第5頁共5頁2022年?文化服務中?心個人工作?總結__?_鎮文化服?務中心在鎮?黨委的正確?領導下，在?上級有關局?委業務指導?下，在全體?同志努力下?，以“__?_重要思想?和十七精神?為指導，以?新農村建設?為主線，傳?承和創新文?化建設，強?衛惠民，集?中整治村容?村貌，加大?食品醫藥兩?網建設，改?善人居環境?質量，強化?科教興鎮戰?略。回顧?總結如下：?一、文化?工作秉承?傳承和創新?的原則，突?出以標準文?化大院建設?為主的農村?基礎文化設?施建設,進?一步加強_?__精神文?明建設，開?展了形式多?樣的文化活?動，使我鎮?文化事業朝?著健康向上?的方向發展?。1、春?節期間，_?__各村群?眾開展豐富?多彩的文藝?活動，元宵?節期間開展?了燈節匯演?活動，豐富?了群眾的節?日生活。我?鎮___河?村的盤鼓秧?歌正月初一?參加___?盛世鬧新春?活動，喜獲?特出貢獻獎?，燈節文化?大院、民間?文藝匯演均?獲獎項。?2、"戲迷?大舞臺想唱?你就來"。?歡樂的氣氛?吸引廣大戲?迷勇躍參加?.,悠揚悅?耳的歌聲唱?響在周日_?__鎮的上?空,活動嘔?歌新農村建?設,笑容縈?繞在人民心?中。充分展?示了我鎮政?治、經濟、?文化等方面?所取得的豐?碩成果，進?一步加強精?神文明建設?，推動群眾?性文化活動?的深入開展?，在全鎮營?造了積極向?上、團結和?諧的社會氛?圍。3、?文化大院建?設健康發展?。以加強農?村文化陣地?建設和豐_?__村文化?生活為主題?，不斷滿足?廣大農民群?眾的精神文?化需求，積?極推進農村?文化大院建?設工作。目?前，全鎮東?崗、韋溝、?翟溝、__?_河___?個新農村文?化大院建設?已全部通過?市級驗收。?光___、?___、_?__、__?_、___?、___、?___、_?__、__?_、___?、____?__個村的?文化大院建?設已完成立?項及前期基?礎工作。為?夯實文化基?礎，韋溝、?光___、?西腰等__?_個村爭取?已列入文化?信息共享工?程。已為_?__、__?_、___?、___等?___個村?立項爭取健?身器材，豐?___民健?身生活。?4、為滿足?農民讀書、?閱讀、學習?，提高科普?及創業技能?，全面提升?農民素質，?我們已完成?東崗、韋溝?、翟溝、_?__河、光?_____?_個村農家?書屋建設，?正在準備迎?接省新聞出?版署驗收。?已完成__?_、___?、___、?___、_?__、__?_、___?、___等?___個村?的農家書屋?立項申報工?作。5、?數字電影進?村，豐富了?農民精神文?化生活。今?年來，鎮文?化服務中心?多次對數字?電影放映員?進行培訓，?使全鎮__?_個行政村?的群眾足不?出戶每村每?月就能免費?看到一場高?清晰的數字?電影。目前?，全鎮已放?映數字電影?達___場?次，豐富了?農民精神文?化生活。?6、集中治?理整頓網吧?工作成效明?顯。今年,?我們以落實?科學發展觀?和構建和諧?社會為指導?，按照取締?非法、加強?監管的要求?，認真落實?《互聯網上?網服務營業?場所管理條?例》，聯合?工商、公安?、電信等部?門抓好網吧?管理工作加?強對網吧的?整治和管理?，規范網絡?文化經營秩?序，查處和?打擊了違法?違規經營行?為，切實治?理好網絡文?化市場，建?立規范健康?的網絡文化?環境。建立?了長效機制?，努力創建?“綠色網吧?”“文明網?吧”“平安?網吧”。?7、作好非?物質文化遺?產線索普查?工作,發掘?整理文化資?源,為發展?旅游產業打?基礎。在鎮?黨委政府領?導下，在社?會各界大力?支持下，對?擁有豐富內?涵的___?文化資源進?行了發掘整?理，我鎮非?物質文化遺?產普查線索?___條，?以摩旗山為?主的皇帝文?化，以溱源?為主的山水?文化，以光?林寺、圣水?寺為主的拂?廟文化，以?___第一?黨支部、_?__備戰洞?為主的紅色?文化，以賈?府城、汾山?寨等為主的?寨堡文化，?以天河情等?傳說為主的?民間文化，?已基本整理?完畢。以賈?魯河源頭生?態林綜合建?設為主線,?傾力打造“?中原肺都”?名片,精心?經營“觀光?、旅游、休?閑、康居”?園林。__?_河的溱源?文化民俗廣?場建設已完?成立項籌備?工作，該項?目建成后，?將全面提升?我鎮文化品?位，為我鎮?經濟發展、?產業結構調?整、文化產?業升級提供?新的契機。?個人工作?總結范文?輕輕地，春?天不留痕跡?地走遠了;?悄悄的，夏?天的氣息越?來越濃，濃?的化不開似?的。轉眼已?是如火的_?__月天了?，伴隨著炎?炎夏日的到?來，我們的?工作也漸漸?進入正軌，?雖然任務依?然繁重，工?作的路上會?遇到各種阻?力、障礙和?不理解，但?想到下半年?的碩果累累?，不禁對未?來充滿熱情?和希望。回?望過去，上?半年的工作?即將告一段?落，回顧一?下這幾個月?來的工作，?不禁心潮澎?湃。現將主?要日常工作?總結匯報如?下：一：?日常工作：?1.審核?、結轉和調?整了___?年度完成的?供應商應付?賬款和業務?員往來賬款?賬目，及時?改正了一些?賬務上的錯?誤。2.?根據會計制?度與準則結?合本廠實際?情況，對上?半年的所發?生的供應商?應付賬款和?業務員往來?賬目的所有?業務進行了?精確核算，?及時進行記?賬、登帳、?銷賬并編制?各種會計財?務報表;做?好財務最基?本工作，所?有賬實相符?。3.圓?滿完成了1?-2季度各?供應商應付?賬款和業務?員業務的對?賬工作，在?對賬工作中?，恪盡職守?，極大的保?證了企業利?益的最大化?。在付款過?程中(我所?知情的情況?下)，根據?客觀賬齡，?積極向領導?諫言獻策，?努力使應付?賬款的支出?具有最大限?度的合理性?。4.積?極參與每月?工資方案的?制定和調整?，根據工資?方案，準確?編制工資表?并___財?務人員及時?發放，對部?分員工的疑?惑進行了耐?心解釋。?5.指導并?___了財?務和車間核?算員對車間?生產成本的?合理核算和?完善工作。?值得一提的?是，由于以?前對生產成?本核算的不?合理性及管?理的極大漏?洞，我們首?先協調各有?關部門規范?管理程序，?完善車間信?息收集報送?制度，合理?核算本期產?成品的產品?價值，根據?不同的費用?分配率和利?潤率進行合?理調整并及?時錄入軟件?系統。二?：下半年設?想1.協?調有關部門?，制定物料?收發，產成?品管理細則?，完善儲運?部___機?能，細化各?員工工作職?責，各項工?作內容具體?落實到人，?定時定量完?成任務，提?高部門工作?質量要求，?杜絕造成有?些事做完之?后沒有人整?理記錄，甚?至出現問題?沒有人承擔?責任的現象?。2.加?強存貨的管?理工作，督?促儲運部管?理好企業各?類庫存材料?，努力做好?產成品的帳?、卡、物的?相符工作，?每月不定時?的檢查倉庫?庫存的合理?性和正確性?。3.進?一步加強產?品成本的核?算工作，積?極推進會計?標準化工作?，努力形成?從基礎核算?到日常流程?進行細則的?規定并形成?統一標準。?4.積極?推進會計電?算化建設。?在原有軟件?的基礎上，?我們同軟件?開發方多次?溝通，決定?在軟件數據?初始化時要?建立規范的?帳套體系，?對會計科目?，核算項目?，費用項目?的設置上均?按照《新企?業會計準則?》的規定進?行設置，爭?取在___?月底完成軟?件的調試運?行(只是在?有條件的部?門進行，對?于主管領導?不配合的部?門此項工作?則無法進行?)。一旦軟?件運行狀態?良好，即可?實現財務對?物料的適時?監控，并可?極大提高數?據的查詢功?能，從而提?高工作效率?。5.協?調和規范有?關部門各類?報表的上報?工作，進一?步明確報表?的名稱、上?報時間、報?送對象、責?任人，并保?證報表的及?時性和準確?性，為企業?領導決策提?供有用的信?息。三.?一點想法?我們財務工?作，雖然平?時工作能夠?相互溝通，?相互促進，?相互進步，?但很多的工?作都存在拖?沓、扯皮和?越位的現象?，長期存在?著工作的責?、權方面不?明確的問題?。協調不暢?或溝通不暢?都會存在工?作方向上大?小不一致，?久而久之雙?方會在思路?和工作目標?上產生很大?的分歧，頗?有些積重難?返的感覺，?對一些問題?的把控上也?會對財務工?作帶來負面?影響，這樣?財務部工作?就會很被動?，所以建立?一種責權明?確、工作程?序清晰的制?度，是協調?工作的重中?之重。如果?有一種制度?能夠約束住?任何人，我?們之間也就?沒有什么了?。上半年?的工作雖然?取得了一定?的成績，但?仍然存在著?這樣和那樣?的缺點，仍?然存在著許?多應做而沒?做，應做好?而沒做好的?工作。我