1、建筑業勞動合同范本通用版為了明確雙方權利和義務，都是需要簽訂勞動合同的，這 是勞動者與用工單位之間確立勞動關系的重要內容。下面一起來看看分享給大家的建筑業勞動合同范本，希望你喜歡！建筑業的勞動合同范本甲方（用人單位）名稱：地址：性質：法定代表人（委托代理人）：乙方（勞動者）姓名：性別：出生年月：家庭住址：居民身份證號碼：湖南省勞動和社會保障廳制簽約須知1、用人單位不得招用未滿 16周歲的未成年人。2、勞動合同約定試用期的，試用期包括在勞動合同期限內。 勞動合同期限不滿一年的，試用期不得超過十五日；勞動合同期限在一年以上的，試用期按勞動合同期限每滿一年不超過一個月 計算，最長不得超過六十日。3、

2、用人單位支付勞動者工資不得低于本地最低工資標準。4、用人單位依法安排勞動者延長工作時間的，支付勞動者不低于工資的150%的工資報酬；安排勞動者在休息日工作又不 能安排補休的，支付勞動者不低于工資的 200%的工資報酬；安排 勞動者在法定休假日工作的，支付勞動者不低于工資的300%的工資報酬。5、當用人單位有克扣或者無故拖欠勞動者工資等違反勞動 保障法律、法規或者規章的行為，侵犯勞動者合法權益的，勞動 者可以依法向用人單位用工所在地勞動保障行政部門勞動保障 監察機構投訴。6、用人單位應當按照有關法律、法規和國家及地方相關規 定參加社會保險。7、雙方應當仔細閱讀合同條款，以明確其權利和義務。甲乙雙

3、方根據中華人民共和國勞動法等法律、法規、 規章的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動 合同，共同遵守本合同所列條款。合同類型和期限第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：有固定期限：自年 月 日起至年 月 日止。無固定期限：自年 月 日起至法定的或本合同所約定的終 止條件出現時止。以完成一定的工作（任務）為期限。自年 月日至 工作（任 務）完成時即行終止。其中試用期自年 月 日至年 月 日止，期限為天。工作內容第二條 根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意從事 工 作（工作地、崗位、從事工種等）。經甲、乙雙方協商同意，可以 變更工作崗位（工種），雙方簽署的變更協議或者通

4、知書作為本合同的附件。第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作任 務，達到規定的質量標準。工作時間和休息休假第四條乙方實行工時制。實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超 過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經與工會 和乙方協商后可以延長工作時間， 一般每日不得超過一小時， 因 特殊原因需要延長工作時間的， 在保障乙方身體健康的條件下延 長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過 40小時。實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。第五條 甲方延長乙方工作時間的

5、，應依法安排乙方同等時 間補休或支付加班加點工資。第六條乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息1天。勞動保護和勞動條件第七條甲方為乙方提供符合有關勞動法律、法規和國家有 關規定的勞動安全保護設施、勞動防護用品和其他勞動條件。甲 方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保 護。第八條 甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產教育。 在施 工現場，甲方必須按照國家建筑施工安全生產的規定， 采取必要 的安全措施。對乙方從事接觸職業病危害的作業的， 甲方應按國 家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查， 在合同期內應 定期對乙方進行職業健康檢查。第九條 甲

6、方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公 廁等基本生活條件必須達到安全、 衛生要求，其中建筑施工現場 必須符合建筑施工現場環境與衛生標準。第十條乙方有權拒絕甲方的違章指揮， 對甲方及其管理人 員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評弁向有關部門檢舉控 告。第十一條甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業的 工作崗位的，乙方必須按國家規定取得相應職業資格證書和崗位 操作證書；乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規程。第十二條 用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況 在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生，避免和減少職業病危害。職工發生工傷時，用人單位應當采取措施使 工傷職工得到及時救治

7、。勞動報酬第十三條 甲方根據本單位的工資制度，確定乙方正常工作 時間工資執行以下第種方式：甲乙雙方實行月（周、日、小時）工資制。乙方月（周、日、 小時）工資為_ _元。試用期的工資為_ _元/月（周、日、小時）。甲乙雙方實行計件工資制，計件單價為元。其他工資形式。建筑業勞動合同的范本精選3篇建筑業勞動合同的范本精選3篇。具體約定可在本合同第 條中明確。甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算 為乙方工資。第十四條 甲方按月以法定貨幣形式支付乙方工資，每月日前支付工資，弁由乙方簽字確認。甲乙雙方實行周、日、小時工資制的，甲方應按雙方約定 的時間，以貨幣形式支付乙方工資，弁由乙方簽字確認

8、。社會保險和福利待遇第十五條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育 保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣 代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙 方辦理社會保險相關手續。第十六條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和 地方有關政策規定執行。第十七條乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規執行。第十八條 乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家 和地方有關生育保險政策規定執行。第十九條 甲方為乙方提供以下福利待遇：1、高溫津貼元/月。勞動紀律和規章制度第二十條 甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度， 應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。第二十一條乙