月員工的演講稿5篇在演講稿的撰寫過程中可以適當地運用一些幽默感或引人入勝的故事，以增強吸引力，演講稿的成功在很大程度上取決于演講者的溝通技巧和表現力，，我今日就為您帶來了月優秀員工的演講稿5篇，信任一定會對你有所幫助。

月優秀員工的演講稿篇1

尊敬的各位領導、各位同事，大家下午好！

我是xx地產集團公司xxx部一名一般員工，作為這個大家庭的一員，我很激動也很榮幸能代表優秀員工在這里發言。首先，我代表全部獲此殊榮的優秀員工，向關心和支持我們的各級領導表示誠心的感謝！向緊密協作、相互支持的親人們致以真誠的問候！向全部不畏艱難、風雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意！

20xx年，是不平凡的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成長的一年，身為這個光榮集體中的一員，我們感到無比驕傲、自豪，今日，公司授予我們優秀員工的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、悄悄奉獻的表彰和感謝。

一切的成果和榮譽都已成過去，在這暫新的一年里我必定克盡職守，為我們公司明天的宏偉藍圖添一份色，我一定再接再勵，奮發向上，不辜負公司及諸位給予我的信任，有理由信任20xx年我們公司又將是輝煌的一年。

今日的成果將是我明天的起點，在榮譽面前我們不會沾沾自喜，不會驕傲自滿，我們深知：我們還有很多不足，我們會繼續力爭向上，不斷提升自我，用更加優異的成果回報公司，我們有士氣迎接一切挑戰，我們有信心去戰勝一切困難。

“紅梅盛開兆豐年，春回大地暖人間。”迎接新年到來的如火驕陽，我們必將一如既往、同心同德、團結協作、開拓進取，在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章！讓我們放飛心中的幻想，點燃滿腔的激情、揮灑青春的力氣，我們有理由信任：××地產集團的明天更精彩！

最后，請允許我再次向各位表示誠心的感謝！祝福大家在新的一年里心想事成，平安吉利，健康幸福！

感謝！

月優秀員工的演講稿篇2

尊敬的領導、友愛的同事們：

大家新年好！

承蒙大家厚愛，獲得20xx年度“優秀員工”，此時此刻站在這個獎臺上，我的心情非常激動和感動。感謝祥騰集團和二十冶公司，國有企業雄厚的實力和民營企業靈活的機制提供了良好的進展平臺，感謝李總監的關心和鞭策，放權讓我去做喜歡做的事情，感謝嘉定項目公司的李總經理，蔣總、李總對我的信任和包涵，給予我的設計管理工作最大的支持，感謝同樣優秀的同事們，為了共同的目標，大家同舟共濟，勇往直前。

xx年對于我而言是一個新的起點，責任、嚴謹、效率一直是我工作的信條，在總工室和嘉定項目環境下通過一年辛勤的工作，得到的是探究、學習、成長。榮獲“優秀員工”，能給予我這份殊榮，我感到很榮幸。這既是公司對我個人工作能力與成果的肯定，也是對今后工作做得更好的一種激勵。

過去的榮譽已成為過去，20xx年新的征程已經開啟，我們面臨的新的形勢既布滿挑戰，更催人奮進，我將不斷加強個人修養，自學加強學習，努力提高工作業務水平，揚長避短，發奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實。

最后值此新春佳節來臨之際，請允許我向一年來關心、支持愛惜和幫助我的各位領導、全體同事們致以新春的祝福和真誠的謝意！

感謝大家！

月優秀員工的演講稿篇3

領導、同志們：

大家下午好。

我是來自大連大連電子商會的商戶代表——龍宇紙業辦公用品商行總經理，孫旭明。今日，能夠參加“誠懇守信我先行，愛國敬業促和諧”典型事跡報告會，共同學習先進人物的優秀作風，一起傾聽前輩同仁們的典型事例，我感到十分榮幸。在此，我謹代表大連電子商會黨委會，向在座的各位領導、各位報告會成員們致以崇高的敬意。前幾位上臺發言的同志，都很真誠也非常樸實，讓我感慨良多。他們愛國敬業、守法經營、誠信服務、樂于奉獻的事跡，都非常感人，不僅給了我強烈的心靈震撼，更讓我接受深刻的精神洗禮。我信任，他們只是“守誠信、樂奉獻、促和諧”這一偉大征程中涌現出來的新型勞動者代表，是很多悄悄耕耘在平凡崗位上的基層勞動者縮影。他們以自身的模范行動和高尚的人格魅力，贏得了同仁們的尊敬和愛戴，也體現了這個偉大時代的精神和中華民族傳統的美德。

作為一名個體經營者，同時也是大連電子商會的一名一般商戶，我們公司成立十二年來，一直以信譽求生存,以效益求進展，專心、用行動，竭盡全力，將最好的服務奉獻給廣闊經銷商和廣闊消費者。現在，我公司在紙品行業中已經有了較高的知名度，多次榮雍大連地區紙品一級銷售商稱號，蟬聯20xx年至20xx年大連電子商會“十大誠信商戶”、“十大優秀經銷商”稱號。我認為，想成為一名合格的商人，要想生意做的久、做的大，就必須守法經營、誠信經營，要對這個社會有責任感，用一顆感恩的心對待每一個人！

所以無論是做人，還是經商，我都恪守一點，那就是：誠信守信、以身作則、奉獻社會！

誠信是企業珍貴的無形資產，它可以提升企業品牌價值，轉化為企業的競爭優勢；誠信也是一種生產力，它可以降低成本，擺脫訴訟，提高競爭力度。我希望在我的公司，將誠信轉化為一種企業文化定勢。將公司經營和誠信建設相結合，從點滴之處培育員工的誠信意識。

目前，我在公司堅持每周、每月，都召開例行會議，從愛國、守法、誠信、責任等幾個方面對員工進行精神文明教育，并在金融財務、營銷管理、客戶關系維護等幾個重點模塊中，力圖將誠信原則落實到實處，讓每一名公司員工都知道，誠信不只是企業領導人的事情，更是公司每個成員都必須擔負的責任，都必須盡到的義務。只有公司上下做到價值共識，信念共守，形成講誠信的團隊精神，這個企業才能風氣正，事業興！

員工也會獲得更多的收益，消費者才會更加信賴我們！

作為公司的總經理，除了主抓企業的誠信文明建設，以身作則，管理好公司團隊，也是我公司進展的關鍵。長期以來，我堅持跟員工一起，嚴格執行早8晚5的上下班制度，每日的財務報表、銷售情況，我都會親自進行審核、查看，我在大連電子商會有十余家庫房，每一間庫房，我都會定期巡查平安問題、核對貨物數量。在我的帶領下，我公司榮獲大連電子商會納稅前三名、大連紙品行業銷售冠軍、大連電子商會最佳銷售團隊獎等多項榮譽稱號，公司里的每一名員工，都把公司當成自己的家，公司也將每一名員工都視為家人，我們相互關心，相互扶持，將奉獻精神落實到公司的每一個角落。

龍宇紙業辦公用品商行在社會上摸爬滾打了xx年，才有了今日小小的成就。為此，我十分感謝黨和政府給我們中小型企業有利、體恤的政策，感謝社會各

界給我們的關心與支持，感謝我的員工多年來對公司的無私奉獻，我懷著一顆感恩的心看待這個社會，我也希望能通過我自己的努力，來讓這個社會變得更美妙和諧。

一直以來，大連電子商會跟兒童村、貧困學生、困難家庭都有著親密的扶貧關系，常常組織員工、商戶進行捐款捐物，幫助那些需要幫助的人們。每次捐款捐物，我都最迅速、最大限度的樂觀響應。我還記得，在20xx年大連電子商會年會上，來了一群兒童村的孩子們，孩子們

的父母都是監獄里的重刑犯、死刑犯！

那些孩子，最大的已經二十多歲，最小的才三歲。由于家庭的原因，這些孩子們幼小的心靈受到了極大的損害，每個孩子的眼神兒，看上去都是怯生生的，而且對與他人溝通有很大的懼怕，也失去了那個年齡所應該擁有的童真和快樂，看到這一切。我覺得心里像針扎一樣痛！

當時我就想，我一定要幫助這群孩子，讓他們快快樂樂的過一個年。年會當晚，我就通知公司財務人員，打算了30份紅包，給這些孩子當壓歲錢。當我親自把壓歲錢交到每個孩子的手中的時候，有的孩子哭了，有的孩子笑了...而我，只有一個信念，那就是：在以后的日子，我將竭盡全力，幫助更多需要幫助的人！

這個社會給予我的財寶和能力，不是為了讓一個人過的好，而是為了讓更多的人過的好！

人正是為這個社會做出奉獻的過程中，才能實現社會價值和自我價值的統一。只要人人做到“我為人人”，每一個人都樂于奉獻，那么社會才會形成人人團結互助的良好局面，全社會才能高速進展，全面進步，由此才會成為我們心中那個理想中的和諧社會！

感謝！

月優秀員工的演講稿篇4

尊敬的各位來賓各位領導各位同事：

大家晚上好!

很高興今日能夠站在這個臺上,首先要感謝公司給了我這個充分展現自我與實現自我價值的平臺。

作為迪威樂佼佼者眾多當中一名才學平凡的員工，有幸承蒙得到公司的激勵和榮譽，能夠獲得公司優秀員工稱號，我很高興，也非常激動。由于它不僅僅是一份榮譽，更是一份無限的力氣。而這股力氣會一直督促著我不斷奮斗，不斷努力前進。在此我想說，沒有公司領導關懷，沒有同事對我的激勵，沒有客戶的支持，今日我就不能站在這個臺上，所以，我要向全部曾經幫助和支持過我的公司領導、同事、客戶表示深深的感謝，感謝你們!

在過去一年里，我們并肩作戰，毫無畏懼我們奮勇拼搏，全力以赴。在公司程總候總的英明領導下全體迪威樂人的共同努力下，終于達成了公司的年初制定的目標。逆水行舟不進則退這份成果來之不易我們應該付出更多的努力去攀登新的高峰達到新的彼岸。

為了回報公司對我的培育，為了感謝領導和同事們對我的信任，我將把這份感謝與榮譽化作行動，將自己的全部才智和力氣奉獻給公司，勤奮敬業，激情逐夢，努力做到更好!

我信任，在公司陳總候總的帶領下，在迪威樂全體同仁的共同努力下，只要我們全力以赴，20xx年迪威樂一定能夠制造新的高度新的奇跡新的輝煌。最后祝大家在新的一年里財源廣進身體健康家庭和諧萬事如意。

感謝大家!

月優秀員工的演講稿篇5

各位領導、各位同事：

大家好！我是_____（部門）的_____（姓名），很榮幸作為優秀員工代表在這里發言。我想借此機會，向曾經在工作中給予我指導和支持的領導們、同事們，致以最誠心的感謝！

今日，能夠站在這里發言，我既感到幸運，同時又感到很有壓力。感到幸運，是基于我的工作得到了大家的認同和支持，因此，我想，我是幸運的；而感到壓力，是由于今日的成果將是我明天的起點，我要努力做的更好，才能實現不斷提升自我、制造更好的成果。所以，對我們在公司將來的成長，我感受到壓力了。但是，未走過的路，總是令人布滿希望，我期待著“將來”，期待在公司內獲得更大的成功，為公司做出更大的貢獻。回想在公司里的日子，我對自己的工作做了一個小小的總結。

我是____年__月進入公司的，現在我的工作職務是_______，主要負責____________。在工作過程中，讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作閱歷，也增強了我的辦事能力，使我在工作中得以迅速成長。當然在實際工作當中，無論職務的凹凸、工作量的多與少，我都保持樂觀和專心的工作態度，踏踏實實地做自己的事，盡量使自己的工作任務完成的更加圓滿，由于我始終堅信：在不同的工作崗位上，為公司都能做出貢獻，我想這也是對我們全部員工來講最為基本的一條。將工作做好、做細，以負責任的心態來嚴格要求自己。