事故監督管理制度?一、總則（一）目的為加強公司事故管理，規范事故監督行為，及時發現、處理各類事故隱患，防止事故發生，保障員工生命安全和公司財產安全，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有部門、車間、崗位及相關作業活動中發生的各類事故監督管理。（三）事故定義及分類1.事故定義：指在公司生產經營活動中突然發生的，傷害人身安全和健康，或者損壞設備設施，或者造成經濟損失，導致原生產經營活動暫時中止或永遠終止的意外事件。2.事故分類生產安全事故：依據《生產安全事故報告和調查處理條例》，分為特別重大事故、重大事故、較大事故和一般事故四個等級。質量事故：因產品質量不符合標準或相關要求，導致客戶投訴、退貨、索賠等情況，根據影響程度分為嚴重質量事故、一般質量事故和輕微質量事故。設備事故：由于設備故障、損壞等原因，影響生產正常進行或造成經濟損失，按損失大小分為重大設備事故、較大設備事故、一般設備事故和輕微設備事故。火災事故：根據火災造成的人員傷亡、財產損失和社會影響，分為特別重大火災、重大火災、較大火災和一般火災四個等級。其他事故：包括但不限于環境污染事故、職業健康事故、信息安全事故等，根據其危害程度和影響范圍進行相應分類。二、事故監督管理職責（一）公司安全管理委員會1.全面領導公司事故監督管理工作，制定事故監督管理方針、政策和目標。2.定期召開會議，研究解決事故監督管理工作中的重大問題。3.對重大事故的調查處理結果進行審批。（二）安全管理部門1.負責制定、修訂事故監督管理制度，并監督執行。2.組織開展事故隱患排查治理工作，對發現的事故隱患進行登記、評估和跟蹤整改。3.負責事故的統計、分析和報告工作，定期向上級主管部門報送事故統計報表。4.參與事故調查處理工作，提出處理意見和防范措施建議。5.組織開展事故案例分析和安全教育培訓活動，提高員工的事故防范意識和應急處置能力。（三）各部門1.負責本部門事故監督管理工作，建立健全事故隱患排查治理臺賬。2.組織本部門員工開展事故隱患自查自糾工作，及時發現并整改事故隱患。3.配合安全管理部門做好事故調查處理工作，提供相關資料和信息。4.對本部門員工進行安全教育培訓，提高員工的安全意識和操作技能。（四）員工1.遵守公司事故監督管理制度，積極參與事故隱患排查治理工作。2.發現事故隱患或不安全行為時，及時報告上級領導或安全管理部門。3.參加公司組織的安全教育培訓活動，掌握事故防范知識和應急處置技能。三、事故預防與預警（一）事故預防措施1.安全管理制度建設完善各項安全操作規程、崗位責任制等規章制度，確保員工在作業過程中有章可循。定期對安全管理制度進行評審和修訂，使其適應公司生產經營活動的變化。2.安全教育培訓制定年度安全教育培訓計劃，包括新員工入職培訓、崗位技能培訓、安全知識培訓等。采用多種培訓方式，如課堂講授、現場演示、案例分析、模擬演練等，提高培訓效果。對培訓效果進行評估和考核，確保員工掌握必要的安全知識和技能。3.設備設施管理建立設備設施臺賬，定期對設備設施進行維護保養、檢查檢測，確保其正常運行。對設備設施的更新改造、報廢處理等進行嚴格管理，確保設備設施的安全性和可靠性。4.作業環境管理加強作業現場的安全管理，設置明顯的安全警示標志，保持作業現場整潔有序。對作業現場的通風、照明、消防等設施進行定期檢查維護，確保其符合安全要求。5.風險評估與控制定期對公司生產經營活動進行風險評估，識別潛在的事故風險。針對風險評估結果，制定相應的風險控制措施，如工程技術措施、管理措施、教育措施、應急措施等。（二）事故預警機制1.預警指標設定根據公司生產經營特點和事故發生規律，設定事故預警指標，如安全檢查不合格項數量、設備故障率、員工違章次數等。對預警指標進行量化分析，確定預警閾值。2.預警信息收集與分析建立預警信息收集渠道，包括安全檢查報告、設備運行記錄、員工反饋等。定期對收集到的預警信息進行分析，判斷是否達到預警閾值。3.預警發布與處置當預警信息達到預警閾值時，及時發布預警通知，明確預警級別、預警范圍、應采取的措施等。相關部門和人員接到預警通知后，立即采取相應的處置措施，消除事故隱患，防止事故發生。四、事故報告與調查（一）事故報告1.報告原則事故發生后，事故現場有關人員應當立即報告本部門負責人。部門負責人接到報告后，應當于1小時內向公司安全管理部門報告。安全管理部門接到報告后，應當于1小時內向公司主要負責人報告。情況緊急時，事故現場有關人員可以直接向公司主要負責人報告。2.報告內容事故發生的時間、地點、單位。事故的簡要經過、傷亡人數、直接經濟損失的初步估計。事故發生原因的初步判斷。事故發生后采取的措施及事故控制情況。事故報告單位、報告人及報告時間。（二）事故調查1.調查原則事故調查應堅持"四不放過"原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大員工沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。事故調查應及時、準確、全面，查明事故發生的經過、原因、人員傷亡情況及直接經濟損失等。2.調查組織一般事故由公司安全管理部門組織相關部門人員進行調查。較大事故由公司安全管理委員會組織相關部門人員進行調查，必要時可邀請上級主管部門或相關專家參與調查。重大事故和特別重大事故按照國家有關規定組織調查。3.調查程序成立事故調查組，明確調查組的職責和分工。事故調查組到達事故現場后，及時開展現場勘查、調查取證、詢問相關人員等工作。事故調查組對收集到的證據進行分析研究，查明事故發生的原因、經過和責任。事故調查組撰寫事故調查報告，提出處理意見和防范措施建議。五、事故處理與整改（一）事故處理1.事故調查組提交事故調查報告后，公司安全管理委員會應及時召開會議，對事故調查報告進行審議。2.根據事故調查報告，對事故責任人作出處理決定，包括警告、罰款、降職、撤職、開除等。3.對事故責任單位進行經濟處罰，處罰金額根據事故的嚴重程度和損失大小確定。4.對事故處理結果進行公示，接受員工監督。（二）事故整改1.事故責任單位應根據事故調查組提出的防范措施建議，制定詳細的事故整改方案，明確整改目標、整改措施、整改責任人、整改期限等。2.事故整改方案經公司安全管理部門審核后，報公司安全管理委員會批準實施。3.事故責任單位在整改過程中，應定期向公司安全管理部門報告整改進展情況。4.公司安全管理部門對事故整改情況進行跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。5.事故整改完成后，事故責任單位應提交整改報告，由公司安全管理部門組織驗收。驗收合格后，事故整改工作結束。六、事故統計與分析（一）事故統計1.安全管理部門負責建立事故統計臺賬，對公司內發生的各類事故進行詳細記錄。2.事故統計內容包括事故發生的時間、地點、單位、事故類型、傷亡人數、直接經濟損失、事故原因、處理結果等。3.安全管理部門應定期對事故統計數據進行匯總分析，形成事故統計報表，報公司領導和上級主管部門。（二）事故分析1.安全管理部門定期組織對公司內發生的事故進行分析，查找事故發生的規律和原因。2.事故分析可采用統計分析、案例分析、因果分析等方法，從人員、設備、環境、管理等方面進行全面分析。3.根據事故分析結果，總結經驗教訓，提出改進措施和建議，為公司事故預防工作提供參考依據。七、應急救援與演練（一）應急救援預案制定1.公司應根據國家有關法律法規和公司實際情況，制定完善的應急救援預案，包括綜合應急預案、專項應急預案和現場處置方案。2.應急救援預案應明確應急救援的組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施、應急物資保障等內容。3.應急救援預案應定期進行修訂和完善，確保其科學性、實用性和可操作性。（二）應急救援隊伍建設1.公司應建立應急救援隊伍，包括搶險救援組、醫療救護組、后勤保障組、治安保衛組等。2.應急救援隊伍應定期進行培訓和演練，提高應急救援能力和水平。3.應急救援隊伍應配備必要的應急救援設備和物資，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護用品等。（三）應急演練1.公司應定期組織應急演練