1、PAGE PAGE 9企業戰略管理作業題 目個人職業生涯規劃專 業工商管理班 級08級1班學生姓名張慧霞 學 號08440301272011 年5月 4 日目錄前言1一、自我剖析與定位基本資料3個人價值觀分析3個人性格分析3個人優勢分析4個人劣勢分析4個人分析總結2二、職業機會和威脅學校環境分析4行業機會分析行業威脅分析6三、畢業5年內的職業目標SWOT分析評估4職業目標5四、畢業5年的職業行動計劃職業目標一的行動計劃6職業目標二的行動計劃6職業目標三的行動計劃8職業目標四的行動計劃5五、結束語6參考文獻6前言 目標規劃使我們看清使命。陳安之說過：“一個人成功，第一點，一定是他的目標明確；第二

2、點，一定是他的使命感理念非常的清楚?！庇辛四繕艘巹?，我們才會不斷的向著我們的終極目標前進，并在實施與變化中不斷進行調整與改進，才不會偏離正常的軌道。職業生涯規劃的制定與實施是十分有必要的。我們可以根據自己的職業價值觀，個人興趣，個人性格特點，個人能力以及所學專業的不同等一系列內部因素，再加上各種外界因素，綜合考慮，最后確定出適合自己的職業方向和道路。自我剖析與定位科學規劃自己的職業生涯，在規劃中實現自己的人生價值，從正確認識自我開始。我主要從自己的基本資料，個人價值觀，性格，個人興趣，個人能力及總結這幾個方面來總結我的優勢和劣勢，從而更好的認識到影響自己擇業的內部因素?；举Y料畢業院校:山東科

3、技大學泰山科技學院專業：工商管理學歷：本科個人價值觀分析有什么樣的價值觀直接影響到我們以后職業選擇時的方向以及職業生涯的狀況。根據美國心理學家洛特克對人類價值觀本質的論述中提出的價值觀，我比較認同的是成就感和自我成長。我認為成就感能夠提升社會地位，得到社會認同，而自我成長能夠追求更完美的人生，不斷激勵自己，最終得到自我升華。個人性格分析根據氣質類型的劃分，我更多的是傾向于粘液質。因此，我比較文靜，在生活中是一個堅定而穩健的辛勤工作者。我善于忍耐，自控力比較強，情緒不易外露。但是具有一定的惰性，固定性有余而靈活性不足，并且不善于轉移自己的注意力。個人優勢分析1.為人熱情，樂于助人，待人真誠，能夠

4、換位思考。2.合作意識強，能夠與人和睦相處。3.有較強的責任意識和發展意識，對待工作認真負責。4.專業是工商管理，專業課成績好，并且這一專業就業范圍廣泛，就業方式靈活。5.我來自農村，能吃苦耐勞，適應能力強。6.我的學習能力比較強，并且寫作能力好，文筆不錯。7.在課余時間考取了一些證件，如：計算機二級證，會計從業資格證等。8.我在大學期間利用課余時間做了很多兼職，有一定的社會經驗。個人劣勢分析1.我做事缺乏毅力和恒心，往往一開始很大熱情，最后卻不能堅持下來2.社會是個大舞臺，我雖然有了一定的社會經驗，但社會實踐方面還需進一步加強。3.不善于和別人交往，容易害羞，和不太熟悉的人在一起往往不知道該

5、聊些什么話題。4.有時缺乏自信，有些事情因為很想要得到別人的肯定和認同，也容易受他人蠱惑。5.情感比較脆弱，容易輕易的相信別人，容易上當受騙。6.有時候比較固執，不夠靈活，不容易轉移自己的注意力。7.與名校學生相比，我的學校不具優勢，并且所學專業范圍比較寬泛，但都只是略知一二，精度不夠。個人分析總結根據國際權威測試，我得出以下結論：我屬于內向型，直覺型，感覺型，判斷型。我有一定的創造力，善于獨立思考并進行創造性思考，看問題常常能入木三分，吃苦耐勞，有合作精神和責任意識，這些對于以后的工作和發展都有很大好處。但是，我自信心不足，社交能力以及專業能力等方面還有待加強。職業機會和威脅根據以上分析和我

6、的個人興趣，我選擇了人力資源管理這一行業進行系統分析：學校環境分析我畢業于山東科技大學泰山科技學院，雖不是名校，但學校的師資力量和教學水平還是不錯的，這所學校的人力資源管理這一課程總體說來開的比較好。但是，人力資源管理是附屬于管理類專業上的，因此學的比較淺，社會實踐機會不多，并且課堂上的知識必須結合具體社會實踐才能發揮出其功效。行業機會分析1.從我國整體發展態勢來看，我國經濟發展正處于上升期，急需經過系統培訓的人力資源管理人才，對人力資源管理的人才需求量比較大。2.在一般的大中小型企業都設有人力資源這一崗位，因此，這一行業就業范圍比較廣泛。3.我們畢業時，由于國家宏觀調控等原因，我們受金融危機

7、的沖擊會逐漸減小。行業威脅分析1.當今大學畢業生越來越多，就業競爭越來越激烈，就業壓力越來越大。2.就一般情況而言，從事管理類的人才會先被安排去基層鍛煉一段時間，這段時間工作可能會比較累，工作環境會比較差。3.隨著社會的進一步發展，企業對人力資源管理的要求進一步提高，對其素質和能力也有了更高的要求。畢業五年內的職業目標SWOT分析評估通過以上的SWOT分析，我明確了自己的優勢，劣勢以及行業的機會和威脅，我對自己的職業規劃使我對自己有了更加深刻的認識，在以后的生活工作中，我會發揮自己的長處，盡量彌補自己的不足，有針對性的加強自己在職場中的能力培訓，爭取在工作中更加出色。職業目標1.職業目標一：2

8、012年職務目標：實習生能力目標：找到一家對自己未來發展有利的公司，通過考核后進入公司實習，并掌握一定得社會經驗，初步了解人力行業的市場現狀，提升自己的語言表達能力和溝通能力。經濟目標：工資在1000-1500左右2.職業目標二：2013-2014年職務目標：正式員工能力目標：對該行業有比較準確的認知，明確自己在哪些方面有欠缺，并改正，和上級以及同事之間搞好關系，工作中無較嚴重的錯誤。經濟目標：工資在1500-2000左右3.職業目標三：2015年職務目標：人力資源師助理能力目標：在工作中初步加入自己的認識，工作中很少出現錯誤，和上下級有效溝通。管理1-2人。經濟目標：工資在2000-3000

9、左右4.職業目標四：2016年 職務目標：人力資源師能力目標：對該行業有自己獨到的見解，理論和實踐都有很大提高，能夠熟練掌握相關本職工作，工作業績突出，和上下級和睦相處。管理5-6人。經濟目標：工資在3000-5000左右畢業五年的職業行動計劃職業目標一的行動計劃1.在校期間，好好學習專業課，了解更多的專業課知識。2.廣泛閱讀有關書籍，增加自己的知識儲備。3.假期到有關企業去做兼職，了解更多這方面的知識，加強社會實踐能力和人際交往能力，鍛煉自己的能力。4.實習期間，認真做好本職工作，講所學知識與公司實際狀況相結合，做出自己的成績。職業目標二的行動計劃1.在公司里，積極和其他員工進行交流，討論行

10、業的知識和文化，和同事搞好關系。2.認真做好本職工作，并積極和上級領導進行有效溝通，爭取得到上級的賞識。3.利用業余時間參加有關培訓，不斷提升自己的專業能力，開闊視野。4.努力工作，爭取提升自己的工作業績，獲得升職機會。職業目標三的行動計劃1.繼續利用空閑時間參加相關培訓，提升自己的專業能力和管理能力。2多與同行進行交流，在增加知識的同時，擴大自己的交際圈。3.對待工作要積極認真，努力提升工作業績，在工作中顯示出自己對本公司的熱愛。4.直接與上級進行交流，加深上級對自己的了解。職業目標四的行動計劃1.努力工作，提升業績，挖掘潛在客戶，切實為公司的發展做出很大貢獻，為公司創造更多利潤。2.在日常工作中，和上下級搞好關系，提升自己在同部門甚至在公司的影響力和號召力。3.多和有思想，有品位的人交流，提高自己的內在素質，加強自己的內在修養。4.加強對專業知識的學習，隨時記錄自己的看法和見解，并將其運用到工作中，緊跟時代發展。結束語通過做自己的職業生涯規劃，我更加深刻的了解到自己在職場中適合做什么，怎么去做。有了這個規劃，我會在實際工作中更加認真的做好每一項工作。然而，我認為，現實是多變的，定出的目標和計劃隨時都有可能遭遇現實的打擊，所以，我會一直用變化的眼光去看待問題。我的成功標準是是自己在事業，家庭，生活等各個方面得到協調發展，因此，我也會十分重視工作之外的東西，