確保員工身體健康。2.對存在粉塵、毒物、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所，采取有效的防護(hù)措施，減少職業(yè)危害。3.在危險區(qū)域設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，提醒員工注意安全。（三）電氣安全技術(shù)措施1.電氣設(shè)備必須符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)，定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。2.安裝漏電保護(hù)裝置，確保電氣設(shè)備漏電時能及時切斷電源。3.電氣作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)格遵守電氣安全操作規(guī)程。六、應(yīng)急管理制度（一）應(yīng)急預(yù)案制定1.根據(jù)公司實際情況，制定綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施、應(yīng)急物資保障等內(nèi)容。3.定期對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善，確保其科學(xué)性、實用性和可操作性。（二）應(yīng)急演練1.制定年度應(yīng)急演練計劃，定期組織開展應(yīng)急演練。2.應(yīng)急演練包括桌面演練、實戰(zhàn)演練等多種形式，提高員工應(yīng)急處置能力。3.對應(yīng)急演練進(jìn)行總結(jié)評估，針對演練中存在的問題，及時對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善。（三）應(yīng)急救援物資管理1.配備必要的應(yīng)急救援物資，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護(hù)用品等。2.建立應(yīng)急救援物資臺賬，定期對應(yīng)急救援物資進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其完好有效。3.明確應(yīng)急救援物資的存放地點、數(shù)量和管理人員，確保應(yīng)急救援物資能夠及時調(diào)配使用。七、安技科工作流程（一）安全檢查流程1.制定安全檢查計劃，明確檢查內(nèi)容、檢查人員和檢查時間。2.檢查人員按照檢查計劃進(jìn)行現(xiàn)場檢查，填寫安全檢查表。3.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行分類整理，下達(dá)整改通知書。4.跟蹤督促整改責(zé)任人按照整改期限和整改措施進(jìn)行整改，整改完成后進(jìn)行復(fù)查。5.將安全檢查情況和整改情況進(jìn)行總結(jié)分析，提出改進(jìn)措施和建議。（二）隱患排查治理流程1.定期組織開展隱患排查治理工作，明確排查治理的范圍、內(nèi)容和方法。2.排查人員對排查出的安全隱患進(jìn)行詳細(xì)記錄，建立隱患排查治理臺賬。3.對安全隱患進(jìn)行評估，確定隱患等級，按照"五落實"的要求制定整改方案。4.整改責(zé)任人按照整改方案進(jìn)行整改，整改完成后申請復(fù)查。5.復(fù)查人員對整改情況進(jìn)行復(fù)查，確認(rèn)隱患消除后，將隱患排查治理情況進(jìn)行總結(jié)上報。（三）安全教育培訓(xùn)流程1.制定年度安全教育培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象和培訓(xùn)時間。2.組織培訓(xùn)師資進(jìn)行備課，準(zhǔn)備培訓(xùn)教材和教學(xué)設(shè)備。3.按照培訓(xùn)計劃組織員工參加安全教育培訓(xùn)，做好培訓(xùn)記錄。4.對培訓(xùn)效果進(jìn)行考核，考核合格的頒發(fā)培訓(xùn)合格證書，不合格的進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)。5.對安全教育培訓(xùn)情況進(jìn)行總結(jié)分析，提出改進(jìn)措施和建議。八、安技科考核與獎懲（一）考核內(nèi)容1.安全管理制度執(zhí)行情況，包括安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況、安全檢查和隱患排查治理情況等。2.安全技術(shù)措施實施情況，包括設(shè)備安全技術(shù)措施、作業(yè)環(huán)境安全技術(shù)措施、電氣安全技術(shù)措施等。3.應(yīng)急管理工作情況，包括應(yīng)急預(yù)案制定、應(yīng)急演練、應(yīng)急救援物資管理等。4.安全教育培訓(xùn)工作情況，包括培訓(xùn)計劃執(zhí)行情況、培訓(xùn)效果等。（二）考核方式1.定期考核與不定期考核相結(jié)合，定期考核每季度進(jìn)行一次，不定期考核根據(jù)工作需要隨時進(jìn)行。2.考核采用自評、互評、上級評價等方式進(jìn)行，綜合評定考核結(jié)果。（三