1、最新2022年一季度自查報告of accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resistPAGE of accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self

2、-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resistPAGE 9of accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resis

3、t個舊市司法局關于2022年第一季度“效能政府四項制度自查報告認真貫徹落實法治政府、責任政府、陽光政府、效能政府四項制度是促進科學決策、民主決策、依法決策，推動政府工作落實，提高執行力的重大舉措，我局自2022年開展四項制度各項工作以來，局領導高度重視，及時組建工作機構，現將我局今年第一季度開展四項制度工作情況總結如下：一、四項制度領導機構、工作班子建設情況一領導重視、機構健全為認真貫徹落實法治、責任、陽光、效能政府四項制度，經局黨組研究，決定成立個舊市司法局推進四項制度加強政府自身建設工作領導小組，由局黨組書記、局長趙彥剛任組長，局紀檢組長李婕任副組長，各科室負責人為成員的領導小組，負責推進

4、此項工作。領導小組下設辦公室，抽調相關科室人員組成。領導機構和工作機構人員假設發生變動及時進行調整充實，形成了由“一把手負總責，各職能科室整合力量，共同參與的格局，做到了事事有人抓，件件有落實，確保各項工作有序推進。二統一思想、提高認識省、州、市提出要求后，及時組織全局干部職工認真學習了個政發202228號?關于深入推進四項制度加強政府自身建設的通知?，首先是從思想認識上保持步調與市委、政府高度一致；其次是從宣傳方面，充分發揮司法行政法制宣傳職能作用，運用多種手段，積極開展宣傳發動；第三是從行動上，認真貫徹執行四項制度，自覺接受人大、政協、民主黨派及社會監督。根據個政發202228號文件的要求

5、，為進一步推進四項制度加強政府自身建設工作的貫徹實施，我局要求各科室以求真務實的態度，以實施四項制度工作為重點，緊密結合司法行政工作實際，進一步加強我局機關自身建設。會上局長提出四點要求：一要認真學習，深刻領會把握四項制度的內涵。各科室內部要認真組織四項制度的學習，自覺履行法治、責任、陽光、效能政府四項制度的工作要求；二要結合實際，各科室要結合自身工作職能，轉變工作理念、加強內部管理、提高工作效能；三是改良機關作風，特別是“效勞窗口科室要認真落實四項制度，做到“五個一即：一張笑臉、一聲你好、一聲請坐、一杯熱茶、一聲請說，要以維護司法行政良好形象為己任，以人民群眾滿意為標準；四是在市人大副主任雷

6、競畋在我局“個舊市二次創業專題講座的根底上，結合我局實際，為個舊市 “二次創業提供司法行政保障。二、四項制度貫徹落實情況一法治政府四項制度落實情況在2022年貫徹落實法治政府四項制度根底上，我局進一步加大落實力度，積極配合市發改局、市國土資源局、市財政局等牽頭部門認真落實法治政府四項制度的重大投資工程審批和核準制度、重大資源開發利用工程審批制度、重大國有資產處置審批制度和重大財政追加預算支出制度，自覺履行各項報批程序，以實際行動不斷推進各項制度落實。二責任政府四項制度落實情況根據省、州、市關于在行政機關推行行政問責制、效勞承諾制、首問責任制、限時辦結制的相關要求，我局高度重視，把推行責任政府四

7、項制度作為深化行政體制改革、推進依法行政、建設人民滿意的政法單位的重大舉措來抓，在全局深入開展責任政府四項制度工作。一是加強領導，認真落實。我局堅持實行干部頂班制、掛牌上崗制、預約便民效勞制、領導聯系基層制、領導干部每周公務活動公示制等各項制度，切實履行效勞承諾。今年一季度，我局的“效勞窗口科室如法律援助工作管理局、公證處、律師事務所等認真執行預約便民效勞制，時刻牢記全心全意為人民效勞的宗旨，積極為群眾開辟便民利民通道、綠色通道，努力做到讓群眾滿意而歸。二是公開承諾，接受監督。工作中將學習貫徹執行四項制度與機關作風建設相結合，在堅持“五表率、“五不讓和“一張車票乘到底的同時，根據行政問責方法和

8、效勞承諾制、首問責任制、限時辦結制的要求，從提升效勞質量入手，增強為民效勞的宗旨意識。深入推進掛牌上崗制，做到“五心和“三個亮出來的效勞承諾。三陽光政府四項制度落實情況局領導高度重視陽光政府四項制度工作，把陽光政府四項制度工作擺到重要議事日程，作為局機關一項根底性工作來抓，與全局中心工作一同安排部署，努力做到堅持把陽光政府四項制度與學習實踐科學開展觀相結合，與機關作風建設相結合，與促進全局各項工作開展相結合，各項工作正常開展。一是深化思想認識，加強學習，使干部職工全面掌握陽光政府四項制度的主要內容和根本要求，切實增強落實陽光政府四項制度的主動性和自覺性。二是積極宣傳，充分發揮司法行政法制宣傳職

9、能作用，利用網絡、電視、墻報、 短信等媒體加大宣傳工作力度，提高群眾知曉率，讓廣闊群眾積極參與和監督。三是認真落實，結合工作實際，堅持制定公示、通報工作方案，每月認真填報工作統計表和下月實施方案表，通過網絡適時將我局重點工作情況進行通報、重要事項進行公示、政務信息做到及時公開。四是認真做好96128專線 的轉接、登記、上報工作。截止4月30日，今年我局共接到專線 6個，均作出滿意答復。四效能政府四項制度落實情況我局按照市委、市政府的統一安排部署，認真組織開展“效能政府四項制度推進工作，到目前為止，活動收到了一定的階段性成效，我局全體工作人員精神面貌明顯改觀，組織紀律明顯增強，工作作風明顯改良，

10、效勞水平明顯提高，政務環境明顯優化，辦事效率明顯提高。落實行政績效管理制度取得的成效：1、普法依法治理工作。2022年是個舊市實施“六五普法和“四五依法治市的開局年，按照上級普法機關的要求，結合我市實際，積極組織開展好“六五普法和“四五依法治市各項任務：首先，制訂了工作意見及相關文件，促進工作的順利開展，其次，加強普法征地建設，擴大法制宣傳教育面，再次，結合實際，與相關部門配合開展形式多樣的普法教育活動，最后，起草“六五普法和“四五依法治市規劃，并于4月初將這兩個規劃在全市各相關單位進行征求意見。目前，已收到大局部單位的反應意見。2、法律援助管理工作。竭盡全力地為社會弱勢群體提供各種法律幫助，

11、充分發揮了法律援助中心的法律效勞、法律保障作用。1月至3月共辦理法律援助案件117件；其中刑事案件19件，民事案件98件訴訟案件20件，非訴訟案件34件，代書44件，咨詢536人次。依法維護了受援人的合法權益。2011年3月7日，我局參加了婦聯組織的“三八節宣傳活動，現場進行法律咨詢解答，并發放法律援助宣傳單3000余份。根據中央、省、州司法行政部門的要求，我局從今年2022年1月開始使用中國法律援助信息管理系統。該系統的使用，進一步推進了法律援助工作的信息化建設，能方便地將法律援助效勞事項進行錄入登記，形成有據可查的電子檔案，也便于上級部門掌握、監督我們的工作。3、人民調解工作。1積極開展矛

12、盾糾紛排查調處工作我局按照要求，建立健全矛盾糾紛排查調處機制。今年一季度，我局在春節、“兩會期間開展了矛盾糾紛排查調處工作，各鄉鎮司法所充分發揮職能作用，協助當地黨委、政府集中力量開展矛盾糾紛排查化解工作，維護了我市社會穩定。2022年1-3月，全市人民調解委員會充分發揮人民調解的第一道防線作用，共調解糾紛955件，成功951件，履行944件，調解成功率達99.6%；共排查調處矛盾糾紛121件，成功121件。鄉鎮街道社會矛盾調處中心共調處矛盾糾紛9件，成功9件。各司法所充分發揮當地黨委、政府的參謀助手作用，參與調解疑難、復雜民間糾紛22件，開展矛盾糾紛大排查31次，宣講法律90場次、受教育人數

13、達154332人次。2積極開展人民調解“以獎代補工作。人民調解“以獎代補工作已在全市全面鋪開。今年一季度各司法所按照我市人民調解“以獎代補實施方法的規定開展工作。我局也將按每半年審核一次各基層調委會調解的糾紛，并通過規定的程序將獎勵經費兌現到調解員手中。落實行政本錢控制制度取得的成效：1、從嚴控制機構編制和財政供養人員。我局辦公室人事管理及財務管理人員目前已經做到密切配合，各負其責，形成合力，嚴格控制行政機關在機構和人員方面的財政支出，將財政供養人員控制在規定的范圍內，除執行國家政策規定外，不超編進人。2、嚴格公務用車編制管理規定和使用標準。局領導對該項工作一直都很重視，進一步加強和標準司法所

14、車輛的管理和使用，切實將公務車輛的管理使用各項措施真正落到實處，從年初至今，我局無違反公務用車管理規定的行為。3、嚴格控制各類考察活動及控制會議費支出，大力推廣電子政務。我局盡量減少會議數量，會議費、公務接待嚴格按標準實行工作餐，做到少開會，開短會，切實有效地降低了會議本錢。另外，為積極推廣電子政務，充分利用信息化手段，目前，我局報紅河州司法局的文件，下發、轉發內部各科室、司法所的文件、簡報、信息已經全部改用OA系統報送，報市級機關、部門等的文件盡量使用QA系統，有效降低了行政本錢。落實行政行為監督制度取得的成效：1、我局財務人員在工作過程中嚴格遵守相應的規章制度，有效地實施了內部監督和控制，

15、保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的平安，加強了對本單位財產物資的監督和管理，杜絕了各種漏洞的發生。2、法律援助工作做到了應援盡援，同時，進一步標準法律援助案件的辦案質量。對法律援助經費專款專用，凡辦結的法律援助案子由法律援助中心審核建立臺賬，標明了承當法律援助案件事項、時間、承辦人、辦案費補助數額或報銷數額等，沒有出現挪用、坐支等行為。從而保障了我市法律援助工作的正常開展。3、全力做好我市的公證律師管理工作，保障依法執業、標準執業，充分發揮了公證人員和執業律師在維護社會主義法治、促進經濟建設和社會開展中作用。今年13月，市屬四家律師事務所共辦理刑事案件50件，民事案件100件，行政案

16、件2件，非訴訟法律事務3件，擔任法律參謀34家。個舊市公證處辦理各類公證401件，其中經濟類17件，民事類384件含涉臺類3件。在各類公證中，繼承權公證151件，聲明書公證123件，委托書公證39件，遺囑公證19件，收養公證4件，現場監督公證2件，親屬關系、證據保全、財產約定、補償協議等其他公證63件。經查，公證案件無一件錯證、假證。落實行政能力提升制度取得的成效：為推動全局職工轉變工作作風，把工作關口前移，工作重心下移，確保任務層層分解、壓力層層傳遞、責任層層追究、目標層層實現。從去年開始，經局領導班子研究，在全局范圍內推行“一線工作法，制定了一線工作方案、一線工作方案，并報人事局備案。要求全局干部職工，“當天的事情當天辦、復雜的事情協調辦、緊急的事情立即辦、份外的事情協助辦、一切事情依法辦效勞原那么。對群眾反映強烈的急、難、愁問題和人民群眾關注的熱點問題，以分