第6頁共6頁北京市最新勞動合同范本編號：?勞動合同?書(固定?期限)甲?方：乙方?：簽訂日?期：年月日?根據(jù)《_?__勞動法?》、《__?_勞動合同?法》和有關(guān)?法律、法規(guī)?,甲乙雙方?經(jīng)平等自愿?、協(xié)商一致?簽訂本合同?,共同遵守?本合同所列?條款。一?、勞動合同?雙方當(dāng)事人?基本情況?第一條甲方?法定代表?人(主要負(fù)?責(zé)人)或委?托代理人?注冊地址?經(jīng)營地址?第二條乙方?性別戶籍?類型(非農(nóng)?業(yè)、農(nóng)業(yè))?居民__?_號碼或?者其他有效?證件名稱證?件號碼在?甲方工作起?始時間年月?日家庭住?址___?在京居住地?址___?戶口所在地?省(市)區(qū)?(縣)街道?(鄉(xiāng)鎮(zhèn))?二、勞動合?同期限第?三條本合同?為固定期限?勞動合同。?本合同于?年月日生效?，其中試用?期至年月日?止。本合同?于年月日終?止。三、?工作內(nèi)容和?工作地點?第四條乙方?同意根據(jù)甲?方工作需要?，擔(dān)任崗?位(工種)?工作。第?五條根據(jù)甲?方的崗位(?工種)作業(yè)?特點，乙方?的工作區(qū)域?或工作地點?為第六條?乙方工作應(yīng)?達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)?。四、工?作時間和休?息休假第?七條甲方安?排乙方執(zhí)行?工時制度。?執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)?工時制度的?，乙方每天?工作時間不?超過___?小時，每周?工作不超過?___小時?。每周休息?日為甲方?安排乙方執(zhí)?行綜合計算?工時工作制?度或者不定?時工作制度?的，應(yīng)當(dāng)事?先取得勞動?行政部門特?殊工時制度?的行政許可?決定。第?八條甲方對?乙方實行的?休假制度有?五、勞動?報酬第九?條甲方每月?日前以貨幣?形式支付乙?方工資，月?工資為元?或按執(zhí)行?。乙方在?試用期期間?的工資為元?。甲乙雙?方對工資的?其他約定?第十條甲方?生產(chǎn)工作任?務(wù)不足使乙?方待工的，?甲方支付乙?方的月生活?費為元或按?執(zhí)行。?六、社會保?險及其他保?險福利待遇?第十一條?甲乙雙方按?國家和__?_市的規(guī)定?參加社會保?險。甲方為?乙方辦理有?關(guān)社會保險?手續(xù)，并承?擔(dān)相應(yīng)社會?保險義務(wù)。?第十二條?乙方患病或?非因工負(fù)傷?的醫(yī)療待遇?按國家、_?__市有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?甲方按支?付乙方病假?工資。第?十三條乙方?患職業(yè)病或?因工負(fù)傷的?待遇按國家?和___市?的有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。第?十四條甲方?為乙方提供?以下福利待?遇七、勞?動保護(hù)、勞?動條件和職?業(yè)危害防護(hù)?第十五條?甲方根據(jù)生?產(chǎn)崗位的需?要，按照國?家有關(guān)勞動?安全、衛(wèi)生?的規(guī)定為乙?方配備必要?的安全防護(hù)?措施，發(fā)放?必要的勞動?保護(hù)用品。?第十六條?甲方根據(jù)國?家有關(guān)法律?、法規(guī)，建?立安全生產(chǎn)?制度;乙方?應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵?守甲方的勞?動安全制度?，嚴(yán)禁違章?作業(yè)，防止?勞動過程中?的事故，減?少職業(yè)危害?。第十七?條甲方應(yīng)當(dāng)?建立、健全?職業(yè)病防治?責(zé)任制度，?加強(qiáng)對職業(yè)?病防治的管?理，提高職?業(yè)病防治水?平。八、?勞動合同的?解除、終止?和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?第十八條?甲乙雙方解?除、終止、?續(xù)訂勞動合?同應(yīng)當(dāng)依照?《___勞?動合同法》?和國家及_?__市有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?第十九條?甲方應(yīng)當(dāng)在?解除或者終?止本合同時?，為乙方出?具解除或者?終止勞動合?同的證明，?并在十五日?內(nèi)為乙方辦?理檔案和社?會保險關(guān)系?轉(zhuǎn)移手續(xù)。?第二十條?乙方應(yīng)當(dāng)按?照雙方約定?，辦理工作?交接。應(yīng)當(dāng)?支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償?shù)模谵k?結(jié)工作交接?時支付。?九、當(dāng)事人?約定的其他?內(nèi)容第二?十一條甲乙?雙方約定本?合同增加以?下內(nèi)容：?十、勞動爭?議處理及其?它第二十?二條雙方因?履行本合同?發(fā)生爭議，?當(dāng)事人可以?向甲方勞動?爭議調(diào)解委?員會申請調(diào)?解;調(diào)解不?成的，可以?向勞動爭議?___申請?仲裁。當(dāng)?事人一方也?可以直接向?勞動爭議_?__申請仲?裁。第二?十三條本合?同的附件如?下第二十?四條本合同?未盡事宜或?與今后國家?、___市?有關(guān)規(guī)定相?悖的，按有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。第二十?五條本合同?一式兩份，?甲乙雙方各?執(zhí)一份。?甲方(公章?)乙方(簽?字或蓋章)?法定代表?人(主要負(fù)?責(zé)人)或委?托代理人?(簽字或蓋?章)簽訂?日期：年月?日勞動合?同續(xù)訂書?本次續(xù)訂勞?動合同期限?類型為期限?合同，續(xù)訂?合同生效日?期為年月日?，續(xù)訂合同?終止。?甲方(公章?)乙方(簽?字或蓋章)?法定代表?人(主要負(fù)?責(zé)人)或委?托代理人(?簽字或蓋章?)年月日?本次續(xù)訂?勞動合同期?限類型為期?限合同，續(xù)?訂合同生效?日期為年月?日，續(xù)訂合?同終止。?甲方(公?章)乙方(?簽字或蓋章?)法定代?表人(主要?負(fù)責(zé)人)或?委托代理人?(簽字或蓋?章)年月?日勞動合?同變更書?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商一致，?對本合同做?以下變更：?甲方(公?章)乙方(?簽字或蓋章?)法定代?表人(主要?負(fù)責(zé)人)或?委托代理人?(簽字或?蓋章)年?月日使用?說明一、?本合同書可?作為用人單?位與職工簽?訂勞動合同?時使用。?二、用人單?位與職工使?用本合同書?簽訂勞動合?同時，凡需?要雙方協(xié)商?約定的內(nèi)容?，協(xié)商一致?后填寫在相?應(yīng)的空格內(nèi)?。簽訂勞?動合同，甲?方應(yīng)加蓋公?章;法定代?表人或主要?負(fù)責(zé)人應(yīng)本?人簽字或蓋?章。三、?經(jīng)當(dāng)事人雙?方協(xié)商需要?增加的條款?，在本合同?書中第二十?一條中寫明?。四、當(dāng)?事人約定的?其他內(nèi)容