專業文檔，歡迎下載！ 2023三機保護和維修保養管理制度例文多篇合集三機保護和維修保養管理制度三機保護和維修保養管理制度

1、處置生產班無法處置的遺留問題。

2、檢查各傳動部位運轉聲音與否正常，有沒有異常振動和聲響。

3、檢查、更改補足減速器和大軸的油，各注油孔潤滑油與否缺乏。

4、檢查破碎機大錘的長短程度，刮板損毀遺失情況，相連接環路中間訂貨與否存有損毀和遺失，刮板壓塊與否收緊、損毀和遺失。

5、檢查分錘器、錘輪、護錘板、回去煤罩有沒有變形，緊固螺栓與否收緊和缺乏。

6、檢查壓煤板、電纜槽、聯結板、齒軌、傳動部等相連接螺栓與否收緊，齒條相連接訂貨的磨損和相連接情況，檢查啞鈴訂貨有沒有損毀和遺失情況。

7、檢查框架、普通槽及中部槽采用情況，刮板機機頭托架，采用與否正常，轉發機機尾處溜槽與否平坦，否則必須展開處置。

8、檢查破碎機三角皮帶、皮帶套管螺栓、齒輪緊固螺栓、壓塊螺栓與否較完整，破碎機大軸兩邊與否均衡，否則必須展開處置。

9、檢查冷卻系統與否通暢，冷卻水大小符合規定，接點與否存有井水現象。

10、檢查和更改易溶合金納、安全檢查片、彈簧盤。

11、檢查轉發機機頭壓煤皮子與否采用正常。

12、深入細致如實核對檢修記錄。

13、深入細致檢查水泵件與否齊全。西山煤業安全指揮中心安全技術科崗位責任制西山煤業安全指揮中心安全技術科崗位責任制1、負責管理作業規程基本建設、貫徹落實、復查，基本建設安全技術措施。2、負責管理為隱患的處置、自查提供更多安全技術依據。3、積極開展職工安全技術培訓。4、安全指揮中心臨時下發的工作。5、負責管理礦井隱患排查，恩措資金采用管理，安全工資核算等。電纜鉤管理制度電纜鉤管理制度

1.各單位所采用的電纜鉤，由動力科建帳統一管理和派發。

2.各單位采用電纜鉤必須提供更多用途、數量、規格，經動力科

核實后，由礦主管領導審核后，方可派發，各單位嚴禁私自放置電纜鉤，閑置電纜鉤應當及時交還，違者經揭發后，三日內不交還者，每個電纜鉤罰款20元。

3.采用單位由于地點變動，須要更替電纜鉤，必須存有轉交單位、拒絕接受單位、動力科三對面展開現場更替蓋章，及時辦理轉賬相關手續。

4.各單位急需采用電纜鉤時，須要提早報計劃經礦主管領導審核費用后，并經動力科審查設計后，由機修廠加工，申領時需動力科建帳，機修廠方可派發。

5.各單位采用的電纜鉤情況，每月檢查錄入一次，每月20日至25日至動力科對帳。

6.對全礦井下的電纜鉤采用等按礦《經濟責任制》考核。榆家梁煤礦員工崗位道德標準榆家梁煤礦員工崗位道德標準

職業道德--以煤為業，以礦為家，把苦臟累險還給自己，把溫暖光明送給他人。

職業態度--愛崗敬業，正直勞動，顧全大局，嚴肅認真，拓展務實，黨建一流。

職業責任--安全為天，質量為本，保質保量，順利完成任務。

職業技能--政治思想合格，業務技術優良，秉持改革，銳意進取，一專多能。

職業紀律--自覺繼續執行礦規礦紀，嚴格遵守操作方式規定，細致細實，一絲不茍。

職業精神--堅持原則，不徇私情，光明正大，團結一致協作，正直忠義，對集體負責管理。

職業榮譽--以煤為業，以苦為樂，創最佳經濟效益和社會效益。

職業形象--存有理想、存有道德、存有文化、守紀律，創文明新風，搞文明礦工。煤礦運輸絞車司機崗位責任制煤礦運輸絞車司機崗位責任制

1、絞車司機必須上崗上崗，存有責任津津樂道并掌控有關本業務的其經王奶貴和安全操作規程，保證絞車正常運轉。

2、大型絞車(25KW以上)必須認真執行交接班制，并努力做到三交三幾百塊。三交：①繳設備運轉記錄;②繳工具配件;③繳環境衛生。三幾百塊：①本班出現事故處置不全盤不繳;②工具配件不齊全不繳;③設備環境不衛生不繳。

3、雙人操作方式的絞車，副司機存有責任監督檢查操作方式司機和設備運轉情況，例如辨認出嚴重威脅安全隱患時應及時通告操作方式司機停放，并及時匯報值守領導，協調修理人員積極主動處置。

4、絞車司機有權阻止閑雜人員步入絞車房，對外來人員必須備案，否則嚴禁進內。

5、絞車司機存有責任經常與信號房和信號工取得聯系，聽到清信號，遵章作業，碰到違章時，有權婉拒駕車，并向有關部門匯報。

6、定期檢修，定期給絞車殺菌部分注油，及時處理故障，保證絞車正常運轉，對一時無法處置的故障，應立即匯報。瓦斯管理實施細則瓦斯管理實施細則

1、強化瓦斯巡回檢查，安通科每月按瓦斯設點計劃制訂瓦斯巡回檢查路線圖表，規定檢查時間，冶煉工作面每班檢查不少于兩次。每兩次間隔時間無法大于3h，嚴禁大于5h。對于弄虛作假、空班逃費的瓦檢員給與行經濟行政處罰。

2、工作面的傳感器，煤巷盾構工作面的瓦斯傳感器由機電隊及時一次性加裝完。礦井工作面、盾構工作面的傳感器由安通科管理；瓦斯接收器應當及時移動，并按標準裝設，傳感器的搬運邊線為：礦井工作面距工作面不大于10m，盾構面距拔劍不大于5m，距頂板不大于300mm，距巷幫不大于200mm，若辨認出搬運邊線不對，罰責任者50至100元；若壓斷接收器電纜一行政處罰責任者100元，若將接收器電纜挪作他用，每米判罰責任者30元。

3、安通科負責管理各種儀器儀表修理標校及各種監測傳感器的標校，嚴苛按7天調校一次，并深入細致記錄。辨認出不按時展開標校每次罰責任者20元，井下辨認出采用不合格的儀器儀表，罰責任者50元。

4、井下跟班干部、冶煉區隊長、班組長、放炮員和安監員必須隨身攜帶便攜式瓦斯報警儀。盾構班組長的便攜儀必須裝設在拔劍風筒出口的另一側；礦井面班組長的便攜儀必須裝設在春早隅角處。對不能隨身攜帶或不采用的人員罰款50元。

5、各區隊必須強化對放炮員和“一炮三檢”工作的管理，嚴格執行火藥領退和“一炮三檢”制度，并做好檢查記錄。

6、排放量瓦斯嚴苛按礦總工程師核準的措施展開。管理人員必須在現場統一指揮，安監人員在現場監督檢查，并無措施或不按措施繼續執行罰單位50元。

7、盾構初次揭發瓦斯地質資料未明的煤層、斷層時，安通科、地測科必須展開瓦斯地質的匯報工作。工區必須制訂專門措施，并狠抓現場的全面落實。職業衛生檔案與職業身心健康監護檔案管理制度（2021）為貫徹執行國家有關職業病預防的法律、法規、政策和標準，強化對職業病預防工作的管理，提升職業病預防的水平，二要確保勞動者在勞動過程中的身心健康與安全，《中華人民共和國職業病防治法》根據規定，融合我礦實際，特制訂本制度：

(一)檔案管理職業衛生檔案管理主要包含：

1、單位基本情況。

2、職業身心健康管理機構、職能及專(并任)職人員與分工。

3、職業身心健康管理依據的有關法律、法規。

4、單位職業危害預防工作計劃，包含方針、目標及實施方案。

5、職業身心健康管理制度。

6、職業身心健康管理程序、作業指導和其他內部文件。

7、職業危害預防工作年度總結等。

(二)技術檔案：

1、建設項目職業病危害管理檔案，主要包含：

①職業危害進度表評價委托書與進度表評價報告書。

②職業危害掌控效果評價委托書與效果評價報告書。

③衛生行政部門審查意見書。

④衛生行政部門環評意見書。

2、職業危害項目申報資料。

3、生產工藝有關資料，包含：

①生產工藝流程。

②生產采用和儲存的材料、生產產品、副產品、中間產品目錄及其中文說明書。

4、工作場所職業危害因素檢測與評價資料。

5、職業身心健康防水檔案，包含職業防水設施目錄、修理檔案;個人職業危害防護用品搭載及采用檔案。

6、職業身心健康培訓檔案，包含培訓人員、內容及時間等。

7、職業身心健康監護管理，主要包含：

①職業身心健康監護委托書及職業健康檢查機構的資質證書復印件。

②職業健康檢查工種及人員名單。

③職業健康檢查機構出示的檢查結果與評價報告。

④職業禁忌癥、職業病人驗出名單。

⑤職業禁忌癥、職業病人調離及征用情況。

⑥個人職業身心健康監護檔案。

8、事故應急救援預案，包含：

①救援非政府和人員職責。

②應急防治用品及使用指南。

③預警設施。

④應急設施。

⑤事故報告途徑和方式。

⑥人員撤走路線和撤離方法。

⑦財產維護對策。

(三)各種匯總資料，主要包含：

1、職業病危害因素檢測結果。

2、職業身心健康監護結果。

3、職業病確診及鑒別。

4、職業病人處置、征用情況。

5、宣傳培訓計劃。

6、職業危害防水設施臺帳。

7、勞動者因職業病喪生資料。

8、因病缺勤情況匯總資料。煤礦井下零星工程管理制度（寨崖底煤業）為了強化我礦對井下、地面零星工程的管理考核，規范零星工程的立項提出申請、施工、監管、環評管理程序，努力做到有章可循、有序展開，并使非常有限的人力、物力資源充分發揮最小的效益，現就我礦實際情況，特制訂如下制度：

一、零星工程安全管理

非政府機構

礦設立零星工程管理領導組

副組長：生產礦長

副組長：總工程師、安全礦長、機電礦長、通風礦長

成員：各專業副總，調度室、技術科、機電科、通風科、安全科、安全生產標準化辦公室

二、零星工程內容和范圍

礦各類計劃、會議、文件、現場確認、精心安排或不是本專業職責范圍內的工作，凡形成獨立核算、須要單獨確認工作標準、質量標準、安全標準，基本建設技術措施和施工方案的工程項目，均須要按單項工程實行管理和考核，在繼續執行有關制度的同時，還必須同時繼續執行本制度。通常指礦井改采、鑿、井下輔助及地面單位在專門從事主體生產任務的同時，須要施工的臨時性工程，包含巷修成、加裝、拆毀、廢舊、水倉清挖出、煤庫清掃等工程。

三、基本建議

1、零星工程施工前必須由分管領導(或會同部門)非政府專業科室、安全、質量監管部門與施工部門至現場聯手辦公或舉行專題會議，研究施工條件、運輸環節、明確提出技術建議、質量標準、證實工程量、確認最終的施工方案。

2、零星工程施工前必須努力做到一工程一措施。零星工程施工前，由施工單位撰寫施工措施，施工過程必須嚴苛按照施工措施的建議施工，由安全科、對口專業科室對工程展開過程監管，并追蹤檢查工程質量，隨時掌控工程進度及現場條件變化，由調度室統一安排人員老爹，推行交接班制度，保證施工工程合乎專業技術建議及質量標準化建議。寧夏回族自治區礦山救援服務辦法第一條為深入細致貫徹落實《國務院關于秉持科學發展安全發展推動安全生產形勢持續平衡轉好的意見》(國發〔2011〕40號)、《國務院辦公廳留言安全監管總局等部門關于強化企業應急管理工作意見的通告》(國辦發〔2007〕13號)精神，進一步強化我區煤礦應急救援工作，最大限度地增加各類生產安全事故導致的損失，為煤礦企業化解關鍵性安全隱患和全面落實各項安全措施提供更多服務，根據《安全生產許可證條例》、《煤礦企業安全生產許可證實施辦法》(國家安全生產監督管理局、國家煤礦安全監察局而令第8號)、《煤礦安全規程》、《礦山急救規程》等有關規定，融合我區煤礦企業應急救援工作實際，制訂本辦法。

第二條自治區行政區域內的煤礦企業、國家礦山救援寧煤基地和其他具備專業資質的礦山專業應急救援隊伍，適用于本辦法。

第三條全區各類煤礦企業必須存有專業礦山急救隊伍為其服務。不具備單獨成立礦山急救隊伍的企業，應當與就近具備三級以上資質的專業救援隊伍簽定急救協議，推行有償服務。

第四條礦山應急救援有償服務收費，包含應急救援服務費和事故搶修救援費和。應急救援服務費按年度繳納，事故搶修救援費和按實際出現費用繳納。

第五條礦山應急救援服務費和事故搶修救援費和的繳納標準，由自治區物價部門會商自治區財政、安監部門，根據礦井核定和設計生產能力、生產條件、技術服務的深淺程度、搶修救援資金投入的人力物力實際消耗等情況確認。空調采用保護管理辦法中央空調采用保護管理辦法

為進一步強化對我礦中央空調的管理，確保設備正常、經濟、安全運轉，特制訂本管理辦法。

一、機電工區負責管理中央空調主機的管理保護，總務科負責管理分支管路及室內設施的管理保護。

二、中央空調運行時間：夏季6月1日～8月31日；冬季11月15日～2月15日（特定情況須經礦領導核準）。

三、各采用單位必須恰當采用中央空調，努力做到人跑空調停在，否則每辨認出一次對責任單位負責人罰款200元。

四、機電工區強化中央空調的維護保養，冷暖風切換前必須對空調展開全面檢查、助威、維修保養保護。總務科必須經常檢查空調過濾網，定期去除灰塵，確保空調高效率經濟運行。

五、各科室室內空調發生故障，必須及時匯報總務科，不得私自拆除維修，若導致空調損毀的，按價索賠。興家溝煤業隱患排查環境治理制度興家溝煤業隱患排查環境治理制度

為了貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的煤礦安全生產方針，全面落實安全生產責任制，及時消解煤礦關鍵性安全生產隱患，防治煤礦重特大生產安全事故的出現，穩固踐行安全為天，未雨綢繆的指導思想，創建隱患排查環境治理長效機制。根據《國務院關于防治煤礦生產安全事故的特別規定》等文件及公司《安全生產管理制度》建議，制訂本礦安全生產隱患排查及環境治理制度。

非政府領導

1、設立隱患排查環境治理領導組

組短：王元平

副組長：王桂峰

成員：所有副礦長、科隊長

2、分級管理及職責分工

分級管理：

安全生產隱患推行分級管理原則，分成關鍵性隱患和通常隱患，我礦關鍵性隱患嚴苛按《特別規定》判定辦法判定，主要包含尋抽水、通風管理、粉塵管理、頂板管理、立井提高、斜井運輸等，通常隱患指采、鑿、機、運、通在、火工品等現場管理方面存有的隱患。

職責分工：

礦長：全面負責管理本礦安全生產隱患的排查、環境治理和報告工作，對關鍵性隱患的排查環境治理輕易負責管理，確保隱患環境治理的資金妥當、措施妥當，并按建議對關鍵性隱患蓋章呈報。

各分管副礦長負責管理各分管范圍內的隱患排查、環境治理工作，分別對人員非政府、整改措施審核全面落實、自查環境治理情況、環評情況、呈報情況等負責管理。

安全生產管理人員（科隊長、班組長）負責管理所統轄范圍內的通常隱患的排查、環境治理、報告工作，其中通風、瓦斯、監控、通訊由通風科負責管理，各隊組協調排查化解；機電、運輸、排洪由機電科負責管理，各隊組協調排查化解；回采、盾構、拓展工程質量、工藝技術等技術科負責管理，各隊組協調排查化解。

安全生產隱患排查環境治理的實施辦法：

隱患排查分成定期排查，日常排查和重點排查，定期排查指每旬一次由隱患排查環境治理領導組非政府有關人員展開分散排查。日常排查由老爹礦領導及科、隊級管理人員、各科室人員對當值的安全生產隱患展開排查；重點排查就是根據季節、氣候、地質構造等方面自然規律，以及安全生產新形勢建議展開專項排查。

具體實施辦法：

定期隱患排查環境治理由礦長非政府，每旬展開一次。日常排查由老爹副礦長負責管理，非政府當值管理人排查；隱患排查建議全面精細，不取死角，努力做到晚辨認出，晚環境治理。尤其對關鍵性隱患，排查必須全礦范圍內展開，嚴苛對照標準逐條逐項排查、自查。揭發的隱患展開備案建檔，并由礦長校對蓋章；同時礦長非政府有關人員制訂隱患自查方案、安全確保措施、全面落實自查內容、資金、期限，并非政府實行。自查完結后按照關鍵性隱患環評標準，由礦長非政府送檢，送檢符合標準后恢復正常生產。通常隱患由老爹礦級領導非政府、班組長現場展開自查。當值無法自查的由老爹礦級領導向礦長匯報后，礦長選定隱患自查責任人展開限期自查，并創建由班組長、隊長蓋章的隱患備案臺賬。自查后由自查負責人負責管理監督自查環評；環評合格后，將隱患備案臺賬上報安全副礦長審查蓋章備案。對關鍵性隱患環境治理方案由分類隱患所屬科室制訂出來自查方案并報技術副礦長審查批準后繼續執行，通常隱患環境治理方案由科隊長非政府繼續執行。對于關鍵性隱患，一經揭發立即暫停生產展開自查。關鍵性隱患的報告由安全副礦長負責管理書面遞交，并經礦長校對蓋章。每季度后的第一個月的第一天將上時季度的關鍵性安全生產隱患及排查環境治理自查情況報公司及縣煤管及東站，隱患排查環境治理資料由安檢站負責管理收集整理統計數據，并檔案留存。

三、管理制度

每旬一次由礦長非政府有關人員展開分散排查，建議檢查全面精細，以點到面不取死角。檢查當中辨認出通常隱患，責令現場展開自查并對負責人展開嚴厲批評；辨認出關鍵性隱患時，必須快速命令暫停生產，考試管理制度考試管理制度

一、員工自帶考試用具，按規定時間步入考場，按選定邊線就坐，準備工作考試。

二、員工嚴禁耽誤或無故不及格，放榜10分鐘后步入考場的，嚴禁再步入，并以自動棄托福論處。

三、員工步入考場嚴禁隨身攜帶任何書籍、筆記、紙張、例如已帶進考場，必須交放于講臺，考完后點出。

四、員工嚴禁中途離場，一旦離場，則以交卷處置。

五、員工在考試必須認同監考人員，遵從監考人員的統一指揮，嚴禁交頭接耳、左顧右盼、傳達夾帶、相互作弊，對存有作弊犯罪行為的學生，監考教師可以不予警告，警告違憲者，有權正式宣布其試卷補發并在考場情況表中做出記錄。例如作弊學生破口大罵管理，存有侮辱犯罪行為的視情節酌定做出處置。

六、員工在考場成績單，采用統一的工具圓珠筆(藍黑墨水)嚴禁再卷面搞特定標記，一經辨認出試卷補發。

七、員工在考場成績單、檢查有誤后，將試卷整好，交予監考教師方可返回考場，員工一旦交卷，不許再次回到座位，更嚴禁與未交卷的員工交頭接耳，否則以作弊論處。安全檢查與獎罰制度安全檢查與獎罰制度

第一章總則

第一條為貫徹執行國家的安全生產方針，維護全礦職工生命財產安全，避免事故出現，增加國家資源和財產的損失，確保《安全生產法》、《礦山安全法》、《煤礦安全監察條例》、《煤礦安全規程》等國家安全法律、法規以及《操作規程》、《作業規程》的成功實行，二要保護職工的勞動安全與合法權益，同時實現礦井安全生產目標，特制訂本制度。

第二條本辦法適用于于我礦所有單位和工作人員。

第三條安全生產管理，秉持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。

第四條各級管理干部、業務職能部門、各基層區隊、群監非政府按照各自安全生產的職責范圍，全面落實責任，對安全生產工作實行管理。

第五條各級單位隊長就是本單位安全生產的第一責任者，必須模范繼續執行國家安全生產的有關法律法規，維護職工勞動安全權益不受到侵害，嚴禁脅迫職工冒險作業，不得違章統一指揮。

第六條職工個人就是本崗位安全生產的輕易責任者，在勞動過程中必須繼續執行“三小規程”及有關規定、措施，認真學習安全技術科學知識，提升勞動技能，進一步增強自保政企能力和事故應急能力，嚴格遵守勞動紀律。

第七條秉持依法治礦，從嚴治礦的原則，秉持各項安全管理制度，杜絕“三違”，確保生產安全。

第八條推行安全獎懲，秉持教育與行政處罰結合的原則，強化安全教育，提升職工安全意識和安全技術水平，達至安全生產、文明生產的目的。

第九條靠技術進步，提升裝備水平，為職工締造一個安全、衛生、文明的工作環境。

第十條本制度未盡條款按有關規定繼續執行。

第二章獎勵

第十一條礦對在模范嚴格遵守國家有關政策法令、認真貫徹繼續執行各項規章制度和安全措施、出席搶修急救等安全生產方面作出顯著成績的單位和個人，給與獎勵。

第十二條礦每年展開一次全礦性安全表揚獎勵活動，表揚獎勵為礦井安全生產工作作出突出貢獻的單位和個人。

第十三條存有以下情形之一者，經單位所推薦或安全部所推薦審查，礦長核準，給與200-3000元的獎勵：

1、辨認出事故征兆，立即采取措施或及時向上級報告，從而防止事故或顯著減低事故危害程度的;

2、在救治事故或搶險救災中有功者;

3、阻止違章，防止人身事故或關鍵性非人身事故的有功者;

4、阻止損毀、毀壞安全設施，阻止或舉發盜竊公物的有功者;

5、在安全技術管理方面明確提出合理建議被接納，并獲得良好效果的。

第十四條撿到炸藥、雷管交還炸藥庫，并能全面落實遺失單位和個人者，撿到一包炸藥獎勵50元，撿到一發雷管獎勵50元;無法全面落實遺失單位和個人者，撿到一包炸藥獎勵25元，撿到一發雷管獎勵25元。

第十五條勇于揭露舉發一切違章統一指揮、違章作業、違背勞動紀律者，經查證給與100-1000元的獎勵。

第十六條礦成立安全獎，礦井同時實現月度、季度安全生產或安全目標管理，對作出貢獻的單位和個人不予獎勵。

第三章處罰

一、通常規定

第十七條凡發生以下情形之一者，并罰款300--500元。

1、井下吸煙者或隨身攜帶煙草和燃燒物品入井者;

2、拖鉤、弱乘坐、跳車或摸乘坐礦車、點亮車者;

3、重點部位睡崗、擅離職守者;

4、私藏、盜竊炸藥、雷管等火工品者;

5、故意毀壞安全設施者;

6、吸毒上崗;

7、滑軌滾道者;

8、搭乘皮帶、刮板輸送機者;

9、井下帶電作業者;

10、人車搶道輕微的主要責任者。

第十八條對發生以下情況的罰款200---500元：

1、在出現重大事故中，不及時匯報、不積極主動非政府人員救治及臨陣脫逃者;

2、導致關鍵性非人身事故，輕易經濟損失2萬元以上的輕易責任者;

3、在死傷責任事故中導致嚴重后果的主要責任者;

4、一年內出現3次以上“三違”的人員及屢教不改者;

5、在崗位上飲酒者;

6、在崗位上聚眾賭博者;

第十九條各部門必須強化職工的安全教育培訓，二要提升職工的安全意識和業務技能，積極主動、及時非政府職工自學黨和國家關于安全生產的關鍵命令、精神以及礦印發的各類安全自學資料、文件、規程、安全措施，建議必須在自自學資料印發7天內順利完成自學任務。礦項目部將對各隊的自學情況展開檢查，例如辨認出沒非政府自學的、少于規定時間未完成自學任務的、遺失文件、資料的，礦項目部將對本部門的領導展開行政處罰，每揭發一次對領導罰款100-300元。

第二十條各單位必須強化現場安全生產管理，必須確保每班都存有現場老爹隊長。礦安全部將對現場老爹隊長展開不定期檢查，若辨認出沒老爹隊長，必須對當值老爹隊長和本部門領導展開行政處罰，每辨認出一次罰當值老爹隊長200元，罰部領導100元。

第二十一條各單位必須二要狠抓職工的思想教育工作，及時掌控職工的思想狀況，對存有思想情緒者不得精心安排下班，否則，發生問題將追責值守隊長和隊長的責任。

第二十二條各單位對于探親返礦人員和當天告假但未跑的人員，當天不許精心安排下班，否則追責當值值守隊長和隊長責任。每辨認出一次罰值守隊長和隊長各100元，導致事故者必須嚴謹追責管理者的責任。

第二十三條當值隊長嚴禁精心安排吸毒人員上崗，否則每揭發一次，對當值隊長行政處罰100-200元，導致事故的，按照《煤礦生產安全責任者追責制度》嚴肅處理。

第二十四條礦和礦屬各單位值班人員無故擅離職守者每次罰款100---300元，導致事故者自行處置。

第二十五條礦屬各單位不按規定和建議出席安全會議，不非政府出席單位安全活動或記錄不全系列潘序倫，并無解決問題的精心安排和檢查內容，每次罰隊長200元;

第二十六條區隊必須秉持上開班前會，布置安全工作，重點工程、零星工程、關鍵性檢修項目都必須存有針對性的安全措施和建議，搞好干部值守、老爹、現場交接班、質量環評、事故分析等各項工作，并搞好記錄，否則罰有關責任人200-500元;班前會后老爹隊長必須如實投檔本單位入井人數，每弄錯一次對單位老爹隊長、調度室主任各罰款100元，并分擔由此而導致后果的有關責任。

第二十七條全礦存有值守任務的負責人和須要現場交接班的職工，必須秉持交接班制度，交接班時因沒把安全問題交代確切而導致事故的，通常事故對責任者罰款500元，重大事故減輕行政處罰，并依情節給與行政處分或追責法律責任。

第二十八條隊長每月老爹次數嚴禁多于二十次，每少一次罰款100元;老爹隊干部必須嚴苛按規定時間升、入井，與本隊職工同上同下，老爹隊干在再升、入井時必須與班長一同至井口檢身房打卡，若不打卡或遲上晚下者每次行政處罰老爹隊干部、班長各200元，已連續兩次遲上晚下的老爹隊干或未按規定下井老爹的，對其停建展開安全教育培訓;晚上早下年總計三次以上者撤消隊長職務，另行安排工作。

第二十九條對各職能部室揭發的問題和自查問題備案在《安全隱患排查登記薄》上，并由本單位隊長負責管理全面落實，發生遺失或并無記錄的罰本單位隊長100元;記錄不全系列的罰本單位隊長100元。

第三十條嚴格執行安全培訓制度，對新入礦的職工必須培訓72學時，考試合格后方會在存有經驗的職工率領下上崗，未培訓的職工不許入井上崗。

第三十一條不得管理人員利用工作之便謀取私欲，辨認出管理人員私自處置“三違”，收受賄賂“三違”人員禮品、財物的，一經查證，管理人員立即辭退礦籍，對受賄的“三違”人員將判處100-200元的罰款，情節嚴重的辭退礦籍。

第三十二條阻礙、責罵、侮辱管理人員繼續執行正常工作者，給與500-1000元罰款，情節嚴重者自行處置。

第三十三條毒打和威脅管理人員的，極力辭退礦籍。

第三十四條對阻止違章作業、違章統一指揮的人員及揭露謊報事故真相的人員侮辱或恐嚇者，給與500-1000元的罰款，情節嚴重者自行處置。

第三十五條凡發生以下情形之一者，給與100-500元的罰款：

1、違章作業或違章統一指揮性質較輕微，但未導致后果者;

2、井下隨意敲擊、拆除礦燈、發爆器者;

3、故意損毀設備、設施者(導致后果者自行處置);

4、辨認出事故征兆或險情，不實行避免事故的措施，又不及時匯報者，導致事故的自行處置;

5、特定工種不上崗上崗者;

6、下井Lemps、不隨身攜帶礦燈、打火器者;勞動保護用品佩戴不齊者;

7、謊報事故真相，勾結肇事者或弄虛作假甚至嫁禍于人者;

8、工作崗位看看閑書(小說、雜志等)者、織毛衣、打撲克者;

9、工作時玩耍玩耍者;

10、升井不按規定奔跑者;

11、隨意替補特定工種冒險作業者;

12、操作方法繼續執行不規范或不執行者;

13、毀壞各類安全文化建設設施(毀壞各類宣傳牌板、墻地磚，向各類設施上涂抹污物，摘損花葉)者，對辨認出毀壞各類安全文化建設設施現象不阻止、不投訴的有關責任者，將與破壞者并同處置;

14、無故不按礦上規定穿勞保服者;

15、上、上班人員搭乘、爬到礦車者;

第三十六條工作時間內擅離職守或非重點崗位睡崗者，視情節酌定罰款100-500元，情節嚴重或導致事故者自行處置。

二、安全技術管理

第三十九條安全技措工程不按期、按質、按量順利完成、罰責任人500元。

第四十條《作業規程》、《安全技術措施》等未自學或自學而上崗，每人罰款100元，罰為其精心安排上崗的人員100元，自學貫徹落實《作業規程》、《安全技術措施》等必須存有自學人員的親筆簽名、自學日期等，否則每失1人次罰單位主管100元。

第四十一條不按審核后的《作業規程》、《安全技術措施》施工的，罰現場施工人員每人100元，單位主管300元。

三、安全信息管理

第四十三條各單位不積極開展每十天一次的隱患排查活動，活動并無記錄或記錄不規范者，每次行政處罰單位分管領導100-300元，各施工地點被安全管理人員停建者，施工單位負責人罰款200元。

第四十四條凡是在《隱患自查通知單》上蓋章后，逾期不自查者，每條罰施工單位主管100元，因問題自查不及時導致事故者，由問題單位正數全部責任。

第四十五條對管理人員正常安全檢查無理取鬧、阻礙工作，婉拒在各種通知單上蓋章或不按建議自查隱患，對責任人每次罰款300-500元。

四、盾構

第四十六條在前方可能將存有積水或未查清地質構造的盾構面，不按礦核準的措施先尋后鑿，罰違章指揮者200元。

第四十七條毀壞中腰線樁或導線點標志，每次罰責任者200元，導致事故的嚴肅處理。

第四十八條巷道全線貫通前(綜掘50m，炮掘20m)，不出全線貫通業務聯系書，每次罰責任人100元，不及時撰寫全線貫通安全措施，每次罰隊技術主管100元。

第四十九條

第五十條存有以下情形者，給與100-500元罰款，情節嚴重或導致事故者從寬行政處罰：

1、耙巖機繩割斷絲多或存有疙瘩不及時更改;

2、處置滾煤眼、煤倉或斜眼施工不穿保險帶;

3、耙巖機作業過程中，耙斗運轉范圍內有人作業;

4、耙巖機停機時操作手把未摘下或上開耙巖機不采用操作手把;

5、耙巖機空繩擺在梁上或頂上錨桿上;

6、處置噴漿阻塞管路時，不停風，無人看管槍頭;

7、空頂作業的輕易責任者和當值班長;

六、放炮、火工產品管理

第五十二條地面載運火工產品時，必須嚴格執行《中華人民共和國民用核爆物品管理條例》和《煤礦安全規程》以及上級有關文件的規定，否則對違章人員每人罰款200---500元，導致重大事故的，自行追究責任。

第五十三條不得無牌放炮，多人放炮和無風、微風放炮，不得瓦斯濃度未明、超載，掘進不符合規定，電氣設備失爆，覷幫忙、空頂不處置，并無防塵水，炮眼不合格等情況下放炮，違者每次罰款200元，嚴重者從寬行政處罰。

第五十四條特定情況下放炮，例如全線貫通、處置阻塞的煤倉、滾煤眼等，必須繼續執行合乎規程的安全措施，否則罰責任人200-500元，導致事故者自行處置。

第五十五條當值余下的火工產品，必須由班長清點，在領單上投檔、蓋章后由滅火工交回去炸藥庫，炸藥箱內不許留存火工產品，否則每次罰滅火工200元;放炮前班長必須親自布置責任心較強的人在警戒線和可能將步入放炮地點的所有地下通道上轉讓，設立警戒，不精心安排警戒人員罰班組長200元，警戒人員不按建議警戒，每次罰款200元，因玩忽職守導致事故的視情節追究其責任。

第五十六條瓦檢員不隨身攜帶放炮器鑰匙者，每辨認出一次罰款200元。

第五十七條辨認出瞎炮、殘炮必須當值處置，當值處置不回去必須向上班現場交代確切，不處置罰責任者200元，不更替的罰責任者200元，不按規定處置瞎炮者，罰責任者200元，不得在孤眼內穩步裝藥或增進殘眼，違者罰款400元。

第五十八條放炮母線超過沒放炮建議或有明接點，擷取雷管腳線并作母線用，每次罰責任者200元。

第五十九條嚴苛雷管編號制度，凡辨認出不編號派發的，罰責任者100元，拿走未編號雷管的每發罰滅火工20元;遺失雷管的，罰責任者100元/播發;遺失炸藥的，罰責任者100元/卷。

第六十條放炮前必須將放炮母線浴室柜短路，否則罰滅火工100元，雷管腳線必須抖結為短路，只有相連接時方可找出，每辨認出1播發未抖結為短路者罰款100元。雷管腳線出庫時未抖結為短路，每播發雷管罰庫管員20元。

第六十一條不得放炮器在井下短路驗電或偏壓母線驗電，違者罰款200元。

第六十二條放炮母線與雷管腳線相連接，檢查線路和通電放炮，只許滅火工一人操作方式，違者罰款100-300元。

第六十三條存有以下情形者，給與100-500元罰款，情節嚴重或導致事故者，從寬行政處罰：

1、井下各種場地放明炮、放糊炮的指揮者及操作者;

2、放炮后炮煙未吞噬，沒展開深入細致檢查，急于步入工作地點者;

3、工作面裝藥存有其他人員或裝藥、粗大同步進行的;

4、放炮距離、廢人距離比較者;

5、不繼續執行放炮有關規定(例如“一炮三檢”、“三人變壓”、“警戒距離足夠多”等)的指揮者及操作者;

6、隨身攜帶礦燈、手機步入炸藥庫者;

7、放炮三小件不齊全(竹簽、哨子、放炮器鑰匙);

8、滅火工一人同時隨身攜帶炸藥、雷管者;

9、炸藥箱、雷管箱不上鎖者;蓋板用鐵絲替代的，鎖子失靈的;

10、裝藥、連線、放炮非滅火工一人展開，多人作業者;

11、放炮后未及時廢舊炮線的。

七、提高運輸

第六十四條人力手推車時按《煤礦安全規程》第362條規定繼續執行，否則罰責任人100元。

第六十五條井上下皮帶應當努力做到托輥齊全較完整，旋轉有效率，不磨支架，皮帶下無積煤或者其它物件搓瓦斯抽放系統設備管理制度瓦斯抽放系統設備管理制度

天能公司便播發〔2007〕20號

公司所屬各單位：

為規范公司瓦斯抽放系統設備管理,進一步明確責任范圍，確保設備安全運轉，特制訂本管理規定，盼各單位嚴苛遵照執行。

一、職責分割

1.通防工區：根據誰采用誰管理的原則，通防工區負責管理瓦斯抽放泵系統所有設備(包含防火、中劇、監測和各種安全保護裝置)的日常縣丞、維修保養、保護及管理，就是井上下瓦斯抽放系統設備的安全運轉和質量標準化責任單位，負責管理設備的大中小維修業務。

2.通防部做為通防工區的業務主管部門，對瓦斯抽放系統全面管理，就是瓦斯抽放東站設備管理的考核與監督會同部門。

3.機電部存有責任協調通在防部展開監督考核，對瓦斯抽放系統設備負責管理機電技術指導，協同有關外圍維修和設備配件的添置。

二、考核管理規定

1.通防工區必須精心安排一名副區長分管瓦斯抽放系統，建立健全設備包機制度和崗位責任制，搭載專職設備維修工，人資部負責管理非政府培訓與調查取證工作。

2.通防工區運轉過程中使用不當或因縣丞、維修保養、修理等原因引致設備損毀停機事故，罰工區1000元/次，單位黨政技領導各100元/次，績效考核減至0.5分后。

3.井上下瓦斯抽放系統設備的管理必須嚴格執行設備紙盒機制、日常檢修新制和月度停工檢修制度，由通防工區負責管理制訂月度檢修計劃，每月6號前報機電部。不工程質量管理制度（駱駝山煤礦）為推動我礦工程質量的提升，打牢安全生產基礎，保證各項工作順利進行，同時實現經濟效益最大化，安全生產工作的規范化、標準化，以及安全與質量的高度統一性，并使各主要生產環節的安全質量工作合乎法律、法規、規章、規程等規定，達至和維持一定的標準，融合我礦實際，制訂以下制度。

一、礦設立工程質量領導小組，分設4個專業小組。

二、施工單位必須建立健全工程質量管理制度和工程質量保證體系。

三、單位動工前，由礦非政府監理、設計單位、施工單位、質監站對施工圖紙展開會審和設計交底，施工單位基本建設施工非政府設計或施工作業規程，審核后報礦方備案。具有動工條件后，施工單位遞交動工報告，審核后具有動工條件方可動工。

四、監理單位對工程質量分擔監理責任，負責管理審查承包單位的各種資質、規章制度，對進場設備、原材料展開嚴格把關。對工程質量展開日檢、旬檢、月驗，并搞好檢查記錄和環評記錄。

五、監理單位負責管理非政府對分部、分項工程質量的環評，每月下旬非政府礦方、施工單位、質監站、設計院對成巷展開環評。

六、由礦方非政府監理、施工單位、質檢站、設計院對單位、單項工程質量展開環評。

七、礦方、質檢站、監理單位不定期對施工單位的工程資料和質量保證資料展開抽檢，檢查其與否齊全或與工程進度與否同步。

八、在施工過程中例如存有隱密工程驗收，施工單位須要提早報驗，經礦方、監理單位環評合格后方可以展開隱密，未經容許，嚴禁擅自隱密。

九、施工過程中例如發生質量問題由監理單位印發質量自查通知書，建議施工單位限期自查。

十、施工過程中例如發生質量事故由礦方呈報主管部門，依法依照規追責有關單位的責任。

十一、施工單位必須按照作業規程展開施工，按合約建議搞好現場文明施工。

十二、每周周三由礦方非政府工程建設單位舉行工程討論會。

附于：質量環評標準

1、礦建工程質量依據：煤礦井巷工程質量檢驗測評標準MT5009-94;

2、機電加裝工程質量依據：煤礦加裝工程質量檢驗測評標準MT/5010-95;

3、土建工程質量依據：現行建筑工程施工質量環評規范。XX煤礦斜巷運輸管理規定煤礦斜巷運輸管理規定第一章總則第一條為了強化煤礦井下斜巷運輸安全管理，從根本上消解斜巷運輸安全隱患，達至消解各類斜巷運輸事故的目的，特制訂本規定。第二條制訂本規定的依據為《安全生產法》、《礦山安全法》、《煤礦安全監察條例》、《煤礦安全規程》和《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》的有關條文。第三條本規定適用于于我礦斜巷運輸系統。第二章非政府管理第四條創建各級“運輸安全管理工作責任制”，明晰管理責任和工作范圍。第五條明晰一名礦級領導負責管理全系列礦井運輸管理工作，對運輸安全正數領導責任。第六條設立運輸職能管理機構，搭載一定數量專業管理人員，機構負責人對本礦井運輸安全正數輕易領導責任。第七條各單位主管，對本單位統轄范圍內的運輸安全正數輕易領導責任。第八條運輸職能管理機構職責范圍：（一）負責管理制訂絞車司機、刮板機司機、把勾工、信號工等沃埃爾工種的培訓計劃，會同培訓部門搞好較窄軌運輸各沃埃爾工種的培訓、考試和年審工作，創建沃埃爾工種管理臺帳。（二）負責管理對運輸系統各沃埃爾工種的上崗上崗、遵章作業等情況的檢查與考核工作。（三）負責管理對全礦斜巷運輸系統的全面檢查及考核工作。（四）參予斜巷運輸安全設施的選型、設計、審查，負責管理其加裝環評工作，并建立相應的管理臺賬。（五）負責管理礦井較窄軌運輸年、季、月度工作計劃的基本建設和總結。第三章通常規定第九條斜巷運輸必須努力做到“三不好、四存有、二全面落實”。“三不好”：絞車設備較完整、巷道掘進質量不好、軌道道岔質量不好；“四存有”：存有可信的防跑車和跑車防護裝置、存有地滑和軌道防滑裝置、存有信號及避開硐室、存有聲光兼具報警裝置；“二全面落實”：崗位責任制全面落實、檢查修理制度全面落實。第十條把勾工必須努力做到“六不擺”即為：安全設施不齊全可信不擺；聯系不明不擺；“四遜于”車輛并無措施不擺；物料裝車不合格不擺；相連接裝置不合格不擺；斜巷內有行人不擺。第十一條絞車司機必須努力做到“六不行”即為：絞車不較完整不上開、鋼絲繩不合格不上開、安全設施及信號設施不齊全不上開、遜于罐車不上開、信號不明不上開、“四遜于”車輛并無措施不上開。第十二條斜巷運輸不得拖鉤，行車時不得行人；人員上、下時必須經把鉤工同意并踢停放信號后方可以上下；斜巷上、上車場和各打翻道口必須短果與絞車協同的聲光報警裝置。第十三條在斜巷內作業，必須基本建設安全措施。第十四條斜巷載運“四遜于”車輛時，必須制訂專門措施。第十五條各斜巷運輸系統必須創建齊全的技術管理檔案。第十六條運輸斜巷的中部及甩道的軌道曲率半徑，必須滿足用戶短果標準道岔的須要。第十七條斜巷運輸，須要采用對拉絞車，必須制訂專門措施。不得在斜巷內剝掛勾。剝掛勾地點水平段巷道長度嚴禁大于一次串車長度的1.5倍。第十八條較窄軌和膠帶輸送機或刮板輸送機混合運輸巷道，輸送機機頭處必須修筑司機操作室，嚴禁在軌道兩端操作方式膠帶輸送機或刮板輸送機。第十九條斜巷內流水嚴禁沖刷道床。第四章絞車第二十條絞車加裝必須合乎設計建議，邊線必須易于操作方式，滾筒鋼絲繩必須排序整齊，努力做到不爬繩、不咬傷繩、不跳繩。第二十一條絞車出繩方向與除雪方向不一致時，必須采用導向輪。導向輪直徑不大于鋼絲繩直徑的40倍，導向嚴禁少于兩次。導向輪的緊固方式應當在作業規程或措施中明確規定。第二十二條絞車加裝基礎必須合乎設計建議（或合乎絞車生產廠家說明書建議）。采用時間3個月及25kw以下的調度絞車，可以使用“四甩兩透雕”緊固方式。采用“四甩兩透雕”緊固時，透雕柱角應屬65°～75°，柱頂應打在柱窩內，且穩固可信；調度絞車必須建有底盤或底梁。第二十三條絞車附近30m范圍內嚴禁加裝風機。第五章刮板運輸機第二十四條刮板運輸機加裝達至平、直、穩中求進，運轉時穩定，不搖晃，滾頭、滾尾內模時，高度不大于0.3m，前后交疊不大于0.5m，不送回煤，切眼運輸機與順槽運輸機內模合理。第二十五條刮板運輸機壓煤板采用鐵擋板并加裝齊全，乘茬合理，各部小件上齊。第二十六條失速箱采用合格的油脂，油量適度，各種維護艙蓋齊全、完備。第二十七條刮板運輸機電氣設備達至較完整標準，且炮采切眼運輸機尾巴線、操作方式線必須超過50m。第二十八條刮板運輸機鏈條長短適合，卡蘭、螺絲、刮板齊全。第二十九條刮板運輸機運轉時無跳齒、并無擦卡、并無飛鏈、無落鏈。第三十條乘皮帶機的刮板運輸機頭必須上擋板，采用鐵馬，橫梁闊不少于電機牙箱。第六章信號裝置第三十一條斜巷多水平或雙搓提高時，人員上、下地點應當裝設信號牌，任一區段行車時，各水平皆須存有信號表明。第三十二條斜巷運輸系統的信號必須聲、光兼具，加裝布置合理，努力做到上板上墻（架），線路搬運整齊。第七章鋼絲繩、鏈條及相連接裝置第三十三條鋼絲繩、鏈條選型必須合乎設計建議。第三十四條斜巷運輸時，礦車之間的相連接，礦車和鋼絲繩之間的相連接，都必須采用無法自行開裂的相連接裝置。鋼絲繩頭應當使用密著，密著長度不大于3.5個搓距。第三十五條斜巷使用串車提高時，必須采用保險繩，保險繩長度為略高于一次提高串車的長度（不少于一輛車長度）。保險繩一端必須與主提高繩相連，另一端擺在提高串車尾部車輛連接器上并相連接穩固。第三十六條斜巷運輸采用的鋼絲繩相連接裝置，在每次換繩時，必須用2倍于其最小靜載荷的拉力展開試驗。礦車相連接裝置至少每年展開一次2倍于最小靜載荷的拉力試驗，試驗記錄檔案備查。第八章斜巷安全設施第三十七條斜巷內采用串車提高時，必須上裝布防跑車和跑車防護裝置。凡新設計的運輸斜巷，必須同時設計適當的防跑車和跑車防護裝置。嚴防跑車和跑車防護裝置必須符合國家或行業標準，并根據具體內容采用條件展開選型設計。斜巷嚴防跑車和跑車防護裝置的設計經礦總工程師審查批準后方可加裝。第三十八條斜巷嚴防跑車和跑車防護裝置必須定期檢查、檢修和試驗，必須努力做到動作靈敏、壓低有效率，擋車可信。第三十九條斜巷串車提高，在各車場短果能避免拎繩車輛誤闖非運轉車場或區段的阻車器；在上部平車場入口處短果能掌控車輛步入剝掛勾地點的阻車器；在上部平車場吻合變坡點處短果能制止未連擺的車輛掉入斜巷的阻車器；在變坡點二處下方略高于一列車長度的地點，短果能避免未連擺的車輛穩步往下跑車的連鎖擋車欄。連鎖擋車欄必須和絞車變壓，兩欄同時關上時，絞車無法運轉。第四十條斜巷上車場起坡點和各打翻道起至坡點必須短果一道常閉遠控的擋車欄，把勾工必須在避開硐室內離往下壓操作方式，擋車欄正常處在停用狀態，車輛通過時方可關上，車輛通過后自動停用。第四十一條下山盾構時，拔劍向上必須短果兩道常閉合擋車欄，第一道距離拔劍或摸裝機尾不少于15m，第二道距離第一道不少于所提一列車長度提3m，兩道擋車欄隨盾構或摸裝機后移。第四十二條上山盾構時，上車場起坡點向上5m短果第一道常閉合擋車欄，距拔劍或摸裝機尾不少于15m短果第二道常閉合擋車欄，此擋車欄隨盾構后移。第四十三條巷道多寡曲折，鋼絲繩搓頂板或棚梁時，區利斯壓輪，數量以不磨頂板或棚梁為依據；甩道或上車場側幫要裝立輪，打翻道道芯必須上裝耙繩輪和塞繩輪，數量以不磨繩為原則。第九章軌道質量第四十四條軌道、道岔鋪設必須達至《煤礦較窄軌鐵道修理質量標準及檢查評級辦法》合格品標準及以上。高速行駛斜巷人行車的軌道、道岔必須達至優良Fanjeaux標準，斜巷軌道必須布防滾設施，嚴禁發生雜拌道和非標準道岔，相同型號軌道必須分段鋪設，接頭處必須使用異型夾板。第十章管理制度及人員配備第四十五條必須存有計算機繪制的礦井運輸系統圖，圖中必須標明各斜巷及其設備、設施的技術參數。第四十六條運輸斜巷，必須創建竣工驗收制度和運轉許可證制度。第四十七條必須創建嚴苛的斜巷軌道運輸崗位責任制，采用單位必須設立專人負責管理對軌道、鋼絲繩、絞車、車輛相連接裝置及各種安全設施展開檢查、修理和調試，確保斜巷設備設施等處在較完整狀態，具體內容負責人和設備設施包保牌必須裝設在現場。第四十八條斜巷各車場均須裝設斜巷標志牌，標明斜巷長度、坡度、容許罐車數、鋼絲繩規格和安全設施等。第四十九條斜巷運輸，必須調集崗位工種人員并上崗上崗，絞車司機與把勾工嚴禁相互擔任。第十一章附則第五十條本規定自2008年9月1日起至頒布。本規定與上級代萊有關規程、規定存有二者相沖突之處，以上級規程、規定為依據。安全討論會（隊務會）制度安全討論會(隊務會)制度

1、每月的安全討論會(隊務會)一并舉辦，時間為每月的最后一天，特定情況可以提早或延后。

2、安全討論會(隊務會)區隊領導及管理人員、班組長出席。

3、安全討論會(隊務會)由區長策劃，負責管理將上月安全生產順利完成情況深入細致展開總結分析匯報，針對安全生產中存有的問題，分析原因，及時制訂措施自查。精心安排部署下一個月礦下發給區隊的安全目標、生產任務，并將安全工作重點精心安排至班組。

4、每次會議以后，各班組必須根據會議精神，深入細致領會區隊當月安全工作重點和對安全生產的具體內容布置，融合本班情況深入細致精心安排本班當月安全生產任務。

5、有關建議：

1)出席會議者，嚴禁耽誤或曠工，否則每違背一次對其罰款50元，特定情況下必須向領導或書記告假，凡是無故不出席會議者，每次罰款100元。

2)創建專門的安全討論會(隊務會)記錄本。

3)會前懇請自覺停用手機或將鈴音調至靜音(振動)，會議室內不得沒電手機，違者罰款100元。

4)絕無急事須要臨時返回會場的，必須請示會議主持人同意后方天聚富源煤業辦公樓管理制度天聚富源煤業辦公樓管理制度

為營造安全潔凈、清爽高雅的工作環境，構筑科學的現代化管理模式，根據本礦實際情況，制訂綜合樓管理制度如下：

一、安全管理：

1、嚴格執行公司印發的值守表中，秉持職責，精細地履行職責各項值守建議。

2、外來人員進出辦公樓必須展開備案，物資、器材等回家一律必須存有分管負責人精心安排。

3、上班時間不能私客，特定情況經領導核準，時間不少于半小時。

4、值守期間，保衛科人員必須嚴格遵守崗位，強化巡查，發現異常情況及時處理，并向礦領導或公司領導匯報。

5、值守期間，要點部門重點實地考察，確保安全，努力做到萬無一失。

6、嚴格執行《消防條例》，辨認出火情及時報告，并積極主動處置。

7、必須進一步增強安全意識、提升防御觀念，確保公司的所有財產不受損失。

二、財產管理：

1、嚴格執行煤礦《制度編訂》的各種財產管理制度。

2、愛護公物，不許損毀樓內的任何財產。

3、辦公樓的財產落實到人，誰采用誰負責管理。

4、財產損毀遺失必須照價賠償，因瀆職導致的必須加倍索賠。

5、確保樓內財產齊全，辨認出問題及時匯報，及時補修。

三、衛生管理：

1、認真執行本礦的衛生管理制度，按辦公室印發的衛生值日表繼續執行，不懈努力搞好樓內的衛生工作。

2、例如存有特定情況導致樓內臟、亂，當天值日的人員，必須及時去除。

3、每周一或周五下午各科室必須展開大掃除。

4、室內辦公用品必須放置整齊、有序，維持凈土，四壁無塵。

5、樓道、樓梯必須確保時常干凈，痰進盂、紙入簍、煙頭進缸，物歸其所。

6、衛生間必須努力做到無蠅、無垢、并無異味。、

7、不許在樓內任何地方口誤、亂綁、亂張貼、亂擺、亂扔。

8、辦公室必須展開定期的衛生檢查評選。

確保安全、愛惜財產、講究衛生、人人有責，全體員工必須踐行高尚的道德情操，嚴以律己自覺繼續執行，相互監督，模范整體表現。石壕煤礦宣傳部安全生產責任制1、深入細致宣傳黨和國家的安全生產方針、政策、命令指令。

2、負責管理搞好安全宣傳網絡制度的全面落實，教育員工穩固踐行“安全第一”思想，進一步增強員工安全責任心。

3、負責管理搞好辦公室及電視臺機房設備的防雷防盜工作，努力做到措施妥當，檢查妥當，全面性防治，保證萬無一失。

4、負責管理非政府宣傳報道安全生產實行的不好作法和涌現的不好典型，以及獲得的不好經驗、不好效果。

5、充分發揮輿論監督促進作用，曝光和批評“三違”現象，努力做到安全警鐘長鳴，同時實現安全生產。阻隔煤塵核爆管理規定阻隔煤塵核爆管理規定

1、每一生產礦井或礦井延展一個嶄新水平必須存有煤塵核爆鑒別資料，確認其核爆指數。

2、采礦存有煤層核爆危險煤層的礦井，必須使用被動式隔爆水棚分散布置加裝，并合乎以下建議：

（1）主要隔爆水棚設置地點：礦井兩翼與井筒二者聯通的主要運輸大巷和春早大巷；相連盤區之間的運輸巷和春早巷；相連每層之間的運輸石門和春早石門。

（2）輔助隔爆水棚設置地點：回采工作面入、春早巷道，盤區內的煤層盾構巷道。

（3）外木自爆水槽必須合乎MT157-87《煤礦用隔自爆水槽通用型技術條件》的規定，經國家質檢部門檢驗合格。

（4）水棚的用水量按航道割斷面積排序，主要外木爆棚不少于400l/m2，輔助棚不少于200l/m2

（5）水棚的排距應屬1.m--3.0m，主要棚的棚區長不少30m；輔助棚的棚區長不少20m。

（6）前茅（排在）水槽與工作面的距離應當維持在60m--200m范圍內。

（7）水槽之間的間隙與水槽同支架或巷壁之間的間隙之和嚴禁大于1.5m，槽邊與巷壁之間的距離嚴禁大于0.1m，水槽距巷道軌面不應當大于1.8m，棚區內各排水槽的加裝高度應當保持一致，棚區處的巷道須要眺頂時，其斷面積和形狀應當與前后各20m長度的巷道保持一致。

（8）水棚應當設于巷道的直線段內，與巷道的交叉口，拐彎處距離嚴禁大于50m。

（9）水槽掛勾邊線必須對也已，并肩布置（鉤細長與鉤細長相對）掛勾角度為（60±5）度，鉤細長長度為25mm。

2、必須創建外木自爆設施管理臺帳。

第五節粉塵測量管理規定

1、各生產礦井和基礎建設礦井必須布局足夠多測塵人員，負責管理測塵和化驗工作。

2、測量塵員應當按計劃定期對井上、下作業場所的粉塵展開測量，并核對粉塵測量紀錄，每半月上報礦領導，每月報通風處。

3、每一礦井應當積極開展個體粉塵測量工作。安全監督檢查制度安全監督檢查制度

為貫徹落實“安全第一、預防為主，綜合治理”的安全生產方針，嚴苛安全風險管控措施全面落實，阻塞管理漏洞，消解事故隱患，確保安全生產，依據《安全生產法》及有關“雙重防治”工作建議，融合公司實際，特制訂本制度。

一、非政府領導

公司設立以礦長任組長，安全副礦長任常務副組長，公司其他班子成員任副組長，各專業副總工程師、各業務科室主要負責人為成員的安全監督檢查工作領導小組。領導小組內設辦公室在安全科，由安全科長任辦公室主任，具體內容負責管理各類安全檢查的協同、統計數據和考核工作。

二、專職安全機構監督檢查

(一)公司成立安全科，負責管理本公司安全生產監督檢查和考核工作;監督檢查本公司貫徹執行有關安全生產方針、政策、法令、法規和各項安全規章制度情況;監督檢查規程措施全面落實、安全風險管控措施全面落實和事故隱患排查環境治理等工作。

(二)老爹安全員推行24小時不間斷安全監督檢查制度，嚴苛緊盯面(冶煉面)跑片(輔助崗點)管線(運輸)安全員安全生產監督檢查責任制，現場監督檢查規程措施全面落實、安全風險管控措施全面落實和事故隱患排查環境治理。

三、安全檢查與隱患排查

(一)礦井安全生產小檢查暨隱患大排查：礦長非政府，分管負責人及有關科室、隊組人員出席，每月至少非政府一次。排查前制訂工作方案，科室紙盒隊組人員出席。明晰排查時間、方式、范圍、內容及出席人員。

(二)冶煉、機電運輸、通風、地測預防水等專業安全檢查暨隱患排查：分管負責人非政府，有關專業人員出席，每半月至少非政府一次。

(三)礦領導值班下井檢查：井下每班至少存有1名礦級領導或副總工程師值班檢查。

(四)生產期間日常安全檢查：每天精心安排管理、技術和安全人員展開縣丞。

(五)班組崗防突現場老爹制度防突現場老爹制度

（一）為強化防突現場管理，保證防突措施現場全面落實，根據《預防煤與瓦斯注重規定》第四條“存有注重礦井的煤礦企業、注重礦井應設置防突機構，建立健全防突管理制度和各級崗位責任制”的規定，制訂本制度。

（二）在施工防突預測（效檢）鉆孔時必須存有防突工現場老爹。

（三）在實行石門揭煤遠距離滅火時必須存有救護隊員（或全職救護隊員）現場老爹。

（四）在施工地質短（長）尋鉆孔時，必須存有地質技術人員現場老爹。

（五）施工防突扣、排放量鉆孔必須存有防突鉆孔環評人員現場環評。

（六）現場老爹人員的職責：

1.防突工、防突鉆孔環評人員及地質技術人員必須自始至終指導和監督檢查各自負責管理鉆工的紙帶工作，按《防突措施》的建議確認鉆孔邊線、方位和數量，測量鉆屑瓦斯MALDI指標、鉆屑量等有關參數，仔細觀察搜集打鉆過程中的瓦斯變化、噴孔、頂上扣、卡鉆等情況，將搜集的資料情況及時向煤礦總工程師匯報。在實行鉆孔的整個過程中，必須仔細觀察和深入細致分析煤與瓦斯注重預兆，辨認出注重預兆時，必須立即統一指揮現場人員撤走至安全地點。

2.生產、通風、防突、登機現場老爹人員必須深入細致檢查并嚴格執行施工作業現場的隱患自查，確保后撤路線通暢；現場嚴格執行作業人員按《作業規程》和《防突措施》展開作業，辨認出作業過程中出現異常情況，必須及時暫停作業，向調度室和有關領導匯報，等待異常情況消解并獲得領導的指令后恢復正常作業；辨認出損害安全的異常情況或煤與瓦斯注重預兆時，必須立即統一指揮現場人員撤走至安全地點。

3.救護隊員現場老爹，主要負責管理統一指揮作業人員的撤走和急救等工作。運輸二隊事故報告和處理程序制度運輸二隊事故報告和處理程序制度

為進一步強化安全管理，加強事故管理工作，全面掌控事故情況，查明事故原因，認真吸取事故教訓，研究出現事故規律，避免同類事故出現，增加企業財產損失，確保職工生命安全，及時實行針對性措施，根據我礦有關規章制度，融合我隊實際，特制訂本制度，具體內容和考核如下：

一、具體內容

1、事故報告程序

事故出現后，事故現場人員(安全員、班組長、老爹隊干等)必須立即報告礦調度室。事故報告內容：

1)、事故出現的時間、地點、單位及事故現場情況等。

2)、事故詳細經過、傷亡人數和初步估算的輕易經濟損失。

3)、事故出現的初步原因。

4)、事故出現后實行的措施及掌控情況。

只要出現傷亡事故，現場人員必須及時將事故情況(事故時間、地點、經過、死傷情況、采取措施)呈報礦調度室，并立即采取措施，非政府救治。

2、事故處理程序

對于重傷、重傷事故，由礦安全部門非政府，分管領導出席及有關人員至事故現場展開調查，事故單位必須設法維護不好現場，并搞好事故調查、調查取證、分析的準備工作工作人員。凡出現輕傷以上事故，根據事故調查權限，由公司上級單位非政府事故調查分析。凡出現非傷亡事故，由調度室非政府有關部門展開事故調查，調查結果呈報公司。具體內容事故處理程序如下：

1)、由有關部門非政府有關人員出席事故查案，并非政府設立事故查案組。

2)調查內容包含：事故出現的原因、經過，人員傷亡和經濟損失等。

3)、協調事故查案組搜集各類有關資料和材料。

4)、確認事故的性質和責任者

5)、及時舉行事故查案分析可以，明確提出事故處理意見和防范措施的建議。

6)、寫下事故處置報告。

二、考核制度

1、因救治不及時或處理不當，導致事故不斷擴大者，必須追責有關人員的責任，對當值班組長處為200元經濟行政處罰。

2、對故意毀壞現場或婉拒提供更多有關情況和資料的人員，給與其處分，并處200元經濟行政處罰。

3、出現事故后未及時呈報，對現場負責人處為300元經濟行政處罰。

4、在事故調查過程中，有關人員不協調調查組將有關問題交代確切，對其處200元經濟行政處罰。煤礦機電設備擾動校準裝置及信號、照明設備保護裝置管理制度煤礦機電設備擾動校準裝置及信號、照明設備保護裝置管理制度

1、校準保護裝置的安全檢查性能必須合乎國標GB3836《爆炸性環境安全檢查電氣設備》的建議。校準保護裝置電氣性能必須經煤炭系統歸口檢驗單位檢驗合格。

2、井下各變電所的擾動饋電線上，應當裝設拎漏電槍機維護的校準保護裝置或存有選擇性的校準保護裝置。例如并無此種裝置，必須裝設自動阻斷漏電線路的校準保護裝置。擾動電磁啟動器應當具有漏電槍機功能。

3、運轉中的校準保護裝置性能必須可信，不得任一拆毀和停止使用。

4、選擇性校準保護裝置必須服務設施采用,必須裝設總開關和所有分支控制器，拎延時的總校準保護裝置不許單獨采用。安全監控系統管理制度安全監控系統管理制度

一、安全監控系統的加裝

1、監控系統微機未同時實現專機專用的，對通風科罰款1000元。

2、冶煉工作面作業規程中要存有安全監控系統布置圖，并存有詳盡的文字說明。標明分站、傳感器、電纜鋪設的邊線及數量，表明瓦斯傳感器的報警點、斷電點、通電點及被控控制器和斷電范圍，井下監測點未全部同時實現聯網監測的。否則，對責任單位罰款2000元。

3、在冶煉工作面供電設計和加裝機電設備時，施工單位和機電部門必須根據監控系統斷電范圍的建議，提供更多槍機控制器及監控分站供電電源。否則，對責任單位罰款1000元。

4、通風科要嚴苛按照《煤礦安全規程》和有關安全技術措施建議，設置甲烷傳感器和其它傳感器;局部通風機必須加裝開停傳感器，瓦斯斷電被控控制器負荷兩端必須全部加裝饋電狀態傳感器，采區主要風門必須加裝風門控制器傳感器。否則，每少加裝1臺，對通風科罰款200元。

5、通風科必須按規定設置瓦斯電槍機、風電槍機和風電瓦斯槍機。否則對責任單位罰款2000元。

6、煤與瓦斯注重礦井安全檢查特定型蓄電池電機車未設置車載式甲烷斷電儀或便攜式甲烷檢測報警儀的，對責任單位罰款2000元。

7、瓦斯監控分站必須嚴苛按照標準加裝，距巷道底板大于300mm。分站的電源原則上挑風機專用二電路電源。不按建議加裝的，對通風科罰款200元。

8、甲烷傳感器應當橫向搬運，距頂嚴禁大于300mm，距巷幫忙嚴禁大于200mm，盾構工作面拔劍甲烷傳感器必須裝設在風筒的另一側。否則對責任單位罰款100元/次。

9、回采工作面甲烷傳感器應兼職教師工農兵學員及管理辦法兼職教師工農兵學員及管理辦法

第一條根據《河南煤業化工集團員工培訓考核辦法》(河南煤業化工[2012]404號)、《永煤控股有限公司內部培訓師管理辦法》(試行)永煤控股有限公司〔2009〕103號、《關于強化安全培訓內訓師隊伍建設的意見》(永煤控股有限公司[2010]45號)及鑫龍公司培訓文件精神，同意在我公司遴選專業水平低、經驗豐富的員工為兼職教師。根據我公司安全培訓工作實際情況，特制訂本辦法。

第二條各單位必須大力支持兼職教師的教學、教研工作。兼職教師必須在搞好本職工作的同時，保質保量地順利完成礦下發講課任務。

第三條礦領導，人力資源部、安全培訓中心、黨政綜合部等單位負責人共同組成“兼職教師評審委員會”，對各單位所報兼職教師展開工農兵學員。

第四條兼職教師的工農兵學員必須按照“結構合理、素質優良”的原則展開，秉持有助于提高師資隊伍水平，有助于提高員工綜合素質，有助于積極開展實操培訓。

1、遴選范圍：全礦副科級以上管理人員、工程師、助理工程師、技術員、高級技師、技師、高級工及具有專業知識存有授課能力的技術工人。礦副總工程師及以上領導、主要業務科室負責人輕易委任為兼職教師。

2、按須要委任：兼職教師就是礦培訓師資隊伍的組成部分，根據各工種培訓須要委任兼職教師。

第五條本辦法所指兼職教師就是“兼職教師評審委員會”工農兵學員的所有兼職教師。

第六條礦領導講課建議。

1、講課標準：礦主要負責人、班子成員和副總工程師，必須親自撰寫教案、面向基層、區隊、班組員工講課，每年不少于6次，講授安全生產、技術科學知識、經營管理和企業文化等內容。

2、責任分割：

安全培訓中心負責管理制訂礦領導年度講課計劃、公布開課通告，準備工作打卡表中、電腦、投影儀、教學評估表中，搜集資料、整理檔案、講課視頻資料等工作。

3、考核辦法：

(1)聽講人員必須嚴格遵守課堂紀律，提早十分鐘到場打卡，并協調搞好講課效果評估等工作。耽誤、曠工及無故不參加者甩1分后/人次。

(2)每季度初在礦安全辦公會上通報上季度礦領導講課情況。

第七條理論教師

1、講課標準：每季度講課不少于1次。

2、責任分割：按照培訓計劃出席講課，不按時講課的甩單位培訓考核1分后，中止授課津貼。

第八條實操教師：具體內容建議和理論教師相同。

第九條兼職教師的聘期為2年，委任屆滿自然辭退。

第十條在鑫龍技校講課被評選為優秀教師者，公司給與500元獎勵;公司級各類培訓的課時費標準按照永煤控股有限公司【2011】324號文繼續執行;課時費由安全培訓中心按照有關標準派發。

第十一條各單位負責人講課任務：

一、區隊:區隊每月至少積極開展一期時間不少于8課時、人數不少于3人的理論或實壯培訓。

二、科室:根據科室職能相同，積極開展專業化培訓。

三、各單位講課順利完成情況列入培訓考核。

第十二條每年教師節對所有兼職教師展開一次綜合評選，對評選活動的優秀教師給與2000元獎勵，并頒授“優秀教師”榮譽證書。

第十三條本辦法與上級規定二者相沖突的，按上級規定繼續執行。

第十四條本辦法自印發之日起繼續執行。圖書管理員職責（2021編制工作）一、圖書管理員必須踐行為職工服務的思想，熱情接待借閱人員。

二、各種圖書必須分門別類編號備案，創建人工索引。

三、圖書放置必須整齊美觀，易于搜尋。

四、搞好圖書的看管工作。圖書室必須保持清潔、衛生，避免圖書變色、腐爛、蟲蛀。

五、搞好借書的備案工作，辦理借書相關手續，借書者交還圖書時必須深入細致檢查，若辨認出存有戳頁、損毀、涂抹的，必須責任人照原價索賠。事故案例剖析警告教育制度為深入細致吸取兄弟單位的事故教訓，舉一反三，避免相似事故的出現，進一步增強職工安全隱患嚴防意識，消解種類事故隱患，確保安全生產工作的堅實積極開展，融合本單位的工作實際，特制訂事故案例剖析警告教育制度如下：

第1條時間：每月至少非政府一次事故案例剖析警告教育活動。

第2條人員：由技術員會同，所有人員出席。

第3條全面落實：

1.由技術員負責管理搜集、整理典型事故案例，包含本單位出現過的九死一生事故案例。

2.由技術員描述事故案例經過，大家共同剖析事故出現的原因、防范措施及吸取的教訓。

3.出席隱患剖析必須搞好自學筆記，寫下事故案例出現的原因、防范措施和自學體悟。

4.對于不按時出席自學的每次罰款50元，自學筆記記錄不按建議記錄的罰款10元。東興礦瓦檢員巡回檢查制度東興礦瓦檢員巡回檢查制度

瓦斯檢查通常規定:

1、礦長、總工程師負責管理按規程規定調集瓦斯檢查員;瓦斯檢查員按區域分割巡回檢查，高瓦斯區或瓦斯噴出異常的改采、鑿工作面每班必須搭載專職瓦檢員檢查瓦斯濃度。

2、每月由通風科負責管理制訂礦井的瓦斯檢查點，經總工程師批準后，繳瓦斯檢查部門繼續執行。

其檢查地點和次數必須合乎以下規定：

(1)、礦井工作面須要測量瓦斯和二氧化碳的地點存有：

①、工作面入風流(指進風順槽至工作面煤壁線以外的風流);

②、工作面風流(指距煤壁、頂上(底)板各200mm和以采空區烏頂線為界空間風流);

③、上隅角(指礦井工作面春早兩端最后一架棚落山兩端1米處);

④、工作面回去風流(指距礦井工作面煤壁10米以外的回去風順槽內不與其它風流合流的一段風流);

(2)、盾構工作面須要測量瓦斯和二氧化碳的地點存有：

①、盾構工作面風流(指風筒出口至盾構工作面的一段風流);

②、盾構工作面回去風流(指風筒口后至巷道口的風流);

③、局部通風機前后各10米以內的風流;

④、局部低冒著區域。

(3)、礦井總春早或一翼回去風流中的瓦斯和二氧化碳的測量在各測量風站內展開;

(4)、采區回去風流中的瓦斯和二氧化碳的測量在該采區各分區風流合流后的測風站內展開;

(5)、硐室的瓦斯和二氧化碳及其他有毒氣體的測量在各硐室內展開;

(6)、設置存有電動機(例如大絞車、水泵、采煤機、掘進機、移動變電所等)的冶煉工作面入風流中的瓦斯和二氧化碳的檢查應當在以電動機為中心的進回兩端各20米范圍內的巷道內展開。

(7)、放炮地點檢查瓦斯的部位存有：

①、礦井工作面放炮地點的瓦斯檢查應當在沿工作面煤壁上下各20米范圍內的風流中展開;

②、盾構工作面放炮地點的瓦斯檢查應當在該點向外20米范圍內的巷道風流中及本范圍內的巷道內局部瓦斯蓄積處展開。

(8)、礦長、礦技術負責人、滅火工、冶煉區隊長、通風區隊長、工程技術人員、老爹隊長、班長、流動電鉗工、安全檢測工下井時，必須隨身攜帶便攜式瓦斯檢測報警儀。瓦檢員佩帶光學瓦檢儀及便攜式瓦斯檢測儀。

(9)、冶煉工作面瓦斯濃度檢查次數：

①、礦井冶煉頭每班至少三次，

②、水泵面、圣埃盧瓦面、采區春早和主春早巷每班至少一次。

(10)、每檢查一地點，都必須檢查瓦斯及二氧化碳濃度和溫度，檢查牌板必須統一標準做成，其牌板設置應當合乎：

①、采面設置在春早巷30m以內，內容包含采面風流、上隅角、回去風流的瓦斯、二氧化碳濃度、溫度、檢查人及檢查時間。

②、盾構頭設于躲藏炮邊線(盾構頭5m外)風流，回去風流(回去風口15m以內)的瓦斯、二氧化碳、溫度、檢查人及檢查時間。

③、機電硐室設于值班人員處。

④、臨時停風巷設于回去風口處。

⑤、總春早設于回去風口5m處為。

表明：③、④、⑤均檢查瓦斯、二氧化碳和溫度，須要減少檢查的內容由礦總工精心安排。

(11)、檢查牌板必須同時表明每次檢查的數據、檢查時間及檢查人，同時瓦檢員必須隨身攜帶不大于2m短的膠管對死角、深部、高頂、冒落拎等極易蓄積瓦斯的地點搞詳盡的檢查。

(12)、瓦檢員必須經常培訓，并上崗上崗，不得空班、逃費、假檢等弄虛作假的犯罪行為，并按規定核對手冊、牌板、臺帳，努力做到“三對照”

(13)、瓦斯變化異常的冶煉工作面，必須設立專職瓦檢員。

(14)、瓦檢員除檢查有毒氣體和空氣溫度外，每次巡回檢查必須檢查“一通三嚴防”設施，辨認出問題及時向通風部門及礦調度室匯報，由礦總工程師負責管理采取措施展開處置。鍋爐房巡回檢查制度第一條當班人員每二小時(主管領導每月，管理人員每周)至少對鍋爐設備(鍋爐房內)展開一次巡回檢查，并將檢查結果插入運轉(鍋爐安全運轉)記錄。

第二條巡回檢查內容：

1、水位、壓力，蒸汽溫度在規定范圍內。三小安全附件、保護裝置和儀表靈敏可信，無泄漏現象。

2、承壓部件可知部位并無鼓包、滲水、變形、爐內冷卻工況較好、并無漏水、鑿汽現象。

3、爐墻、爐拱形、爐門、看看火門并無損壞，完備穩固。

4、管道、閥門無泄漏(包含內漏)，閥門控制器有效率。

5、爐排及旋轉機械并無摩擦異常響聲，油位正常，軸承加熱充裕，并轉化成了潤滑油。

6、鍋爐損壞系統、出渣系統、煙灰系統、水處理設備。

第三條例如存有異常情況，必須減少巡回檢查次數，隨時掌控運轉情況。

第四條巡回檢查時應嚴格遵守安全規章制