1、第4頁共4頁信訪工作責任包保方案為維護信訪秩序、暢通信訪渠道，保障廣大信訪群眾的合法權益，建立健全工商系統信訪工作管理機制，認真貫徹_信訪條例，確保工商系統信訪包保責任落實到位。二、工作目標建立健全信訪工作網絡，要建立信訪工作臺帳，責任落實到人，包保措施到位。要在不違背法律和政策規定的前提下，合情合理地解決好信訪人反映的問題。絕不允許敷衍塞責，推諉扯皮，把本部門、本單位、本系統的問題推向上級，推向社會。做到“小事不出所，大事不出局，難事不出市”，“所不到局，局不到市，市不到省”。堅決將矛盾糾紛穩控在當地，解決在基層，化解在萌芽狀態。三、包保方式包保方式是靠前接訪，靠前指揮，靠前處置。(一)層層

2、包保。按照干部管理權限和職責分工，實行一級包一級，一級對一級負責包保。(二)結對包保。在職公務員與具體信訪人結對包保。(三)重點包保。各級領導班子對重點人、實行劃片蹲點包保。(四)親友包保。利用與信訪人的親屬、同學、戰友、朋友等親情關系包保。四、包保工作范圍1、到市局及以上黨政機關_或越級_的；2、上級領導批示交辦的信訪事項；3、可能引起_、越級_的信訪隱患和重大矛盾糾紛的；4、_人以上聯名反映重要問題或_人以上到市局及以上黨政機關非正常咨詢，影響正常工作秩序的；5、_老戶、群訪重點人、重點問題；6、其他需要包保的。包保責任制實行“五定九包”即定責任領導，定責任部門負責人，定具體責任人，定息訪

3、和匯報時間，定回訪鞏固率；包初訪接待、包摸清案情、包政策宣傳、包掌握動態、包信息報告、包跟蹤勸返、包牽頭協調、包做思想工作、包徹底息訪。五、責任追究因信訪工作包保責任人不負責任，出現違反信訪條例越級_或過激的違法_等行為，按照相關制度嚴格責任追究。六、要求1、強化工作責任。堅持領導包案制度，各單位的主要領導要帶頭包案處理重大疑難重信重訪案件，直接推動問題得到徹底解決；嚴格責任追究，對專項治理工作重視不夠、部署不力、進展遲緩以至于推諉址皮的單位要給予通報批評；對因工作不到位、責任不落實，造成重信重訪案件得不到有效解決，要依照有關規定嚴肅追究責任；要實行嚴格的責任倒查。2、講求工作方法。集中開展重

4、信重訪問題專項整治工作，要著力把問題和矛盾真正解決，做到案結事了、息訴息訪、重信重訪案件再走一次程序或著眼于在程序上終結；在處理工作中，要以真誠、友善、熱情的態度對待信訪，耐心聽取其訴求，消除其不信任和對立情緒，爭取其理解和配合；對信訪人合理與不合理訴求及無理纏訪鬧訪、違法_行為的認定，要嚴格依法進行。3、探索建立長效機制。信訪工作責任包保方案（二）_鄉_年森林防火包保責任制度為了切實做好我鄉的森林防火工作，把森林防火責任制真正落到實處，進一步提高對森林火災的防范能力，保護森林資源，鞏固退耕還林的成果，把森林防火工作納入法制化、規范化的軌道。根據森林防火條例和有關文件的有關規定，結合我鄉的實際

5、，特制定_年森林防火制度。一、責任人各村委會主任是本村管轄區域的第一責任人，負責本行政區域內的森林防火工作，確保森林安全。二、工作目標杜絕各類森林火災發生，森林火災損失率控制在萬分之一以下，森林火災傷亡事故_人數不突破零。三、工作要求1、準時參加鄉黨委、鄉政府_召開的各種森林工作會議，并及時傳達、貫徹、落實，做到有記錄、有報告。2、落實森林防火工作責任制和領導責任制，把責任分解到業主。層層簽訂責任書，確保不留空白和死角。3、強化宣傳。要充分利用村民大會向群眾進行宣傳，書寫宣傳巖標、發放宣傳資料、制發護林公約等形式，廣泛宣傳森林防火的方針政策、法律法規，動員社會各方面力量和群眾積極參與森林防火。

6、4、全面推行森林防火專職巡山員制度和村民輪流掛牌值班制度。村委會要督促“兩項制度”的落實，否則因此發生森林火災，要按規定追究責任。5、強化火源管理。要加強巡山護林，嚴格執行各項火源管理規定。在防火期內，要加大巡查力度，杜絕火種入山。在防火戒嚴期和戒嚴區內，嚴禁一切野外用火。6、認真開展各項森林安全專項整治工作，要定期不定期深入林區，開展防火安全檢查，發現火災隱患及時采取切實有效的措施，強力整改，消除隱患。7、做好防火準備。各村要進一步修訂和完善處置森林火災應急預案，要建設一支以基干民兵為主體的青壯年組成人數在_人以上的群眾撲火隊伍，加強隊伍的建設和管理，儲備一定的撲火工具。8、本村轄區內發生森林防火安全事故必須及時按規定時間上報，不得謊報、瞞