1、財政所服務自查報告財政所服務自查報告1按照縣財政局的要求，饒河鎮(zhèn)財政所本著實事求是的原則，進行了全面自查。切實把財務管理和實際情況相結合，對好的經驗，進行總結，對存在的問題，積極改進，從而夯實饒河鎮(zhèn)財政所的財務基礎工作?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：一、總體工作情況(一)加強綜合管理，健全財務管理崗位職責設置嚴格執(zhí)行財務工作規(guī)程，全面提升財務工作質量，明確各個崗位責職，使財務管理的各項制度進一步得到落實。能夠按照會計法的有關規(guī)定從事會計工作，配備財務人員，財會人員具有一定的專業(yè)理論素質和較強業(yè)務工作能力，工作中真正做到報表的及時性，數據的真實性，資料的完整性，分析的針對性，財務的規(guī)范性，從而進一步提高

2、工作質量，通過考核來促進基礎管理。為了提高財務管理水平和會計核算質量，制訂了工作目標考核辦法，量化、細化考核內容，實行工作目標考核責任制。（二）完善財務管理制度，規(guī)范財務管理行為在財務管理工作中，以抓制度建設為重點,完善了會計人員崗位責任制、財務處理程序制度、內部牽制制度、稽核制度、原始記錄管理制度、財產保管清查制度、財務收支審批制度、會計檔案管理保密制度等相關制度。各項制度明確財務管理的目的、界定財務管理的職責、整合財務管理的程序、統(tǒng)一財務管理的表單，是管理必須遵守的工作規(guī)范，也是制訂、執(zhí)行財務管理及相關的工作規(guī)程的依據。從而進一步完善了財務管理制度，規(guī)范了財務管理行為。（三）夯實會計基礎工

3、作，理順業(yè)務流程對發(fā)生的各項經濟業(yè)務都嚴格取得或填制合法的原始憑證，并對各種原始記錄的格式、內容、填制方法、簽章、傳遞、匯單反饋做了統(tǒng)一的要求與規(guī)范，使得會計基礎工作做到真實、完整、正確、清晰、及時。在財務經費的使用上，本著節(jié)約、合理使用的原則，堅持以預算為主線，所有的支出嚴格按照預算執(zhí)行，并合理安排用款進度，保證預算期間各階段的資金需要。（四）增強賬務核算準確性，為決策提供有效支持在財務核算上，嚴格業(yè)務處理程序的管理，嚴格財務審批制度，保證會計數據正確合法。對當天發(fā)生的業(yè)務，當天登記入帳，現(xiàn)金和銀行存款日記帳做到日清月結。各單位并根據各項資金的性質，嚴格做到?？顚Ｓ?，賬目清楚，手續(xù)齊全，沒有

4、發(fā)現(xiàn)挪用、私分等違紀行為。會計報表數據做到了真實準確、內容完整，報送及時并附有財務情況說明書。（五）加大固定資產管理工作力度結合實際，明確了固定資產購置、領用、調撥、出租、出借等具體工作程序和要求，從而進一步規(guī)范了本部門的固定資產管理工作。在固定資產管理機制上、管理程序上、管理措施上進行了有益嘗試，進一步強化了饒河鎮(zhèn)的固定資產管理工作。1、審核各部門上報的固定資產購置、處置、調撥等申請計劃，嚴格入庫手續(xù)，做好帳務處理。2、定資產已經按照要求建檔建冊，物款相符，登記準確，沒有造成固定資產流失的情況。二、通過自查發(fā)現(xiàn)工作中還存在一定的不足（一）財務管理力度需進一步加強還存在管理工作上的松懈，各項制

5、度的執(zhí)行力方面有待加強，沒有形成真正意義上的自我監(jiān)督和自我約束機制。（二）財務人員素質需進一步提高隨著電算化在財務工作的應用，在規(guī)范和方便財務工作的同時，也對財務人員的素質提出了更高的要求，提高業(yè)務能力和知識水平成為我們亟待解決的問題。三、今后工作努力的方向及措施（一）加強財務管理力度。嚴格管理是做好財務工作的重要保障，今后的工作中一定要加強財務管理力度，嚴格執(zhí)行各項管理制度，從而進一步提高工作質量，完善財務管理制度，規(guī)范財務管理行為。（二）提高財務人員素質。不斷提高財務工作水平，繼續(xù)通過培訓和業(yè)務交流等多種方式提升財務人員的業(yè)務能力和知識水平，使之適應財務管理工作的要求。此次自查工作中領導高

6、度重視，科學合理地安排好自查工作，以會計法及其實施細則為準繩，以上級制定的各項財務制度和辦法為依據進行全面自查，通過自查工作的開展充分認識到財務核算，分析、預算工作的重要性，今后我們要依托信息化，規(guī)范基礎管理，強化經費監(jiān)督，深化服務內涵，扎扎實實地把財務管理各項工作落實到實處。財政所服務自查報告2財政資金監(jiān)管自評工作，是提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管水平、及時發(fā)現(xiàn)并糾正鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作中存在的問題和漏洞有效之舉。為搞好自評工作，我所根據縣局有關文件精神要求，結合我鄉(xiāng)實際，對全鄉(xiāng)20 xx年在我鄉(xiāng)實施的財政性項目資金監(jiān)管工作，進行了全面自評，現(xiàn)報告如下：一、加大力度，強化領導為了認真扎實地開展好這項工

7、作，接通知后，財政所及時向鄉(xiāng)黨委、政府進行了匯報，并取得黨委、政府的全力支持，財政所進行了專題會議部署，集中精力，集中時間，具體負責開展這項工作。二、嚴格按照上級文件要求，全面徹底開展自評。一是組織領導方面：我所把財政資金管理工作始終堅持列入各項工作的重中之重，同時作為黨風廉政教育和法制教育一項重要內容，取得了明顯效果；二是制度建設和內務管理方面：嚴格按照國家及上級有關財政資金管理和會計核算要求，建立健全了各項規(guī)章制度；三是崗位設置和人員配備方面：主要領導具體負責財政收支的審核日常管理領導工作，業(yè)務人員按照工作職責明確分工。四是資金收付管理方面：財政直接支付業(yè)務完全是按照規(guī)定提供票據會同相關附

8、件，同時經復核人員認真審核后，轉分管主要領導審批后，才予以支付：五是財務處理方面：一貫堅持日清月結制度，報賬員辦理資金收支的相關原始憑證及時交會計人員帳務處理后，同時定期對相關的會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料歸檔妥善保管，并對會計人員因工作變動的業(yè)務移交辦理財務移交手續(xù)，制定了規(guī)范的移交清冊，實行按年度結賬制；六是對帳管理方面：堅持內部日常帳務日清月結，達到了賬證、帳帳、帳實相符的同時定期進行與上級撥款部門和銀行之間的對帳制，做到銀行存款余額與資金收支明細帳全部核對；七是財政資金專戶管理方面：建立了財政資金專戶管理，實行?？顚Ｓ?，從未發(fā)生過擠占挪用的現(xiàn)象出現(xiàn)；八是印鑒和票據管理方面

9、：建立了嚴格的印鑒和票據管理制度，實行專人負責，分人分印制，并嚴格實行票證領用登記制和核銷制度；九是代理銀行（營業(yè)所）管理方面：相關憑證，單據、報表等傳遞簽訂了規(guī)范的協(xié)議嚴格實行專人送取交接簽字制度；十是信息管理方面：資金收付管理全面納入信息系統(tǒng)管理，并根據崗位分工情況，設置了專用的系統(tǒng)權限，相關操作系統(tǒng)設置了安全密碼和相關保護措施。三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作自評的具體情況：20 xx年我鎮(zhèn)財政性資金的監(jiān)管工作，做到：1、建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管臺帳，對各項資金進行了動態(tài)監(jiān)管；2、嚴格按照上級財政部門的要求運行各類財政資金，做到了撥款或對付款項有依據，有資料。3、對于補助性資金和項目類資金我所嚴格

10、接照上級財政部門的要求，對資金的使用依據、使用對象使用標準、使用時間、使用情況進行公開公示，做到了資金運行的公開支透明。4、我所聯(lián)合鄉(xiāng)紀檢部門對全鄉(xiāng)的財政項目資金展重點開抽查和巡查工作，做到了工作有方案，有記錄，檢查結果有通報，發(fā)現(xiàn)出的問題有整改記錄，加強了資金的監(jiān)管力度。財政所服務自查報告3根據省財政廳關于創(chuàng)建規(guī)范化財政所的要求，對照評分細則，自評情況如下：一、組織機構（100分）按照機構獨立，設置了合肥市廬江縣白山鎮(zhèn)財政所，由縣財政部門垂直管理，業(yè)務由縣農村局歸口管理，財政所根據承擔的職能和工作需要合理配備了人員，現(xiàn)有人員12人。二、隊伍建設（100分）對財政所工作崗位進行了合理劃分，設所

11、長一人、副所長一人、預算結算員一人、惠民資金管理員一人、票據管理員一人、檔案管理員一人、綜合會計崗位六人，實行分工負責制。實行了競爭上崗，現(xiàn)任所長為20 xx年竟爭上崗縣財政局任命。積極參加學歷教育和計算機培訓達到要求?？h局建立了培訓制度，今年全所人員都參加了計算機等級考試培訓且全部合格，所內成員全部取得會計從業(yè)資格證書。加強了作風建設、組織建設和文化建設，不斷增強財政人員的.各種觀念和為民服務理念。三、業(yè)務工作（600分）1、做好契稅和耕地占用稅稅源的監(jiān)控，協(xié)助縣窗口的征管，建立了協(xié)稅、護稅領導小組，完成了縣下達的目標任務。非稅收入征管規(guī)范。2、支出管理按照要求每年都制定了支出管理制度，規(guī)范

12、了支出范圍、標準和審批程序，嚴格控制會議費、招待費和包車費等一般性支出，加強了政府采購管理，辦公用品和工程（規(guī)定的范圍和標準）都由縣招投標中心采購。3、預算管理按照財政預算管理體制的規(guī)定和要求，按時完成預算編制工作，能在規(guī)定的時間內做好工資打卡發(fā)放、預算內外資金撥付、對賬、報賬和結算工作，按時完成決算報表編制，按照政策規(guī)定及時掌握財政供給人員的變動情況并上報人員信息，加強政府債務管理，沒有出現(xiàn)新債，使債務負債率控制在12.5%。4、資金監(jiān)管按照政策規(guī)定，認真履行財政政策，對所有的財政資金實行全程監(jiān)控，對本鎮(zhèn)所有的行政、事業(yè)單位財務收支進行監(jiān)管，在項目資金上實行“十制”管理，嚴格按照程序辦理項目

13、資金，積極參與農村“三資”代理服務，成立了組織，制定了實施方案，強化對村級財務的監(jiān)管。5、財政補貼農民資金管理與發(fā)放財政補貼農民資金的管理按照要求建立了組織強化了責任，實行了指標統(tǒng)一，縣專戶管理資金，各類補貼縣級統(tǒng)一發(fā)放，加強對補貼對象的信息采集并對所有補貼資金實行張榜公示，加強對涉農資金的檢查，所有資金都通過涉農軟件錄入，能熟練運用涉農網絡，同時開展不同形式的業(yè)務培訓和政策宣傳，群眾對財政服務質量比較滿意。6、資產管理。建立了國有資產管理明細賬，有序的國有資產購置、保管、報廢核銷、變賣手續(xù)，嚴防國有資產流失。7、票據管理。建立了票據領、用、銷手續(xù)，做到領用票據手續(xù)齊全，專人負責、填寫規(guī)范。8

14、、其他工作認真做好民生工程政策的宣傳，耐心接受群眾的來信來訪，積極參與新農合資金的監(jiān)管等，開展了農村綜合改革，做好一事一議財政獎補工作，做好會計基礎工作，按照要求開設單位銀行賬戶，同時加強對賬戶的管理，按時報送年終工作總結，能按時參加財政部門召開的各項會議，定期或不定期召開財政所工作及業(yè)務會議，加強政治思想、法律法規(guī)、業(yè)務知識的學習、加強了文書檔案的管理。四、基礎設施（100分）財政所辦公用房能滿足工作需要，涉農服務大廳、三資代理服務中心（大廳）、辦公室、會議室、檔案室等“三室二廳”設置齊全?，F(xiàn)有的辦公面積達740多平方米且辦公設備齊全。五、內部管理（161.5分）制度建設：全部按照鎮(zhèn)機關的要求制定了各項制度。文明創(chuàng)建：20 xx年財政所黨支部獲“先進黨支部”；財政所長獲“優(yōu)秀黨務工作者”；財政所獲全縣財政工作“先進單位”；涉農縣局單項第三名；會計分部縣局單項第二名；鎮(zhèn)政府綜治獎、支持經濟發(fā)展獎；財政所長張