—醫生述職報告參考范文【5篇】述職報告是為了更好地探究本職工作的規律，促進領導干部自我熟悉、自我學習、自我提高的作用。醫生們也是要定期寫述職報告的工作者，那你們明白他們是怎么寫？下面是為大家帶來的有關醫生述職報告參考范文【5篇】X醫生個人述職報告內容，期望大家喜愛。醫生述職報告【篇一】勞碌、充實的X年匆忙而過，盤點收獲，總結教訓，該留下踏實的腳步；沉淀積累，觸動啟發，良好的開端在勝利的結束之后。新年將至，為成為過去的X年畫一個圓滿的句號。一、腳踏實地，從護理根底工作做起。首先，科室人員偏年輕化，工作經驗缺乏，專科學問欠缺，為提高護理效勞質量，從根底護理工作入手，嚴格執行查房程序和交班制度，將晨間護理與交接班作為溝通平臺，深化細致的開展?？平】祵W問教育，和人性化溝通，有效的提高病人滿意度，取得良好效果。同時，將核心制度落實作為本年度考核重點，每周考核一項，逐步標準工作流程。另外，提高效勞質量，從改進工作詳情入手：1、改進查對方式，將傳統的稱呼病人床號、姓名，改為問病人姓名，讓病人主動答復，防止查對過失發生的可能性；2、改進備皮方法，運用一次性備皮刀，撤消民用備皮刀，將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮，提高工作效率和備皮效果；3、推廣運用家屬陪護椅，只象征收取運用費，為病人提供很大便利；4、建立護士溝通溝通本，將日常工作質量掌握內容，傳達會議內容，交接須留意事項等寫入溝通本，各班參閱，削減須開會才能傳達的周期長、不能按時改進的弊端，到達質量持續按時改進目的。5、、聯合都市珍寶照相館，免費為新生寶寶提供誕生第一照，將新生的喜悅留給我們，也留給病人全家，取得特別的良好效果。二、抓制度落實，明確工作分工，防范工作漏洞。將工作細化，進行分工，文書書寫由責任護士和質檢員三人負責，開成管床護士責任下完成病歷，責任護士把管，質檢員質控的三級質控模式，有效的掌握書寫錯誤和不標準書寫，提高書寫質量。工休座談、搶救藥品、實習生講課、業務學習分別責任到人，形成人人有事管，事事有人負責，大家共同參與科室管理，有效提高了大家的主動性。三、嚴格產房管理，完成布局改造。強化產房管理，印制產科常見急癥搶救流程，張貼在產房內墻，強化操作流程化，落實腕帶辨認制度，嚴格執行新生兒腕帶配戴工作，建立產房交接流程并督導實施，有效強化產婦及新生兒安全管，同時完善疫苗上報及查對程序，強化疫苗管理。另外，依據管理年驗收標準，再次進行產房改進，配置消毒用品，調整待產室、隔離產房、及隔離待產室位置，以到達標準要求。四、苦練技術，嚴把質量關。針對護理人員年輕化情況，制定操作訓練方案，將根底操作工程納入日?？己?，每周檢查督導一項，將常用操作工程逐一進行考核，尤其中醫操作工程，制定操作標準，全員訓練，并在操作考核中不斷改進操作流程。提高操作技術，有效提高效勞質量。五、開拓創新，不斷學習，完成連續教育及帶教工作。不斷充實?？茖W問，派出助產一人到北京學習，護士長到天津及杭州進修學習，引進新的理念和技術，改進工作，提高技術，帶動科室學習氣氛，完成業務學習每月兩次，開展中醫護理技術工程，學習中醫理論，完成論文一篇，同時，督導全科護士完成連續教育任務，強化?？茖W問學習。今年實習生人數多，為保證帶教質量，制定具體帶教方案及帶教老師授課方案，確保每批同學接受?？茖W問兩次，圓滿完成全年帶教任務。一年的付出，算不上美滿，總有獲得與失去同在，充實與惆悵并行，不滿意現狀才是進步的開頭，在又一個年度綻開之際，只有努力啟航，進入又一個奮斗的輪回。醫生述職報告【篇二】各位領導，各位同事，大家好：首先感謝大家能用一顆仔細的心來聽我的述職報告，期望各位會由于我的報告而有一個好心情。20X年對于我來說，是成長的一年，也是收獲的一年。作為一名護士我深深地意識到，肩上多的是一份責任，腳下多的是一份動力。怎樣才能更好的擔負起這份重任？怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢？經過一段時間的了解，本著關懷，愛惜，尊重，理解科室幾位護士姐妹的看法，我認真觀看科室的每一個成員，摸索她們的脾氣性格，把握她們工作中的優缺點，并依據門診輸液患者在中午十一點左右比擬集中的特點，制定了互補性的排班，有條不紊地綻開了門診輸液中心的工作。輸液中心是我們醫院的一個窗口，在這里門診病人與我們接觸的更多，更親密。一句話，可以反映出一個人的修養；一個動作，可以折射出一個人的品質；一件小事，會把我們醫院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人，我更加嚴格要求自己，凡事從我做起，領先垂范，以身作則，從而帶動全科室人員，在思想上提高自己，在業務上鍛造自己，在制度上約束自己。要強化管理，首先是在思想上提高自己，端正工作看法，愛崗敬業，勤奮工作，主動進取，真正以病人為中心，效勞周到，看法和氣，語言文明，努力把工作做細，做實，做扎實，力求在治療上細心，護理上細心，真正讓家屬放心，病人安心。工作中，這種人性化效勞不單是表達在科室內部，它可以擴展到方方面面，大到主動參與各種突發大事的搶救，小到在門診常常會遇到一些急診病人或者不明白該找那個科看的病人，我總是不等他們詢問，就主動問他們有什么需求，是否需要幫忙，把他們領到要找的科室，或是耐煩的解答他們的問題。每個患者都是弱勢群體，在他苦痛需要時，我們哪怕是一個善意的眼神，一個淡淡的微笑，對他們或許就是整個春天。在我的帶動下，我們醫院的每位護士也是如此。不管任何情況下，都會微笑著面對患者，百問不煩地耐煩解釋，只要患者需要，病情需要，工作永遠是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱忱，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報你。沒有規則不成方圓，有了良好的醫德，我們還需要嚴格的制度。在不折不扣地遵守醫院各種規章制度的前提下，我和大家一起制定了科室的各種工作細則，明確各班職責，從我做起，這樣我們互相之間常催促，勤落實，保障了效，最主動的工作熱忱。精湛的技術是我們工作的核心。在門診，有許多患者就是沖著我們醫院有良好的效勞看法而來。這就促使我們在熱忱效勞的同時更加留意強化自己的業務水平，提高自己的各項護理技能，特別是小兒頭皮靜脈的穿刺，力求做到一語道破，把治療帶給孩子的苦痛減到最小。工作閑暇時我和護士長帶著大家一起商量小兒頭皮針的進針角度，方位，固定方法，小兒發熱的護理，老年患者門診輸液的臨床觀看等等。在輸液過程中，我要求大家仔細執行三查七對制度，依據藥物性質及病人個體差異嚴格掌握輸液速度，嚴密觀看病情改變，隨時了解患者情況，確保患者安全有效的做好治療。值得快樂的是我們良好的醫德，熱忱的效勞，精湛的技術保障了門診工作的順當進行，換來了很多門診患者的健康和笑容。當然，工作中總會有很多不如意，也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解，擺正心態是最重要的。珍惜自己的工作，尊重全部病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，面對一個失去將康的病人，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應當吝嗇自己歡樂，我要把我的歡樂傳遞給每一個經受病痛的患者。通過近一年時間的工作實踐，使我更深層次的熟悉到一個護士應有的職責，以后我要更加努力幫助護士長地把這支護理隊伍帶好，幫助各科室的工作，更多的與各科室的醫生們進行溝通，更詳盡的把握每一個病人的情況，以便更杰出的完成門診護理任務。心中有幻想，行動才會有方向，在新年度的工作中，我將進一步明確自己的工作目標，扎扎實實學習，實實在在工作，認仔細真為患者效勞，為醫院樹品牌。醫生述職報告【篇三】20X年，超聲科在醫院黨委的領導下，堅持以病人為中心，以提高醫療效勞質量為根本，緊緊圍繞醫院全年工作目標，圓滿完成了醫院下達的各項工作任務指標，促進了我院整體效勞上水平，醫療技術上臺階，經濟效益大提高。依據超聲科工作實際，現把一年來的工作述職如下：一、強化政治學習，思想政治素養不斷提高。仔細學習貫徹十X大精神，主動開展深化實踐科學進展觀活動，堅持“以病人為中心，以質量為核心”的效勞理念，主動順應衛生改革、社會進展的新形勢，強化愛崗敬業教育，以效勞人民、奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，一心一意為人民效勞。二、強化業務學習，努力提高隊伍素養。強化醫護人員職業道德教育和文明禮貌效勞，堅持文明用語，落實到每一個工作崗位，工作時間儀表端莊、著裝干凈、禮貌待患、看法和氣、語言標準?？剖覉猿置吭乱淮螛I務學習，每周一題晨會提問，主動參與各類培訓和技能競賽活動，提高了醫護人員的業務素養。三、強化質量管理，提高優質效勞水平。強化質量掌握，嚴格落實各項管理制度，每周一次不定期檢查、督導工作質量；嚴格操作規程，削減過失事故的發生；強化病房管理，努力為病人制造一個清潔、干凈、清靜、舒適的療養環境。我科在完成大量常規診斷治療工作的同時，主動協作各科室開展了一系列較有特色的診療工程，受到院領導和病人的全都好評。全年共檢查病人X人次，超聲造影檢查X人次，超聲引導下囊膿腫治療X人次，超聲引導下穿刺活檢X人次。發表論文X篇，獲得科研經費X萬元，促進了我科各項工作再上新水平。醫生述職報告【篇四】作為一名超聲科醫生，不但對技術要精益求精，對病人更要一心一意。自從事超聲診斷工作以來，我一直把努力學習為患者提供過硬的技術效勞本事，作為自已畢生奮斗的目標。20X年我在市人民醫院學習進修3個多月，系統學習了超聲檢查的根底理論學問和實踐操作技能，強化了以往比擬薄弱的心臟、四周血管超聲診斷。平常我還通過參與學術會議、閱讀專業書籍，文獻資料等學習，緊跟業務進展的時期步伐。經過不斷學習和臨床積累，對彩超診斷工作積累了豐富的經驗，得到臨床醫生的認同和稱道。超聲檢查質量對病人很重要。要做好超聲檢查工作，首先是操作手法要符合標準，切面掃查要標準，其次是要不斷強化自我學習。最終，要擅長對各種病例進行分析和總結，積累經驗。為了給病人提供優質效勞，我在注意數量的同時，還留意到檢查的質量，盡量削減誤診率。如每天抽時間檢查工作站超聲報告，發覺及記錄報告有否過失，即時修改和與臨床醫生溝通，效果非常明顯，削減了報告的文字過失率。為了使科室的工作讓醫生和病人滿意，我注意強化與臨床的聯系，聽取臨床及病人的看法和建議，按時整改。效勞質量明顯提高。為了便利病人，超聲科全天24小時輪班，值夜班后不休息，還要連著上到第二天上午12點，值班任務非常繁重，也非常辛苦。但是不管再苦再累，作為一名醫生，在工作的崗位上，自始至終都能很好地堅守住醫生這份崇高職責。由于不管在臨床一線，還是在醫技輔助部門，雖然職責不同，但目標是全都的。在工作中不但勇于開拓創新地開展各種超聲檢查新技術，讓病人享受到醫學科學技術進步的實惠，同時享受到優質、高效、貼心的效勞。20X年度，在業務上學習和思想政治水平上，我要進一步提高自己。在院長的領導下，協作好主任，努力把超聲科融入良好的學習氣氛，進一步提高明聲技術質量。我將一直如一地以滿腔熱忱投入到工作中，為了我院的進展奉獻自己一份微薄之力。醫生述職報告【篇五】本人20X年參與工作，始終于我院超聲科工作。秉承“質量第一、效勞臨床”的理念，堅持以病人為中心，高質量、高效率地為臨床提供快速、精確的診斷依據，踏踏實實，勤奮工作。尤其近幾年來，我對自己的工作有許多的思索和感受，在這里作簡潔的陳述：一、政冶思想方面：仔細學習黨的各項方針政策，法律、法規，領悟上級部門重大會議精神，在政治上、思想上一直同黨同組織保持全都，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。幾年來，自己不斷強化思想道德和業務技能的學習，提高工作的責任心，工作嚴謹負責，勤勤懇懇，任勞任怨，主動協作主任的工作，不計較個人得失，加班加點按質按量完成任務。一直堅持以病人為中心，效勞臨床的思想，急病人與臨床之所急。嚴格遵守危險值報告制度，按時與臨床醫生聯系，提供有利的診斷依據。堅持以理論聯系實際，做到學以致用。二、工作學習方面：本人不僅具有較高的政治思想水平，同時也具有很強的業務學習和工作力量。面對專業學問的日新月異，更加注意專業學問和新技術的學習。同時特別關注衛生局主辦的連續醫學教育學習；參與各種提高培訓班、學術溝通會。今年順當的通過了“大型儀器上崗證考試”。為了更進一步提高自己的綜合素養，除在業務技術方面努力學習外，也強化相關學問英語與計算機應用學問的學習，獲益匪淺。三、道德品質方面（一）有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。超聲主治參與工作后，始終與患者打交道，雖然有點臟、苦、累，但我從未為自己選擇的專業而懊悔。使我驕傲的是為臨床醫生提供了科學翔實的診斷依據。特別是為婦產科、心內科、內分泌科等提供嚴謹的超聲報告同時取得了非常好的治療效果，得到了信任和好評。（二）有