目的本程序就分包方選擇以及對分包方在施工過程中的質量、環境和職業健康安全行為施加有效影響的工作程序作出具體規定。2.適用范圍本程序適用于對集團內所有分包方的管理。3．引用文件GB/T19001—2000《質量管理體系要求》GB/T24001—2004《環境管理體系要求及使用指南》GB/T28001—2001《職業健康安全管理體系規范》公司QEOHSMS管理手冊4.職責4.1企管審計部：對分包方的選擇進行評審，建立合格分包方檔案，編制發布合格分包單位名單，指導起草工程分包招標文本及分包合同（含質量、環境、職業健康安全管理制約條款以及民工工資支付約束問題條款）。4.2項目部：根據分包合同對分包方在工程質量、環境管理、職業健康安全以及民工工資支付情況等方面進行全面管理、監控與考核。組織和實施對分包方管理人員、操作人員的安全教育、培訓，并對分包方的項目質量管理、安全管理進行監督檢查，辦理合法勞動用工手續。5.工作程序5.1總則5.1.15.1.2分包方應經過項目部考察、推薦，并填寫分包隊伍推薦表與分包隊伍評審表，報相關部門評審。5.1.3分包方的選定應在公司推薦的合格分包方及經考察符合工尺要求的隊伍中以競爭的方式進行選擇。5.2合格分包方條件：——工程分包應具有建筑安裝三級或三級以上資質等級（或相應資質等級）的企業。——分包方項目經理、技術負責人應具備相應資質及工程施工履歷。——分包方操作層應是成建制的隊伍，工種配套，特殊工種持證上崗。——分包方進入現場的管理機構、施工裝備、材料應滿足所承擔的施工任務的要求。——分包方近兩年的已完工程（或在建工程經考察）評定為合格并滿足合同要求。——分包方合同履行情況良好，未發生農民工工資拖欠現象。5.3分包方的評審程序5.3.1新引進的與公司合作的分包方，須填寫《分包單位資源狀況表》。5.3.2登記時需帶以下資料：——介紹信及法人委托書——營業執照（年檢）——企業資質等級證書（已年檢）——安全資格審查認可證（有效）5.4評審分包方內容5.4.1分包方報送資料是否有效；5.4.25.45.45.4.55.45.5對分包方進行評審5.5.1企管審計部分別根據工程和勞務分包方登記資料的有效性、5.5.5.5.2.15.5.25.6分包方的管理與考核5.6.1項目部對分包方進行相關質量、環境、職業健康安全知識培訓。5.6.2施工前項目部向分包方進行施工安全技術方案交底和下達環保作業指導書。5.6.3嚴格控制施工場界噪音排放，施工機械設備要采取有效措施，防止噪音排放超標，減輕對周圍生活環境和操作人員的影響。5.6.4防止和減輕施工中產生的粉塵與振動等污染對周圍生活居民區的危害以及對員工的危害。5.6.5合理處置施工過程中產生的固體廢棄物。5.6.6監督檢查分包方安全生產管理制度和勞動保護用品的使用情況。5.6.7監督檢查分包方機械設備的驗收使用和安全防護設施到位情況。5.6.8監督檢查分包方施工現場食宿衛生等后勤管理狀況。5.6.9項目部對分包方質量6.記錄6.1《分包隊伍考核表》6.2《分包隊伍推薦表》6.3《分包隊伍評審表》分包隊伍考核表項目名稱分承包方名稱考評時間考評內容得分考評人員簽字隊伍整體素質（10分）工程施工過程質量（10分）隊伍合法務工（10分）機械設備采取措施，減輕噪音污染（10分）施工中粉塵、振動的污染和危害（10分）合理處置施工中產生的固體廢棄物（10分）按環保作業指導書施工（10分）按安全技術交底書施工（10分）建立安全生產管理制度（10分）勞動保護用品使用情況（10分）機械設備驗收使用維護情況（10分）安全防護設施到位情況（10分）后勤食宿衛生管理情況（10分）考評結果總得分注：1.沒有后勤管理的分承包方考評總分高于100分為優良,高于85分為合格，低于85分為不合格。2.有后勤管理的分承包方考評得分總和高于是110分為優良,高于90分為合格，低于90分為不合格。分包隊伍推薦表招標工程項目名稱：分包隊伍名稱聯系人聯系電話資質等級企業性質勞務人數管理人員數量分包隊伍業績（重要項目及獲獎情況）：工程名稱建筑面積(m2)獲獎情況竣工日期分包隊伍在施資源情況：項目名稱建筑面積在施人員數量管理人員數量開竣工時間質量目標本工程可使用資源來源狀況：一、人力資源來源：工程名稱可抽調管理人員可抽調勞動力可抽調時間二、機械設備來源：主要機械設備及周轉料具數量自有或租賃所屬項目部意見：項目部經理簽字：項目部蓋章：分包隊伍評審表分包單位名稱企業負責人營業執照證書編號資質等級證書編號安全資格證編號項目經理資質等級證書編號建設單位名稱工程名稱擬分包工程部位（名稱）擬分包工程量（萬元）

責任單位審核意見總經理簽字（蓋章）（責任單位公章）審核意見市場經營部工程技術部