第關于公司與員工的協議書模板合集六篇公司與員工的協議書篇1

房地產開發分公司員工試用協議書

編號：

簽定日期：年月日

甲方：某某房地產開發某某分公司

乙方：

一、試用職位

甲方聘用乙方的試用職位〔崗位〕是〔其崗位職責與工作范圍詳見公司有關規定〕。

二、試用期限

乙方的試用期為個月。即從本協議簽定之日起到年月日止。

三、試用期工資及福利待遇

在試用期間，甲方每月支付乙方工資元。其他補助〔A、B、C、〕合計元/每月。如雙方任何一方在試用期內終止協議，那么甲方按乙方實際工作天數支付工資。

四、甲乙雙方試用期間的責任與權利

在試用期內，被證明乙方不符合錄用條件或經試用不合格或乙方違反甲方有關規定、制度，甲方可以隨時無條件終止本協議而辭退乙方，并且不對乙方做任何補償。

五、在試用期間，被證明甲方的工作環境、條件等不符合國家規定或工作內容不適合乙方以及其他原因，可以提出解除本協議，但需提前6天通知甲方。試用期滿后試用期滿后由乙方提出申請，甲方經考核合格后，取消乙方的工作試用期，并與乙方簽定正式勞動合同。

六、其他

根據乙方的工作表現、工作能力與工作業績，經乙方申請，甲方有關部門考核，可以提前解除乙方的試用期而直接簽定勞動合同。

甲方：某某房地產開發某某分公司代表〔簽名〕：

乙方〔本人簽名〕：年月日

公司與員工的協議書篇2

工程工程：某某

甲方：某某

乙方：某某

一、前言

1、乙方方應認真貫徹執行國家和省、市有關高空作業平安法規、標準和標準；

2、乙方認真組織實施平安技術措施，確保高空作業平安經費的合理投入；

3、乙方組織定期平安檢查，消除事故隱患制止違章作業和違章作為；

4、乙方負責員工的入場高空作業平安教育和平安技術培訓工作；

5、乙方負責對施工現場使用的高空作業平安設備和臨時高空作業平安組織檢查，合格前方準使用；

6、乙方負責建立高空作業平安崗位責任制，對實際情況組織檢查和考評；不使用無證人員上崗作業；

7、乙方不使用偽劣防護設施和用品；

8、乙方發生高空作業平安事故要立即上報，保護好現場，參加事故的調查；擬訂高空作業平安預防措施，并組織實施。

二、物件平安

1、高空作業中所用的物料應堆放平穩，傳遞物件時不能拋擲。

2、對作業中的走道、登高用具等，都應隨時加以清掃干凈。

3、拆卸下來的物體、剩余材料和廢料等都要及時清理和及時運走，不得任意亂置或向下丟棄。

4、各施工作業場所內，凡有墜落可能的任何物料，都要一律先行撤除，以防墜落傷人。

三、設施平安

1、在施工組織設計中應確定用于現場施工的登高和攀登設施。現場登高應借助建筑結構或腳手架上的登高設施，也可采用載人的垂直運輸設備。進行攀登作業時可使用梯子或采用其他攀登設施。條柱、梁和行車梁等構件吊裝所需的直爬梯及其他登高用拉攀件，應在構件施工圖或說明內作出規定；

2、攀登的用具，結構構造上必須牢固可靠。供人上下的踏板其使用荷載不應大于1100N。有特殊作業，重量超過上述荷載時，應按實際情況加以驗算。

四、高空作業

1、凡在高地面2米及以上的地點進行的工作，都應視作高處作業。凡能在地面上預先作好的工作，都必須在地面上作，盡量減少高處作業。

2、乙方擔任高處作業人員必須身體健康，患有精神病、癲癇病及經醫師鑒定患有高血壓，心臟病等不宜從事高處作業病的人員，不準參加高處作業。凡發現工作人員有飲酒、精神不振時，禁止登高作業。

3、乙方在高處工作應一律使用工具袋。較大的工具應用繩拴在牢固的構件上，不準隨便亂放，以防止從高空墜落發生事故。

4、乙方在進行高處工作時，除有關施工人員處，不準他人在工作地點的下面行或逗留，工作地點下面應圍欄或裝設其他保護裝置，防止落物傷人。如在格柵式的平臺上工作，為了防止工具和器材掉落，應鋪設木板。

5、乙方施工人員不準將工具及材料上下投擲，要用繩系牢后往下或往上吊送，以免打傷下方工作人員或擊毀腳手架。

6、乙方在上下層同時進行工作時，中間必須搭設嚴密牢固的防護隔板，罩棚或其他隔離設施，工作人員必須戴平安帽。

7、乙方在6級及以上的大風以及暴雨、打雷、大霧等惡劣天氣，應停止露天高處作業。

五、用電平安

1、靠近電源線路作業前，聯系相關單位拉閘停電。確認停電前方可進行工作，并應在工作區域設置絕緣擋壁，嚴禁在高壓線下作業。

2、所接觸到的一切電氣、機械設備的金屬外殼必須有可靠的接地或重復接地平安措施。

3、對于非電氣人員不準其裝修電氣設備和線路。如果使用手持電開工具，必須保證其絕緣可靠，有良好的接地或接零措施，操作時應戴好絕緣手套。

六、為保證高處作業吊籃的正常使用和操作人員的人身平安，特定一下平安措施：

1、乙方負責吊籃操作人員的操作培訓，平安教育和技術交底。負責吊籃施工方案的編制，并確保施工方案的可行性和平安性。

2、乙方負責進場設備的平安性和完好性，假設因乙方設備質量問題造成平安事故由乙方負責。

3、乙方人員不得自行隨意撤除改換吊籃部件。不得限制平安鎖擺臂行程或改裝平安裝置。吊籃在使用過程中，提升機出現異常現象，電器元件燒壞等情況時，乙方施工人員必須停止使用。

4、乙方施工人員在使用吊籃人員必須持相關部門頒發的操作上崗證；乙方施工人員必須身體健康、無高血壓、心臟病、恐高癥等有礙高空作業的病癥，乙方使用吊籃的施工人員不得飲酒、必須戴平安帽，穿防滑鞋，佩戴平安帶，并將平安帶與獨立的吊籃平安繩上的平安扣連接牢固。5、在吊籃上裝有易燃品時，乙方施工使用吊籃人員不得吸煙，并遠離電焊等火源。

6、乙方施工人員在每次使用前，使用人員應對吊籃配種、懸掛機構進行全面檢查，并在距地面1米左右將吊籃上下升降數次，確認無誤前方可使用。嚴格按使用說明書要求執行。

7、嚴禁超載運行，吊籃限乘2人，嚴禁超員，嚴禁垂直運輸使用。

8、收工時蓋好提升機與電控箱，開工前要嚴格檢查，防止異物卷進電機，吊籃10米范圍內不得有高壓電線設施。嚴禁大風、大雨、大霧天氣操作使用吊籃，嚴禁夜間操作使用吊籃。

9、如涉及電焊作業不得使用吊籃接零，禁止將電焊機放在吊籃上，電焊手把及夾持的電焊條不得觸及吊籃的任何部位，如使用電焊時，提升機上下兩段2米鋼絲繩應用防火材料遮蓋。

七、其它

1、施工過程中假設發現高空作業的平安設施有缺陷或隱患，務必立即處理解決。

2、對危及人身平安的隱患，應立即停止作業，進行整改。所有平安防護設施和平安標志等，任何人都不得擅自移動和撤除。

以上協議自簽字當日生效至本工程完工。假設因乙方施工單位違反本協議中任何一項所造成的平安事故及人身傷害均與甲方無關。如果乙方施工單位在施工過程中因操作不當給甲方造成財產損失的，應當無條件賠償。本協議一式貳份，甲方、乙方各留一份。

甲方：某某

代表人：某某

乙方：某某

代表人：某某

年某某月某某日

公司與員工的協議書篇3

姓名：部門：職務：

本人因公司事業開展需要被派送到參加培訓學習，

時間天，(即從年月日至年月日)。愿與公司共同遵守以下協議：

一、培訓目的：

二、培訓機構與培訓科目：

三、培訓期間本人愿意遵守培訓機構的有關規定，維護本公司名譽與保證不泄露公司秘密。保證受訓期間虛心學習，吸收所需知識技能，于受訓期滿后返回公司效勞。如公司中途因工作需要要求中止受訓，愿以公司利益為重，絕無異議。

四、學業完畢后愿盡所學之經驗、知識、技能效勞于公司，并愿將所學傳授給公司同仁，所取得相關資料應留公司存檔。利用所學取得的科研成果、專利、著作應以公司名義取得自有知識產權，絕不私自向外出售、泄漏、轉讓。

五、培訓學習期滿保證繼續在公司效勞年，即從年月日起至年月日止，愿按公司相關規定申請報銷員工培訓費用。

六、培訓期間，公司應根據培訓地點生活水平每月發給學員在職時月工資的'%生活補貼，計元人民幣。

七、培訓期間本人愿與公司保持不間斷聯系，并能配合公司的科研開發及工程拓展活動。

八、培訓人如有違反以上條款，需賠償公司一切損失。如有泄漏公司商業、技術秘密者，在承當經濟損失的同時，愿承當法律責任。

九、本協議一式兩份，受訓人與公司各持一份。本協議未盡事宜，雙方協商解決。

受訓人：公司名稱：

法定代表人：

年月日

公司與員工的協議書篇4

提要：本保密協議有效期限乙方不得將含有甲方商業、技術秘密的資料擅自帶離工作崗位。未經甲方書面同意，不得隨意復制、交流或轉移含有甲方商業、技術秘密的資料，不得在學術會議

文章理人員、財務經理、資金方案部經理、投融資管理部、資產與企業并購管理部經理、物業部經理或主管、人力資源部經理、藥業研發部經理〔主管〕、法律部經理〔主管〕、〔企管〕企劃部經理、經營管理部、信息開展部經理、程序開發員、進出口業務管理部主管、中亞八國藥業開展部經理、工業園規劃建設管理部經理〔主管〕、法律事務部經理〔主管〕、審計促進部經理〔主管〕必須簽訂競業禁止條款。并執行第十條、第十一條、第十二條。簽訂本協議而未簽訂競業禁止條款的人員不執行第十條、第十一條、第十二條。

第十條乙方在離開甲方后的年內不得到同甲方的競爭企業工作，具體有

公司、公司、公司。

第十一條甲方在乙方離職后的競業禁止期內，需每年向乙方提供其離職時本地區最低工資保障金，作為禁業補償。

第十二條競業補償金于每年年度第一個月的工資發放日支付給乙方。

第十三條如發現甲方商業、技術秘密被非法使用或泄露時，乙方有義務幫助甲方采取合理的措施防止商業、技術秘密的進一步擴大化和散失。

第十四條乙方在甲方聘用期間，決不直接或間接從事同甲方業務具有競爭性的業務，決不同時接受甲方競爭對手的聘用，決不對甲方競爭對手提供〔不管直接還是間接的〕咨詢性、參謀性效勞，也不唆使甲方的任何其他員工接受外界聘用，更不得在離開甲方后搶奪甲方的客戶以及引誘其他員工離職。

第十五條在為甲方履行職務時、決不擅自使用任何屬于他人的商業、技術秘密，如因違反而導致甲方受到第三方指控時，乙方應承當甲方為應訴而支付的一切費用。

第十六條其它需保密的內容。

第十七條乙方假設有違反本協議的行為，將承當違約行為的法律責任，并賠償因其違約行為給甲方造成的經濟損失。

第十八條本協議所指聘用期間，以乙方從甲方領取工資計算日為標志，聘用期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間，無論加班場所是否在甲方工作場所內。

第十九條本協議中的商業、技術秘密的定義、范圍是指甲方《保密管理方法》中指定的商業、技術秘密定義和范圍。

第二十條乙方成認已閱讀本協議，并確切了解協議中的法律含義。

第二十一條本協議為甲乙雙方所簽《勞動合同書》的附件，為《勞動合同書》不可分割的局部。

第二十二條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方代表簽章:乙方簽章:

年月日年月日

公司與員工的協議書篇5

工程工程：某某

甲方：某某

乙方：某某

經雙方充分、友好協商，本著平等互利、公平公正的原那么，明確雙方責、權、利，確保效勞工程能平安優質的按時完成，特簽訂如下合同：

一、甲方指定乙方為施工，施工期：年某某月某某日至年某某月某某日止，特殊情況(如遇不可抗力因影響，如暴風雨、雷電等)，施工期順延。

二、施工地點：

三、雙方權利和義務：

1、甲方責任和義務

1)在進場高空施工作業前對乙方負責人進行現場口頭的平安事項說明，其內容是：工程的平安規章制度及對該工程工程有關聯的平安考前須知。

2)為了防止誤登，在禁止或不鞏固的結構區域，甲方應在這種結構的適當地點掛上警告牌。

3)甲方對乙方的施工設備和施工過程負有監督與檢查的責應和義務。

2、乙方平安措施與責任

1)乙方負責人為平安生產責任人，負責該工程工程的日常平安管理工作，嚴格遵守平安生產規章制度，并指定專人負責監管平安施工作業。

2)開工前必須對所屬人員進行平安考前須知、措施交底的平安教育，不安排未經平安教育人員進入作業場所。

3)教育和監管所屬人員不得隨意進入非該施工作業工程區域外的場所及觸摸、啟動機械、電器、控制閥等設備，否那么因由此而引起的事故，乙方負全部責任。

4)凡在高地面2米及以上的地點進行的工作，都應視作高處作業。

5)擔任高處作業人員必須身體健康，患有精神病、癲癇病及經醫師鑒定患有高血壓，心臟病等不宜從事高處作業病的人員，不準參加高處作業。凡發現工作人員有飲酒、精神不振時，禁止登高作業。

6)在使用吊繩作業時，必須使用平安帶。平安帶在使用前應進行檢查，試驗荷重為225公斤，試驗后檢查是否有變形、破裂等，并做好試驗記錄。不合格的平安帶應及時處理

。7)平安帶的掛鉤或繩子應掛在結實牢固的構件上或專為掛平安帶用的鋼絲繩上。禁止掛在移動或不牢固的物件上。

8)高處工作應一律使用工具袋。較大的工具應用繩拴在牢固的構件上，不準隨便亂放，以防止從高空墜落發生事故。

9)在進行高處工作時，除有關人員處，不準他人在工作地點的下面行或逗留，工作地點下面應圍欄或裝設其他保護裝置，防止落物傷人。如在格柵式的平臺上工作，為了防止工具和器材掉落，應鋪設木板。

10)不準將工具及材料上下投擲，要用繩系牢后往下或往上吊送，以免打傷下方工作人員或擊毀腳手架。

11)上下層同時進行工作時，中間必須搭設嚴密牢固的防護隔板，罩棚或其他隔離設施，工作人員必須戴平安帽。

12)冬季在低于零度進行露天高處工作，必要時應該在施工地區附近設有取暖的休息所，取暖設備應有專人管理，注意防火。

13)在6級及以上的大風以及暴雨、打雷、大霧等惡劣天氣，應停止露天高處作業。

14)需使用甲方或與甲方相關的機械、電器等設備、設施，必須經得甲方同意，并對其平安防護措施負責和承當平安責任。

15)乙方對該工程工程的平安施工作業以及對參與該工程作業的所的全部人員的平安負責。

16)乙方負責此工程施工的全部平安責任，如果在施工中發生生產平安事故，由乙方承當全部的事故責任和經濟責任。

四、甲乙雙方嚴格遵守本合同條款，履行各自的職責，搞好文明施工作業。

五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執壹份，均具法律效力，本合同自簽訂之日起即生效。未盡事宜由甲乙雙方友好協商解決。

甲方〔代表簽字〕：某某

甲方(合同章)：某某

日期：年某某月某某日

乙方〔代表簽字〕：某某

乙方(合同章)：某某

日期：年某某月某某日

公司與員工的協議書篇6

甲方：

法定代表人：

聯系電話：

乙方：

性別：

身份證件號碼：

戶籍地址：

通訊地址：

聯系方式：

甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業限制事宜，達成以下條款，以共同遵守。

第一條商業秘密

1、本協議所稱商業秘密包括：技術信息、專有技術、經營信息和甲方公司《規章制度》中列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此商業秘密承當保密義務。本協議之簽訂可認為甲方已對公司的商業秘密采取了合理的保密措施。

2、技術信息指甲方擁有或獲得的一切技術信息，包括但是不限于有關開發和產品銷售的技術方案、軟件開發設計文檔、軟件源代碼、軟件加密算法、軟件加密器材、數據庫、實驗結果、技術數據、以及其它技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等一切有關的信息。

3、專有技術指甲方擁有的有關生產和產品銷售的技術知識、信息、技術資料、制作工藝、制作方法、經驗、方法或其組合，并且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業產權來保護的其他技術。

4、經營信息指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。

5、甲方依照法律規定〔如在締約過程中知悉其他相對人的商業秘密〕和在有關協議的約定〔如技術合同〕中對外承當保密義務的事項，也屬本保密協議所稱的商業秘密。

6、乙方在甲方任職期間所完成的與甲方業務相關的創造創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，原那么上歸甲方所有。

7、乙方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向甲方申明。經甲方核實，認為確屬于非職務成果的，由乙方享有知識產權，甲方不得在未經乙方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自由向第三方轉讓。

8、乙方沒有申明的，推定其屬于職務成果，甲方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，乙方亦不得要求甲方承當任何經濟責任。乙方申明后，甲方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決；協商不成的，通過仲裁或訴訟途徑解決。

9、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、計算機、加密狗以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。

10、假設記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，那么視為乙方已同意將這些載體物的所有權在甲方需要的時候轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時，給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償。

11、但當記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經濟補償。

第二條保密義務人

1、乙方為本協議所稱的保密義務人。保密義務人是指為甲方提供相關效勞而知悉甲方商業秘密，并且在甲方領取報酬或工資的人員。

2、甲方向保密義務人支付的報酬或工資中已包含保密費，此處不再重復支付。

3、保密義務人同意為甲方公司利益盡最正確努力，在履行職務期間不組織、參加或方案組織、參加任何競爭企業，或從事任何不正當使用公司商業秘密的行為。

第三條保密義務人的保密義務

1、保密義務人對其因身份、職務、職業或技術關系而知悉的公司商業秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務人本人因工作而構思或取得的。

2、在效勞關系存續期間，乙方未經甲方許可，不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為成心加害于公司，擅自披露、使用商業秘密、制造再現商業秘密的器材、取走與商業秘密有關的物件；不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密；不得直接或間接地向公司內部、外部的無關人員泄露；不得向不承當保密義務的任何第三人披露甲方的商業秘密；不得允許〔出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業秘密的行為皆屬于“允許〞〕或協助不承當保密義務的任何第三人使用甲方的商業秘密；不得復制或公開包含公司商業秘密的文件或文件副本；對因工作所保管、接觸的有關本公司或公司客戶的文件應妥善對待，未經許可不得超出工作范圍使用。

3、如果發現商業秘密被泄露或者自己過失泄露商業秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。

4、效勞關系結束后，公司保密義務人應將與工作有關的技術資料、源代碼、工作相關工具、客戶名單等交還公司。

5、鑒于保密義務人在職期間，獲得或制作的商業秘密〔包括技術秘密和經營秘密〕對公司在競爭中的巨大價值，在勞動合同關系存續期間和終止之后，保密義務人均成認公司因投資、支付勞動報酬而對這些商業秘密的所有權，因此保密義務人同意甲方按以下方式執行：

〔1〕保密義務人因各種原因離開公司，自離開公司之日起2年內不得自營或為公司的競爭者提供效勞，不得從事與其在公司生產、研究、開發、經營、銷售有關的相關工作〔包括受雇他人或自行從事〕，并對其所獲取的商業秘密嚴加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方按《中華人民共和國勞動合同法》的規定向乙方支付補償金。

〔2〕乙方應提前一個月向甲方提出解除勞動合同的申請。在此期間，甲方有權調動乙方的勞動崗位。乙方如違反本項規定的，應承當本協議第五條規定的違約責任。

第四條保密義務的終止

1、公司授權同意披露或使用商業秘密。

2、有關的信息、技術等已進入公共領域。

3、乙方是否在職、勞動合同是否履行完畢，均不影響其保密義務的承當。