農技站文明單位申報材料

一、指導思想

ＸＸ農科站于1987年成立以來，在鄉黨委政府的正確領導之下，在上級相關部門的幫助下，全站以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針，按照“一鄉一業、一村一品”的全縣農業產業發展新思路和云嶺先鋒工程的總體工作要求，緊緊圍繞農科站“創溫馨服務三農”的創建目標，以“人無我有，人有我新，人新我特”的管理理念，克難奮進，銳意進取，使農科站的各項工作逐步步入正軌，文明創建工作穩步前進。我所文明創建工作始終堅持物質文明、精神文明、政治文明“三個文明”一起抓的方針，高標準、高質量地開展了各項工作，并取得了良好開局。現將我所創建縣級文明單位工作情況匯報如下：

二、基本情況

ＸＸ鄉農業技術推廣站，做落在ＸＸ鄉政府后面，現有職工7人，中共黨員2人，女1人，農藝師4人，助理農藝師2人，見習期1人，大專6人，就讀本科4人。主要承擔全鄉農業技術的推廣工作和各種農用物資的配套服務，共有建筑4幢，1200平方米，其中門市8間，倉庫7間，住房10套。

三、具體工作

主要以“云嶺先峰”工程為主，結合全站實際，在鞏固“雙為”教育活動成果的基礎上，圍繞“五好五帶頭”工作目標，按照“黨委推動，協會帶動，典型促動，上下聯動”的工作思路，突出抓鄉帶村促組，深入實施“云嶺先峰”工程。在具體工作中，全力抓好“三個一”。即抓一項建設，建一個辦會，搞一批典型。落實“四項活動”。即“六比六看”活動，“雙培雙帶雙新”活動、“無職黨員設崗定責”活動、“千個支部幫千村，萬名干部下基層”活動。

定位問題，找準工作著力點。結合本村特點，圍繞馬鈴薯產業，認真搞好產業結構調整，調強調大產業為依托，深入實施好“云嶺先峰”工程。

為深實施“云嶺先鋒”工程，我站開展了“千個支部幫千村，萬名干部下基層”活動，以“五個一”措施，“三個一”活動，落實“五個一”建設的要求，目前，全鄉的幫村干部己深入掛鉤村了解了村情、經濟發展、黨員干部隊伍狀況，分析了所幫村經濟、社會發展面臨的有利條件、存在的主要困難和問題，對所幫村存在的問題按群眾的呼聲進行排隊，理清發展思路，制定幫扶措施。經幫村干部與村黨支部認真梳理，全鄉群眾需要解決的問題有45個，急需解決的問題的16個，結對的兩個黨支部己研究制定了解決問題的方法措施16條，首先解決群眾急需解決的問題。鄉黨委同時制定了幫村干部的管理制度，與幫村機關支部簽訂幫扶目標責任書，明確機關支部、幫村干部和所幫村黨支部的工作職責。在“三個一”活動中，全鄉各村黨支部要按“三個一”活動的要求，組織召開黨員、干部及群眾大會，開展好這項“問計于民”的活動，將收集到的意見、建議進行歸納、梳理，裝訂成《“三個一”活動成果冊》，使之成為群眾的智慧庫、干部的鏡子和為人民服務的項目庫，全鄉共提出批評意見32條，出發展主意153個，推發展項目165個。

二、建一個協會，落實“雙培雙帶雙新”和“無職黨員設崗定責”活動

我鄉是馬鈴薯大鄉，實施好“云嶺先峰”工程，就是要把開展“云嶺先峰”工程與發展支柱產業結合起來，實現農業增產、農民增收。我鄉實施好“云嶺先峰”工程具有一定的條件。一是馬鈴薯支柱產業培育了一大批種植大戶、營銷大戶。目前，全鄉有年營銷馬鈴薯100噸以上的營銷大戶150戶，種植馬鈴薯10畝至20畝的3000多戶。20XX年，全鄉種植4.8萬畝馬鈴薯，產馬鈴薯13.5噸。二是在這些大戶中，黨員比例較大，思想基礎較好，這些黨員帶領貧困黨員和貧困群眾共同致富的愿望和群眾想致富的愿望都非常強烈。

協會對ＸＸ鄉4.8萬畝馬鈴薯實行“七統一”，即統一計劃、統一種子肥料、統一栽植、統一生產、統一包裝、統一品牌、統一銷售，創出了規模效益，共生產無公害馬鈴薯11萬噸，多增收780萬元。原本對協會持懷疑態度的農民改變了看法，爭著要入會。他們看準了營銷協會組織紀律性強，營銷網絡遍布全國各地，覆蓋面大，能盤活經濟，靠得住，加入營銷協會,為協會增添了新的活力。各村在協會的帶動下，按照區位優勢，分別種植具有本村特色的產品，如在王家山、涼水、者米三個村開發小春馬鈴薯和晚秋馬鈴薯，其他村在種薯和商品薯種植上下功夫，大力發展產量高、薯形好的合作88號和會—2號馬鈴薯。今年全鄉共種植小春馬鈴薯3000畝，大春馬鈴薯45000畝。

一、指導思想

ＸＸ農科站于1987年成立以來，在鄉黨委政府的正確領導之下，在上級相關部門的幫助下，全站以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針，按照“一鄉一業、一村一品”的全縣農業產業發展新思路和云嶺先鋒工程的總體工作要求，緊緊圍繞農科站“創溫馨服務三農”的創建目標，以“人無我有，人有我新，人新我特”的管理理念，克難奮進，銳意進取，使農科站的各項工作逐步步入正軌，文明創建工作穩步前進。我所文明創建工作始終堅持物質文明、精神文明、政治文明“三個文明”一起抓的方針，高標準、高質量地開展了各項工作，并取得了良好開局。現將我所創建縣級文明單位工作情況匯報如下：

二、基本情況

ＸＸ鄉農業技術推廣站，做落在ＸＸ鄉政府后面，現有職工7人，中共黨員2人，女1人，農藝師4人，助理農藝師2人，見習期1人，大專6人，就讀本科4人。主要承擔全鄉農業技術的推廣工作和各種農用物資的配套服務，共有建筑4幢，1200平方米，其中門市8間，倉庫7間，住房10套。

三、具體工作

主要以“云嶺先峰”工程為主，結合全站實際，在鞏固“雙為”教育活動成果的基礎上，圍繞“五好五帶頭”工作目標，按照“黨委推動，協會帶動，典型促動，上下聯動”的工作思路，突出抓鄉帶村促組，深入實施“云嶺先峰”工程。在具體工作中，全力抓好“三個一”。即抓一項建設，建一個辦會，搞一批典型。落實“四項活動”。即“六比六看”活動，“雙培雙帶雙新”活動、“無職黨員設崗定責”活動、“千個支部幫千村，萬名干部下基層”活動。

定位問題，找準工作著力點。結合本村特點，圍繞馬鈴薯產業，認真搞好產業結構調整，調強調大產業為依托，深入實施好“云嶺先峰”工程。

為深實施“云嶺先鋒”工程，我站開展了“千個支部幫千村，萬名干部下基層”活動，以“五個一”措施，“三個一”活動，落實“五個一”建設的要求，目前，全鄉的幫村干部己深入掛鉤村了解了村情、經濟發展、黨員干部隊伍狀況，分析了所幫村經濟、社會發展面臨的有利條件、存在的主要困難和問題，對所幫村存在的問題按群眾的呼聲進行排隊，理清發展思路，制定幫扶措施。經幫村干部與村黨支部認真梳理，全鄉群眾需要解決的問題有45個，急需解決的問題的16個，結對的兩個黨支部己研究制定了解決問題的方法措施16條，首先解決群眾急需解決的問題。鄉黨委同時制定了幫村干部的管理制度，與幫村機關支部簽訂幫扶目標責任書，明確機關支部、幫村干部和所幫村黨支部的工作職責。在“三個一”活動中，全鄉各村黨支部要按“三個一”活動的要求，組織召開黨員、干部及群眾大會，開展好這項“問計于民”的活動，將收集到的意見、建議進行歸納、梳理，裝訂成《“三個一”活動成果冊》，使之成為群眾的智慧庫、干部的鏡子和為人民服務的項目庫，全鄉共提出批評意見32條，出發展主意153個，推發展項目165個。

二、建一個協會，落實“雙培雙帶雙新”和“無職黨員設崗定責”活動

我鄉是馬鈴薯大鄉，實施好“云嶺先峰”工程，就是要把開展“云嶺先峰”工程與發展支柱產業結合起來，實現農業增產、農民增收。我鄉實施好“云嶺先峰”工程具有一定的條件。一是馬鈴薯支柱產業培育了一大批種植大戶、營銷大戶。目前，全鄉有年營銷馬鈴薯100噸以上的營銷大戶150戶，種植馬鈴薯10畝至20畝的3000多戶。20XX年，全鄉種植4.8萬畝馬鈴薯，產馬鈴薯13.5噸。二是在這些大戶中，黨員比例較大，思想基礎較好，這些黨員帶領貧困黨員和貧困群眾共同致富的愿望和群眾想致富的愿望都非常強烈。

協會對ＸＸ鄉4.8萬畝馬鈴薯實行“七統一”，即統一計劃、統一種子肥料、統一栽植、統一生產、統一包裝、統一品牌、統一銷售，創出了規模效益，共生產無公害馬鈴薯11萬噸，多增收780萬元。原本對協會持懷疑態度的農民改變了看法，爭著要入會。他們看準了營銷協會組織紀律性強，營銷網絡遍布全國各地，覆蓋面大，能盤活經濟，靠得住，加入營銷協會,為協會增添了新的活力。各村在協會的帶動下，按照區位優勢，分別種植具有本村特色的產品，如在王家山、涼水、者米三個村開發小春馬鈴薯和晚秋馬鈴薯，其他村在種薯和商品薯種植上下功夫，大力發展產量高、薯形好的合作88號和會—2號馬鈴薯。今年全鄉共種植小春馬鈴薯3000畝，大春馬鈴薯45000畝。

職能履行方面：要根據ＸＸ實際，結合服務重點和群眾反映的熱難點，開展農用物資市場綜合整治、毒鼠強整治、各項試驗示范的數據整理、各項技術的培訓專題。要建立健全長效管理機制，創新管理方式，繼續探索完善責任人按照職稱分級管理，建立馬鈴薯商品和種薯基地，建立職工亮相欄，完善便民服務室、服務點的工作。要繼續配合鄉黨委、政府及有關部門創建工作。

建章立制和監督考核方面：要嚴格落實崗位目標考核量化標準，并結合“五好站所”創建工作，繼續開展行風監督。財務報銷、辦公環境衛生等管理，

強化思想道德教育和業務技能培訓方面：以黨風廉政和宗旨觀念教育為主，廣泛運用正反典型開展各類講座、電化教育、學習會、知識競賽；發揮工會“