1、護理人員年度工作計劃范例為了更好地做好我們護理人員的工作，所以我們特地制定了年護理人員的工作計劃。護理 人員是與病人接觸最多、最早，最密切的工作者，護理人員的素質和形象，直接影響醫院 形象。人們都說 三分治療，七分護理”，這句話雖然并不十分準確，但卻反映了護理工作 的重要作用和地位。護士對人民的健康做出了積極貢獻，從而受到了社會的尊敬，被譽為 白衣天使”。在年新的一年里，我們堅持把 以 病人為中心”的人文護理理念融入更多實際具 體的工作細節。在管理形式上追求以病人需求為服務導向”，在業務上注重知識更新積極吸納多學科知識，在隊伍建設上強調知法、守法、文明規范服務和為病人營造良好的修養 環境，逐步

2、把護理人員培訓成為病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。特制 訂年護理工作計劃：一、加強護士在職教育，提高護理人員的專業素質 1強化相關知識的學習掌握，定期組織護士授課，實行輪流主講，進行規章制度及專業的 培訓。如遇特殊疑難情況，可通過請醫生授課等形式更新知識和技能。互相學習促進，并 作記錄。2重點加強對護士的考核，強化學習意識，護理部計劃以強化三基”護理知識及專科技能訓練為主，由高年資的護士輪流出題，增加考核力度，講究實效，不流于形式，進行排名 次，成績納入個人檔案，作為個人考評的客觀依據，相互競爭，直至達標。3做好聘用護士的輪轉工作，使年輕護理人員理論與實踐相結合，掌握多學科知識和

3、能力。4隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護 理人員的素質，優化護理隊伍。不斷的更新護理知識。、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈1護理人員的環節監控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、 重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安 全。2病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重 點督促檢查和監控。3時間的環節監控：節假日雙休日工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和 管理。4護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果

4、 一旦發生問題，都是人命關天的大事，作為護理管理中監控的重點之重點。第1頁共6頁5.護理部不定期的進行護理安全隱患檢查，發現問題，解決問題，從自身及科室的角度進 行分析，分析發生的原因，吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科 室及個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。三、轉變護理觀念，提高服務質量1. 護理部繼續加強醫德醫風建設，增強工作責任心。培養護理人員樹立“以病人為中心 ”的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一 考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步 規范護理操作的基礎上，提高護患溝

5、通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全 、有效。2. 注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談，發 放滿意度調查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經常聽取醫生的意見及時的提出改進措 施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想上，行動上作到真正的主 動服務。把 “用心服務 ,創造感動 ”的服務理念運用到實際工作中。 3、嚴格執行查對制度， 強調二次核對的執行到位，加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。在安全的 基礎上提高我們的護理質量 .、4深化親情服務，提高服務質量。在培養護士日常禮儀的基礎上，進一步規范護理操 作用語，護患溝通技能。

6、培養護士樹立良好的職業形象。四、合理利用人力資源，避免人浮于事的局面 我院的醫護比例搭配不合理，護士的人員少。工作繁重，護士長應根據科室病人情況和護 理工作量合理分配人力資源，彈性排班，增加高峰期上班人數，全院護理人員做到工作需 要時，隨叫隨到，以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。五、樹立法律意識，規范護理文件書寫 隨著人們法律意識的提高，醫療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設， 提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環節。護理部嚴格按照省衛生廳護理 文件書寫規范要求，護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義，規范護理文件書寫 ，并向上級醫院的同行請教，明確怎樣才能

7、書寫好護理文件，以達標準要求。結合我院書 寫護理文件的實際情況，進行總結和分析，提出相應對策，為舉證提供法律依據，保護護 患的合法權益。組織護理病歷書寫競賽，優勝者給予獎勵。六、護理各項指標完成目標1.基礎護理合格率 100% 。2.急救物品完好率達 100%。3護理文件書寫合格率 > 90%4. 護理人員 “三基考核合格率達 100%。5. 、一人一針一管一用滅菌合格率達100%。6常規器械消毒滅菌合格率 100%。7.一次性注射器、輸液 （血 ）器用后毀形率達 100%。定能取得好的成績。我相信只要我們齊心協力努力執行以上工作,我們在年的護理工作中護理人員新年工作計劃為了更好地做好我

8、們護理人員的工作，所以我們特地制定了XX年護理人員的工作計劃。護理人員是與病人接觸最多、最早，最密切的工作者，護理人員的素質和形象，直接影響醫 院形象。人們都說 三分治療，七分護理”，這句話雖然并不十分準確，但卻反映了護理工 作的重要作用和地位。護士對人民的健康做出了積極貢獻，從而受到了社會的尊敬，被譽 為白衣天使”。在XX年新的一年里，我們堅持把 以病人為中心”的人文護理理念融入更多 實際具體的工作細節。在管理形式上追求以病人需求為服務導向”，在業務上注重知識更新積極吸納多學科知識，在隊伍建設上強調知法、守法、文明規范服 務和為病人營造良好的修養環境，逐步把護理人員培訓成為病人健康的管理者、

9、教育者、照料者和研究者角色。特制訂 XX年護理工作計劃：、加強護士在職教育，提高護理人員的專業素質1強化相關知識的學習掌握，定期組織護士授課，實行輪流主講，進行規章制度及專業的 培訓。如遇特殊疑難情況，可通過請醫生授課等形式更新知識和技能。互相學習促進，并 作記錄。2重點加強對護士的考核，強化學習意識，護理部計劃以強化三基”護理知識及專科技能訓練為主，由高年資的護士輪流出題，增加考核力度，講究實效，不流于形式，進行排名 次，成績納入個人檔案，作為個人考評的客觀依據，相互競爭，直至達標。3做好聘用護士的輪轉工作，使年輕護理人員理論與實踐相結合，掌握多學科知識和能力4隨著護理水平與醫療技術發展不平

10、衡的現狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護 理人員的素質，優化護理隊伍。不斷的更新護理知識。、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈1護理人員的環節監控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、 重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安 全。2病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重 點督促檢查和監控。3時間的環節監控：節假日雙休日工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和 管理。4護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果 一旦發生問題，都是人命關天的大事，作

11、為護理管理中監控的重點之重點。5護理部不定期的進行護理安全隱患檢查，發現問題，解決問題，從自身及科室的角度進 行分析，分析發生的原因，吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科第4頁共6頁室及個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。三、轉變護理觀念，提高服務質量1. 護理部繼續加強醫德醫風建設，增強工作責任心。培養護理人員樹立“以病人為中心 ”的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一 考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步 規范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作

12、安全 、有效。2. 注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談，發 放滿意度調查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經常聽取醫生 的意見及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想 上，行動上作到真正的主動服務。把“用心服務 ,創造感動 ”的服務理念運用到實際工作中。3、嚴格執行查對制度，強調二次核對的執行到位，加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及 事故的發生。在安全的基礎上提高我們的護理質量 .、4深化親情服務，提高服務質量。在培養護士日常禮儀的基礎上，進一步規范護理操 作用語，護患溝通技能。培養護士樹立良好的職業形象。四、合理利用人力資源

13、，避免人浮于事的局面 我院的醫護比例搭配不合理，護士的人員少。工作繁重，護士長應根據科室病人情況和護 理工作量合理分配人力資源，彈性排班，增加高峰期上班人數，全院護理人員做到工作需 要時，隨叫隨到，以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。五、樹立法律意識，規范護理文件書寫 隨著人們法律意識的提高，醫療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設， 提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環節。護理部嚴格按照省衛生廳護理 文件書寫規范要求，護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義，規范護理文件書寫 ，并向上級醫院的同行請教，明確怎樣才能書寫好護理文件，以達標準要求。結合我院書 寫護理文件的實際情況，進行總結和分析，提出相應對策，為舉證提供法律依據，保護護 患的合法權益。組織護理病歷書寫競賽，