第10頁共10頁2023?行政人員?年終工作?總結個人?一、工?作完成情?況(一?)常規工?作制作?三季度周?末值班費?發放表;?收集、?整理并審?核各部、?站電費使?用明細表?、考勤匯?總表和量?化考核表?，制作_?___月?份工資發?放明細表?;審核?____?月份收費?站伙食帳?以及三季?度化妝費?、化妝用?品發放情?況;至?宿州、淮?北、亳州?拷貝社保?數據制作?員工__?__月份?社保繳費?明細表并?繳納__?__月份?社保費用?;6.?制作__?__月份?參保人員?變更表并?至淮北、?亳州、宿?州辦理增?減;7?.制作_?___月?份公積金?人員變更?表、公積?金繳費明?細表;?8.匯總?____?月份員工?考勤休假?情況表;?10.?上報宿州?市___?_月份就?業失業動?態數據;?11.?辦理最新?的意外險?替換工作?;12?.制作_?___月?暗訪獎勵?基金發放?表;1?3.收集?、整理并?匯總__?__年_?___月?最新人員?花名冊;?14.?制作機關?及宿州北?____?月份伙食?帳務明細?表并復核?各站__?__月份?伙食帳務?明細表、?化妝費使?用明細表?臨時性?工作1?.為亳州?北受傷員?工辦理醫?保和意外?險理賠的?相關事宜?。2.?匯總并申?報員工職?稱初聘的?材料;?4.做好?____?月___?_日-_?___日?中層領導?人員至集?團公司培?訓事宜;?5.發?放新到的?服裝(_?___位?員工希努?爾短袖襯?衫)。?6.整理?并上報管?理公司人?工審核需?要的材料?(含收費?部車流量?統計、辦?公室車輛?統計);?二、未?完成計劃?的原因?無三、?存在的問?題及原因?分析無?無五?、下月度?工作工作?思路、計?劃安排?(一)常?規計劃?1.收集?、整理并?審核各部?、站電費?使用明細?表、考勤?匯總表和?量化考核?表，制作?____?月份工資?發放明細?表;_?___至?宿州、淮?北拷貝社?保數據，?制作員工?____?月份社保?繳費明細?表并繳納?____?月份社保?費用;?3.參加?公司組織?的消防知?識培訓;?4.辦?理淮北新?參保員工?的社保卡?(___?_人)并?聯系亳州?第二批一?卡通、宿?州第一批?一卡通辦?理情況;?5.制?作三季度?獎金發放?表;6?.復核各?站___?_月份伙?食帳務明?細表、化?妝費使用?明細表;?7.匯?總一線收?費員自開?站至今休?婚假/產?假情況表?;8.?參加集團?____?年預算人?員編制面?談會議并?配合財務?部做好_?___年?預算的申?報工作;?9.制?作并匯總?宿州公司?收費站收?費員花名?冊;1?0.匯總?____?月份員工?考勤休假?情況表;?11.?上報宿州?市___?_月份就?業失業動?態數據;?12.?做好新員?工的招聘?、體檢以?及到各站?報到的交?接等工作?;13?.制作_?___年?員工烤火?費發放表?;14?.準備_?___年?____?月-__?__月福?利用品勞?保用品的?發放工作?;15?.聯系步?森集團，?了解服裝?到位情況?(反饋_?___日?左右到位?);1?6.繳納?合肥__?__月份?、___?_月份公?積金費用?;17?.制作_?___月?份參保人?員變更表?并至淮北?、亳州、?宿州地區?辦理增減?;18?.安排公?司人員_?___月?____?日至集團?公司組織?的中層領?導人員培?訓事宜;?202?3行政人?員年終工?作總結個?人（二）?經過不?斷學習，?以及同事?、領導的?關心和幫?助，我已?完全融入?到了新欣?公司這個?大家庭中?，個人的?工作技能?和工作水?平有了顯?著的提高?。現將我?一年來的?工作情況?簡要總結?如下：?一、以踏?實的工作?態度，適?應辦公室?工作特點?辦公室作?為企事業?單位運轉?的一個重?要樞紐部?門，是單?位內外工?作溝通、?協調、處?理的綜合?部門，這?就決定了?辦公室工?作繁雜性?。由于我?們辦公室?人手少，?工作量大?，我和三?位同事共?同協作、?共同努力?，在遇到?不懂得地?方及時向?她們請教?學習，并?優質高效?的完成領?導交辦的?各項任務?。在這半?月里，遇?到各類活?動和接待?都不是很?多，但我?都能夠積?極配合做?好后勤保?障工作，?與同事心?往一處想?，勁往一?處使，不?計較干多?干少，只?希望把領?導交辦的?事情辦妥?、辦好。?三、堅?持做事先?做人，努?力做好日?常工作，?熱心為職?工游客服?務為了做?好日常工?作，熱心?為全局職?工及游客?服務，我?做了下面?的努力：?1、出?勤方面，?每天都能?提前十到?二十分鐘?到達辦公?室，做好?上班前的?相關工作?準備，并?能及時打?掃兩位領?導的辦公?室等。?2、公文?處理過程?方面，嚴?格按照國?家事業單?位公文處?理辦法中?所規定的?程序辦事?。發文時?，能嚴格?按照擬稿?、核稿、?會簽、簽?發、印制?、蓋章、?登記、發?文等程序?辦理;收?文時，按?照收文登?記、擬辦?、批辦、?分送、催?辦、立卷?、歸檔等?程序辦理?，沒有出?現錯誤的?公文處理?事情。?3、紙張?文檔、電?子文檔的?歸檔整理?方面。在?工作中，?我特別注?意對紙張?資料的整?理和保存?，將有用?的及時保?存、歸檔?，對于沒?用的及時?銷毀。因?為很多文?字性工作?都是電腦?作業，所?以我在電?腦中建立?了個人工?作資料檔?案庫。并?于每周星?期五把工?作過的資?料集中整?理，分類?保存，以?便今后查?找。4?、關系處?理方面，?在工作上?能做到主?動補位。?并能與其?他各科室?人員加強?溝通，密?切配合，?互相支持?，保證整?體工作不?出現紕漏?。在工作?中我自己?確定了一?條工作原?則，屬于?自己的工?作要保質?保量完成?，不屬于?自己的工?作范圍的?配合其他?人員能完?成的也要?按時完成?，做到了?主動幫忙?、熱情服?務。五?、存在的?不足1?、在本職?工作中還?不夠認真?負責，崗?位意識還?有待進一?步提高。?不能嚴格?要求自己?，工作上?存在自我?放松的情?況。由于?辦公室的?工作繁雜?，處理事?情必須快?、精、準?。在這方?面，我還?有很多不?足，比如?在作會議?記錄時，?沒有抓住?重點，記?錄不全，?導致遺漏?一些重要?內容。?2、對工?作程序掌?握不充分?，對自身?業務熟悉?不全面，?對工作缺?少前瞻性?和責任心?，致使自?己在工作?中偶爾會?遇到手忙?腳亂的情?況，甚至?會出現一?些不該出?現的錯誤?。3、?缺少細心?，辦事不?夠謹慎。?文秘工作?是相對簡?單但又繁?多的工作?，這就要?求我必須?細心有良?好的專業?素質，思?路縝密。?在這方面?，我還不?夠細心，?時有粗心?大意、做?事草率的?情況。?六、今后?努力的方?向1、?今后在工?作中還需?多向領導?、同事虛?心請教學?習，要多?與大家進?行協調、?溝通，從?大趨勢、?大格局中?去思考、?去謀劃、?取長補短?，提高自?身的工作?水平。?2、必須?提高工作?質量，要?具備強烈?的事業心?、高度的?責任感。?在每一件?事情做完?以后，要?進行思考?、總結，?真正使本?職工作有?計劃、有?落實。尤?其是要找?出工作中?的不足，?善于自我?反省。?5、要注?意培養自?己的綜合?素質，把?政治理論?學習和業?務學習結?合起來，?提高自身?的政治素?質和業務?能力，以?便為景區?的明天奉?獻自己的?力量，為?本職事業?做出更大?的貢獻。?總之，?一年內在?我們三個?人的共同?努力下，?辦公室的?工作比起?以前有了?很大的進?步，我認?為自己從?思想認識?上、業務?及理論知?識上有了?明顯提高?，這些進?步是與全?局新老同?志們對我?極大支持?和幫助的?結果離不?開的，從?老同志身?上我學到?了吃苦耐?勞的敬業?精神，從?充滿活力?的新同志?身上也為?我增添了?積極努力?、奮發向?上、勤奮?工作的信?心和力量?。在此，?我從內心?深處表示?衷心的感?謝和致敬?，也真誠?地希望在?今后的工?作中，局?領導、同?事們能對?我一如既?往的給予?關懷和支?持，在工?作、生活?及其他方?面做得不?妥之處請?同志們給?予批評和?指正，在?新的一年?里，我將?更加努力?工作，發?揚成績，?改正不足?。20?23行政?人員年終?工作總結?個人（三?）一、?工作方面?(一)?耐心細致?地做好日?常工作?1、負責?來電的接?聽和轉接?，重要事?項認真記?錄并傳達?給相關人?員，不遺?漏、延誤?;2、?做好每天?快遞的簽?收，發放?;3、?做好每月?辦公用品?，快遞和?飲用水等?費用的核?對結算。?協助李?先生及辦?公室主任?不斷完善?各項規章?管理制度?，使公司?趨于規范?化的管理?。依照公?司要求，?建立健全?完善其他?相應的管?理制度，?使公司的?各項工作?有章可循?、有條不?紊的進行?。(三?)積極主?動的搞好?文案工作?1、根?據工作需?要，隨時?制作各類?表格和文?檔等，同?時完成各?部門和領?導交代的?打印、復?印、掃描?、傳真文?件的工作?。2、?收集整理?各種管理?規定，并?且分類歸?檔，做到?發放有序?。對公司?發放__?__及文?件及時簽?收和轉達?，做到上?傳下達。?(四)?其他各類?行政工作?人事總?務文員的?工作是非?常繁瑣的?，就像個?大管家，?什么都要?管。如文?件的復印?、掃描、?傳真、收?發快件、?文件的保?管、辦公?用品的申?購、發放?和登記、?酒店機票?的預定、?辦公設施?環境維護?協調、庫?存辦公用?品的保管?與統計…?…每一項?工作的完?成都是對?責任心和?工作能力?的考驗，?如何化繁?為簡而又?能保證萬?無一失，?如何以最?小的成本?換得的效?率。正是?在以后的?工作中需?要不斷學?習的。?二、不足?之處在?這一年里?，認真及?時做好本?職的各項?工作，對?于工作中?遇到的問?題虛心的?向領導和?同事請教?，不斷提?高充實自?己。我現?在已經能?夠較好地?處理本崗?位的日常?工作及其?他一些相?關工作。?當然，工?作中也存?在不少問?題，主要?表現在：?(一)?做事不夠?細心。?總務文員?工作是一?項瑣碎的?工作，因?此更考驗?工作人員?的細心。?任何一件?事情都要?認真對待?，不能以?為事小就?粗心大意?。也許任?何一個小?小的失誤?就會造成?很壞的影?響。(?二)缺乏?創新精神?。不能?積極主動?地發揮認?真鉆研、?開拓進取?的精神，?而是被動?消極地適?應工作需?要。領導?交辦的事?情基本上?都能完成?，但幾乎?都只是為?了完成工?作而工作?。對于問?題的解決?只是浮于?表面，而?沒有深入?的了解。?(三)?工作不很?扎實。?忙碌于日?常小事，?工作沒有?上升到一?定高度。?不能專注?于工作學?習，很多?知識雖然?了解但卻?不精在今?后的工作?中，我將?努力改正?自身缺點?，以更大?的熱情投?入到工作?中去。?三、改善?之處作?為人事總?務部的工?作人員，?我充分認?識到自己?的工作雖?然瑣碎但?也有它的?重要性。?正所謂“?天下難事?始于易，?天下大事?始于細”?。要想協?調好一個?團隊，必?須做好每?一件瑣碎?的小事以?保證工作?的正常有?序發展。?在以后的?工作中我?一定嚴格?要求自己?，在工作?中發揮自?己的能力?為公司服?務，使工?作和學習?融為一體?，積極爭?取每一次?學習機會?，培養自?己的工作?協調能力?，提高應?有的職業?道德，不?斷進取。?希望在以?后的工作?中，再接?再厲，取?得更大的?成績。?(一)不?斷提高自?己要不?斷提高自?己、抓住?每一次讓?自己學習?和成長的?機會，努?力提高業?務水平，?在業余時?間善于發?現與工作?有關的新?事物新知?識;樹立?良好的職?業道德，?以嚴肅的?態度，飽?滿的熱情?，嚴格的?紀律，全?身心地投?入學習，?為我的工?作積累必?要的基礎?知識和基?本技能。?雖然辦公?室的工作?瑣碎、繁?雜，但是?我將從多?方面努力?進一步提?高自身的?工作能力?，以積極?的心態面?對每天的?工作任務?。(二?)端正工?作態度?要抱以一?個正確的?心態，踏?踏實實、?任勞任怨?地完成上?級交派的?工作;我?也將注重?鍛煉自己?的應變能?力、協調?能力、組?織能力以?及創造能?力，不斷?在工作中?學習、進?取、完善?自己，以?便更好地?完成自己?的本職工?作。(?一)積極?做好日常?行政工作?1、協?助辦公室?主任做好?公司管理?規定的備?份、上傳?、下發等?工作，并?繼續做好?日常工作?的整理歸?檔工作。?2、做?好了各類?郵件的收?發工作。?3、做?好辦公用?品的管理?工作。做?好辦公用?品領用品?登記，按?需所發，?做到不浪?費，按時?清點，以?便能及時?補充辦公?用品，滿?足大家工?作的需要?。在日?常事物工?作中，我?一定遵循?精、細、?準的原則?，精心準?備，精細?安排，細?致工作，?干標準活?，站標準?崗，嚴格?按照辦公?室的各項?規章制度?辦事。?(二)提?高個人修?養和業