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文檔簡介

2025職員勞動合同樣本模板本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國（城市/地區）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：證件號碼：聯系方式：住址：鑒于甲乙雙方愿意建立勞動關系，依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，平等自愿、協商一致，訂立本合同。第一條合同期限1.1本合同期限為固定期限，自年月日起至年月日止，共年。1.2試用期為個月，自年月日起至年月日止。試用期內，甲方可對乙方進行考核，如乙方不符合錄用條件，甲方有權解除合同。第二條工作內容與職責2.1乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位（工種）的工作。2.2乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務，并遵守甲方制定的規章制度和勞動紀律。2.3甲方有權根據生產經營需要或乙方的能力表現，調整乙方的工作崗位或職務。若乙方不同意調整，可提前日以書面形式通知甲方解除合同。第三條工作時間3.1甲乙雙方同意實行標準工時制度，每日工作時間為小時，每周工作天。3.2若因工作需要延長工作時間，甲方應安排乙方加班，并按國家規定支付加班工資或安排補休。3.3特殊崗位（如管理人員、銷售等）的工作時間根據崗位性質另行約定。第四條勞動報酬4.1乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：）。4.2甲方應于每月日前以銀行轉賬形式支付乙方上月的勞動報酬。4.3乙方享有績效獎金、節日補貼及其他福利，具體標準按甲方規定執行。第五條社會保險和福利5.1甲乙雙方依法繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險等。5.2乙方享有帶薪年休假，具體天數根據乙方工作年限確定：工作滿一年不滿十年的，每年天；滿十年不滿二十年的，每年天；滿二十年及以上的，每年天。5.3甲方為乙方提供（如住房公積金、商業保險等）及其他福利待遇。第六條勞動紀律6.1乙方應嚴格遵守國家法律法規和甲方的規章制度，服從管理，愛護甲方財產，維護甲方利益。6.2若乙方違反勞動紀律或規章制度，甲方有權根據情節輕重給予警告、記過、罰款直至解除合同。6.3乙方不得利用職務之便謀取私利，不得泄露甲方的商業秘密和技術秘密。第七條合同的變更、解除和終止7.1經雙方協商一致，可以書面形式變更本合同內容。7.2在合同期限內，若出現《勞動合同法》規定的情形（如乙方嚴重違紀、患病無法工作等），甲方有權解除合同。7.3合同到期后，若雙方均無異議，可續簽合同。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜，按國家法律法規和政策執行。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。8.3本合同自簽訂之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：

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