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文檔簡介
第6頁共6頁公司財務?出納個人?工作計劃?參考模板?1、財?經整頓_?___一?個“實”?字按照?國家局《?五條紀律?》要求,?針對__?__年財?經秩序專?項整頓自?查出來的?薄弱環節?,如扎賬?時間不規?范、原始?憑證不合?法、資產?管理不科?學、財務?收支不合?規、核算?不實、手?續不全等?問題,積?極進行整?改和自查?自糾,進?一步深化?會計基礎?,完善財?務管理體?制。明年?的重點要?放在區局?和基層網?點,要規?范會計核?算、原始?記錄、財?產清查的?操作、傳?遞、交接?手續,落?實資金、?商品、資?產的管理?責任,強?化內部控?制,使管?錢管賬管?物嚴格分?工,相互?核對,相?互監督,?防止經營?活動中的?失誤差錯?,保障各?財務環節?安全運轉?,全面推?動財務管?理規范運?作,通過?專項整頓?建立起規?范、守法?、誠信的?財經秩序?,確保在?明年二至?____?月的省局?復查和_?___月?以后的國?家局重點?檢查中全?面過關。?2、財?務集中實?現一個“?流”字?全省“集?中財務、?資金中心?、電子商?務”三位?一體的信?息管理?系統應用?軟件已由?省局項目?組完成,?明年一季?度將正式?運行。該?系統將統?一會計科?目與科目?級次,統?一固定資?產折舊年?限、方法?,統一存?貨分類與?單據格式?,實現省?局對分、?縣公司會?計業務的?跨單位審?核、聯查?,直接進?行預算表?單的審批?,為適應?省局新管?理方法的?要求,我?們將對目?前的核算?流程進行?重組,資?金每日上?劃,費用?按預算按?月核拔,?與省局、?網點上下?聯網,會?計報賬一?天一報,?財務、資?金數據及?時上傳,?讓資金流?、商品流?、信息流?實現數據?共亨,建?立“集中?財務、分?級控制、?全面預算?、責任會?計”的財?務管理體?系。3?、資金管?理突出一?個“零”?字一是?零資金運?營,零運?營資金并?非真的零?資金,而?是用盡可?能少的流?動資金推?動企業的?生產經營?運作。明?年由于省?局要搞全?省資金中?心,企業?資金帳戶?開在省行?,貨款按?合同合同?執行劃帳?,留在企?業周轉的?錢將非常?少,我們?將盡量利?用各種應?付款、應?交款、預?收款、未?交稅金、?未交利潤?等負債資?金進行負?債經營,?實現零資?金成本。?二是零?庫存管理?,對各單?位實行庫?存定額,?超定額的?單位將按?超出比例?扣減其經?營得分,?反之則增?加得分,?讓庫存定?額與工資?掛鉤,促?進各單位?勤進快銷?,加速資?金周轉。?4、費?用開支堅?持一個“?降”字?堅持費用?管理“算?、控、降?”三字訣?,算是全?面預算,?將費用按?預算分解?到各單位?、各科室?,按銷量?制定單箱?卷煙的費?用定額標?準,銷多?少煙給多?少費用。?控是嚴格?預算管理?,超過預?算的一律?從個人月?獎中扣回?,實行“?定額包干?、責任到?人、超支?自付、節?約獎勵”?的管理辦?法。降是?按上年實?際費用,?每年下浮?一定比例?確定費用?總額,進?一步完善?財務公開?制度,逐?項剖析費?用成因,?將費用與?同期、與?定額、與?先進單位?對比,通?過分工明?確,層層?把關,促?使各單位?挖潛節支?、堵塞漏?洞。5?、會計核?算落實一?個“真”?字一是?摸清“家?底”,開?展全系統?的“清倉?、清產、?清資、清?債”活動?,對現有?資產存量?進行認真?細致的分?析,找出?潛在薄弱?環節,組?織整理各?單位歷年?的會計檔?案,指導?各網點會?計基礎達?標,促進?分公司的?會計基礎?工作更上?一層樓。?二是科學?理財,學?習聚財、?生財、用?財之道,?在深度上?從事后反?映轉變到?事前控制?、事后考?核分析的?管理會計?上來,在?廣度上把?會計核算?和財務管?理職能滲?透到商品?的進銷存?諸環節,?推進會計?電算化甩?帳驗收達?標,使會?計信息更?加具有時?效性和真?實性。?6、審計?監督強化?一個“嚴?”字結?合財經秩?序專項整?頓要求,?加強審計?監督,審?查各單位?的資金、?商品、財?產、損益?、收支是?否真實合?法,計算?國有資產?管理是否?保值增值?,審定各?單位負責?人的任期?和介中完?成的主要?財務指標?和經營成?果,公正?客觀的評?價各單位?經營業績?,嚴格考?核管理,?嚴肅查處?小金庫、?賒銷挪用?、潛虧掛?帳、虛開?發票等違?規違紀行?為,堅決?抵制假憑?證、假規?范、假審?計弄虛作?假的作法?,推動審?計監督進?一步規范?化、制度?化、透明?化。7?、人員素?質保證一?個“高”?字在思?想素質上?,通過學?習《會計?法》、《?審計法》?,強化會?計人員實?事求是,?如實反映?的工作作?風,學習?“兩個務?必”,加?強會計人?員艱苦奮?斗、勤儉?節約的理?財作風;?在業務素?質上,學?習財務、?審計準則?制度,稅?收法律法?規,保證?知法、懂?法、用法?、護法,?學習行業?、省局有?關規定,?保證依法?理財、依?法監督、?依法審計?,學習新?的財務會?計管理方?法、微機?操作技術?,適應企?業管理新?形勢發展?要求,并?定期對會?計人員進?行檢查、?考核、評?比,評“?理財能手?”,全面?提高會計?人員素。?公司財?務出納個?人工作計?劃參考模?板(二)?每月工?作內容?____?日-__?__日:?銀行日記?賬錄入及?對賬;做?其他應收?應付款表?格,處理?職工借款?確認。?____?日-__?__日:?審核開票?內容并開?具運輸及?貨代發票?。__?__日-?____?日:審核?司機的費?用憑證,?錄入財務?系統,做?報銷明細?表格,并?結賬。?____?日-__?__日:?開具剩余?的運輸及?貨代發票?;與網上?銀行系統?比較,及?時做好銀?行單據的?錄入。?每天處理?現金的收?與付,并?于當日錄?入財務系?統,做到?日清日結?。每天?處理辦公?用品的發?放工作。?每天訂?制職工的?午飯及現?場加班人?員的晚餐?。每星?期三付款?,每星?期一、三?、五上海?銀行外高?橋支行、?建設銀行?外高橋支?行拿銀行?回單,領?取備用金?,并及時?錄入財務?系統每?星期訂購?一次辦公?用品,每?月做好盤?存工作。?不定時?的處理公?司職員的?名片、結?匯等工作?,并處理?外聯發工?會的現金?及銀行的?收與付工?作。_?___年?工作總結?:在本?年度工作?中,我能?做到下面?幾點:?1、嚴格?執行現金?管理和結?算制度,?定期向會?計核對現?金與賬目?,發現現?金金額不?符,做到?及時匯報?,及時處?理。2?、及時收?回公司各?項收入,?開出收據?,及時收?回現金存?入銀行,?從無透支?現金。?3、根據?會計提供?的依據,?及時發放?工資和其?它應發放?的經費。?4、堅?持財務手?續,嚴格?審查核算?(發票報?銷單上必?須有經手?人、審批?人簽字方?可報賬)?,對不符?手續的發?票不付款?。__?__年工?作計劃:?1、力?爭做到當?天事當天?結。2?、加強規?范現金管?理,做好?日常核算?3、參?加財務人?員繼續教?育(每年?財務人員?都要參加?財政局組?織的財務?人員繼續?教育),?學習和掌?握新的財?務知識。?工作目?標及希望?:1、?望在__?__年做?好出納本?職工作外?,在不影?響其他人?員的工作?前提下,?能接觸月?度、季度?、年終財?務報表、?統計報告?等。雖然?現在的能?力水平可?以編制資?產負債表?、損益表?等,但只?有理論知?識,沒有?實踐經驗?,因此想?多學習一?些財
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