銷售崗位員工勞動合同5篇篇1甲方（公司）：___________________乙方（員工）：___________________鑒于甲乙雙方同意按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為確立雙方勞動關系，明確雙方的權利和義務，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方擔任甲方銷售崗位工作。2.乙方的工作地點為___________________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權利。3.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排乙方加班的，應符合法律、法規(guī)的規(guī)定。四、勞動報酬1.乙方的工資標準為_____元/月。2.甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。3.甲方根據(jù)經(jīng)營情況，以及乙方的表現(xiàn)和業(yè)績，可對乙方的工資進行調(diào)整。五、社會保險和福利1.甲方按照國家法律規(guī)定為乙方繳納社會保險。2.乙方享受甲方規(guī)定的員工福利。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。2.乙方應遵守甲方的安全規(guī)章制度，嚴格按照工作規(guī)程進行工作。3.甲方對乙方進行必要的安全教育和培訓。七、勞動紀律和保密義務1.甲乙雙方應共同遵守國家的法律法規(guī)和甲方的勞動紀律。2.乙方應履行保密義務，對甲方的商業(yè)機密和客戶信息承擔保密責任。八、合同的變更、解除和終止1.合同期內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。2.合同期內(nèi)，甲乙雙方均不得無故解除合同。如需解除合同，應提前____天通知對方，并按照相關法律規(guī)定進行補償。3.合同期滿，雙方可以決定是否續(xù)簽合同。不續(xù)簽的，合同自然終止。九、違約責任和爭議解決方式1.甲乙雙方違反合同約定，應承擔違約責任，按照國家法律法規(guī)的規(guī)定進行賠償。2.合同履行過程中發(fā)生勞動爭議，雙方應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。十、其他約定事項________________________________________________________________________篇2甲方（用人單位）：___________________注冊地：___________________地址：___________________乙方（員工）：___________________住址：___________________身份證號碼：___________________鑒于甲乙雙方同意按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供銷售崗位勞動事宜，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點1.乙方同意在甲方擔任銷售崗位工作，并履行該崗位的工作職責。2.工作地點為甲方公司所在地或甲方指定的其他地點。二、工作時間和休假1.工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，乙方需遵守甲方的考勤制度。2.休假制度按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定執(zhí)行。三、薪資待遇及福利1.乙方的薪資構成包括基本工資、績效獎金等，具體標準按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險。3.乙方享有甲方規(guī)定的員工福利。四、勞動合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前一個月進行協(xié)商。五、保密條款及競業(yè)限制1.乙方在任職期間及離職后，應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或非法使用甲方的商業(yè)秘密。2.乙方在離職后的一段時間內(nèi)（具體期限根據(jù)崗位而定），不得在與甲方有競爭關系的企業(yè)從事相同或類似的業(yè)務。六、違約責任及賠償1.甲乙雙方如違反本合同的約定，均應承擔違約責任。2.若因乙方的違約行為給甲方造成損失，乙方應依法承擔賠償責任。七、其他約定事項1.本合同的變更、解除或終止，應按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.甲乙雙方在本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________法定代表人（簽字）：___________________聯(lián)系電話：___________________聯(lián)系電話：___________________ 日期：____年__月__日 日期：____年__月__日篇3甲方（用人單位）：___________________注冊地：___________________地址：___________________法定代表人/主要負責人：___________________乙方（員工）：___________________性別：___________________身份證號碼：___________________住址：___________________聯(lián)系方式：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方銷售崗位工作事宜達成如下協(xié)議：一、勞動合同期限第一條本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在銷售崗位工作。乙方的工作地點為甲方所在地及業(yè)務關聯(lián)區(qū)域。三、工作時間和休息休假第三條甲方根據(jù)銷售行業(yè)特點，實行不定時工作制。乙方應按照甲方的工作安排，按時完成工作任務。甲方應保證乙方享有法定休息休假權利。四、勞動報酬第四條乙方的基本工資標準為每月____元。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績等因素進行績效考核，并支付相應的獎金或津貼。第五條甲方應于每月的__日支付乙方的工資報酬。甲方不得無故拖欠或扣發(fā)乙方工資。五、社會保險第六條甲乙雙方應按照國家有關規(guī)定繳納社會保險費用。甲方應為乙方辦理相關社會保險手續(xù)。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第七條甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品和安全防護措施，確保乙方在勞動過程中的安全和健康。乙方應遵守甲方的安全操作規(guī)程。七、勞動合同的變更、解除和終止第八條在本合同期限內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同內(nèi)容。變更合同應當以書面形式進行。未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面變更本合同內(nèi)容。第九條甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若甲乙雙方因故需提前解除本合同，應提前__日通知對方，并按照相關法律規(guī)定進行經(jīng)濟補償或賠償。若乙方存在違約行為導致甲方解除本合同，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。第十條本合同期限屆滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同自動終止。合同終止前，雙方應提前溝通是否續(xù)簽合同。合同終止后，乙方應按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)。八、其他約定事項篇4甲方（公司）：____________________乙方（員工）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，以明確雙方的權利和義務。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為__個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方擔任銷售崗位工作，具體職責和崗位要求按甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的工作地點為甲方公司所在地及根據(jù)工作需要安排的其他地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間：按照甲方規(guī)定的工作時間制度執(zhí)行，具體工作時間安排為每天工作不超過八小時，每周不超過四十小時。加班須按法定規(guī)定執(zhí)行，并按照甲方的安排調(diào)休。2.休息休假：按照國家法定節(jié)假日及公司規(guī)定休息日休假。具體請假事項按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。四、薪酬福利及支付1.薪酬：乙方的工資構成為基本工資+績效提成+其他補貼。具體薪酬標準按照甲方公司薪酬制度執(zhí)行。2.福利：乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇及公司規(guī)定的福利待遇。3.支付方式：甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資，工資發(fā)放日為每月的____日。如遇節(jié)假日或休息日則順延至最近的工作日支付。加班工資、假期工資等按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護篇5甲方（公司）：____________________乙方（員工）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，以明確雙方的權利和義務。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方擔任銷售崗位工作，并履行相關的崗位職責。2.乙方的工作地點為_______________。三、工作時間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和崗位特點，安排乙方執(zhí)行標準工時制度或彈性工時制度。2.甲方確保乙方享有法定休息休假權利。具體休息辦法和假期安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.甲方根據(jù)法律、法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)章制度的規(guī)定，以及乙方的崗位性質(zhì)和工作特點，確定乙方在銷售崗位的工資水平為基本工資+績效工資的薪酬結構。基本工資不低于當?shù)刈畹凸べY標準。2.甲方應以貨幣形式按月支付乙方的工資，工資發(fā)放日為每月__日。甲方支付工資時應向乙方提供工資清單。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。2.甲方對乙方進行與工作相關的安全教育和培訓，執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)程和規(guī)章制度。3.乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程，避免職業(yè)危害。六、社會保險和福利1.甲乙雙方應依法參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。2.乙方享有國家和地方規(guī)定的福利待遇。七、勞動合同變更、解除和終止1.本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除。變更應當采用書面形式。2.甲乙雙方解除或終止勞動合同，應按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法