物業與員工合同模板第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（物業方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（員工方）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯系電話：____________________

鑒于甲方經營管理的物業管理項目需要乙方提供勞務，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿前，甲乙雙方可根據實際情況協商決定是否續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方同意按照甲方的要求，在物業管理項目范圍內從事物業服務工作。

2.乙方工作內容包括但不限于：物業管理、環境衛生、安全保衛、客戶服務等。

3.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度以及本合同約定。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作______小時。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、休息日和年休假。

3.乙方在法定休息日和年休假期間，甲方應按國家規定支付相應的工資。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：______元/月。

2.乙方工資支付方式為：按月支付。

3.甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。

五、社會保險和福利

1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方應按照國家規定為乙方提供相應的福利待遇。

六、合同解除和終止

1.合同期滿，雙方無異議，本合同自動終止。

2.甲方有以下情形之一，可單方面解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，經教育不改的；

（2）乙方因工作原因，被甲方辭退的；

（3）乙方因犯罪被追究刑事責任的。

3.乙方有以下情形之一，可單方面解除本合同：

（1）甲方未按時足額支付乙方工資的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）甲方未按照國家規定為乙方提供相應的福利待遇的。

七、違約責任

1.甲方未按時足額支付乙方工資的，應支付違約金，違約金為應支付工資的______倍。

2.甲方未依法為乙方繳納社會保險費的，應支付違約金，違約金為應繳納社會保險費總額的______倍。

3.乙方因違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決。

2.協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（物業方）：____________________

乙方（員工方）：____________________

附件：

1.甲方規章制度

2.乙方身份證復印件

3.社會保險繳納證明

4.其他相關證明材料

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同主體：

甲方（物業方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（員工方）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方經營管理的物業管理項目需要乙方提供勞務，且丙方作為第三方主體參與其中，為明確各方的責權利，保障甲方的權益，經甲乙丙三方友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿前，甲乙丙三方可根據實際情況協商決定是否續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方同意按照甲方的要求，在物業管理項目范圍內從事物業服務工作。

2.乙方工作內容包括但不限于：物業管理、環境衛生、安全保衛、客戶服務等。

3.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度以及本合同約定。

三、丙方的責任與權利

1.丙方負責對乙方進行招聘、培訓和管理，確保乙方具備履行合同所需的專業技能和素質。

2.丙方有權對乙方的工作進行監督和考核，對不符合要求的乙方進行調整或解除勞動合同。

3.丙方有權根據甲方的要求，對乙方的工作內容進行調整。

4.丙方應保障乙方的合法權益，包括但不限于工資、社會保險和福利待遇。

四、甲方的權利與義務

1.甲方有權對丙方進行監督，確保丙方履行合同約定的招聘、培訓和管理職責。

2.甲方有權對乙方的工作進行監督，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

3.甲方有權要求丙方對乙方進行定期考核，考核結果作為乙方工資、晉升、獎懲的依據。

4.甲方有義務按照合同約定支付乙方工資、社會保險和福利待遇。

5.甲方有義務為乙方提供必要的工作條件和安全保障。

五、乙方的權利與義務

1.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資、社會保險和福利待遇。

2.乙方有義務遵守甲方規章制度，服從甲方和丙方的管理。

3.乙方有義務按照合同約定履行工作職責，保證工作質量。

4.乙方有義務保守甲方的商業秘密，不得泄露甲方敏感信息。

六、違約責任

1.丙方未按照合同約定履行招聘、培訓和管理職責，導致乙方無法正常工作的，應承擔違約責任，向甲方支付違約金，違約金為______元。

2.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.甲方未按時足額支付乙方工資、社會保險和福利待遇的，應支付違約金，違約金為應支付金額的______倍。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決。

2.協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同未盡事宜，甲乙丙三方可另行協商解決。

九、總結

第三方丙方的介入，旨在通過專業化的管理，提高乙方的工作效率和服務質量，保障甲方的利益。甲方作為主導方，通過明確丙方的責任與權利，加強對乙方和丙方的監督，確保物業管理項目的順利進行。本合同的簽訂，旨在維護甲方的權益，保障物業管理項目的穩定運營。

甲方（物業方）：____________________

乙方（員工方）：____________________

丙方（第三方主體）：____________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同主體：

甲方（雇主）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（自由職業者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（勞務派遣公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要乙方提供專業服務，且丙方作為勞務派遣公司，負責乙方的招聘、管理和服務保障，為明確各方的責權利，保障乙方的權益，經甲乙丙三方友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿前，甲乙丙三方可根據實際情況協商決定是否續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方同意按照甲方的要求，在約定的工作范圍內提供專業服務。

2.乙方工作內容包括但不限于：項目咨詢、技術研發、市場營銷等。

3.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度以及本合同約定。

三、丙方的責任與權利

1.丙方負責對乙方進行招聘、培訓和管理，確保乙方具備履行合同所需的專業技能和素質。

2.丙方有權對乙方的工作進行監督和考核，對不符合要求的乙方進行調整或解除勞動合同。

3.丙方有權根據甲方的要求，對乙方的工作內容進行調整。

4.丙方應保障乙方的合法權益，包括但不限于工資、社會保險和福利待遇。

四、乙方的權利與義務

1.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資、社會保險和福利待遇。

2.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方有權要求甲方提供培訓機會，提升自身專業能力。

4.乙方有義務按照合同約定履行工作職責，保證工作質量。

5.乙方有義務保守甲方的商業秘密，不得泄露甲方敏感信息。

五、甲方的權利與義務

1.甲方有權對丙方進行監督，確保丙方履行合同約定的招聘、培訓和管理職責。

2.甲方有權對乙方的工作進行監督，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

3.甲方有義務按時足額支付乙方工資、社會保險和福利待遇。

4.甲方有義務為乙方提供必要的工作條件和安全保障。

六、違約責任

1.甲方未按時足額支付乙方工資、社會保險和福利待遇的，應支付違約金，違約金為應支付金額的______倍。

2.甲方違反合同約定，導致乙方無法正常工作的，應承擔相應的賠償責任。

3.丙方未按照合同約定履行招聘、培訓和管理職責，導致乙方權益受損的，應承擔違約責任，向乙方支付違約金，違約金為______元。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決。

2.協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。