項目二平面加工

數控銑床/加工中心編程與操作

典型數控銑削平面

促成目標掌握數控加工中心銑削平面的工藝設計1掌握加工中心銑削一般平面的方法2掌握加工中心銑削階梯面的方法3掌握數控加工中心銑削平面的編程方法4本項目組成任務一一般平面加工1任務二階梯面加工2任務一一般平面加工模板平面的數控加工一、任務描述【技能目標】熟悉平面銑削工藝特點1學會一般平面銑削工藝設計編程2具有加工平面的實踐能力3二、知識準備（a）（b）（c）（d）螺旋夾緊式通用平口鉗b)液壓式正弦規平口鉗c)氣動式精密平口鉗d)液式壓精密平口鉗（一）數控銑床/加工中心用銑平面夾具【知識準備】數控銑床/加工中心常用刀具（二）數控銑床/加工中心加工平面常用刀具【知識準備】（二）數控銑床/加工中心加工平面常用刀具整體式面銑刀

【知識準備】硬質合金整體焊接式面銑刀（二）數控銑床/加工中心加工平面常用刀具【知識準備】

硬質合金可轉位式面銑刀1－刀墊2－軸向支撐塊3－可轉位刀片（二）數控銑床/加工中心加工平面常用刀具【知識準備】周邊銑削（三）平面銑削工藝【知識準備】端面銑削（三）平面銑削工藝【知識準備】

水平面加工（三）平面銑削工藝【知識準備】行切法銑削平面

（三）平面銑削工藝【知識準備】1.小數點編程2.米、英制編程G21/G203.平面選擇指令G17/G18/G194.絕對值/增量值編程G90/G91(1)絕值編程G90(2）增量值編程G91平面選擇指令圖形軌跡（四）數控編程規則【知識準備】1.快速點定位G002.直線插補G01G00的軌跡（五）準備功能【知識準備】刀具長度補償（六）刀具長度補【知識準備】1.M00程序暫停2.M01選擇停止3.M02程序結束4.M03主軸正轉5.M04主軸反轉6.M05主軸停止7.M06換刀8.M071#切削液開9.M082#切削液開10.M09切削液關11.M30復位并返回程序開始（七）輔助功能三、任務實施1.安裝刀具與裝夾工件2.數控程序的輸入與校驗3.數控自動運行操作(1）程序校驗(2）自動運行操作過程（一）工藝分析

（二）編寫加工程序（三）數控加工【任務實施】1）在系統控制面板下，按下“自動加工F1”按鍵，進入程序運行子菜單；2）在程序運行子菜單下，可以自動運行零件程序。【任務實施】測微法測平面度誤差a)平面度標注b)公差帶c)檢測示意（四）零件檢查【任務實施】（五）檢測評分（六）任務反饋導致平面產生誤差的因素【拓展訓練】在數控銑床/加工中心上加工如圖所示的平面類零件。零件平面圖零件平面圖任務二階梯面加工一、任務描述加工如圖所示階梯面，其材料為45鋼，表面基本平整。需要進行行階梯面的加工，毛坯為50㎜×30㎜×30㎜。其中有垂直度和平行度要求。【技能目標】熟悉立銑刀的選用1學會平行度與垂直度的檢測2具有用數控加工階梯面的實踐能力3二、知識準備（一）刀具的選擇

高速鋼立銑刀【知識準備】硬質合金可轉位式立銑刀（一）刀具的選擇【知識準備】a）每齒單條刀片b）每齒多個刀片（一）刀具的選擇硬質合金螺旋齒立銑刀【知識準備】（一）刀具的選擇硬質合金可轉位螺旋齒可換頭立銑刀【知識準備】波形刃立銑刀（一）刀具的選擇【知識準備】（二）切削用量的選擇1.背吃刀量（端銑）或側吃刀量（圓周銑）的選擇2.進給量f和進給速度υf的選擇3.切削速度的選擇三、任務實施（一）機床選擇（二）零件圖分析（三）工藝分析（四）確定加工坐標原點（五）編寫加工程序（六）數控加工（七）零件檢查（八）任務反饋——導致階梯面工件產生加工誤差的因素平行度誤差檢測垂直度誤差檢測【拓展訓練】在數控銑床/加工中心上加工如圖所示的平面類零件。演講完畢，謝謝觀看！最易遭老板“炒”的15種員工廣東韋邦集團李雙華有人在工作中出了問題，于是首先想到的是換一家企業去工作，考慮的只是換一個環境而已，根本沒有反思自身的問題。可是，換了工作環境問題卻依然存在啊！老板雖然換了，但他們考慮“炒魷魚”的因素是一致的。那么，老板眼中什么樣的人會被炒掉呢？這類對象一般是剛剛參加工作不久的職場新鮮人，對突發事件往往措手不及，結果行動常過分急躁，更甚者每次遇事每次如此，給老板留下不可調教的印象。01：不夠穩重沉著喜歡夸夸其談，一旦需要實際操作時，往往發生許多困難，卻又找不出原因何在。02：理論與實際不能配合不能具體地評斷工作價值，往往分不清工作的目的是什么，是為了賺錢？還是為了立名？或是為了樂趣。給老板一種整個人渾渾噩噩的感覺。03：不夠成熟一旦出現失誤就無法釋懷，更無法從中領悟出正確的方法。04：對所犯的錯誤耿耿于懷只看重眼前區區小事，無法透過現象去把握實質，沒有主次之分，往往怡誤很多機會。05：斤斤計較，分不清主次自信有很好的工作能力，但稍微涉及工作以外的其他方面，就極度缺乏自信心。06：過高評估自己的能力對工作匆忙做出決定，但朝令夕改，例如今天要求執行A計劃，明天卻又把B計劃列為優先。07：考慮問題不夠嚴謹、全面總是自己獨立執行，不能與同事、領導融洽相處。08：與周圍環境不能相融需要獨自處理的事情，常常猶豫不決，不能當機立斷而影響工作效率。09：遇事猶豫不決讓你定時完成的工作，總是找借口拖后，不能按時保質完成，而且幾次之后總不見改進。10：辦事拖沓不守時自認為在某一方面有別人無法比擬的特長，便對其他任何人視而不見，一副“除我之外誰也不行”的態度。11：恃才傲物無論在什么人面前，都有一種自我貶低的傾向，做起事來畏畏縮縮，在領導面前更是覺得自己相形見絀。12：過分謙虛自認卑微工作中總是重復同一種方式，缺乏自我獨立創造的能力，不能出新。13：缺乏創造力，因循守舊不能聽取別人的建議，自以為是，對別人提出的善意批評也不能接受。14：剛愎自用，固執己見有好的建議不與別人分享，缺乏團結互助，相互協作的團隊精神。15：缺乏團結協作精神請注意：如果你發現自己工作中已出現了上述三種以上的情況，那么老板炒你的