公司離職合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方離職事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、離職原因

1.乙方因個(gè)人原因提出離職。

2.甲方同意乙方離職。

二、離職時(shí)間

1.乙方離職時(shí)間為__________年__________月__________日。

2.乙方應(yīng)在離職前__________個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù)。

三、離職手續(xù)

1.乙方應(yīng)按照公司規(guī)定，在離職前將工作交接給接替其工作的同事或上級(jí)。

2.乙方應(yīng)將工作電腦、辦公用品、工作證等物品交還公司。

3.乙方應(yīng)將離職證明、離職手續(xù)等相關(guān)材料提交給公司。

四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式如下：

（1）根據(jù)乙方在本公司的工作年限，按照每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

（2）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的月工資按照乙方離職前十二個(gè)月的平均工資計(jì)算。

（3）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付時(shí)間為乙方離職后__________個(gè)工作日內(nèi)。

五、保密條款

1.乙方在離職后，仍需遵守本公司的保密條款。

2.乙方在離職后，不得泄露公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方離職證明

2.乙方離職手續(xù)清單

3.乙方離職補(bǔ)償計(jì)算表

4.乙方保密協(xié)議

5.乙方離職交接清單

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）及第三方（以下簡(jiǎn)稱“擔(dān)保方”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)擔(dān)保法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方離職事宜及擔(dān)保方提供擔(dān)保事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方離職事宜

1.乙方因個(gè)人原因提出離職。

2.甲方同意乙方離職。

3.乙方離職時(shí)間為__________年__________月__________日。

4.乙方應(yīng)在離職前__________個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù)。

二、離職手續(xù)及交接

1.乙方應(yīng)按照公司規(guī)定，在離職前將工作交接給接替其工作的同事或上級(jí)。

2.乙方應(yīng)將工作電腦、辦公用品、工作證等物品交還公司。

3.乙方應(yīng)將離職證明、離職手續(xù)等相關(guān)材料提交給公司。

三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式如下：

（1）根據(jù)乙方在本公司的工作年限，按照每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

（2）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的月工資按照乙方離職前十二個(gè)月的平均工資計(jì)算。

（3）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付時(shí)間為乙方離職后__________個(gè)工作日內(nèi)。

四、擔(dān)保方責(zé)任

1.擔(dān)保方同意為乙方離職后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金提供擔(dān)保。

2.擔(dān)保方應(yīng)按照本合同約定，在乙方離職后未能按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情況下，向甲方支付相應(yīng)的賠償金。

五、甲方的權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)要求乙方在離職前完成所有工作交接，確保公司業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。

2.甲方有權(quán)要求乙方在離職后不得泄露公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

3.甲方有權(quán)要求乙方在離職后不得從事與公司業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

4.甲方有權(quán)要求乙方在離職后不得侵犯公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反本合同第三條、第四條、第五條約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)要求乙方賠償因其違約行為給公司造成的損失。

3.乙方在離職后，未經(jīng)甲方同意，不得從事與公司業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作，否則甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及擔(dān)保方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及擔(dān)保方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方離職證明

2.乙方離職手續(xù)清單

3.乙方離職補(bǔ)償計(jì)算表

4.乙方保密協(xié)議

5.乙方離職交接清單

6.擔(dān)保方擔(dān)保協(xié)議

第三方介入的意義和目的在于保障甲方的權(quán)益，確保乙方在離職后履行相關(guān)義務(wù)，減少甲方因乙方違約行為而產(chǎn)生的損失。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于維護(hù)公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，確保公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。通過本合同的簽訂，甲乙雙方及擔(dān)保方共同維護(hù)了各自的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)了互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）及第三方（以下簡(jiǎn)稱“擔(dān)保方”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)擔(dān)保法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方離職事宜及擔(dān)保方提供擔(dān)保事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方離職事宜

1.乙方因個(gè)人原因提出離職。

2.甲方同意乙方離職。

3.乙方離職時(shí)間為__________年__________月__________日。

4.乙方應(yīng)在離職前__________個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù)。

二、離職手續(xù)及交接

1.乙方應(yīng)按照公司規(guī)定，在離職前將工作交接給接替其工作的同事或上級(jí)。

2.乙方應(yīng)將工作電腦、辦公用品、工作證等物品交還公司。

3.乙方應(yīng)將離職證明、離職手續(xù)等相關(guān)材料提交給公司。

三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式如下：

（1）根據(jù)乙方在本公司的工作年限，按照每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

（2）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的月工資按照乙方離職前十二個(gè)月的平均工資計(jì)算。

（3）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付時(shí)間為乙方離職后__________個(gè)工作日內(nèi)。

四、擔(dān)保方責(zé)任

1.擔(dān)保方同意為乙方離職后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金提供擔(dān)保。

2.擔(dān)保方應(yīng)按照本合同約定，在乙方離職后未能按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情況下，向甲方支付相應(yīng)的賠償金。

五、乙方的權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.乙方有權(quán)要求甲方在離職后提供必要的離職證明和手續(xù)，以便乙方順利辦理離職手續(xù)。

3.乙方有權(quán)要求甲方在離職后給予一定的過渡期，以便乙方尋找新的工作機(jī)會(huì)。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方違反本合同第三條、第四條約定，未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。

2.甲方違反本合同約定，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供離職證明和手續(xù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

3.甲方在乙方離職后，未經(jīng)乙方同意，不得泄露乙方的個(gè)人信息和商業(yè)秘密。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及擔(dān)保方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及擔(dān)保方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方離職證明

2.乙方離職手續(xù)清單

3.乙方離職補(bǔ)償計(jì)算表

4.乙方保密協(xié)議

5.乙方離職交接清單

6.擔(dān)保方擔(dān)保協(xié)議

乙方為