甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度試用期勞動合同簽訂及管理服務甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動合同簽訂1.勞動合同內容乙方應與甲方簽訂2025年度試用期勞動合同，合同內容應包括但不限于工作時間、工作地點、工資待遇、福利待遇等。勞動合同應符合國家相關法律法規及甲方規章制度的要求。2.勞動合同期限乙方在試用期內應遵守甲方規定的各項規章制度，試用期期限為______個月。試用期滿后，乙方應經考核合格，方可轉為正式員工。二、管理服務要求1.服務內容乙方應按照甲方要求提供全面的管理服務，包括但不限于日常管理、項目管理、人員培訓等。乙方應確保服務質量，滿足甲方的工作需求。2.服務期限乙方應自合同簽訂之日起至______年______月止，為甲方提供管理服務。三、試用期考核1.考核標準甲方將對乙方在試用期內的工作表現進行考核，考核標準包括但不限于工作能力、工作態度、團隊合作等方面。乙方應積極配合甲方進行考核。2.考核結果甲方將在試用期滿后對乙方進行考核，考核結果將作為是否轉為正式員工的重要依據。四、薪酬及福利1.薪酬待遇乙方在試用期內將按照甲方規定的薪酬標準獲得相應的工資待遇。試用期滿后，若乙方考核合格，甲方將根據乙方的工作表現和公司薪酬制度給予相應的調整。2.福利待遇乙方將享有甲方規定的各項福利待遇，包括但不限于社會保險、帶薪休假等。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果決定是否延長試用期或轉為正式員工。有權根據公司規章制度和業務需求調整乙方的工作崗位和工作內容。義務：為乙方提供符合國家規定的勞動條件和勞動保護。按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。2.乙方權利與義務權利：有權了解自己的工作職責和工作內容。有權要求甲方提供必要的工作培訓和指導。義務：遵守甲方的規章制度和勞動紀律。保質保量完成工作任務。六、試用期考核1.考核方式甲方將制定試用期考核標準，包括工作能力、工作態度、團隊合作等方面。乙方應積極配合甲方進行考核。2.考核結果甲方將在試用期滿后對乙方進行考核，考核結果將作為是否延長試用期或轉為正式員工的重要依據。七、薪酬及福利1.薪酬待遇乙方在試用期內將按照甲方規定的薪酬標準獲得相應的工資待遇。試用期滿后，若乙方考核合格，甲方將根據乙方的工作表現和公司薪酬制度給予相應的調整。2.福利待遇乙方將享有甲方規定的各項福利待遇，包括但不限于社會保險、帶薪休假等。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付工資，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同，應按照乙方在本單位工作年限，支付相當于一個月工資的經濟補償。2.乙方違約責任若乙方未履行合同約定的義務，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方因個人原因提前離職，應按照合同約定支付違約金。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于材料價格、工程設計方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_____