企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究報(bào)告_第1頁
企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究報(bào)告_第2頁
企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究報(bào)告_第3頁
企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究報(bào)告_第4頁
企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究報(bào)告_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型爭論報(bào)告“數(shù)字一代”消費(fèi)者崛起,數(shù)字化建設(shè)成為重要課題有具體的理解和思考,首先,要理解數(shù)字化戰(zhàn)略具體是什么?其次,數(shù)字化轉(zhuǎn)型之前要思考和想清楚的事情。的實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,同時(shí),幫助企業(yè)查找將來的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。時(shí),也面臨著很多挑戰(zhàn)。企業(yè)都期望主動開展數(shù)字化轉(zhuǎn)型,提升業(yè)務(wù)力量和競爭優(yōu)勢。在此背景下,由于每家企業(yè)不同的特征、不同的業(yè)數(shù)字化與數(shù)字化轉(zhuǎn)型從采集到應(yīng)用,數(shù)字價(jià)值疊加商業(yè)價(jià)值程或結(jié)果,在數(shù)字化的進(jìn)程中,轉(zhuǎn)型是我們對結(jié)果的期盼。正的連接在一起,形成數(shù)據(jù)資產(chǎn),更好得為企業(yè)制造價(jià)值。在數(shù)據(jù)存,企業(yè)能夠獲得準(zhǔn)時(shí)的信息反響。在數(shù)據(jù)計(jì)算到應(yīng)用的過程中,企企業(yè)商業(yè)決策賦能。在企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中有兩個(gè)核心指標(biāo),第一個(gè)是“連接力”,表達(dá)在企業(yè)如何通過特定的形式將不同的數(shù)據(jù)源真正有機(jī)地連接在和效果。數(shù)字化轉(zhuǎn)型必要性在數(shù)字時(shí)代,數(shù)字化轉(zhuǎn)型是企業(yè)進(jìn)展的必經(jīng)之路的問題,一方面,企業(yè)需要考慮短期和長期的利益關(guān)系,其次方面,要從企業(yè)整個(gè)生態(tài)的層級上做戰(zhàn)略性的思考。收入。同時(shí),通過數(shù)字化的手段,企業(yè)可以很大程度提升內(nèi)部運(yùn)營的效率,提升業(yè)務(wù)開展的效率,從而有效降低本錢。數(shù)字化轉(zhuǎn)型價(jià)值和意義增收、提效及降本為目標(biāo),轉(zhuǎn)變企業(yè)業(yè)務(wù)體系價(jià)值模式通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)現(xiàn)值體系優(yōu)化、創(chuàng)、重構(gòu),不斷提升存量業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)效率提升、本錢降低、質(zhì)量提高。數(shù)字化的手段也可以通過降本增效,讓企業(yè)在整個(gè)競爭環(huán)境中,找到更好的戰(zhàn)略位置,同時(shí),通過流程再造,為企業(yè)供給一個(gè)創(chuàng)平臺,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)內(nèi)部創(chuàng),并查找更多創(chuàng)型業(yè)務(wù),這就是企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的價(jià)值和意義。數(shù)字化轉(zhuǎn)型路徑——自我洞察摸清家底,認(rèn)清方向,避開盲目轉(zhuǎn)型數(shù)字化轉(zhuǎn)型,要避開為了數(shù)字化而數(shù)字化的狀況,在具體行動前,企業(yè)要明確數(shù)字化的目標(biāo)是什么,要確定一個(gè)大的數(shù)字化方向。其次,來探究符合自身的數(shù)字化轉(zhuǎn)型方向,“摸清家底”,避開盲目轉(zhuǎn)型格外重要。能夠支持?jǐn)?shù)字化轉(zhuǎn)型的必要投入;其次,評估企業(yè)現(xiàn)有數(shù)字化根底,進(jìn)展完整的評估。數(shù)字化轉(zhuǎn)型的誤區(qū)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的誤區(qū)存在諸多問題和沖突,需從流程動身進(jìn)展診斷梳理成果很好的應(yīng)用起來。最終當(dāng)企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)用已經(jīng)到達(dá)肯定的效果,能,這就是一種比較典型的數(shù)字化成長路徑。在這個(gè)路徑當(dāng)中,投入企業(yè)去關(guān)注。問題1:“買櫝還珠”付費(fèi)技術(shù)詢問效勞的投入較低,詢問被視作“附贈品”很多企業(yè)家或是高管會認(rèn)為數(shù)字化轉(zhuǎn)型前期的投入就是數(shù)字化無視了在投入一些技術(shù)建設(shè)之前,需要去做的技術(shù)詢問效勞的價(jià)值,而是把詢問效勞看作是技術(shù)建設(shè)的“附贈品”。他們沒有足夠清楚這些設(shè)落實(shí)之前,需要對企業(yè)的需求進(jìn)展深度挖掘,而在這一過程中,詢問徑及舉措,在這一方面,詢問效勞扮演著格外重要的角色。假設(shè)企業(yè)并解決企業(yè)自身迫切的數(shù)字化需求。問題2:“拜踩舊”、“好大求全”企業(yè)數(shù)字化過程中簡潔盲目追求“大而全”和“創(chuàng)”企業(yè)在實(shí)施數(shù)字化轉(zhuǎn)型中系統(tǒng)的邊界或是數(shù)字化的邊界在哪里思考和規(guī)劃,避開盲目追求所謂“大而全”和創(chuàng)的東西。依據(jù)艾瑞調(diào)研,在企業(yè)級的軟件功能的使用頻率上,有超過60%以上的功能是幾乎沒有用到的,而只有30%的功能會常常被用到。對于這樣一個(gè)花費(fèi)1/3,那么企業(yè)這項(xiàng)投入所帶來的產(chǎn)出可想而知。方案并不肯定符合企業(yè)的數(shù)字化需求。問題3:“目中無人”、“舍本逐末”數(shù)字化的核心目的,往往簡潔被企業(yè)治理層無視替代人力。對于這一點(diǎn),艾瑞認(rèn)為在現(xiàn)有數(shù)字化進(jìn)程中,對于更多的作用到內(nèi)部團(tuán)隊(duì),幫助不同的團(tuán)隊(duì)和人才更好的去開展業(yè)務(wù)和工作。數(shù)字化的進(jìn)程所匹配。問題4:“過河拆橋”盲目追求更“先進(jìn)”的流程模式,可能會疏遠(yuǎn)客戶態(tài)系統(tǒng)當(dāng)中和上游以及下游企業(yè)進(jìn)展頻繁得互動、合作、協(xié)同。所以要領(lǐng)先“半步”,馬上數(shù)字化轉(zhuǎn)型的結(jié)果在生態(tài)系統(tǒng)中有一個(gè)定位,明企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型應(yīng)如何去做企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型應(yīng)如何去做〔1/4〕“總體規(guī)劃、局部先行”,由需求驅(qū)動布局企業(yè)數(shù)字化化的“原點(diǎn)”。那通過這樣一些舉措上的聚焦和數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中成功閱歷的積存,有助于企業(yè)漸漸將數(shù)字化成果在各個(gè)角落應(yīng)用實(shí)施。企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型應(yīng)如何去做〔2/4〕數(shù)字化營銷,鏈接下游客戶實(shí)現(xiàn)直接收入的增長多正向主動的鼓勵。因此,更多的企業(yè)會選擇將營銷相關(guān)的舉措作為數(shù)字化的起點(diǎn),驗(yàn),實(shí)現(xiàn)有效復(fù)購或價(jià)值制造。比方Saas產(chǎn)品能夠幫助企業(yè)更好得觸達(dá)客戶,改善客戶體驗(yàn)。CRM+系統(tǒng)可以幫助企業(yè)更好得治理客戶成營銷環(huán)節(jié)的數(shù)字化。企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型應(yīng)如何去做〔3/4〕通過數(shù)字化選購鏈接供給商,降低本錢,提高效率很多企業(yè)的數(shù)字化選點(diǎn)期望通過數(shù)字化選購鏈接供給商和企業(yè)間更好得協(xié)同,提升合作效率的效果。對企業(yè)來說,選購部門對外連接供給商,對內(nèi)連接各職能部門,是企業(yè)供給鏈的治理核心,而選購間與供給商、渠道商、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論