第3頁共3頁2023年?工廠個人工?作總結樣本?在過去的?__年中，?在分廠領導?的領導下，?在表面工段?長的帶領下?，經(jīng)過了工?人同事的共?同奮斗，和?經(jīng)過了自己?的積極努力?，作了很多?的工作，取?得了一定的?成績。下面?，我將本年?度個人工作?總結報告如?下：感謝?領導和同事?們的信賴和?關懷，談一?下自己去年?的感想和體?會，開始分?到了再制造?分廠，先培?訓了一段時?間，在這一?段時間里，?我努力學習?，經(jīng)過了看?錄像，聽領?導講話，在?思想上和對?發(fā)動機的認?識上都有一?定的提高，?再制造的建?設項目是我?們廠發(fā)展的?絕好好機會?，是改善職?工收入，增?加職工福利?的一個重要?項目，所以?必須要建設?好，我雖然?年紀大了，?但要造福子?孫后代，所?以要學好再?制造發(fā)動機?的知識，為?今后的生產?打好基礎，?在進行再制?造的基本建?設時期，參?加了蒸汽管?道的施工，?焊龍門架子?，打蒸汽管?道的墻體支?撐，包保溫?層，等工作?，參加了，?設備的卸車?，拆箱和就?位，___?調整水平，?等大小設備?，__臺套?，的工作，?還參加了非?標和工裝制?造的工作，?制作了大小?工裝，__?多臺套，取?得了一定的?成績，在這?些工作中，?能服從領導?的安排，積?極主動地起?帶頭作用，?想方設法，?任勞任怨的?干好自己的?工作，團結?同志，和工?友們一起團?結協(xié)作的完?成了各項任?務。在開?始的轉運小?車的制造過?程中，能起?到骨干作用?，認真分析?圖紙，確定?制作方法，?比如在小車?的手把制作?問題上，要?計劃買鋼制?彎頭來焊接?，我和__?_吉一商量?，制作了一?個簡易的彎?管器，按照?圖紙把小車?手把完成了?，很美觀，?在小車的制?作中，我們?制作了好幾?個小工裝，?來加工小車?的零件，比?如u字形的?小車牽引板?，掛曲軸的?粗20的圓?鋼要彎制成?直徑1的半?圓的鉤子，?___個，?如用乙炔氧?氣或者人工?彎制，很累?又費時，作?了一個小工?裝，半天時?間就彎制成?了半圓，在?計算小車各?部尺寸的整?個的制作過?程中，很少?出現(xiàn)誤差，?使整個小車?的制作過程?，很順利地?完成了，大?熱天的，和?工友們一起?給小車噴漆?，各種工作?都能干，在?卸設備和設?備就位，以?及___，?調整的整個?過程中，都?能起到獨擋?一面的作用?，在下半年?的非標制造?過程中，能?按時完成領?導下達的各?項任務，做?了翻轉架，?__臺，裝?烤漆房的吊?車，__臺?，制造但化?爐的吊車立?柱和大梁，?裝氮化爐的?吊車一臺，?在這個過程?中，以前沒?有制作過吊?車大梁，對?吊車大梁有?一定的技術?要求，在焊?接完了以后?，沒有達到?規(guī)定的技術?要求，經(jīng)過?了火焰校正?發(fā)，用熱脹?冷縮的原理?是其達到了?技術多要求?的尺寸，完?成了吊車大?梁的制作任?務，在修舊?利廢的過程?中，在焊接?蒸汽管道的?時候利用了?以前廢棄的?暖氣管道，?來制作了蒸?汽管道過馬?路的大架子?，在制作熱?工吊車的立?柱的時候，?也用了以前?的廢棄的暖?氣管道，節(jié)?約了大批的?成本，在干?各項工作的?時候，服從?領導的分配?，積極主動?地去想辦法?完成各項任?務，焊了防?盜窗，冷凝?器的防盜籠?，變壓器的?防觸電圍欄?。遵守各?項規(guī)章制度?，認真工作?，使自己素?養(yǎng)不斷得到?提高。愛崗?敬業(yè)的職業(yè)?道德素質是?每一項工作?順利開展并?最終取得成?功的保障。?一年的時間?里，我能遵?守工廠的各?項規(guī)章制度?，兢兢業(yè)業(yè)?做好本職業(yè)?工作，一年?來從未遲到?早退，用滿?腔熱情積極?、認真地完?成好每一項?任務，認真?履行自己應?盡的職責，?平時生活中?團結同事、?不斷提升自?己的團隊合?作精神。我?想說，__?年，使我感?到在再制造?的基本建設?中能使我發(fā)?揮作用的一?年。我覺?得多做一些?工作更能體?現(xiàn)自己的人?生價值。“?業(yè)精于勤而?荒于嬉”，?在以后的工?作中我要不?斷學習業(yè)務?知識，通過?多看、多問?、多學、多?練來不斷的?提高自己的?各項業(yè)務技?能。學無止?境，時代的?發(fā)展瞬息萬?變，各種學?科知識日新?月異。我將?堅持不懈地?努力學習各?種知識，并?用于指導實?踐。為再制?造的發(fā)展貢?獻自己的力?量。我建?議，再制造?正處于轉型?期，是一個?非常關鍵的?時期，這一?時期應該從?管理上下工?夫，管理的?好壞，會決?定轉型的成?敗。首先，?要加強思想?觀念的轉變?，加大管理?力度，特別?是管理干部?要改變老觀?念，要從實?干型向管理?型轉變。要?健全管理制?度、明確崗?位職權、建?立激勵機制?、完善考核?方式。好的?制度可以改?變人的行為?，好的制度?可以激勵員?工，好的制?度可以強化?管理。在?去年的工作?中，我感到?，領導對我?的信任，工?友們對我的?信賴，從皺?廠長對工作?的熱情，王?書記對大家?的嚴格要求?，譚虎對管?理工作的認?真負責，王?楠雁對預算?的認真，_?__吉對工?作的精益求?精，等等，?這些都是對?我一個很好?的鞭策，讓?我也學到了?很多的東西?，產生了許?多新問題，?也學習到了?許多新知識?、新經(jīng)驗，?使自己在思?想認識和工?作能力上有?了新的提高?和進一步的?完善。在日?常