2022年遼寧省營口市國家公務員公共基礎知識真題一卷（含答案）學校:________班級:________姓名:________考號:________

一、單選題(10題)1.第八屆北京香山論壇25日在北京召開。本屆論壇的主題是()。

A.“加強安全對話合作,構建新型國際關系”

B.“亞太地區安全:新問題與新思路”

C.“打造平等互信、合作共贏的新型安全伙伴關系”

D.“亞太安全合作:現實與愿景”

2.法國大革命期間，制憲會議頒布的綱領性文件是()。

A.《權利法案》B.《獨立宣言》C.《聯合國家宣言》D.《人權宣言》

3.下列觀點不屬于達爾文進化理論的是（）。

A.生物在代代相傳的繁育過程中都有可能發生變異

B.變異的長期積累。導致各個物種出現千變萬化

C.變異是長期存在、逐步發展的，進化是逐漸發生的

D.生物進化不是“適者生存”，而是“幸者生存”

4.孟子說：“君子有三樂”，下列哪項不在其“三樂”之列?A.父母俱存，兄弟無故B.仰不愧于天，俯不作于人C.鄉人無不稱其善也D.得天下英才而教育之

5.生產關系變革的根據是()。A.新的生產關系的出現B.上層建筑的變革C.生產力發展的客觀要求D.社會革命

6.8月1日，國際數學家大會在巴西里約熱內盧開幕，4名數學家在開幕式上獲得數學界最高獎項——()。

A.普利茲克獎B.普利策獎C.圖靈獎D.菲爾茲獎

7.廣州恒大淘寶足球俱樂部11月9日宣布，聘請（）為球隊主教練，任期5年。恒大集團董事局主席許家印表示，球隊2018年的目標是中超八連冠和亞冠三冠王；此外，2020年實現全華班的目標不變。

A.安切洛蒂B.穆里尼奧C.卡納瓦羅D.齊達內

8.第

22

題

貫徹“三個代表”要求，核心在保持（）。

9.第

12

題

物權是指權利人對物的（）。

A.直接占有和支配B.問接占有和支配C.直接占有，間接支配D.間接占有，直接支配

10.“如果偶然性不起任何作用的話，那么世界歷史就會帶有非常神秘的性質。”這是一種()。A.辯證唯物主義決定論的觀點B.形而上學機械唯物決定論的觀點C.歷史宿命論的觀點D.唯心主義非決定論的觀點

二、多選題(10題)11.第

44

題

完善社會主義市場經濟體制的主要任務是（）。

A.完善公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的基本經濟制度

B.建立有利于逐步改變城鄉二元經濟結構的體制，形成促進區域經濟協調發展的機制

C.建立統一開放競爭有序的現代市場體系

D.健全就業、收入分配和社會保障制度

12.新華社2012年4月16日受權發布《中共中央國務院關于分類推進事業單位改革的指導意見》，《意見》明確指出，深化人事制度改革，以轉換用人機制和搞活用人制度為核心，以健全（）為重點，建立權責清晰、分類科學、機制靈活、監管有力的事業單位人事管理制度。

A.聘用制B.崗位管理制度C.公平招聘制度D.競聘上崗制度

13.擔任領導職務的公務員，應當引咎辭去領導職務的情形有()。

A.因工作失誤、失職造成重大損失

B.因工作失誤、失職造成惡劣社會影響

C.在年度考核中，連續兩次被確定為不稱職

D.對重大責任事故負有領導責任

14.組織機構越龐大，從上層管理到基層管理環節增多，“管理鏈”就會延長。過多的管理環節和過長的管理鏈會使企業高層領導人的命令、意見、意圖傳送給基層管理者時容易被遺漏、誤解或歪曲，而且容易產生互相指責、推諉的現象，使傳遞的速度也受到影響，下層和外界的信息傳遞給企業高層領導人時也會出現類似的情況。針對這個問題的有效改進措施包括（）。A.完善企業的成本管理制度B.優化企業的組織結構C.改進企業的信息溝通渠道D.提高管理人員的素質

15.按生產要素分配是指按照資本、土地、勞動等要素在生產過程中的貢獻進行分配的一種方式，這種分配方式()。A.是市場經濟的客觀要求

B.是與生產資料公有制相聯系的一種分配制度

C.是以承認生產要素的所有權和產權界定清晰為前提的

D.有利于提高資源配置效率

16.第

31

題

中央國家機構包括（）。

A.全國人大及其常委會B.最高人民法院和最高人民檢察院C.國務院D.中央軍委

17.元旦，為更多搶占市場份額和獲取利潤，許多商家紛紛打折促銷商品。但國家發改委認定部分商品價格存在欺詐，需要嚴懲。這說明()。A.應把降價促銷作為企業競爭的根本措施

B.優質的服務和誠信經營是企業長遠發展的關鍵

C.保護消費者的利益是企業競爭的目的

D.良性的市場競爭離不開企業的自律和政府的監管

18.第

39

題

下列屬于法律關系的有（）。

A.共青團中央與共青團北京市委的關系B.王某和李某的戀愛關系C.王某和李某的婚姻關系D.李某把孩子送去上小學

19.監察機關及其工作人員存在哪些行為時，被調查人及其近親屬有權向該機關申訴?

A.貪污、挪用、私分、調換以及違反規定使用查封、扣押、凍結的財物的

B.留置法定期限屆滿，不予以解除的

C.應當解除查封、扣押、凍結措施而不解除的

D.查封、扣押、凍結與案件無關的財物的

20.2013年11月12日，十八屆三中全會順利閉幕。關于此次會議的說法正確的是()。

A.提出設立國家安全委員會，完善國家安全體制和國家安全戰略，確保國家安全

B.中央成立全面深化改革領導小組，負責改革總體設計、統籌協調、整體推進、督促落實

C.提出賦予農民更多財產權利，推進城鄉要素平等交換和公共資源均衡配置

D.提出要劃定生態保護紅線，實行資源無償使用制度

三、4.案例分析題(3題)21.1987年5月，某縣縣委向縣人大常委會黨組發出免去一位同志的鄉鎮企業局局長職務和任命另一位同志擔任該職務的通知。在縣人大常委會還沒有討論這兩位同志的任免事項時，縣政府就發出了任命擬免去鄉鎮企業局局長職務的同志為縣農委委員的通知，縣委一位負責同志也找擬任鄉鎮企業局局長職務的同志談話，讓他離職就任。對于這種不按法定程序任命干部的作法，縣人大常委會及時向縣委提出了意見。縣委常委會專門召開會議，進行討論。隨后，縣委與縣政府分別撤銷了原來發出的通知。問：縣委和縣政府違反了憲法和法律的哪些有關規定?

22.H處是某局的一個處，長期以來，這個處的工作一直做得比較差。1985年，H處實行處長負責制，領導班子由A處長和兩個副處長組成。A處長實踐經驗豐富，有較強的決斷能力和組織指揮能力，事業心強，為人正派，思想作風端正。A處長認為，既然實行處長負責制，H處的行政工作我說了算，不必與兩個副處長商量。兩個副處長則想，既然我們沒有發言權，就索性對處里的工作放手不管，袖手旁觀，結果，他們共事一年多，非但沒有改變H處的落后面貌，而且他們的關系越來越緊張，有時搞得很僵，使工作難以開展。請用行政領導方面的原理進行分析。

23.××處是某局的一個處，長期以來，這個處的工作一直做得比較差。2006年，××處實行處長負責制，領導班子由李處長和兩個副處長組成。李處長實踐經驗豐富，有較強的決斷能力和組織指揮能力，事業心強、為人正派、思想作風端正。李處長認為，既然實行處長負責制，××處的行政工作我說了算，不必與兩個副處長商量。兩個副處長則想：既然我們沒有發言權，就索性對處里的工作放手不管，袖手旁觀，結果，他們共事一年多，非但沒有改變××處的落后面貌，而且他們的關系越來越緊張，有時搞得很僵，使工作難以開展。

請用行政領導方面的原理對此案例進行分析。

四、5.公文改錯題(0題)24.要培養學生善于思考、善于質疑、善于發問的良好習慣，反對迷信、反對盲從、反對抄襲等不良學風。

五、1.單項選擇題(0題)25.公民在法律面前一律平等，是我國（）。

A.社會主義法的基礎B.社會主義立法的基本原則C.社會主義法實施的基本原則D.憲法的總的指導思想

六、4.案例分析題(0題)26.被告人王某(男，43歲，某市公安分局行政拘留所看守人員)，查明在1998年8月18日，被告人工某在某市公安局看守所值班時，違反公安人員執行任務時嚴禁飲酒的規定，私自將該所招待修建工人喝的白酒倒出半碗(約3兩)自飲，醉倒在值班室的床上。由于被告人玩忽職守，造成關押在該所7號監號內的葉某、余某等18名犯罪嫌疑人砸爛窗戶后潛逃的嚴重后果。事件發生后，武裝民警和該所干警搜捕時，被告人仍在熟睡。直到市公安局領導聞訊趕到該所，才將被告人喚醒。問：被告人王某的行為構成什么罪?是玩忽職守罪?還是失職致使在押人員脫逃罪?

參考答案

1.C

2.D《權利法案》全稱《國民權利與自由和王位繼承宣言》，是英國資產階級革命中的重要法律性文件，但非憲法，其奠定了英國君主立憲政體的理論和法律基礎。《獨立宣言》，為北美洲十三個英屬殖民地宣告自大不列顛王國獨立，并宣明此舉正當性之文告，此獨立宣言為美國最重要的立國文書之一。《聯合國家共同宣言》1942年1月1日，美、英、蘇、中等26國在華盛頓發表的宣言，亦《阿卡迪亞會議宣言》，又稱《二十六國宣言》，此宣言標志著國際反法西斯聯盟正式形成。《人權宣言》（即《人權和公民權宣言》，1789年8月26日頒布）是在法國大革命時期頒布的綱領性文件。

3.D“物競天擇，適者生存”為達爾文進化論的核心觀點，其認為一切生物都經歷了一個由低級向高級，由簡單到復雜的發展過程。故選D。

4.C

5.C生產力決定生產關系，生產關系制約生產力的發展。這是馬克思主義的基本觀點。在二者的關系中，生產力是決定因素，它決定著生產關系的發展變化，因此生產關系變革的根據是生產力的發展。

6.D

7.C

8.C

9.A民法上的物權是指權利人根據法律的規定，對物直接占有和支配，并享受其利益的排他性的權利。故選A。

10.A如果考生知道這一引言是出自馬克思關于必然性和偶然性關系的一個著名論斷的話，那么就很容易的選A“辯證唯物主義決定論”的觀點。這一觀點表明偶然性是客觀存在的，必然性存在于偶然性之中并通過偶然性表現出來；世界歷史是必然性和偶然性的統一，否認偶然性的存在，將會導致神秘主義的宿命論。而B、C、D三項都為迷惑項，應予排除。

11.ABCD\r\n黨的十六屆三中全會審議通過了《中共中央關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》，審議通過了《中共中央關于修改憲法部分內容的建議》。完善社會主義市場經濟體制的主要任務是：完善公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的基本經濟制度；建立有利于逐步改變城鄉二元經濟結構的體制；形成促進區域經濟協調發展的機制；建設統一開放競爭有序的現代市場體系；完善宏觀調控體系、行政管理體制和經濟法律制度；健全就業、收入分配和社會保障制度；建立促進經濟社會可持續發展的機制。故選項ABCD都符合題意。

12.AB【解析】2012年4月發布的《中共中央國務院關于分類推進事業單位改革的指導意見》指出：深化人事制度改革，以轉換用人機制和搞活用人制度為核心，以健全聘用制度和崗位管理制度為重點。選項AB說法正確，故選AB。

13.ABD\r\nC項屬于公務員予以辭退的情形，ABD三項是領導成員應當引咎辭去領導職務的情形。故選ABD。

14.BCD選項A完善企業的成本管理不能解決信息溝通問題。

15.ACD按生產要素分配的基本要求是：按照投入的生產要素的多少而分配社會財富。一般地說．投入資本得到利潤，投入土地得到地租，投入勞動得到工資，投入資金得到利息。按生產要素分配是生產資料所有制在分配領域的實現，在市場經濟條件下，它是通過商品生產和商品交換實現的一種在多種社會制度中通行的分配方式。

16.ABCD（1）根據國豪機關的不同職能，國家機構可分為國家權力機關、國家元首、國家行政機關、國家軍事機關、國家審判機關和檢察機關。

（2）根據國家機關的等級不同，又可分為中央國家機構與地方國家機構。

①中央國家機構包括全國人大及其常委會、國家主席、國務院、中央軍委、最高人民法院、最高人民檢察院。

②地方國家機構包括地方各級人大及其常委會、地方各級人民政府、地方各級人民法院和地方各級人民檢察院以及特別行政區的各種地方國家機關。故選ABCD

17.BDA項錯誤，企業發展的根本之策應依靠科技進步、科學管理等手段，形成自己的競爭優勢；C項錯誤，企業競爭的目的是實現自身的利益。B、D項符合題意，當選。

18.CD法律關系是依法建立的以主體間的權利義務內容為形式表現出來的特殊的社會關系。C項是由婚姻法調整的夫妻間的權利義務關系，D項是依據《憲法》和《教育法》建立的兒童有受教育的權利與義務關系和學生與學校間的學籍管理權利義務關系。

A項中的上下級團組織的關系不是依法而是依據共青團章程建立的；B項中的戀愛關系屬道德范圍，不受法律調整。

19.ABCD

20.ABC十八屆三中全會指出，要健全自然資源資產產權制度和用途管制制度，劃定生態保護紅線，實行資源有償使用制度和生態補償制度，改革生態環境保護管理體制。D項說法錯誤。ABC三項都是十八屆三中全會提出的說法。故本題答案選ABC

21.我國憲法有關條款規定：縣級以上的地方各級人民代表大會常務委員會有權“依照法律規定的權限決定國家機關工作人員的任免”。按照憲法和地方組織法的規定對縣鄉鎮企業局局長職務的任免應由縣人大常委會履行法定手續。縣委和縣政府違反了上述憲法規定因而是非法的、無效的任免應予撤銷。我國憲法有關條款規定：縣級以上的地方各級人民代表大會常務委員會有權“依照法律規定的權限決定國家機關工作人員的任免”。按照憲法和地方組織法的規定，對縣鄉鎮企業局局長職務的任免，應由縣人大常委會履行法定手續。縣委和縣政府違反了上述憲法規定，因而是非法的、無效的任免，應予撤銷。

22.實行行政首長負責制并不是搞家長式領導。行政首長必須有民主意識有了民主意識才能主動地搞好配合。在處理上下級關系以及同事關系上需要互相尊重、互相商量的民主待人方式從而實現通力合作、密切配合的目的。就案例中的事實而論A處長在做決策之前應當征求兩個副處長的意見充分發揮他們的積極性和責任心兩個副處長也應積極參與配合A處長做好處理的行政工作。只有這樣才能避免產生內耗從而增強領導班子的整體功能提高行政效率。實行行政首長負責制并不是搞家長式領導。行政首長必須有民主意識，有了民主意識才能主動地搞好配合。在處理上下級關系以及同事關系上，需要互相尊重、互相商量的民主待人方式，從而實現通力合作、密切配合的目的。就案例中的事實而論，A處長在做決策之前，應當征求兩個副處長的意見，充分發揮他們的積極性和責任心，兩個副處長也應積極參與，配合A處長做好處理的行政工作。只有這樣，才能避免產生內耗，從而增強領導班子的整體功能，提高行政效率。

23.實行行政首長負責制并不是搞家長式領導。行政首長必須有民主意識有了民主意識才能主動地搞好配合。在處理上下級關系以及同事關系上需要互相尊重、互相商量的民主待人方式從而實現通力合作、密切配合的目的。就案例中的事實而論李處長在做決策之前應當征求兩個副處長的意見充分調動他們的積極性和責任心；兩個副處長也應積極參與配合李處長做好處里的行政工作。只有這樣才能避免產生內耗從而增強領導班子的整體功能提高行政效率。實行行政首長負責制并不是搞家長式領導。行政首長必須有民主意識，有了民主意識才能主動地搞好配合。在處理上下級關系以及同事關系上，需要互相尊重、互相商量的民主待人方式，從而實現通力合作、密切配合的目的。就案例中的事實而論，李處長在做決策之前，應當征求兩個副處長的意見，充分調動他們的積極性和責任心；兩個副處長也應積極參與，配合李處長做好處里的行政工作。只有這樣，才能避免產生內耗，從而增強領導班子的整體功能，提高行政效率。

24.要培養學生善于思考、善于質疑、善于發問的良好習慣反對迷信、盲從、抄襲等不良學風。要培養學生善于思考、善于質疑、善于發問的良好習慣，反對迷信、盲從、抄襲等不良學風。

25.C解析：公民在法律面前一律平等的含義是：(1)守法上的平等，公民不分民族、種族、性別、職業、家庭出身、宗教信仰、教育程度、財產狀況、居住期限，都一律平等地享有憲法和法律規定的權利和義務；(2)司法上的平等，任何人的合法利益都一律平等地受到保護，對違法行為一律依法予以追究；(3)反對特權，在法律面前不允許任何公民享有法律以外的特權。這并不包括立法上的平等。這是我國社會主義法實施的一項基本原則。

26.本案被告人的行為構成失職致使在押人員脫逃罪。所謂失職致使在押人員脫逃罪是指司法工作人員嚴重不負責任玩忽職守致使在押的犯罪嫌疑人、被告人、罪犯脫逃造成嚴重后果的行為。其構成特征是：①本罪的主體為特殊主體即司法工作人員而且主要是指負有監管犯罪嫌疑人、被告人、罪犯職責的人員。本案被告人王某身為公安分局看守所的看守員符合本罪的犯罪主體要件。②本罪在主觀方面是過失即應該預見自己不負責任、玩忽職守行為可能發生在押人員的脫逃造成嚴重后果因疏忽大意而沒有預見或者已經預見卻輕信能夠避免以致發生在押人員脫逃造成嚴重后果。本案被告人王某對造成18名在押人員脫逃所持的心理態度即過失即他不希望造成被押人員脫逃的結果卻因疏忽大意而沒有預見。③在客觀方面表現為由于嚴重不負責任的玩忽職守行為致使在押人員實際脫逃造成嚴重后果。本案被告人在值班時違反公安人員執行任務時嚴禁飲酒的規定放棄職守造成18名在押人員潛逃的嚴重后果符合本罪所要求的客觀要件。綜上所述被告人王某的行為完全符合新刑法第400條第2款所規定的失職致使在押人員脫逃罪的構成要件應以失職致使在押人員脫逃罪定罪處罰。另外需要說明的是被告人王某的行為同時觸犯刑法第397條所規定的玩忽職守罪的構成條件