護理間管理制度?一、總則1.目的為了規范公司護理間的使用與管理，為員工提供一個安全、舒適、衛生的私密空間，滿足員工在工作期間的特殊生理需求，體現公司對員工的關懷，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工。3.基本原則（1）公平使用原則：所有員工享有平等使用護理間的權利，不得因性別、職位等因素受到歧視。（2）衛生維護原則：員工應保持護理間的清潔衛生，愛護公共設施，共同維護良好的使用環境。（3）安全保障原則：確保護理間的設施設備安全可靠，使用過程中避免發生安全事故。二、護理間設施與環境1.護理間位置與布局（1）護理間應設置在相對安靜、私密且便于員工使用的區域，盡量靠近員工工作區域。（2）護理間內部布局應合理，設有護理床（或座椅）、收納柜、垃圾桶等基本設施，為員工提供必要的便利。2.設施配備（1）護理床（或座椅）：應具備舒適的支撐性和安全性，定期進行檢查和維護，確保正常使用。（2）收納柜：用于存放員工個人護理用品等物品，應保持整潔有序。（3）垃圾桶：配備有蓋垃圾桶，定期清理，保持護理間內無異味。（4）衛生清潔用品：如衛生紙、洗手液、清潔布等，確保充足供應。（5）其他設施：根據實際需求，可配備熱水供應設備、插座等設施，以滿足員工的不同需求。3.環境要求（1）護理間應保持通風良好，空氣清新，溫度適宜。（2）墻面、地面應保持干凈整潔，無污漬、水漬。（3）定期對護理間進行消毒，防止細菌滋生和傳播。三、使用規范1.使用時間員工可在工作期間因特殊生理需求使用護理間，具體使用時間應根據個人情況合理安排，但不得影響正常工作。2.使用流程（1）員工有使用需求時，應先查看護理間是否有人使用。若護理間無人，可直接進入；若護理間有人使用，應在門外稍等片刻，待使用者結束后再進入。（2）進入護理間后，應隨手關門，確保隱私。（3）使用完畢后，應整理好個人物品，將護理間內的設施設備恢復原狀。（4）離開護理間前，應檢查水龍頭、電器設備等是否關閉，確認無誤后輕輕關門離開。3.使用人數為保證護理間的正常使用和員工的隱私，護理間每次僅供一人使用。4.特殊情況處理（1）若員工在護理間內突發身體不適等緊急情況，應立即呼叫附近的同事或相關負責人，以便及時獲得幫助。（2）對于患有傳染性疾病的員工，應在醫生的指導下使用護理間，并采取相應的防護措施，防止疾病傳播。四、衛生管理1.日常清潔（1）員工每次使用完畢后，應對護理間內的衛生進行簡單清理，如清理垃圾、擦拭臺面等，保持護理間的整潔。（2）公司安排專人負責護理間的定期清潔工作，包括地面清掃、墻面擦拭、設施設備消毒等，確保護理間的衛生狀況良好。2.消毒管理（1）每天對護理間進行一次全面消毒，重點對護理床（或座椅）、收納柜、垃圾桶等設施設備進行消毒處理。（2）消毒用品應選用符合國家標準的產品，按照正確的使用方法進行操作，確保消毒效果。（3）定期對護理間的空氣質量進行檢測，保證空氣符合衛生標準。3.衛生檢查（1）公司設立衛生檢查小組，定期對護理間的衛生狀況進行檢查，檢查結果納入部門和個人的績效考核體系。（2）對于衛生不達標的護理間，應及時通知負責清潔的人員進行整改，直至達到衛生標準為止。五、安全管理1.設施設備安全（1）定期對護理間的設施設備進行檢查和維護，確保其安全可靠，如檢查護理床（或座椅）的穩固性、電器設備的安全性等。（2）對于存在安全隱患的設施設備，應及時進行維修或更換，嚴禁使用存在安全問題的設施設備。2.用電安全（1）護理間內的電器設備應符合安全標準，員工不得私自亂拉電線、使用大功率電器等，以免引發火災等安全事故。（2）員工在使用電器設備時，應嚴格按照操作規程進行操作，使用完畢后及時關閉電源。3.緊急情況應對（1）在護理間內設置緊急呼叫按鈕，并確保其與公司相關部門或負責人保持暢通聯系。（2）制定緊急情況應急預案，明確在突發火災、地震等緊急情況下員工的應對措施和疏散路線，定期組織員工進行演練，提高員工的應急處置能力。六、物品管理1.個人物品存放員工可在護理間的收納柜內存放個人護理用品等物品，但應保持物品擺放整齊，不得隨意丟棄或堆放雜物。2.公共物品管理護理間內配備的衛生清潔用品、衛生紙、洗手液等公共物品，由公司統一采購和管理，定期進行檢查和補充，確保充足供應。3.物品損壞賠償因員工個人原因造成護理間內設施設備或公共物品損壞的，應照價賠償。七、監督與考核1.監督機制（1）公司設立專門的監督小組，負責對護理間的使用情況、衛生狀況、安全管理等進行監督檢查。（2）鼓勵員工對違反護理間管理制度的行為進行監督舉報，公司將對舉報屬實的員工給予適當獎勵。2.考核辦法（1）將護理間的使用與管理情況納入部門和個人的績效考核體系，作為評選優秀部門和個人的重要依據之一。（2）對于遵守護理間管理制度、表現良好的部門和個人，給予表彰和獎勵；對于違反制度、造成不良影響的部門和個人，視情節輕重給予批評教育、績效考核扣分等處罰。八、培訓與宣傳1.培訓內容（1）定期組織員工進行護理間管理制度培訓，使員工了解護理間的使用規范、衛生要求、安全注意事項等內容。（2）培訓方式可采用集中授課、現場演示、發放宣傳資料等多種形式，確保員工能夠掌握相關知識和技能。2.宣傳推廣（1）通過公司內部宣傳欄、電子郵件、微信群等渠道，廣泛宣傳護理間管理制度的重要性和相關內容，提高員工的知曉率和遵守制度的自覺性。（2）在護理間顯著位置張貼使用規范和溫