燒烤員工合同模板合同編號：[具體編號]

燒烤員工合同模板

甲方（用人單位）：[全稱]

地址：[詳細地址]

聯系電話：[聯系電話]

聯系人：[聯系人姓名]

乙方（員工）：[全稱]

身份證號碼：[身份證號碼]

住址：[住址]

聯系電話：[聯系電話]

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方從事燒烤工作事宜，經充分協商，達成如下協議：

第一條工作內容

1.1乙方同意在甲方從事燒烤工作，包括但不限于食材準備、燒烤制作、廚房衛生等工作。

1.2乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務，并遵守甲方的各項規章制度。

第二條工作時間

2.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間根據甲方生產經營需要確定。

2.2乙方按照國家法律規定享受法定節假日，甲方應支付乙方加班工資。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資由基本工資和獎金組成，具體標準和支付方式由甲方根據實際情況確定。

3.2乙方工資的支付周期為每月一次，甲方應在每月的第一個工作日支付乙方上一個月的工資。

第四條社會保險

4.1甲方應按照國家的有關規定為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

4.2乙方應承擔本人應繳納的社會保險費用，甲方從乙方工資中代扣代繳。

第五條勞動保護

5.1甲方應提供符合國家安全生產標準的勞動保護設施和用品，保障乙方的人身安全。

5.2乙方應遵守甲方的安全操作規程，發生安全事故時，應及時報告甲方并配合處理。

第六條合同解除和終止

6.1雙方協商一致，可以解除本合同。

6.2乙方提前解除本合同的，應提前三十日書面通知甲方。

6.3甲方違法解除本合同的，應按照國家的有關規定支付乙方賠償金。

第七條保密條款

7.1乙方同意在合同期限內和解除合同后，保守甲方的商業秘密和技術秘密。

7.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

8.2協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：________________

乙方（員工）：________________

簽訂日期：[具體日期]

附件：

1.燒烤員工崗位職責說明書

2.甲方規章制度

3.乙方個人簡歷

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

燒烤員工合同模板（甲方權益主導）

合同編號：[具體編號]

甲方（用人單位）：[全稱]

地址：[詳細地址]

聯系電話：[聯系電話]

聯系人：[聯系人姓名]

乙方（員工）：[全稱]

身份證號碼：[身份證號碼]

住址：[住址]

聯系電話：[聯系電話]

第三方主體（燒烤技術培訓方）：[全稱]

地址：[詳細地址]

聯系電話：[聯系電話]

聯系人：[聯系人姓名]

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，并為了引入第三方主體以提升乙方燒烤技術水平，經充分協商，達成如下協議：

第一條工作內容與技術培訓

1.1乙方同意在甲方從事燒烤工作，包括但不限于食材準備、燒烤制作、廚房衛生等工作。

1.2甲方委托第三方主體對乙方進行燒烤技術培訓，提升乙方的燒烤技能。

1.3乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務，并遵守甲方的各項規章制度。

第二條第三方主體責任

2.1第三方主體應按照甲方的要求，為乙方提供專業的燒烤技術培訓。

2.2第三方主體應對乙方的技術培訓結果負責，確保乙方具備合格的燒烤技能。

2.3第三方主體應向甲方提供培訓進度報告和培訓效果評估。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資由基本工資和獎金組成，具體標準和支付方式由甲方根據實際情況確定。

3.2乙方工資的支付周期為每月一次，甲方應在每月的第一個工作日支付乙方上一個月的工資。

第四條甲方權益保障

4.1甲方有權對乙方的工作進行監督和評估，以確保乙方的工作質量。

4.2甲方有權根據實際情況調整乙方的工資和獎金，以激勵乙方的工作表現。

4.3甲方有權在合同期限內解除本合同，但應提前三十日書面通知乙方。

第五條乙方的違約及限制條款

5.1乙方違反合同約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。

5.2乙方在合同期限內不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商業秘密和技術秘密。

5.3乙方在合同期限內不得兼職與甲方業務相同或相似的工作，以免產生競爭沖突。

第六條第三方介入的意義和目的

6.1第三方主體的介入旨在提升乙方的燒烤技術水平，從而提升甲方的產品質量和服務水平。

6.2第三方主體作為技術培訓提供方，能夠確保乙方具備合格的燒烤技能，滿足甲方的需求。

6.3第三方主體的介入有助于加強甲乙雙方的合作關系，實現共同發展。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

7.2協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方主體執一份，具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：________________

乙方（員工）：________________

第三方主體（燒烤技術培訓方）：________________

簽訂日期：[具體日期]

附件：

1.燒烤員工崗位職責說明書

2.甲方規章制度

3.乙方個人簡歷

4.燒烤技術培訓方案和要求

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

烘焙員工合同模板（乙方權益主導）

合同編號：[具體編號]

乙方（員工）：[全稱]

身份證號碼：[身份證號碼]

住址：[住址]

聯系電話：[聯系電話]

甲方（用人單位）：[全稱]

地址：[詳細地址]

聯系電話：[聯系電話]

第三方主體（烘焙技術培訓方）：[全稱]

地址：[詳細地址]

聯系電話：[聯系電話]

聯系人：[聯系人姓名]

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，并為了引入第三方主體以提升乙方烘焙技術水平，經充分協商，達成如下協議：

第一條工作內容與技術培訓

1.1乙方同意在甲方從事烘焙工作，包括但不限于食材準備、烘焙制作、廚房衛生等工作。

1.2甲方委托第三方主體對乙方進行烘焙技術培訓，提升乙方的烘焙技能。

1.3乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務，并遵守甲方的各項規章制度。

第二條第三方主體責任

2.1第三方主體應按照甲方的要求，為乙方提供專業的烘焙技術培訓。

2.2第三方主體應對乙方的技術培訓結果負責，確保乙方具備合格的烘焙技能。

2.3第三方主體應向甲方提供培訓進度報告和培訓效果評估。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資由基本工資和獎金組成，具體標準和支付方式由甲方根據實際情況確定。

3.2乙方工資的支付周期為每月一次，甲方應在每月的第一個工作日支付乙方上一個月的工資。

第四條乙方權益保障

4.1乙方有權接受專業的烘焙技術培訓，提升自身的烘焙技能。

4.2乙方有權根據實際情況調整自身的工作計劃，以實現個人職業發展目標。

4.3乙方有權在合同期限內解除本合同，但應提前三十日書面通知甲方。

第五條甲方的違約及限制條款

5.1甲方違反合同約定，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔違約責任。

5.2甲方不得以任何方式損害乙方的利益，包括但不限于泄露乙方的商業秘密和技術秘密。

5.3甲方不得在合同期限內解除本合同，除非乙方嚴重違反合同約定。

第六條第三方介入的意義和目的

6.1第三方主體的介入旨在提升乙方的烘焙技術水平，從而提升甲方的產品質量和服務水平。

6.2第三方主體作為技術培訓提供方，能夠確保乙方具備合格的烘焙技能，滿足甲方的需求。

6.3第三方主體的介入有助于加強甲乙雙方的合作關系，實現共同發展。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

7.2協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方主體執一份，具有同等法律效力。

乙方（員工）：________________

甲方（用人單位）：________________

第三方主體（烘焙技術培訓方）：________________

簽訂日期：[具體日期]

附件：

1.烘焙員工崗位職責說明書