1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上管理學(xué)名著選讀作業(yè)冰山在融化 姓名：趙明珠 班級：工商管理1311班 學(xué)號： 讀冰山在融化有感當(dāng)我第一次拿到冰山在融化這本書的時候，看到那些企鵝的插圖，我就不由自主地想到了另外兩部反映企鵝的電影：一部是法國記錄片帝企鵝日記，它闡述了皇帝企鵝們在惡劣的困境下傲然生存，隨著冬季來臨的群體遷徙，電影給我們講述了一個傳奇的族類，描繪了一個神奇、特別、而又富有感情的動物。它使你聯(lián)想到：命運(yùn)、責(zé)任、困境和勇氣；而另一部快樂的大腳則講述了一只企鵝成長的故事，它則讓你想到成長、快樂、傲慢、偏見和忠實(shí)，以及那句經(jīng)典的話：只要忠于自己，就一定能活出不一樣的人生。而冰山在融化則是哈佛大學(xué)教

2、授約翰?科特寫的這本關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)變革的小冊子，講述了一個美麗的寓言故事：故事發(fā)生在南極洲的一個企鵝王國，一群美麗的帝企鵝世世代代生活在那里。一天一只充滿好奇心的企鵝發(fā)現(xiàn)，一個潛在的嚴(yán)重問題正威脅著他們的家園可幾乎沒人理會他。他想盡辦法說服了大家，在企鵝王的領(lǐng)導(dǎo)下組織了一個團(tuán)隊(duì)，打破陳規(guī)，尋求了新的希望。他通過一則寓言告訴我們?nèi)绾螁拘呀M織中的危機(jī)意識，如何面對團(tuán)隊(duì)成員的沉睡，如何搭建解決問題的團(tuán)隊(duì)，尋找在組織中切實(shí)可行的有效溝通方法，鍥而不舍地實(shí)施變革。在故事中帝企鵝團(tuán)隊(duì)中的每個成員，都是類型化的人物，富有創(chuàng)造力的費(fèi)雷德、咄咄逼人的實(shí)干家愛麗絲、有領(lǐng)袖才能的路易斯，有推動改革的帝企鵝，也有因循守舊的

3、帝企鵝，等等，我們很容易根據(jù)過往的經(jīng)歷，在這個團(tuán)隊(duì)中發(fā)現(xiàn)自己或者其他人的影子。如果把團(tuán)隊(duì)比作一個輪盤，那么團(tuán)隊(duì)成員就是這個輪盤中環(huán)環(huán)相扣的齒輪，只有相互尊重、相互學(xué)習(xí)、相互幫助才能使這幾個齒輪天衣無縫地銜接在一起，確保了團(tuán)隊(duì)強(qiáng)有力地運(yùn)轉(zhuǎn)。我們一直在說“人多力量大”，只有團(tuán)結(jié)協(xié)作，才能發(fā)揮1+12的力量。正如故事中的帝企鵝們一樣，當(dāng)他們發(fā)現(xiàn)冰山在融化時，最后組建了一個團(tuán)隊(duì)：5只企鵝都不是最聰明的，但各有所長，有的冷靜，有的博學(xué)，有的帥氣，有的年輕，有的經(jīng)驗(yàn)豐富，合起來卻是一個最為強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)，其實(shí)團(tuán)隊(duì)就是這樣，團(tuán)隊(duì)中的每個人都是相互補(bǔ)充的。有些人唱紅臉，有些人扮白臉，有些人站在臺前，有些人立于幕后

4、。所以處于一個團(tuán)隊(duì)中，就必須要有團(tuán)隊(duì)精神，不然就如一盤散沙，根本不會有任何的效用，甚至還會拖累其他團(tuán)隊(duì)。在書中，當(dāng)?shù)燮簌Z團(tuán)隊(duì)討論解決問題的出路時，各個成員各持己見，這時路易斯想到一個辦法讓他們閉上眼睛，指向東方，等大家睜開眼時，發(fā)現(xiàn)每個人都指向了不同的方向。所以你是某個領(lǐng)域的專家，但你不可能是所有領(lǐng)域的專家。也只有每一個齒輪配合的天衣無縫時，才能帶動整個輪盤快速的運(yùn)轉(zhuǎn)！冰山從外表看來似乎很堅(jiān)固，但殊不知其內(nèi)部無法見到的巨大空洞卻可以成為致命傷。每一個裂縫當(dāng)被水注入時沒什么，但到冬天那些水結(jié)冰后匯聚在空洞之中，冰的體積遠(yuǎn)大于水而會致使冰山迸裂，后果不堪設(shè)想。這正說明了在生活空間不斷銷蝕、市場空間

5、日漸萎縮的時候，人們應(yīng)該怎么辦。無論是企業(yè)還是個人，都需要像書中所說的一樣，摒棄舊觀念，用新的視角看待變化與危機(jī)，不斷變革，最終獲得尋找新冰山的能力。故事講述了面對問題時的兩種不同態(tài)度，而最佳的策略和方法能使危機(jī)化解并最終勝出。簡單而富有哲理的寓言，活潑生動的文字，讓枯燥的理論變成故事，更加讓人印象深刻，通俗易懂。冰山在融化講述了一個美麗的寓言故事，告訴我們?nèi)绾螁拘盐C(jī)意識，如何面對團(tuán)隊(duì)成員的沉睡，如何搭建解決問題的團(tuán)隊(duì)，尋找組織中切實(shí)可行的有效溝通，反復(fù)閱讀后，我有以下幾點(diǎn)粗淺的感悟：如何讓別人接受自己的觀點(diǎn)是一門學(xué)問，也是一門藝術(shù)，弗雷德不僅僅發(fā)現(xiàn)了冰山在融化，而且他成功的讓他的觀點(diǎn)被大家

6、接受，與他做事的方式是分不開的。他首先想到的是向上級反映問題，于是找一個最信得過，最具有領(lǐng)導(dǎo)能力的企鵝愛麗絲與他一起去探討，一起去研究，一起去發(fā)現(xiàn)問題的所在和其后果的重要性。設(shè)想如果他找的是別的領(lǐng)導(dǎo)，可能這件事情就會被永久擱置了。另外他為了讓普通群眾了解，他推翻了自己原本準(zhǔn)備列舉數(shù)據(jù)的方法，改用玻璃瓶的實(shí)驗(yàn)。這說明他善于抓住不同層次人的思維習(xí)慣與心理特點(diǎn)，這一點(diǎn)很值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。建立核心團(tuán)隊(duì)是事業(yè)的基礎(chǔ)，當(dāng)企鵝王路易斯發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子十人集團(tuán)過于因循守舊時，他做的第一件事是組建了一個新的團(tuán)隊(duì)。5只企鵝都不是最聰明的，但各有所長，有的冷靜，有的博學(xué)，有的帥氣，有的經(jīng)驗(yàn)豐富，合起來卻是一個最為強(qiáng)大的團(tuán)

7、隊(duì)。團(tuán)隊(duì)經(jīng)過時間的磨合，大家達(dá)到心有靈犀，能互相查漏補(bǔ)缺.發(fā)現(xiàn)問題，不斷修正，在完成任務(wù)的過程中，總是會遇到這樣或那樣的困難。企鵝偵查員因?yàn)楹笄诘貌坏奖Ｕ隙饾u退出了，團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)了這個問題就馬上著手想辦法并有所行動，通過團(tuán)隊(duì)成員的努力，最終形勢迅速得以扭轉(zhuǎn)。說明我們在達(dá)到目標(biāo)的過程中總會有各種各樣的問題蹦出來阻撓我們，我們只有不斷發(fā)現(xiàn)問題，并通過不斷修正行動方法來解決問題才能繼續(xù)前進(jìn)。堅(jiān)持就是勝利，尋找新的冰山是一個十分艱苦的過程。在這個過程中，有的企鵝認(rèn)為應(yīng)該緩一緩，有的企鵝氣餒了，愛麗絲堅(jiān)持不懈的給大伙加油鼓勁。因?yàn)樗缊?jiān)持就是勝利。人必須堅(jiān)持自己的信念并頑強(qiáng)的走下去。最重要的一點(diǎn)：改革，

8、不斷的改革。應(yīng)對變革正日益成為人們的一項(xiàng)重要技巧，冰山從外表看來似乎很堅(jiān)固，但殊不知其內(nèi)部無法見到的巨大空洞卻可以成為致命傷。每一個裂縫當(dāng)被水注入時沒什么，但是到了冬天那些水結(jié)冰后匯聚在空洞之中，冰的體積遠(yuǎn)大于水而會致使冰山崩裂，后果不堪設(shè)想。這正說明了在生活空間不斷銷蝕，市場空間日漸萎縮的時候，人們應(yīng)該怎么辦，無論是企業(yè)還是個人，都需要像書中所說的一樣，摒棄舊觀念，用新的視覺看待變化與危機(jī)，不斷變革，最終獲得尋找新冰山的能力。愚公移山的故事我們都讀過：太行、王屋兩座山方圓七百里，高達(dá)幾萬尺，且在冀州兩面，近90歲的愚公，不顧別人的嘲笑，堅(jiān)持要移走兩座山。這種執(zhí)著與堅(jiān)定的信念感動了天帝，天帝派

9、下大力神背走了兩座大山。這雖然只是神話傳說，但卻是美好的，它告訴我們，做任何事情都要有恒心，要有堅(jiān)持不懈的精神。堅(jiān)持不一定就會成功，但，不堅(jiān)持就一定不會成功！不要再心存僥幸地想著或許有一天成功會自己降臨了，行動起來吧！當(dāng)今最具影響力的激勵演講家安東尼羅賓曾說過：成功很難，但不成功更難，因?yàn)槟阋惺芤惠呑拥氖　Ｆ鋵?shí)這世界沒有失敗，只有暫時停止成功，因?yàn)檫^去并不等于未來。是的，過去并不等于未來，困難并不代表放棄。知道困難依舊前行，這才有成者風(fēng)范。成功不是件簡單得唾手可得的事，但也不是件困難得難于登天的事。開始收集自己的成功鑰匙吧，或許你少了把發(fā)現(xiàn)之匙，或許你少了把勇氣之匙。但請相信，當(dāng)有一天，所有鑰匙都被你緊握在手時，成功一定就在不遠(yuǎn)之處了！冰山在融化通過企鵝的故事進(jìn)一