醫務禮儀概要1/19/20251個人形象自己他人你關注過自己的形象嗎你關注過他人的形象嗎1/19/20252我們每個人

都有一個形象我們每個人都有一個形象，不管是否刻意塑造。僅僅因為你沒有有意識地設計，并不就意味著別人眼里就不存在你的形象。你的個人形象就是你的職業品質的展示。《下一個輪到你》作者：[美]埃勒瑞·薩姆森

1/19/20253資料：觀風氣識醫院某公司員工選擇定點醫院，求助于筆者幫忙指點。筆者告訴說：“有一個小竅門，就是先去醫院隨便轉轉。一家醫院是不是值得病人信任，不用看病，一轉就能有答案。”朋友不以為然：“別說那么懸，不看病怎么知道？”筆者回答：聞香能識美人，觀風氣也能識醫院呵。“門診工作是否井井有條；醫生、護士的著裝、舉止、言論是否規范；從小事上都能表現出來。如果醫生打電話聊天，護士大聲喧嘩，醫務人員操作時隨隨便便，這樣的醫院從管理到醫生素質便值得懷疑，這種醫院最好別選。”《健康報》1/19/20254醫院員工的職業形象將——1/19/20255一、禮儀概說1/19/20256◆在醫院醫務人員與患者之間展開◆在醫院員工之間展開1、什么是醫務禮儀1/19/20257體現醫院和個人的形象◆外表、態度服飾、發型、微笑、神情、視線、姿勢、鞠躬、手勢——注意率55%◆聲音、談吐悅耳的聲音、問候、言語措辭——注意率38%◆業務相關知識——注意率7％1/19/20258反映團隊個人的品質◆神情嚴謹，動作迅速。◆整潔的著裝打扮。◆動人的微笑。◆姿勢端正。◆精神飽滿、精力充沛。◆聲音悅耳、語速穩定。◆談吐得體。1/19/20259衣風與醫風醫務人員若要樹立良好的醫風，同樣也應塑造端莊、精神的“衣風”。在某些醫院，醫務人員“衣風”不整的現象屢屢可見，常表現為如下幾種：一是衣不合體，既外表不協調，又對工作造成不便；二是衣冠不整，形象有失雅觀；三是臟或破，其形象貌似拾垃圾者，讓人很難產生“白衣天使”之感。醫務人員都應培養良好的“衣風”并樹立崇高的醫風。它不僅能增強醫務人員的儀表美，而且能反映醫務工作者的內在氣質、文化素養和精神風貌，是醫院精神文明建設的一個重要組成部分。《河南省衛生網》資料1/19/2025102、醫務禮儀的基本特征2-1規范性規范者標準也，沒有規矩不成方圓。醫務禮儀的規范就是醫院員工待人接物的標準做法。1/19/202511該笑就笑，不該笑就不笑一位知名教授得了急性闌尾炎，疼得恨不得在地上打滾，最想的就是趕快急診急治。結果醫院領導到門口接他，還有四位迎賓小姐，戴著綬帶獻花，進行“微笑服務”，他差點沒哭出來。其實這時醫生護士最應該做得是急病人所急，立即進行診治。2-2對象性區分不同服務或接觸對象，因人而異。關鍵是讓對方懂你，懂得你對他的尊重而滿意。1/19/2025122-3技巧性指的是應該說什么、問什么、做什么，不應該說什么、問什么、做什么，醫務禮儀的可操作性很強。1/19/202513交際常用的禮儀用語初次見面應說：幸會

看望別人應說：拜訪

等候別人應說：恭候

請人勿送應用：留步

對方來信應稱：惠書

麻煩別人應說：打擾

請人幫忙應說：煩請

求給方便應說：借光

托人辦事應說：拜托

請人指教應說：請教

他人指點應稱：賜教請人解答應用：請問

贊人見解應用：高見

歸還原物應說：奉還

求人原諒應說：包涵

歡迎顧客應叫：光顧

老人年齡應叫：高壽

好久不見應說：久違

客人來到應用：光臨

中途先走應說：失陪

與人分別應說：告辭1/19/202514使人厭煩的最常見情況……說話、呼吸粗魯；胡子拉茬；指甲不修整；到處頭皮屑；目光不專注；小動作多；身上有異味；走路搖晃；坐姿不雅；濃妝艷抹；裝飾花哨；精神萎靡；冷若冰霜；衣帽不整；拉肩拍背；握手不放；1/19/202515小結對于醫療服務，我們每個人都有自己的理解和做法，每個人都有自己的言語、行為特點和習慣。但要使我們的服務做到專業、誠信，讓患者感覺到我們服務的標準、統一、可靠、滿意，那我們就必須注意改變自己的觀念，糾正自己的言行和儀表習慣，認真遵守服務要求和規范。1/19/202516二、醫務禮儀要點1/19/2025171、禮儀活動的三個重要程序接觸溝通了解人與人之間1/19/2025182、禮儀的三個基本要求尊重為本善于表達善于發現別人之長尊重他人，尊重自己，尊重自己的職業，尊重自己的單位。接待有三聲：“來有迎聲，問有答聲，去有送聲”。

發現別人的優點，實際上就等于肯定自我，那說明你寬容，說明你謙虛，說明你好學。1/19/202519在人們的日常交往和認知過程中，每個人都具有一定的心理定勢。心理定勢是指一個人在一定的時間內所形成的一種具有一定傾向性的心理趨勢。人們的心理定勢大體上可以分為肯定與否定兩種形式。肯定式的心理定勢，主要表現為對于交往對象產生好感和積極意義上的評價。否定式的心理定勢，則主要表現為對于交往對象產生反感和消極意義上的評價。3、禮儀的親和效應

1/19/2025204、禮儀的親和特征真誠、自然的微笑關懷、親切的語氣關注、會神的目光1/19/202521笑是世界上唯一可以溝通的語言眼神的重要性1、在微笑時注意與對方保持正視的微笑2、高于對方視線的微笑會讓人感到被輕視3、低于對方視線的微笑會讓人感到存有戒心4、眼睛要有膽量正視和接受對方的目光表現謙恭表現友好表現真誠表現適時1/19/202522視線向下表現權威感和優越感，視線向上表現服從與任人擺布。視線水平表現客觀和關注。關注會神的目光1/19/2025235、禮儀交往的“同理心”同理心的定義：站在對方的角度能專心聽對方說話，讓對方覺得被尊重能正確辯識對方情緒能正確解讀對方說話的含義同理心的意義良好人際關系融洽工作氣氛個人素質提升1/19/202524禮儀警示—玩笑適度

工作中不能開玩笑，閑時開玩笑一定要適度，要因人、因時、因環境、因內容而定。1、開玩笑要看對象。人的性格不同，和寬容大度的人開玩笑，或許可調節氣氛，和女同事開玩笑，則要適可而止。2、開玩笑要看時間。最好選擇在對方心情舒暢時，或者當對方因小事生氣時，通過開玩笑把對方的情緒扭轉過來。3、開玩笑要看場合環境。在醫院等特定場合不要開玩笑。4、開玩笑要注意內容。開玩笑時，一定要注意內容健康，風趣幽默，情調高雅。1/19/202525三、職業人的基本禮儀1/19/202526自然賦予我們人類一張嘴,兩只耳朵，也就是讓我們多聽少說。——蘇格拉底1、聆聽聆聽的要點適應講話者的風格眼耳并用首先尋求理解他人，然后再被他人理解鼓勵他人表達自己聆聽全部信息表現出有興趣聆聽1/19/202527不要假設你知道患者要說什么。在聽完之后，要證實性詢問一下。如“是6天都發熱嗎？”認真聽患者在說什么。始終保持目光接觸，微微點頭。要理解患者說的意思，這是你讓患者滿意的關鍵。不要打斷患者的話。患者愿意與醫護人員談自己的不適或感受。學會克制自己，讓患者說話。傾聽的三大原則耐心關心留心1/19/202528聽的五個層次忽視地聽假裝在聽有選擇地聽全神貫注地聽同理心地聽1/19/202529有效聆聽的過程感知選擇組織理解患者發出的信息傳至醫務人員的耳膜，產生刺激，成為自己的信息。醫務人員習慣接受自己感興趣的信息，也有可能會斷章取義。醫務人員進行識別、分類、擴充、分析與記憶的過程。醫務人員調動儲存的知識與經驗，判斷與推理并得到理解。1/19/2025302、語言表達請謝謝對不起您最重要的尊重詞匯1/19/202531你會和患者說話嗎？語言作為人們表達意思、交流感情、傳遞信息的工具，在溝通醫患關系中有著非常重要的不可替代的作用。有統計資料顯示：在醫患糾紛中，有65％是由于服務方面的問題引起和誘發的。而這其中35％是由于醫務人員說話不當造成的。調查發現有如下表現：資料1/19/2025321.首先說話的態度要誠懇，彬彬有禮，落落大方。對病人要有關切同情之心，尊重病人的人格和隱私，始終顧及到病人的內心感受。使病人在心理上產生一種親切感、信任感和相通相悅感。2.根據不同病情、不同層次的病人，具體情況具體對待。語言力求簡潔準確，通俗易懂，吐字清楚。表情要得體，語調要平和，語速要適中，有節奏感，有邏輯性。1/19/2025333.事關診斷、治療、愈合等醫療問題時，說話要留有余地，慎重而三思。一字一句要經得起推敲和檢驗。需要向病人說明和交代的，必須交代清楚。讓病人充分知情，自主選擇。該會診的、該轉診的，必須說清楚。4.有些話病人可以說，但醫務人員不能說。有些話要婉轉地換個說法。如沒有好的治療辦法，不能說“你這病誰也治不了，沒有好辦法！”可以說“你這病現在沒有好辦法，我們盡最大的努力。”1/19/2025345.對醉酒、精神心理異常、煩躁不安的病人或對治療效果不滿意的病人，說話要把握一個穩字。以穩制躁，以靜制動。不說起激惹、貿然的話。6.對于醫療活動中的局限性、相對性和不可避免的瑕疵，要及時向病人解釋說明。尤其病人本身是醫務人員或其親屬中有醫務人員的，更要注意與其溝通說明，取得其理解與支持，避免出現“挑刺”現象。1/19/2025351/19/2025361/19/202537肢體語言3種溝通模式面部表情身體角度動作姿勢傳遞與表明的體態信息（非語言）3、體態表達1/19/202538體勢：身體略微傾向于對方，表示熱情和興趣；微微欠身，表示謙恭有禮；身體后仰顯得若無其事和輕慢；側轉身子，表示嫌棄和輕蔑；背著對方，表示不屑理睬；拂袖而去，表示拒絕交往。1/19/202539坐勢：坐的姿勢要求端正而又自然。男性可以翹“二郎腿”但不可翹得很高，更不要抖動；女性可以采取小腿交叉的姿勢但不可向前伸直。入座時手可平放在腿上或沙發扶手上。切忌用手托著腦袋。手勢：談話時為了加強語氣強調內容，做幾個富有表現力的手勢是有必要的。向對方伸出拇指，自然是表示夸獎。但應力戒指手劃腳，拉拉扯扯，頻頻拍對方肩膀或由于窘迫心理不好意思地搔頭皮，挖鼻孔或指對方的鼻尖。1/19/202540步態：無論男女，走路不可把手插在口袋里，不要掐腰或倒背著手，也不要左顧右盼，回頭張望。走路的腳步要自如而富有節奏，不可“拖泥帶水”也不可砸得地動樓響。風度：風度與人的氣質性格、文化修養、審美能力是密不可分的，它是人的內在美和外在美的集中表現。體態的表現是自然、協調、綜合。1/19/202541四、禮儀其它內容1/19/202542致意1、在醫院或公共場合遇到相識的朋友或患者，距離較遠時，一般是舉起右手打招呼，并點頭致意。2、相遇后距離較近或者側身而過，可以說聲“您好”。在醫院相遇也可以點頭致意，而不必用有聲語言來問候。3、在醫院給陌生患者停步讓路后，也可點頭致意。4、別人向你問好或點頭致意時，你也應立即回應致意。5、點頭的方式：面帶微笑，頭部微微向下一點即可。致意（見面）禮節握手禮招手禮點頭禮脫帽禮拱手禮鞠躬禮1/19/202543醫患溝通中

的互致問候捧心捧腹疼痛、或行動不便的患者接診醫師起身，攙扶一下，引導患者坐下。骨外科、注射室、輸液室等醫護人員攙扶示意。一個溫情關注的目光一句“我來扶您”；“您慢慢走”；“慢點兒”：“小心”都是體現溫馨和關愛、最適宜恰當的真情致意和問候1/19/202544醫患溝通中

的互致問候住院患者晨檢、查房時醫師站在門口，微笑，目光巡視病房中每一位患者，和目光對接的患者點頭致意然后進入病房，按患者病情的輕重緩急相應處置中國醫學論壇報1/19/202545稱呼1/19/202546交談1、交談時的態度。交談時尊重對方、謙虛禮讓、認真傾聽、要避免一切直接觸犯他人感情的話。在自己的言談中，要避免一切獨斷自是的言論。2、交談中的形體動作。兩人交談時最好目光交流持同一水平，相互尊重。說話時不要東張西望，也不要目不轉晴地盯著對方或目光冷漠地看著對方。談話時也可以適當運用一些手勢來加強語氣、強調內容。但手勢不能太多和幅度過大，這會使人感到不舒服，更切忌用手指點對方，這被視作是不禮貌的行為。

1/19/202547人際距離美國人類學家愛德華·霍爾的劃分：１５厘米以內，是最親密區間，彼此能感受到對方的體溫、氣息，一般是戀人、夫妻等之間的距離。１５～４４厘米之間，也屬親密區域，如好友之間的促膝談心，及戀人、夫妻間的交往。４５～１２０厘米之間通常是朋友和熟人間相距的距離；１２０～２１０厘米是一般的社交空間，人們的工作交往和社交聚會上通常保持這個間距；２１０～３７０厘米，則是與一些身份、地位較高人接觸的距離，表現出交往的正式性和莊重性。３７０～７６０厘米之間，是演講、表演等活動的距離。1/19/202548握手1、遇見朋友先打招呼，然后相互握手，寒喧致意。2、握手應由主人、領導者、年長者、身份高者、女同志先伸手，待他們伸手后再握手。3、握手時要熱情，面露笑容，注視對方眼睛。4、伸手動作要大方，態度要自然，如左手加握，以表示更加親切、更加尊重對方。5、握手時，應伸出右手，絕不可伸出左手。

6、握手的力量要適中，既不能有氣無力，也不能太用力。7、握手時要摘掉墨鏡、帽子、手套。1/19/202549手勢手構成的“語言”是十分豐富的：當人們表示喜悅或向他人致意的時候，常高舉上臂，作歡呼、敬禮、揮手狀；在表示憤怒或對某件事下決心時，則緊握拳頭，甚至用拳頭用力下擊；張開手臂表示邀請、擁抱；手掌向上伸開表示坦誠。1/19/202550手勢—垂手1、在站立時，雙手指尖朝下，掌心向內，在手臂伸直后分別貼于兩腿褲線之處；2、雙手伸直后自然相交于小腹處，掌心向內，一只手在上一只手在下地疊放或相握在一起。3、雙手伸直后自然相交于背后，掌心向外，兩只手相握在一起。1/19/202551雙手為宜，不方便雙手并用時，也要采用右手，以左手通常視為無禮；將有文字的物品遞交他人時，須使之正面面對對方；將帶尖、帶刃或其它易于傷人的物品遞于他人時，切勿以尖、刃直指對方。手勢—遞物1/19/202552橫擺式：即手臂向外側橫向擺動，指尖指向被引導或指示的方向，適用于指示方向時；直臂式：手臂向外側橫向擺動，指尖指向前方，手臂抬至肩高，適用于指示物品所在；曲臂式：手臂彎曲，由體側向體前擺動，手臂高度在胸以下，適用于請人進門時；斜臂式：手臂由上向下斜伸擺動，適用于請人入座時。手勢—指引1/19/202553要求注意穩重與干煉。抬頭平視，雙臂下垂，手掌心向內，并以身體為中心前后擺動。伸直膝蓋，尤其是前足著地和后足離地時，膝部不能彎曲。男士步幅以一腳半距離為宜，女士步幅以一腳距離為宜。抬腳時腳尖正對前方，不能偏斜。沿直線行走，即兩腳內側應落在一條直線上。雙臂以身為軸前后擺動30－35度。注意：有急事不要跑可小步快走行走1/19/202554告別熟人間說話告別時，一般說一聲

“再見”，或握手告別。在患者診療結束告別時，可以點頭致意，最好不說“再見”，更不能說“歡迎下次光臨”。如果有時顯得太簡短，還可以根據談話的內容和結果，多說幾句話。正式會議，則須請示后征得會議主持者同意方可離場。1/19/202555道歉1、由于工作的疏忽或失誤，影響了患者的利益，或一旦發現自己的言行有損于組織形象，要及時說聲“對不起！”以求得諒解。2、道歉時態度要真誠，神情要肅然，是發自內心的表達歉意，決不可敷衍行事。3、道歉時，也不要過分，糾正自己的過錯是一件值得尊敬的事，應當堂堂正正。