設計類辭職報告

設計類辭職報告篇1尊敬的設計院領導：您好，感謝院領導近兩年多來對我的關心和照顧，我很遺憾自己在這個時候向院里提交辭職報告，工作辭職報告。20xx年春節年假期間，我認真的回顧了自己這兩年的多工作。自從200x年7月份來到設計院至今，我完成了從一個學生到社會人的轉變。在設計院里有過歡笑，有過收獲，也有過痛苦。來設計院工作是我的幸運，這幾年公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助更是讓我感激不盡。每次拿到工資時，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的苦澀，辭職報告《工作辭職報告》。我發覺自己不適合水利設計這份工作，人總是要面對現實的，高的工資待遇也彌補不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦。如果我能適應這份工作，我真希望自己留下來，可考慮再三，我還是提交了這份辭職報告。由于實在不能適應設計院的工作，這兩年來工作的壓力，讓我的脾氣暴躁，讓我沒有時間關心自己的飲食與健康，讓我不分白天與黑夜，我的身體實在吃不消了。每一天，我都很苦悶，我真的承受不了這樣的工作壓力。我要崩潰了。我真的迫切的需要換個環境。再者，有俗語說我們這個年齡的青年上需陪伴高堂，下需陪伴女朋友，可上班這么長時間我沒有時間陪伴自己的父母，女朋友更是連影子也沒有。我很痛苦，面對父母盼兒媳的心情，我感到更大的壓力與痛苦。所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定。我將與提出辭職報告的當天離開院里。此致敬禮辭職人：xxx時間：20xx年x月x日敬愛的技術總監：你好!經過多日思考，最后我還是決定辭職了。雖然是美術院校的藝術設計專業畢業的，但是感覺自已的創作能力并不是很強，也不具有良好的美術功底與創意能力，沒有做出幾個比較理想的網頁設計/平面設計的作品。

設計類辭職報告篇1尊敬的設計院領導：您好，感謝院領導近兩年多來對我的關心和照顧，我很遺憾自己在這個時候向院里提交辭職報告，工作辭職報告。20xx年春節年假期間，我認真的回顧了自己這兩年的多工作。自從200x年7月份來到設計院至今，我完成了從一個學生到社會人的轉變。在設計院里有過歡笑，有過收獲，也有過痛苦。來設計院工作是我的幸運，這幾年公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助更是讓我感激不盡。每次拿到工資時，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的苦澀，辭職報告《工作辭職報告》。我發覺自己不適合水利設計這份工作，人總是要面對現實的，高的工資待遇也彌補不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦。如果我能適應這份工作，我真希望自己留下來，可考慮再三，我還是提交了這份辭職報告。由于實在不能適應設計院的工作，這兩年來工作的壓力，讓我的脾氣暴躁，讓我沒有時間關心自己的飲食與健康，讓我不分白天與黑夜，我的身體實在吃不消了。每一天，我都很苦悶，我真的承受不了這樣的工作壓力。我要崩潰了。我真的迫切的需要換個環境。再者，有俗語說我們這個年齡的青年上需陪伴高堂，下需陪伴女朋友，可上班這么長時間我沒有時間陪伴自己的父母，女朋友更是連影子也沒有。我很痛苦，面對父母盼兒媳的心情，我感到更大的壓力與痛苦。所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定。我將與提出辭職報告的當天離開院里。此致敬禮辭職人：xxx時間：20xx年x月x日敬愛的技術總監：你好!經過多日思考，最后我還是決定辭職了。雖然是美術院校的藝術設計專業畢業的，但是感覺自已的創作能力并不是很強，也不具有良好的美術功底與創意能力，沒有做出幾個比較理想的網頁設計/平面設計的作品。

設計類辭職報告篇1尊敬的經理：您好!我是網絡設計部的xx，很遺憾不得不告訴您一個不好的消息，我要辭職了，下面是我的辭職報告。在網絡設計部的三年時間里，我一直為中小企業提供網頁設計，已經從一名實習網頁設計師成為一名合格的網頁設計師，很高興在公司寬松的環境下成長，在此很感謝公司。然而，在公司的三年時間里頭，我的工資增長速度緩慢，而我為公司做的網站定單是越來越多。再多次向領導要求加薪未果后，我還是決定辭職，不管怎樣，我已經做了決定了。最后，希望公司業績越來越好，一切順利。辭職申請人：xx

設計類辭職報告篇2尊敬的領導：您好!很遺憾，我在這個時候遞交辭職信，我不能與大家一起并肩作戰了。感謝領導在我工作期間的照顧，也感謝同事對我的幫助，但是由于個人原因，不得不離開。每個人都在懷揣著自己的理想，在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了，十年的夢想未能實現而深感不安，我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者，一個有思想的設計師，并且，我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。姜總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里，我把全部的精力放在了工作上，沒有一點自己的空間，對家人，朋友和自己都無法交待，我需要時間去學習和成長，去陪我的家人，但我無法做到。其實，我喜歡忙碌的生活，充實并且讓自己能夠充滿激情。可是，我更喜歡去專注設計，讓自己能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會場，三點一線的工作方式，繁雜的瑣事，無法讓自己的大腦清醒，可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講，這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里，我得到了很多東西，比如經驗，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳，這是我無法接受的。再有，經過了幾年的工作上的認識，對華彬集團有了更加深刻的認知，***是一個偉大而充滿激情的企業，董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是，這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事，架構，以及行為方式，有的讓人無法理解，也許，像我這樣層面的人是沒有辦法理解的，畢竟我不是專業的管理者。但我想，對于集團，對于****，怎樣把合適的人放在合適的.位置上，這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛，把我從設計師提到設計部經理，再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外，我想說我并不適合這樣的工作，這樣只會使我更加地疲于奔命，而并非發揮我應有的作用。最后，感謝您對我工作與生活上的幫助，給予我成長的環境，給予我發展的舞臺，感謝對我的信任，同時也感謝所有****的同事們對我的幫助與肯定，希望****越來越好。此致敬禮!XXXXXXX年XX月XX日

設計類辭職報告篇3尊敬的領導：您好！我是設計部室內設計師余帆，在××公司已經五年了，然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責：1、審查施工單位施工準備工作，包括現場臨時設施的搭設、機械設備的配備、施工管理人員及勞動力的組織、材料供應情況等；2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況；3、審查施工單位安全技術方案,監督檢查項目的安全目標,制訂安全生產檢查制度,檢查總承包單位和各分包單位的《施工企業安全資格審查認可證》。組織現場安全檢查，組織召開安全生產例會；4、審查施工單位的質量保證體系。嚴格按照設計圖紙及施工驗收規范的要求施工,對工程的關鍵工序進行質量把關。嚴格控制進場材料的質量,控制材料的質量及使用體系。配合主任工程師及相關部門做好材料、設備的選樣，收集景觀工程新型材料及施工技術等相關資料,嚴格控制景觀工程的觀感質量,對工程質量負責；5、仔細審查設計圖紙的內容，與設計人員充分溝通，確保設計的合理性。嚴格控制景觀工程各施工階段的施工成本，配合相關部門選擇成本低、效果好的技術方案及成本方案。嚴格審核施工單位的工程款報審及工程完成情況，做好工程量的把關；6、根據工程項目的總進度計劃目標，編制景觀工程單項施工進度計劃，在實施過程中進行調整，明確各主要工作線路上的影響因素，在各專業工程師的配合下，實現工程的進度目標；7、對由于設計變更、非施工單位原因或其他形式引起的工程量簽證，及時準確地配合施工單位做好簽證并辦理簽字手續；8、審查施工單位的文明施工方案及措施，檢查施工單位現場文明施工落實情況，對施工現場材料堆放場地進行合理布置，確保施工現場道路暢通，安排合理有序；9、及時準確地完成每日施工記錄，配合各專業工程師的工作，對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作，做好工程交付工作，督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。每天來回奔波于新區與園區之間，雖然辛苦，但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索，認真的思考還是決定離開了。五年間，我從酒店設計到賣場設計再到房產設計，最短的叁個月，最長是這次。總是在外面奔波勞碌夠了，想換個環境。

設計類辭職報告篇4尊敬的領導：我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。來公司差不多半年，學到許多東西，技術加強了不少，做事速度也提升了許多，這都得感謝公司領導對我的信任。雖然在公司期間我做了許多案例，但自我感覺提高得還是不夠，加上我自己仍有去深造的想法，所以思慮再三還是決定離開公司。平時開會我大多緘默不語，不是我不喜歡說話，是我內心的想法超出自己口語的控制力，怕說出來拗口。借此書我談一下自己對公司的看法：便宜，優質，快速，只能選擇兩個組合，不可能三個全選。我也強烈建議領導們今后不要用cdr來設計web，因為這樣徒添許多麻煩，就算后期加工，看上去web也不怎么干凈了。我認為web設計最小的要求是干凈利落，至少我向這個發展的。價格是可以被忘記的，但質量卻是永存的，經典案例可以吸引許多潛在客戶。以前眼睜睜錯過一些大單，歸其原因是我們技術不到，所以，提高自身水平是必須的。我的辭職暫時會對公司造成一定的不便，對此我深感歉意，也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。最后，衷心祝各位領導和同事快樂工作每一天，xx有限公司事業蒸蒸日上！此致敬禮！辭職人：xxxx年x月x日

設計類辭職報告篇5尊敬的XX，您好！承蒙信任，萬分感激，從20xx年X月，時光荏苒，轉眼已近X個月，感謝您的照顧和栽培，使我受益匪淺。公司正值發展壯大之際，然而由于個人的原因，我卻要提交辭呈，退出公司的隊伍，離開現在的崗位，深感抱歉，希望您能夠諒解和海涵。從年初開始，我初涉設計行業，除了對CAD繪圖軟件略懂一二，其他條件則欠缺甚多。是您的信任、指引與嚴格要求，令我非常感動，這也成為激勵我努力工作的動力。在您的指教和其他同事的幫助下，經過半年時光的工作和學習，我對業內知識技能的掌握逐漸提高，至今有了一些進步，故而對于公司的培養和鍛煉，在此向您表示衷心的感謝。公司和諧的人際關系和嚴謹的工作作風，一度讓我有了歸屬感，在這里我能努力工作，認真學習。我嘗試用一顆感恩之心，去回報公司對我的栽培。然而經過數月的努力，我的業績始終沒有太大的起色且失誤頻頻業務能力雖有提高卻進步緩慢，無法為公司創造更大價值。對于工作的過失我始終無法釋懷，自知自己的能力有限難而堪大任，資質魯鈍而智能困乏，不勝惶恐之至，有負您的期望和培養。如若長此以往，無論對公司還是對我自己，都不能有所獲益，故而我懇請辭職，希望公司另擇賢能，則公司可以提升業績，我也能夠稍緩內疚之心。能為公司效力的日子不多了，我