1、羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿

2、肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆

3、肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀

4、聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈

5、膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈

6、膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿

7、袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇

8、袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈

9、袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈

10、羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆

11、羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇

12、羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇

13、肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅

14、肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆

15、膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆

16、膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄

17、膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅

18、袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆

19、裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄

20、袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄

21、羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅

22、羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃

23、肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃

24、肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄

25、肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞

26、膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂

27、膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃

28、節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻

29、袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀蟻袇膄莆蝕罿荿蚅蠆肁膂薁螈膄莈蕆螈袃膁莃螇羆莆荿螆膈艿蚈螅袈蒄薄螄羀芇蒀螃肂蒃蒞螂膅芅蚄袂

30、襖肈薀袁羇芄蒆袀聿肇蒂衿袈莂莈袈羈膅蚇袇肅莀薃袆膅膃葿袆裊荿蒞羅羇膁蚃羄肀莇蕿羃節(jié)膀薅羂羂蒅蒁蕿肄羋莇薈膆蒃蚆薇袆芆薂薆羈蒂蒈蚅肁芅莄蚄膃肇螞蚄袃芃蚈蚃肅肆薄螞膇莁蒀 管理制度 匯 編2010年9月三大禁忌二大遵從一、三大禁忌1、男女關(guān)系禁忌2、職務(wù)侵占禁忌3、拉幫結(jié)派禁忌二、兩大遵從1、遵從于本職崗位2、遵從于工作職責(zé)目 錄行政中心管理制度第一章 行政中心管理制度大綱編制目的工作概要工作職責(zé)適用范圍行政工作管理制度總則文件收發(fā)制度文印管理制度印章、印信管理制度電話使用管理制度辦公設(shè)施使用管理規(guī)定固定資產(chǎn)管理規(guī)定庫(kù)房管理制度車輛管理制度衛(wèi)生管理制度樂捐基金管理制度吸煙管理制度安全保衛(wèi)制度員工禮

31、儀守則考勤管理制度總則工作時(shí)間規(guī)定考勤范圍考勤辦法考勤設(shè)置種類考勤統(tǒng)計(jì)考核辦法行政中心崗位職責(zé) 行政總監(jiān)崗位職責(zé) 行政文員崗位職責(zé) 人事專員崗位職責(zé) 前臺(tái)文員崗位職責(zé) 網(wǎng)管崗位職責(zé)人事管理制度總則面試流程圖面試流程員工請(qǐng)假制度人員應(yīng)聘、轉(zhuǎn)正制度績(jī)效考核制度檔案管理制度第六章 辦公用品的采購(gòu)與領(lǐng)用管理制度總則采購(gòu)制度領(lǐng)用管理制度 會(huì)議管理制度會(huì)議管理制度晨夕會(huì)管理制度第八章 公司發(fā)展與報(bào)告發(fā)展計(jì)劃報(bào)告制度財(cái)務(wù)結(jié)算中心管理制度財(cái)務(wù)中心崗位職責(zé)和制度總則財(cái)務(wù)中心組織結(jié)構(gòu)圖財(cái)務(wù)中心經(jīng)理崗位職責(zé)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)出納崗位職責(zé)財(cái)務(wù)中心工作管理制度固定資產(chǎn)物資、材料管理制度壞賬損失附則報(bào)銷管理制度借支與報(bào)銷基本規(guī)

32、定款項(xiàng)支付業(yè)務(wù)流程備用金借款及專項(xiàng)借款額度差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度辦理程序費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷辦法市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)中心管理制度教育培訓(xùn)中心管理制度督導(dǎo)客服部管理制度企劃部管理制度行政中心管理制度第一章 行政中心管理制度大綱編制目的為幫助員工全面了解公司，保證員工權(quán)益和應(yīng)履行的義務(wù)，提高業(yè)務(wù)部門的工作效率和部門員工的個(gè)人能力，確保公司業(yè)務(wù)能夠穩(wěn)定而快速地向前發(fā)展，確保業(yè)務(wù)人員忠實(shí)履行職責(zé)，勤勉高效地工作，特制定本制度。工作概要行政中心負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù)和對(duì)外聯(lián)絡(luò)事務(wù)，充分發(fā)揮行政中心的協(xié)調(diào)、服務(wù)和管理功能。協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門主管之間以及公司外部與之有業(yè)務(wù)往來(lái)單位之間的關(guān)系；負(fù)責(zé)公司行政日常工作；貫徹執(zhí)行公司主管的指示

33、決議，檢查督促各部門的工作落實(shí)情況；做好后勤服務(wù)工作。工作職責(zé) 1、全面落實(shí)公司行政事務(wù)工作，制定行政中心工作計(jì)劃； 2、管理公司員工編制； 3、負(fù)責(zé)制訂公司的行政規(guī)章制度，經(jīng)首席執(zhí)行官簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行，并注意收集執(zhí)行情況，不斷完善公司的規(guī)章制度； 4、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)公司各部門的工作進(jìn)展情況，注意收集各方面的意見、建議、先進(jìn)事例和存在的問(wèn)題，并向首席執(zhí)行官匯報(bào)； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體優(yōu)勢(shì)； 6、負(fù)責(zé)安排、督導(dǎo)各職能部門的工作，確保各項(xiàng)功能的有效發(fā)揮； 7、合同財(cái)務(wù)等部門組織安排人員按計(jì)劃實(shí)施物資采購(gòu)； 8、根據(jù)首席執(zhí)行官指示，負(fù)責(zé)安排公司的各類會(huì)議，做好會(huì)議記

34、錄；安排并做好會(huì)務(wù)工作，組織編寫會(huì)議紀(jì)要或有關(guān)的決議，檢查會(huì) 議精神的貫徹落實(shí)情況； 9、負(fù)責(zé)起草、修改以公司名義送發(fā)的各類公文函件、請(qǐng)示、報(bào)告等； 10、指導(dǎo)和督導(dǎo)各部門有關(guān)人員做好公司文件及重要檔案資料的編號(hào)、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作； 11、負(fù)責(zé)擬寫公司的階段性工作總結(jié)和工作規(guī)劃，編制行政開支預(yù)算； 12、嚴(yán)格管理和使用印章、介紹信，需經(jīng)簽字批準(zhǔn)并登記后方可用印； 13、組織做好函電收發(fā)、書籍報(bào)刊征訂與保管工作； 14、負(fù)責(zé)對(duì)外事務(wù)協(xié)調(diào)，做好溝通聯(lián)絡(luò)工作； 15、管理公司車輛，合理調(diào)度使用，安排人員進(jìn)行年審，辦理車輛保險(xiǎn)事宜； 16、組織安排公司活動(dòng)；辦理經(jīng)批準(zhǔn)的公司員工的

35、暫住證、保險(xiǎn)福利； 17、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生、防火、防盜及交通等安全管理監(jiān)督工作； 18、做好來(lái)賓接待工作； 19、負(fù)責(zé)保持與公司有業(yè)務(wù)往來(lái)單位的合作關(guān)系，搞好對(duì)外合作；20、認(rèn)真完成首席執(zhí)行官交辦的其它工作。適用范圍本制度是公司總制度的重要組成部分，適用于公司全體員工。第二章 行政工作管理制度 總則為完善公司的行政管理機(jī)制，建立規(guī)范化的行政管理制度，提高行政管理水平和工作效率，使公司各項(xiàng)行政工作有章可循、照章辦事。結(jié)合公司實(shí)際情況，制訂本制度。 文件收發(fā)制度一、董事會(huì)和公司的文件由行政中心擬稿；文件形成后，屬董事會(huì)的由董事長(zhǎng)簽發(fā)，屬公司的由首席執(zhí)行官簽發(fā)；二、業(yè)務(wù)文件由相關(guān)部門擬稿，首席執(zhí)行官

36、審核、簽發(fā)；三、屬于機(jī)密文件，擬稿人應(yīng)該標(biāo)注“機(jī)密”字樣，并確定報(bào)送范圍；機(jī)密文件按公司規(guī)定，由專人印制、報(bào)送；四、已簽發(fā)的文件由編號(hào)人登記，并按不同類別編號(hào)，整理歸檔；五、文件由擬稿人校對(duì)，相關(guān)負(fù)責(zé)人審核后方能用印蓋章；六、董事會(huì)和公司的文件由行政中心負(fù)責(zé)報(bào)送；送件人應(yīng)把文件內(nèi)容、報(bào)送日期、簽收人等相關(guān)事項(xiàng)記錄在案，并報(bào)告報(bào)送結(jié)果；七、機(jī)密文件由專人按核定的范圍報(bào)送；八、經(jīng)簽發(fā)的文件原稿送行政中心存檔；九、外來(lái)文件由行政中心負(fù)責(zé)簽收，記錄存檔后，送達(dá)相關(guān)部門；屬急件的，應(yīng)即時(shí)送達(dá)。文印管理制度一、所有文印人員應(yīng)遵守公司的保密制度，不得泄露工作中接觸到的保密事項(xiàng)；二、打印正式文件，必須按文件簽

37、發(fā)規(guī)定由董事長(zhǎng)或首席執(zhí)行官簽署意見，再送行政中心打印；各部門草擬的文件、合同、資料等，由各部門自行打印；三、文印人員必須按時(shí)、保質(zhì)、保量完成各項(xiàng)打字、傳真、復(fù)印任務(wù)，不得積壓延誤；工作任務(wù)繁忙時(shí)，應(yīng)加班完成；辦理中如遇不清楚的地方，應(yīng)及時(shí)與相關(guān)人員校對(duì)清楚；四、文件、傳真等應(yīng)及時(shí)發(fā)送給相關(guān)人員；因積壓延誤而致工作失誤或造成損失的，追究當(dāng)事人的責(zé)任；五、嚴(yán)禁擅自為私人打印、復(fù)印材料，違犯者視情節(jié)輕重給予警告或罰款處理。 六、考核1、單位文件、資料的打印、復(fù)印工作由行政中心文員負(fù)責(zé)。 2、只能用于打印、復(fù)印、收發(fā)傳真、掃描與單位有關(guān)的文件資料，嚴(yán)禁私用；3、打印、復(fù)印使用完畢后，必須填寫打印機(jī)、復(fù)

38、印機(jī)使用登記表，并注明使用人姓名、用途、打印（復(fù)印、收發(fā)傳真、掃描）份數(shù)、頁(yè)數(shù)；4、注意節(jié)約紙張、墨粉，要預(yù)先排好版面，避免浪費(fèi)；5、使用空白紙張非打印、復(fù)印時(shí)，也要如數(shù)填寫打印機(jī)使用登記表；6、打印、復(fù)印時(shí)，可以使用二次紙的盡量使用二次紙；7、浪費(fèi)、短缺紙張費(fèi)用由責(zé)任人承擔(dān)（0.05元/張）；8、員工如不及時(shí)如實(shí)填寫使用紙張數(shù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，給予責(zé)任人雙倍罰款。印章、印信管理制度一、單位印章、印信需要使用時(shí)，必須經(jīng)董事長(zhǎng)或首席執(zhí)行官批準(zhǔn)同意方可使用；二、以單位名義對(duì)內(nèi)對(duì)外發(fā)出的所有公函和文件都要加蓋單位印章；三、所有需要蓋印章的介紹信、證明及對(duì)內(nèi)對(duì)外發(fā)出的文件、公函，都必須統(tǒng)一編號(hào)登記存檔，

39、以備查詢。電話使用管理制度 一、各部門的電話，只用于工作業(yè)務(wù)聯(lián)系，不得使用公司電話辦理私事。在使用辦公電話聯(lián)系工作過(guò)程中，要本著長(zhǎng)話短說(shuō)的原則，減少通話時(shí)間，盡可能節(jié)約費(fèi)用；二、嚴(yán)禁使用辦公電話打聲訊業(yè)務(wù)，如：聽歌、故事、股市行情、游戲充值等；違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，通報(bào)批評(píng)，并補(bǔ)繳公司損失；造成嚴(yán)重后果的，給予行政處分；三、定期公布各部門電話費(fèi)使用情況，大力提倡節(jié)約。辦公設(shè)施使用管理制度為保證公司內(nèi)部辦公設(shè)施的安全使用和運(yùn)行通暢，結(jié)合公司實(shí)際情況，制訂本制度。一、不得利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)從事危害公司和社會(huì)安全、安定的違法犯罪活動(dòng)，不得查閱、發(fā)布各種有害信息；二、所有員工有義務(wù)配合公司有關(guān)部門對(duì)網(wǎng)絡(luò)使用情況等

40、進(jìn)行監(jiān)督檢查；三、未經(jīng)公司許可不得在網(wǎng)上隨意發(fā)布公共信息；四、未經(jīng)公司許可不得在網(wǎng)上進(jìn)行商業(yè)和其他任何盈利性活動(dòng)；五、所有員工有義務(wù)向網(wǎng)絡(luò)管理員報(bào)告任何違反辦公電腦使用者上網(wǎng)規(guī)定的行為，并對(duì)自己在網(wǎng)絡(luò)使用中的行為負(fù)責(zé)；六、對(duì)被動(dòng)收到的不良信息，應(yīng)及時(shí)予以刪除，嚴(yán)禁擴(kuò)散，同時(shí)應(yīng)及時(shí)報(bào)告網(wǎng)絡(luò)管理員和公司有關(guān)管理部門，并協(xié)助刪除；七、嚴(yán)禁私拉網(wǎng)線，嚴(yán)禁私用集線器及所有影響網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行的設(shè)備；八、入網(wǎng)的機(jī)器必須安裝殺毒軟件和防火墻，并及時(shí)升級(jí)；如有技術(shù)問(wèn)題可與網(wǎng)絡(luò)管里員聯(lián)系協(xié)助解決；九、不得在互連網(wǎng)上發(fā)表反動(dòng)、不健康的言論，不得上不健康的網(wǎng)站，做到安全、文明、健康、守法上網(wǎng)；十、正常定期保養(yǎng)、清潔電腦

41、、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)施，節(jié)約耗材，嚴(yán)禁浪費(fèi)和隨意支配給他人使用；十一、上班時(shí)間不得利用網(wǎng)絡(luò)做與工作無(wú)關(guān)的事情。固定資產(chǎn)管理制度為規(guī)范公司固定資產(chǎn)的管理，結(jié)合公司的實(shí)際情況，制定本制度。固定資產(chǎn)是指價(jià)值較大，使用時(shí)間較長(zhǎng)和在使用中能保持其原本存在的實(shí)物形態(tài)的物質(zhì)資料、各種設(shè)施、設(shè)備。一、固定資產(chǎn)的分類：1、辦公設(shè)備，指公司使用的辦公與事務(wù)方面的設(shè)備；2、運(yùn)輸設(shè)備，指公司使用的各種交通運(yùn)輸工具；3、機(jī)械設(shè)備，指公司用于工作的工具和儀器等；4、圖書，指公司所購(gòu)置的政治、業(yè)務(wù)、文藝等各種書籍；5、其他固定資產(chǎn)，指以上各類未包括在內(nèi)的固定資產(chǎn)。二、固定資產(chǎn)使用管理辦法：固定資產(chǎn)的編號(hào)：為了便

42、于登記和保管公司的固定資產(chǎn)，行政中心根據(jù)固定資產(chǎn)的分類，制定適合本公司的固定資產(chǎn)登記表，對(duì)每件固定資產(chǎn)進(jìn)行編號(hào)，填寫標(biāo)簽，予以標(biāo)記，實(shí)行跟蹤管理。三、固定資產(chǎn)的領(lǐng)用、調(diào)出1、固定資產(chǎn)的領(lǐng)用：領(lǐng)用公司的固定資產(chǎn)，使用部門應(yīng)在行政中心填表，向行政中心申請(qǐng)領(lǐng)用；2、固定資產(chǎn)的調(diào)出：對(duì)于本部門閑置不用的固定資產(chǎn)，必須從整體利益出發(fā)，向上級(jí)主動(dòng)提出調(diào)撥；未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得隨意處理；另外，向外借出的固定資產(chǎn)，借用單位必須出具借據(jù)，并按商定歸還的日期如期歸還；如在借出期間，借用單位對(duì)借出的固定資產(chǎn)損壞時(shí)，應(yīng)按損壞程度進(jìn)行賠償；四、固定資產(chǎn)的報(bào)損、報(bào)廢1、報(bào)損、報(bào)廢的程序：公司使用的固定資產(chǎn)，由于正常使用

43、，磨損到一定程度，不能繼續(xù)使用和修復(fù)，就應(yīng)予以報(bào)廢。如果遭受非事故，使固定資產(chǎn)受到嚴(yán)重破壞，不能修復(fù)使用，則需要進(jìn)行清理報(bào)損。固定資產(chǎn)的報(bào)損、報(bào)廢，必須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)，并報(bào)行政中心備案；2、對(duì)報(bào)損、報(bào)廢的處理：、固定資產(chǎn)的自然損耗，按報(bào)損、報(bào)廢的程序提交公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批；、經(jīng)批準(zhǔn)報(bào)損、報(bào)廢的固定資產(chǎn)殘品，應(yīng)如數(shù)交由行政中心、財(cái)務(wù)結(jié)算中心核對(duì)驗(yàn)收，并加以利用或變價(jià)處理。五、固定資產(chǎn)的計(jì)價(jià)、折舊和變價(jià)本公司固定資產(chǎn)的計(jì)價(jià)、折舊的方法按國(guó)家及公司有關(guān)制度執(zhí)行。六、固定資產(chǎn)的維修與盤存管理固定資產(chǎn)的維修:按其修理規(guī)模和性質(zhì)不同，可分為大修和經(jīng)常性修理兩種。固定資產(chǎn)大修理是對(duì)機(jī)器設(shè)備進(jìn)行全面拆卸，更

44、換主要部件、配件；大修理必須向行政中心、財(cái)務(wù)結(jié)算中心申報(bào)，由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后方可進(jìn)行。七、固定資產(chǎn)的盤存：對(duì)于盤存的固定資產(chǎn)，應(yīng)在登記表內(nèi)列明數(shù)量、金額和原因，作為研究處理和入賬依據(jù)；對(duì)于盤虧的固定資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明情況，分析原因，提出處理意見，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)。八、本制度在執(zhí)行過(guò)程中如有問(wèn)題由行政中心和財(cái)務(wù)結(jié)算中心共同協(xié)調(diào)解決。庫(kù)房管理制度1庫(kù)房物資的存放必須按類別、品種、規(guī)格、型號(hào)分別建立帳卡，妥善存放； 2采購(gòu)人員購(gòu)入的物品必須附有合格證及入庫(kù)單，收票時(shí)要當(dāng)面點(diǎn)清數(shù)目，檢查包裝是否完好，如發(fā)現(xiàn)短缺、損壞、規(guī)格不符時(shí)，庫(kù)房保管員應(yīng)向交貨人提出并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)采取措施處理； 3物資入庫(kù)后，應(yīng)在當(dāng)日填

45、寫帳卡； 4嚴(yán)格執(zhí)行出入庫(kù)手續(xù)。物資出庫(kù)必須填寫出庫(kù)單，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可出庫(kù)；5嚴(yán)格管理帳單資料。所有帳冊(cè)、帳單要填寫整潔、清楚、計(jì)算準(zhǔn)確，不得隨意涂改； 6庫(kù)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吸煙，禁止無(wú)關(guān)人員入內(nèi)。車輛管理制度公司車輛以業(yè)務(wù)接待、領(lǐng)導(dǎo)專用為主。任何員工用車未經(jīng)行政中心批準(zhǔn)不得隨意外出。一、員工用車辦事、應(yīng)填寫派車單，待審批后方可出行。派車單必須填寫出車事由、用車時(shí)段、用車人等。司機(jī)按規(guī)定出行，若有變動(dòng)，必須電話請(qǐng)示。二、司機(jī)每天必須填寫出車登記表，詳細(xì)記錄當(dāng)天出車情況，出車地點(diǎn)、時(shí)間、事由、公里數(shù)、耗油及費(fèi)用情況，用車人要簽字，并確認(rèn)有關(guān)票據(jù)。三、司機(jī)每日檢查車輛運(yùn)行狀況，確保安全出行，并嚴(yán)格遵守國(guó)

46、家有關(guān)交通法規(guī)，預(yù)防交通意外及違規(guī)事件，做到車輛正常保養(yǎng)，安全操作。四、員工特殊情況因私用車須經(jīng)首席執(zhí)行官批準(zhǔn)，費(fèi)用由本人負(fù)責(zé)。五、司機(jī)每天手機(jī)需24小時(shí)待機(jī)，隨時(shí)聽候出車。未經(jīng)允許非專業(yè)司機(jī)或員工不得向司機(jī)索要車輛自駕。六、違規(guī)與事故處理。 1、下列情況，違反交通規(guī)則或事故的經(jīng)濟(jì)損失及責(zé)任由駕駛員負(fù)擔(dān)： 、無(wú)照駕駛； 、未經(jīng)許可將車借予他人使用； 、違反交通規(guī)則引起的交通事故； 、違反交通規(guī)則，其罰款由駕駛?cè)藛T負(fù)擔(dān)。 2、意外事故、不可抗拒原因造成的車輛事故由公司酌情研究處理。 衛(wèi)生管理制度各位員工都有享受良好衛(wèi)生環(huán)境的權(quán)利，有參與環(huán)境衛(wèi)生勞動(dòng)和愛護(hù)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的義務(wù)，對(duì)違反本制度的行為有權(quán)

47、監(jiān)督、檢舉。公司所有員工都必須遵守本制度。一、公司環(huán)境衛(wèi)生工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)與分部門管理原則，行政中心負(fù)責(zé)監(jiān)督公共區(qū)域的衛(wèi)生工作，各部門負(fù)責(zé)保持本部門范圍內(nèi)的衛(wèi)生工作。二、各位員工都需保持各辦公區(qū)域及個(gè)人辦公桌面的整潔，干凈，不得任意擺放與工作無(wú)關(guān)的物品。三、單位和個(gè)人在工作過(guò)程中產(chǎn)生的垃圾，不得任意傾倒，應(yīng)當(dāng)及時(shí)清運(yùn)。四、清掃工作在每日下班以后進(jìn)行，以便保持地面的清潔。樂捐基金管理制度 為切實(shí)搞好公司的衛(wèi)生安全監(jiān)督管理，保證職工在公司工作期間有個(gè)優(yōu)美、文明、舒適整潔的辦公環(huán)境，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。 一、公司設(shè)立樂捐基金制度，所有樂捐金額全部用于公司的福利基金。 二、下班后，必須關(guān)閉所

48、有用電設(shè)備電源，如電腦，照明，空調(diào)，充電設(shè)備、門、窗等，如發(fā)現(xiàn)未關(guān)閉以上用電設(shè)備、門、窗等每次贊助公司20元。 三、嚴(yán)禁在公共區(qū)域吸煙，如有吸煙每次贊助公司20元。四、隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種食品包裝等廢棄物。如發(fā)現(xiàn)每次贊助公司10元。 五、垃圾需及時(shí)清理，以保持公司環(huán)境整潔。如發(fā)現(xiàn)員工未及時(shí)清理，每人每次贊助公司10元。 六、以上制度首次違反，行政中心進(jìn)行提醒告誡；第二次違反，將連同首次一起樂捐。 七、各部門和個(gè)人都必須遵守本制度，如有違反公司規(guī)定，視情給予處罰。 吸煙管理制度一、工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙指定吸煙區(qū)域?yàn)椋ㄊ紫瘓?zhí)行官辦公室、首席教育培訓(xùn)官辦公室），如未關(guān)其房門吸煙者或公共禁煙

49、區(qū)域吸煙者，首次進(jìn)行提醒告誡，第二次發(fā)現(xiàn)將連同首次一起樂捐。樂捐金額為每次20元。二、禁煙區(qū)標(biāo)志公共禁煙區(qū)域張貼“禁止吸煙”的標(biāo)志。 三、非歧視政策 1、員工在非工作時(shí)間和工作場(chǎng)所以外吸煙，此規(guī)定將不再適用；2、所有員工有權(quán)監(jiān)督舉報(bào)，共同為大家創(chuàng)造一個(gè)良好的辦公環(huán)境。安全保衛(wèi)制度 為維護(hù)公司正常的工作秩序，確保公司財(cái)產(chǎn)安全，結(jié)合公司實(shí)際情況，制訂本制度。 一、安全保衛(wèi)工作，要認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制。首席執(zhí)行官是公司安全保衛(wèi)的第一責(zé)任人，應(yīng)把安全保衛(wèi)工作切實(shí)提上議事日程，進(jìn)行研究、部署，對(duì)本公司的安全保衛(wèi)工作負(fù)全責(zé)。 各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全工作的第一責(zé)任人，對(duì)本部門的安全工作負(fù)全責(zé)。二、成立以首席執(zhí)行

50、官任組長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期檢查安全保衛(wèi)工作。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)采取措施解決。 三、落實(shí)防火措施，會(huì)議室等重要場(chǎng)所設(shè)置的消防栓，不得用作他用，應(yīng)定期檢查消防栓是否完好無(wú)損；配備的各種滅火器，要按規(guī)定期限更換滅火藥物；防火通道必須保持暢通，嚴(yán)禁堆放任何物品堵塞防火通道。四、抓好安全用電： 1、電線、電器殘舊不符合規(guī)范的，應(yīng)及時(shí)更換； 2、嚴(yán)禁擅自私接電源和使用額外電器； 3、辦公區(qū)域嚴(yán)禁吸煙和使用明火。五、落實(shí)防盜措施： 1、財(cái)務(wù)結(jié)算中心要安裝自動(dòng)報(bào)警器，下班時(shí)要接通報(bào)警器的電源； 2、重要部門的房間無(wú)人時(shí)要關(guān)好門窗和電源； 3、公司財(cái)物不得隨便放置，重要文件及貴重物品必

51、須鎖好； 4、車輛停放時(shí)應(yīng)采取必要的防盜措施。六、下午下班后，各部門負(fù)責(zé)關(guān)閉本部門范圍內(nèi)的所有用電設(shè)備電源、關(guān)閉門窗等。如遇到特殊情況需加班，最后離開者負(fù)責(zé)關(guān)閉門窗、電源、鎖門等事宜。七、午餐時(shí)間，各部門負(fù)責(zé)本部門范圍內(nèi)的安全事項(xiàng)。八、公司全體人員特別是各級(jí)管理人員要有高度的責(zé)任感，經(jīng)常檢查、督促安全保衛(wèi)措施的落實(shí)情況。員工禮儀守則1、職員必須儀表端莊、整潔。2、工作場(chǎng)所的服裝應(yīng)整潔、方便。3、職員工作期間應(yīng)保持姿勢(shì)規(guī)范大方。4、正確使用、愛惜單位的物品和設(shè)備。5、接待客人時(shí)應(yīng)主動(dòng)、熱情、大方、微笑服務(wù)。第三章 考勤管理制度總則 為了加強(qiáng)公司員工的勞動(dòng)紀(jì)律和工作秩序，特制定本制度。工作時(shí)間規(guī)定

52、上午9：00-12：00下午13：00-18:00節(jié)假日：元旦、春節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等法定節(jié)假日依照法律規(guī)定執(zhí)行， 如因業(yè)務(wù)需要等特殊情況，公司可對(duì)作息時(shí)間進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。考勤范圍1、除公司董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事外，均需在考勤之列；2、員工因特殊原因不考勤，須經(jīng)首席執(zhí)行官批準(zhǔn),行政中心登記備案。考勤辦法1、員工上下班須指紋考勤；2、員工忘考勤時(shí)須說(shuō)明情況，部門領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)，首席執(zhí)行官批準(zhǔn)，行政中心留存相關(guān)資料。3、員工無(wú)故不參加考勤，以曠工論處。 考勤設(shè)置種類1、遲到：比預(yù)定上班時(shí)間晚到； 2、早退：比預(yù)定下班時(shí)間早走； 3、曠工：無(wú)故缺勤； 4、請(qǐng)假：可細(xì)分為幾種假（事假、病假）等； 5、出差； 6

53、、外勤：全天在外辦事； 7、調(diào)休。考勤統(tǒng)計(jì)行政中心負(fù)責(zé)每月填寫月度考勤統(tǒng)計(jì)表。考核辦法 1、遲到：遲到10分鐘（含10分鐘）者扣10元；遲到1030分鐘（含30分鐘）者扣30元；遲到3060分鐘（含60分鐘）者扣60元；遲到1小時(shí)以上者按半天出勤計(jì)算； 2、早退：早退10分鐘（含10分鐘）者扣10元；早退1030分鐘（含30分鐘）者扣30元；早退3060分鐘（含60分鐘）者扣60元；早退1小時(shí)以上者按半天出勤計(jì)算； 3、曠工：曠工者扣除當(dāng)日全部工資； 4、加班需填寫加班申請(qǐng)表，經(jīng)首席執(zhí)行官簽字批準(zhǔn)方可，否則，不予認(rèn)可。備注：?jiǎn)T工考勤的罰款費(fèi)用全部用于公司設(shè)立的樂捐基金。第四章 行政中心崗位職責(zé)

54、行政總監(jiān)崗位職責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行單位的日常行政管理工作；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安排好各類辦公會(huì)議；負(fù)責(zé)本部門人員的調(diào)配使用和各項(xiàng)工作的部署、安排；負(fù)責(zé)單位對(duì)內(nèi)對(duì)外行文及材料的審核工作；負(fù)責(zé)審定和簽發(fā)以部門名義下發(fā)的文件、信息、簡(jiǎn)報(bào)；負(fù)責(zé)做好各部門的綜合協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)單位對(duì)內(nèi)對(duì)外重要事項(xiàng)的溝通聯(lián)絡(luò)工作；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好來(lái)賓接待工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。行政文員崗位職責(zé)1、按時(shí)、保質(zhì)、保量完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)；2、負(fù)責(zé)會(huì)議的籌備、會(huì)務(wù)的服務(wù)、會(huì)議通知的擬寫、下發(fā)工作。做好會(huì)議資料的準(zhǔn)備工作，做好會(huì)議記錄，整理會(huì)議紀(jì)要；3、負(fù)責(zé)起草單位綜合性行政工作報(bào)告、總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話等各類文字材料；按文書處理程序起草以單

55、位名義印發(fā)的各種文件、公函等材料；4、負(fù)責(zé)行政收文的登記、擬辦、傳遞、督辦工作；負(fù)責(zé)以單位名義發(fā)出的各種公文的審核、編號(hào)、印制和分發(fā)工作；負(fù)責(zé)單位行政公文、資料的歸檔工作；5、負(fù)責(zé)單位各部門的統(tǒng)計(jì)報(bào)表匯總工作，審核單位對(duì)外發(fā)布的有關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；6、認(rèn)真做好單位的保密工作、接待工作；7、負(fù)責(zé)辦公用品的購(gòu)置、領(lǐng)取、分發(fā)工作；負(fù)責(zé)采購(gòu)、庫(kù)房管理工作。8、負(fù)責(zé)部門日常事務(wù)性工作，負(fù)責(zé)各種文稿的打印、校對(duì)、發(fā)送；9、負(fù)責(zé)收集和撰寫有關(guān)信息，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考，提請(qǐng)領(lǐng) 導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作.人事專員崗位職責(zé)1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃、員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作。2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招

56、聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作。3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等相關(guān)政策及流程。4、員工人事信息管理及員工檔案的維護(hù)，每月考勤的統(tǒng)計(jì)工作,核算員工的薪酬福利等事宜。5、協(xié)助招聘主管進(jìn)行員工招聘的面試，負(fù)責(zé)報(bào)到入職手續(xù)的辦理,接待引領(lǐng)新進(jìn)員工。6、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核,晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料。7、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的技能培訓(xùn)方案、技能測(cè)評(píng)的督導(dǎo)與跟進(jìn)。8、負(fù)責(zé)員工禮儀監(jiān)督、檔案管理、保密工作、其他人事方面的日常工作。9、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理工作。10、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。前臺(tái)文員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)電話的接聽及轉(zhuǎn)接，做好來(lái)電咨詢、電話記錄等工作。2、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的相關(guān)接待工作

57、。3、協(xié)助搞好辦公場(chǎng)所的美化（花卉）、衛(wèi)生工作，做好公共衛(wèi)生、門窗、電源的復(fù)查監(jiān)督工作。4、負(fù)責(zé)會(huì)議室及公共場(chǎng)所的管理工作。5、協(xié)助行政中心總監(jiān)對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。6、負(fù)責(zé)公司文件、信件、郵件（含三天）、報(bào)刊雜志的分送。7、負(fù)責(zé)文件的打印、復(fù)印及傳真件的收發(fā)工作。8、負(fù)責(zé)公司考勤機(jī)的使用、管理。9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。網(wǎng)管崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司所有計(jì)算機(jī)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的軟硬件的管理和維護(hù)。2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部所有電器、辦公設(shè)備的日常保養(yǎng)、定期檢查，確保正常運(yùn)行。3、收集、整理、安裝并及時(shí)升級(jí)各種應(yīng)用軟件。4、公司網(wǎng)站的編輯、管理及維護(hù)。5、定期在網(wǎng)上發(fā)布對(duì)公司品牌有利的信息，推廣公司的品牌。6、協(xié)

58、助行政中心總監(jiān)進(jìn)行公司車輛管理工作。協(xié)助各部門工作，處理一些突發(fā)、緊急事件。負(fù)責(zé)防火、防盜等安全監(jiān)督工作。7、網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全策略的實(shí)施及問(wèn)題的解決8、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)備份和維護(hù)、電腦及其他硬件設(shè)備的管理和維護(hù)；9、辦公系統(tǒng)的維護(hù)及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的管理。10、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。第五章 人事管理制度總則一、所有在職人員均應(yīng)在行政中心建立人事檔案，記錄個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)經(jīng)歷等；二、所有在職人員必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)才能正式上崗，特別是業(yè)務(wù)崗位，考核不合格者不許上崗；三、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤制度；四、各部門應(yīng)在實(shí)際工作中提前提出用工計(jì)劃，報(bào)行政中心，領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后由行政中心、用人部門抓好招聘、培訓(xùn)、考核等人事工作；五、離職

59、人員必須填寫員工離職單并做好工作、內(nèi)務(wù)、崗位、財(cái)務(wù)等交接工作，交還借領(lǐng)或配置的物品、資料、設(shè)施、款項(xiàng)等，才能開據(jù)離職證明；六、各部門針對(duì)本部門員工提出任用或解聘建議，須擬報(bào)行政中心和首席執(zhí)行官審核或批準(zhǔn)。面試流程圖面試流程1、面試人員接到面試通知到達(dá)公司，先填寫員工應(yīng)聘登記表，填寫完畢后，由工作人員引領(lǐng)面試者到面試地點(diǎn)按順序進(jìn)行面試；2、所有應(yīng)聘人員由行政中心主管進(jìn)行初次面試；然后帶領(lǐng)面試者連同初步考核意見轉(zhuǎn)入相應(yīng)用人部門，由部門主管進(jìn)行二輪面試；3、二輪面試后，由相關(guān)部門主管寫出面試意見，把應(yīng)聘者回交于行政中心，由行政中心主管匯總相關(guān)部門主管二輪面試結(jié)果后，綜合做出評(píng)價(jià)，合格者轉(zhuǎn)由首席執(zhí)行官

60、復(fù)試或給出其他結(jié)論。員工請(qǐng)假制度 為進(jìn)一步規(guī)范公司考勤制度，統(tǒng)一公司請(qǐng)假流程，特制定本辦法。一、請(qǐng)假程序1、員工填寫請(qǐng)假單，注明請(qǐng)假類別、時(shí)間、事由、交接事項(xiàng)，經(jīng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批，并報(bào)行政中心備案；2、較長(zhǎng)假期須交接手頭工作，以確保工作的連續(xù)性；3、超假期應(yīng)及時(shí)通告請(qǐng)示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批；4、假滿回公司須銷假，通報(bào)行政中心，并交接工作。二、請(qǐng)假標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定1、事先無(wú)法辦理請(qǐng)假手續(xù)的，須以電話向部門經(jīng)理（主管）報(bào)知，并于事后補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)，否則以曠工論處；2、未辦手續(xù)擅自離開崗位，或假期屆滿仍未銷假、續(xù)假者，均以曠工論處，并扣減當(dāng)日工資；情節(jié)嚴(yán)重的或曠工累積達(dá)三天以上者（含三天），一律按開除處理；3、請(qǐng)假以小