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文檔簡介

協商解除勞動關系合同書日期：___________鑒于我公司與你（以下簡稱“甲方”）簽訂的勞動合同（編號：_________），現甲方提出，雙方同意協商解除勞動合同，于__________生效，解除相關條款如下：一、合同解除原因經過雙方協商，甲方因_________原因無法繼續履行勞動合同，為避免勞動爭議，決定協商解除勞動合同。二、權利義務的交接1.甲方的義務甲方在勞動合同解除后，應當按照規定將甲方在工作期間享受的各項福利待遇結清并支付。甲方需將其所乘坐的公務接待車進行清理，并歸還相關物品。2.乙方的義務乙方在收到本協議生效通知后，應當主動到甲方所在單位辦理解聘手續，按照相關規定領取其已在甲方繳納的社保公積金或者其他需要辦理的離職手續。三、經濟補償1.工資及補償金：（1）甲方在公司工作期間，已按照勞動合同支付其應得的全部工資；（2）本次解除勞動合同，乙方無權要求甲方支付任何解除違約金、補償金和經濟賠償金。2.社保公積金乙方可按照相關規定，在甲方所在單位辦理離職手續。甲方已繳納的社保公積金由甲方按照規定收回或轉移至相應的個人公積金賬戶。四、其他對于本協議的解釋和履行，適用中華人民共和國有關法律和法規。本協議的未盡事項，參照有關法律和法規的規定執行。本協議自表示雙方同意之日起生效，雙方各執一份。本協議一式兩份，乙方與甲方各執一份。簽訂人：甲方（單位）：__________法定代表人/負責人（簽字）：__________乙方（個人）：__________聲明：本協議自雙方簽名生效之日起生效，雙方均應嚴格遵守協議所述條款。如有任何違反協議中條款所規定事項的，應承擔相應的責任，違反一次撫養一次。如果因本協議引起的任何爭議，雙

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