招聘專員績效合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

乙方（以下簡稱“乙方”）：

鑒于甲方因業務發展需要，現招聘乙方擔任招聘專員一職，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，本合同可自動續簽，續簽期限與原合同期限相同。

二、工作內容

1.乙方作為甲方招聘專員，負責甲方招聘工作的具體實施，包括但不限于：

（1）制定招聘計劃，組織招聘活動；

（2）篩選簡歷，進行初試、復試等工作；

（3）跟進候選人，協調面試安排；

（4）辦理入職手續，協助新員工融入團隊；

（5）完成甲方交辦的其他招聘相關工作。

2.乙方應遵守國家法律法規，履行職責，確保招聘工作的順利進行。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為甲方所在地。

2.甲方應提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場所、辦公設備等。

四、工作時間和休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

五、薪酬及福利

1.乙方工資標準為每月____元，按月支付。

2.乙方享有國家規定的各項社會保險和住房公積金。

3.甲方根據乙方工作表現，可給予獎金、提成等激勵措施。

六、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應保守甲方的商業秘密，不得泄露甲方公司的機密信息。

2.乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

七、違約責任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：

（1）未按時足額支付乙方工資；

（2）未履行合同約定的其他義務。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

3.附件：

（1）甲方規章制度；

（2）乙方個人信息；

（3）其他雙方認為必要的文件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

乙方（以下簡稱“乙方”）：

丙方（以下簡稱“丙方”）：

鑒于甲方因業務發展需要，現招聘乙方擔任招聘專員一職，丙方作為第三方專業機構提供招聘服務的協助，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，本合同可自動續簽，續簽期限與原合同期限相同。

二、工作內容

1.乙方作為甲方招聘專員，負責甲方招聘工作的具體實施，包括但不限于：

（1）制定招聘計劃，組織招聘活動；

（2）篩選簡歷，進行初試、復試等工作；

（3）跟進候選人，協調面試安排；

（4）辦理入職手續，協助新員工融入團隊；

（5）完成甲方交辦的其他招聘相關工作。

三、第三方協助

1.丙方作為第三方專業機構，提供以下招聘服務協助：

（1）協助乙方進行招聘渠道的拓展和維護；

（2）提供候選人推薦服務，并對推薦候選人的資格進行初步審核；

（3）協助乙方進行招聘活動的組織和實施；

（4）提供招聘相關數據分析和報告。

四、工作地點

1.乙方的工作地點為甲方所在地。

2.甲方應提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場所、辦公設備等。

五、工作時間和休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

六、薪酬及福利

1.乙方工資標準為每月____元，按月支付。

2.乙方享有國家規定的各項社會保險和住房公積金。

3.甲方根據乙方工作表現，可給予獎金、提成等激勵措施。

七、甲方的權益

1.甲方有權要求乙方在規定時間內完成招聘任務，確保招聘質量。

2.甲方有權對乙方的招聘工作進行監督和指導。

3.甲方有權要求乙方提供招聘相關的工作報告和數據分析。

4.甲方有權對乙方的工作進行評估，并根據評估結果進行獎懲。

八、丙方的責任

1.丙方應保證提供的服務符合行業標準和甲方的要求。

2.丙方應確保推薦的候選人的信息真實可靠。

3.丙方應協助乙方解決招聘過程中遇到的問題。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的法律責任：

（1）泄露甲方商業秘密；

（2）違反甲方規章制度；

（3）故意拖延招聘進度，影響甲方業務發展。

2.乙方離職后，一年內不得在競爭對手公司從事與甲方業務相關的招聘工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協商解決。

附件：

（1）甲方規章制度；

（2）乙方個人信息；

（3）丙方服務協議；

（4）其他三方認為必要的文件。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在提供專業的招聘服務，提高招聘效率，降低招聘成本，同時保證招聘質量。通過丙方的協助，甲方可以更專注于核心業務的發展。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主體，主導合同的制定和執行，旨在確保招聘工作的順利進行，滿足公司業務發展需求。甲方通過明確的權益和責任劃分，保障自身利益，同時促進乙方的積極性和責任心。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

乙方（以下簡稱“乙方”）：

丙方（以下簡稱“丙方”）：

鑒于甲方需要乙方作為項目經理負責項目實施，丙方作為第三方專業機構提供項目管理的咨詢服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，本合同可自動續簽，續簽期限與原合同期限相同。

二、工作內容

1.乙方作為項目經理，負責甲方項目的具體實施，包括但不限于：

（1）項目計劃制定與執行；

（2）項目資源協調與管理；

（3）項目進度監控與調整；

（4）項目風險管理；

（5）項目溝通與協調。

三、第三方協助

1.丙方作為第三方專業機構，提供以下項目管理咨詢服務：

（1）項目管理體系建立與優化；

（2）項目風險管理策略制定；

（3）項目進度控制與優化建議；

（4）項目溝通與協作技巧培訓。

四、工作地點

1.乙方的工作地點為甲方所在地。

2.甲方應提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場所、辦公設備等。

五、工作時間和休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

六、薪酬及福利

1.乙方薪酬標準為每月____元，按月支付。

2.乙方享有國家規定的各項社會保險和住房公積金。

3.甲方根據乙方工作表現，可給予獎金、提成等激勵措施。

七、乙方的權益

1.乙方有權要求甲方提供必要的項目支持，包括但不限于資金、人力、物資等。

2.乙方有權對項目計劃進行調整，以適應項目進展和市場變化。

3.乙方有權要求甲方對項目進度、質量、成本等進行定期評估。

4.乙方有權在合同約定范圍內，自行決定項目管理團隊的人員配置。

八、丙方的責任

1.丙方應保證提供的服務符合行業標準和甲方的要求。

2.丙方應確保提供的咨詢服務具有針對性和實用性。

3.丙方應協助乙方解決項目管理過程中遇到的問題。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔相應的法律責任：

（1）未按合同約定提供項目支持；

（2）違反合同約定，導致項目進度嚴重滯后；

（3）未按合同約定支付乙方薪酬。

2.甲方在合同期間，不得要求乙方參與與項目無關的活動，影響乙方正常工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協商解決。

附件：

（1）項目詳細說明書；

（2）乙方個人信息；

（3）丙方服務協議；

（4）其他三方認為必要的文件。

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為合同