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文檔簡介

1、廣東省千名高校畢業生下基層從醫上崗退費協議書甲方：（縣級衛生健康局）乙方：（享受上崗退費政策高校畢業生）廣東省實施千名高校畢業生下基層從醫上崗退費政策，旨在引導和鼓勵高校畢業生到基層醫療衛生機構從事醫療衛生工作，提高基層衛生服務能力水平。根據廣東省衛生健康委關于廣東省千名高校畢業生下基層從醫上崗退費實施方案精神以及相關法律法規政策規定，甲、乙雙方達成以下協議，共同遵守：一、乙方必須為已經甲方正式聘用的在編在職醫務人員，符合高校畢業生到基層醫療衛生機構從醫上崗退費政策。 二、乙方自愿到甲方安排的鄉鎮衛生院從事醫療衛生工作。服務期不少于五年，從 年 月至 年 月止。服務期滿后，鼓勵乙方繼續在基層醫

2、療衛生機構工作。三、甲方對乙方完成資格審核并合格后，由甲方按標準逐年退還乙方學費，標準為本科學歷（學士學位）每人每學年8000元，聘用后分4年逐年退補學雜費，所需經費由省財政統一安排。四、乙方在服務期內經甲方同意，可在甲方所在縣域內的鄉鎮衛生院間流動，可參加在職進修或培訓，但不得從事行政管理工作，不得報考脫產研究生。五、乙方在服務期內因身體原因不宜從事醫療衛生職業的，經甲方認可確認，由甲方逐級上報省衛生健康委審批同意后可終止本協議。六、乙方在服務期內經甲方考核不合格、乙方不按協議規定履行相應義務、觸犯刑律或有其他嚴重違法行為的，甲方有權解除本協議，停止退費，乙方應一次性向甲方退還已退費數額，并

3、根據以下的不同情形繳納已退費數額一定比例的違約金。1.乙方不履行協議規定的義務，違反協議規定要求的，違約金按已退費數額的10%繳納；2.乙方因觸犯刑律或有其他嚴重違法行為，不適合繼續在鄉鎮衛生院從事醫療衛生工作的，違約金按已退費數額的20%繳納。七、若甲方未按本協議規定按時足額撥付退費補助資金的，乙方有權向甲方的上級主管部門提出申訴，要求甲方的上級主管部門責成甲方執行本協議。八、本協議經雙方簽字，并加蓋公章后生效，有效期從協議簽訂之日起至乙方服務期滿為止。本協議一式四份，甲方、乙方、甲方所在地級市衛生健康局和省衛生健康委各持一份。 九、本協議未盡事宜，由甲乙雙方共同協商解決，協商不成的，可報請所在地級

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