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文檔簡介
1、泓域咨詢/瀘州桑蠶絲稠公司成立可行性報告瀘州桑蠶絲稠公司成立可行性報告xx集團有限公司目錄第一章 籌建公司基本信息8一、 公司名稱8二、 注冊資本8三、 注冊地址8四、 主要經營范圍8五、 主要股東8公司合并資產負債表主要數據9公司合并利潤表主要數據9公司合并資產負債表主要數據11公司合并利潤表主要數據11六、 項目概況11第二章 行業發展分析15一、 建設現代絲綢產業體系15二、 行業發展保障措施16三、 弘揚絲綢文化18第三章 公司成立方案20一、 公司經營宗旨20二、 公司的目標、主要職責20三、 公司組建方式21四、 公司管理體制21五、 部門職責及權限22六、 核心人員介紹26七、
2、財務會計制度27第四章 背景及必要性34一、 行業發展目標34二、 實施增品種提品質創品牌“三品”專項行動。34三、 全面融入成渝地區雙城經濟圈建設35四、 發展壯大開放型經濟37第五章 法人治理40一、 股東權利及義務40二、 董事43三、 高級管理人員47四、 監事50第六章 發展規劃52一、 公司發展規劃52二、 保障措施58第七章 項目環境保護60一、 環境保護綜述60二、 建設期大氣環境影響分析61三、 建設期水環境影響分析62四、 建設期固體廢棄物環境影響分析63五、 建設期聲環境影響分析63六、 環境影響綜合評價64第八章 選址方案分析65一、 項目選址原則65二、 建設區基本情
3、況65三、 激發釋放投資活力68四、 項目選址綜合評價70第九章 風險評估分析71一、 項目風險分析71二、 項目風險對策73第十章 投資計劃方案76一、 投資估算的依據和說明76二、 建設投資估算77建設投資估算表81三、 建設期利息81建設期利息估算表81固定資產投資估算表83四、 流動資金83流動資金估算表84五、 項目總投資85總投資及構成一覽表85六、 資金籌措與投資計劃86項目投資計劃與資金籌措一覽表86第十一章 進度規劃方案88一、 項目進度安排88項目實施進度計劃一覽表88二、 項目實施保障措施89第十二章 經濟效益評價90一、 基本假設及基礎參數選取90二、 經濟評價財務測算
4、90營業收入、稅金及附加和增值稅估算表90綜合總成本費用估算表92利潤及利潤分配表94三、 項目盈利能力分析95項目投資現金流量表96四、 財務生存能力分析98五、 償債能力分析98借款還本付息計劃表99六、 經濟評價結論100第十三章 總結101第十四章 附表附件102主要經濟指標一覽表102建設投資估算表103建設期利息估算表104固定資產投資估算表105流動資金估算表106總投資及構成一覽表107項目投資計劃與資金籌措一覽表108營業收入、稅金及附加和增值稅估算表109綜合總成本費用估算表109固定資產折舊費估算表110無形資產和其他資產攤銷估算表111利潤及利潤分配表112項目投資現金
5、流量表113借款還本付息計劃表114建筑工程投資一覽表115項目實施進度計劃一覽表116主要設備購置一覽表117能耗分析一覽表117報告說明xx集團有限公司主要由xx(集團)有限公司和xx有限公司共同出資成立。其中:xx(集團)有限公司出資363.00萬元,占xx集團有限公司55%股份;xx有限公司出資297萬元,占xx集團有限公司45%股份。根據謹慎財務估算,項目總投資28646.19萬元,其中:建設投資21760.36萬元,占項目總投資的75.96%;建設期利息535.56萬元,占項目總投資的1.87%;流動資金6350.27萬元,占項目總投資的22.17%。項目正常運營每年營業收入534
6、00.00萬元,綜合總成本費用41125.81萬元,凈利潤8985.15萬元,財務內部收益率23.89%,財務凈現值10672.68萬元,全部投資回收期5.70年。本期項目具有較強的財務盈利能力,其財務凈現值良好,投資回收期合理。開展絲綢文化研究整理工作,深入闡釋中華絲綢文化歷史淵源和發展脈絡,構建中國絲綢文化話語體系。開展絲綢文化資源普查,建設絲綢文化資源公共數據平臺。組織織錦、刺繡等非物質文化遺產傳承人傳播普及絲綢文化,增強社會影響力。綜合運用報刊、電視、互聯網等媒體,通過報道、紀錄片、影視作品、動漫等大眾喜聞樂見的形式,宣傳展示絲綢文化。本期項目是基于公開的產業信息、市場分析、技術方案等
7、信息,并依托行業分析模型而進行的模板化設計,其數據參數符合行業基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。第一章 籌建公司基本信息一、 公司名稱xx集團有限公司(以工商登記信息為準)二、 注冊資本660萬元三、 注冊地址瀘州xxx四、 主要經營范圍經營范圍:從事桑蠶絲綢制品相關業務(企業依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。)五、 主要股東xx集團有限公司主要由xx(集團)有限公司和xx有限公司發起成立。(一)xx(集團)有限公司基本情況1、公司簡介公司滿懷信心,發揚“正直、誠
8、信、務實、創新”的企業精神和“追求卓越,回報社會” 的企業宗旨,以優良的產品服務、可靠的質量、一流的服務為客戶提供更多更好的優質產品及服務。公司堅持誠信為本、鑄就品牌,優質服務、贏得市場的經營理念,秉承以人為本,始終堅持 “服務為先、品質為本、創新為魄、共贏為道”的經營理念,遵循“以客戶需求為中心,堅持高端精品戰略,提高最高的服務價值”的服務理念,奉行“唯才是用,唯德重用”的人才理念,致力于為客戶量身定制出完美解決方案,滿足高端市場高品質的需求。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額9922.747938.197442.06負債總
9、額5377.814302.254033.36股東權益合計4544.933635.943408.70公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入37210.7329768.5827908.05營業利潤8052.566442.056039.42利潤總額7260.185808.145445.14凈利潤5445.144247.213920.50歸屬于母公司所有者的凈利潤5445.144247.213920.50(二)xx有限公司基本情況1、公司簡介公司在發展中始終堅持以創新為源動力,不斷投入巨資引入先進研發設備,更新思想觀念,依托優秀的人才、完善的信息、現代科技技術等優勢,不
10、斷加大新產品的研發力度,以實現公司的永續經營和品牌發展。面對宏觀經濟增速放緩、結構調整的新常態,公司在企業法人治理機構、企業文化、質量管理體系等方面著力探索,提升企業綜合實力,配合產業供給側結構改革。同時,公司注重履行社會責任所帶來的發展機遇,積極踐行“責任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來,公司一直堅持堅持以誠信經營來贏得信任。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額9922.747938.197442.06負債總額5377.814302.254033.36股東權益合計4544.933635.943408.70公司合并利潤表
11、主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入37210.7329768.5827908.05營業利潤8052.566442.056039.42利潤總額7260.185808.145445.14凈利潤5445.144247.213920.50歸屬于母公司所有者的凈利潤5445.144247.213920.50六、 項目概況(一)投資路徑xx集團有限公司主要從事桑蠶絲稠公司成立的投資建設與運營管理。(二)項目提出的理由支持工商企業積極參與產業扶貧,助力鄉村振興,推動種桑養蠶產業化發展。發揮絲綢龍頭企業帶動作用,推廣“公司+農戶”“公司+合作社”“公司+基地”等模式,向上游延伸產業鏈。利
12、用工商企業的技術、人才、服務、訂單、資金等優勢,充分調動農民積極性,圍繞資源開發、土地運營、技術服務、質量控制、資本運作等探索建立農村種桑養蠶產業化發展新模式。在產業基礎較好的地區適時推廣全齡飼料工廠化養蠶模式,推進傳統養蠶模式創新變革。提升環境控制、生產管理、飼料生產及投放、病害防治等技術裝備水平,進一步提高生產效率和產品品質。(三)項目選址項目選址位于xx(待定),占地面積約65.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越,交通便利,規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。(四)生產規模項目建成后,形成年產xxx噸桑蠶絲綢制品的生產能力。(五)建設規模項目建筑面積7403
13、1.20,其中:生產工程43229.00,倉儲工程16859.32,行政辦公及生活服務設施5890.21,公共工程8052.67。(六)項目投資根據謹慎財務估算,項目總投資28646.19萬元,其中:建設投資21760.36萬元,占項目總投資的75.96%;建設期利息535.56萬元,占項目總投資的1.87%;流動資金6350.27萬元,占項目總投資的22.17%。(七)經濟效益(正常經營年份)1、營業收入(SP):53400.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):41125.81萬元。3、凈利潤(NP):8985.15萬元。4、全部投資回收期(Pt):5.70年。5、財務內部收益率:23.8
14、9%。6、財務凈現值:10672.68萬元。(八)項目進度規劃項目建設期限規劃24個月。(九)項目綜合評價通過分析,該項目經濟效益和社會效益良好。從發展來看公司將面向市場調整產品結構,改變工藝條件以高附加值的產品代替目前產品的產業結構。第二章 行業發展分析一、 建設現代絲綢產業體系(一)發展智能綠色制造推動絲綢企業開展智能繅絲、織綢及智能絲綢印染工廠(車間)建設,培育推廣絲綢終端產品個性化定制生產模式。推動絲綢精煉和印染環節智能化、綠色化改造,加快數碼噴墨印花、染化料自動配送、在線監控、功能性后整理等先進技術裝備推廣應用。開展綠色設計產品評價,發布絲綢綠色設計產品名單,發揮絲綢綠色品牌影響力。
15、支持企業建設綠色工廠,打造蠶桑絲綢產業綠色供應鏈,推動上下游企業共同實現綠色發展。(二)推動絲綢企業數字化轉型積極推動大數據、人工智能、工業互聯網等新技術在絲綢行業的應用,推動絲綢企業數字化轉型,建設面向絲綢行業的工業互聯網平臺,加速研發設計、生產制造、運維服務、原料采購、產品銷售、物流倉儲等各環節資源要素的數字化匯聚和網絡化配置,培育基于平臺的個性化定制、網絡化協同、零工經濟等新模式新業態。(三)促進大中小企業融通發展充分發揮大型絲綢企業引領作用,形成基于創新鏈共享、供應鏈協同、數據鏈聯動、產業鏈協作的大中小企業融合發展的產業生態。夯實融通載體、完善融通環境,支持絲綢龍頭企業農工貿一體化、平
16、臺化運營,提高中小企業專業化水平和協作能力。培育一批蠶桑絲綢企業成為專精特新“小巨人”企業和制造業單項冠軍。鼓勵符合條件的企業和機構創建服務蠶桑絲綢產業的小型微型企業創業創新示范基地。支持絲綢主產區建設國家中小企業公共服務示范平臺。(四)穩定優化國內產業供需體系加快構建完整的內需體系,釋放市場潛力,擴大有效投資,打通產業堵點,連接斷點,實現原料、生產、流通、消費等供需循環。推動人才、資本、技術、管理、數據等生產要素跨區域有序流動。在“東桑西移”取得積極成效的基礎上,積極推動中西部地區承接蠶桑絲綢產業轉移。推動絲綢專業市場和絲綢產業集群信息互通,實現市場、集群、企業聯動發展。二、 行業發展保障措
17、施(一)加強組織領導各部門按職能分工統籌推進蠶桑絲綢產業高質量發展各項工作。強化政府、行業組織和企業的協同推進,中央和地方的上下聯動,有效利用中央、地方、企業資源,吸引調動相關社會資源,推動重大項目實施。加強跟蹤研究和督促指導,確保重要工作有序推進。(二)加大政策扶持將更多符合條件的蠶桑生產農機裝備納入農機購置補貼范圍,支持繭絲綢產業調結構、強品牌,向國際化發展。將智能繅絲、全齡飼料工廠化養蠶等關鍵技術裝備列入技術改造重點方向,支持企業和產業集聚區開展綜合技改提升。推動符合條件的傳統絲綢技藝列入非物質文化遺產代表性項目名錄,培育非物質文化遺產代表性傳承人和工藝美術大師。(三)優化發展環境加大對
18、發明專利、商標、地理標志等知識產權的保護力度,開展打擊生產和銷售假冒偽劣消費品專項行動,支持有條件的產業集群按有關規定爭創蠶桑繭絲產業質量提升示范區。支持繭絲質量監測技術支撐體系建設,建立公證檢驗質量信息服務平臺,推行公證檢驗交易結算制度,促進質量信息互聯和共享服務。發揮好重點企業和重點項目融資信息對接清單及產融信息對接服務平臺作用,鼓勵蠶桑絲綢主產區或重點地區申報產融合作試點城市。培育各類人才隊伍,加大人才對產業發展的支撐作用。(市場監管總局、知識產權局、工業和信息化部、農業農村部按職責分工負責) (四)發揮社團作用充分發揮行業協會、標準化組織等社團組織作用,支持開展運行監測、調查研究、品牌
19、評價、品牌宣傳、人才培訓等活動,引導蠶桑絲綢企業用好國家各項政策措施,及時反映行業動態和企業訴求,提出完善政策措施建議,推動全產業鏈協同發展。三、 弘揚絲綢文化(一)傳承弘揚傳統絲綢文化開展絲綢文化研究整理工作,深入闡釋中華絲綢文化歷史淵源和發展脈絡,構建中國絲綢文化話語體系。開展絲綢文化資源普查,建設絲綢文化資源公共數據平臺。組織織錦、刺繡等非物質文化遺產傳承人傳播普及絲綢文化,增強社會影響力。綜合運用報刊、電視、互聯網等媒體,通過報道、紀錄片、影視作品、動漫等大眾喜聞樂見的形式,宣傳展示絲綢文化。(二)保護利用絲綢文化遺產充分發揮絲綢工業遺產的保護、研究、展示和教育功能,支持符合條件的絲綢
20、工業遺產項目申報國家工業遺產。做好中國傳統桑蠶絲織技藝、南京云錦織造技藝、山東夏津黃河故道古桑樹群、浙江湖州桑基魚塘系統等列入聯合國教科文組織非物質文化遺產名錄項目和聯合國糧農組織全球重要農業文化遺產項目的保護傳承。利用紡織非物質文化遺產大會等平臺,推動蜀錦、宋錦、云錦、緙絲、杭羅、香云紗等非物質文化遺產傳承與創新。提升絲綢文化博物館建設水平,保護開發絲綢文物。支持江蘇吳江、海安,四川成都、南充,浙江湖州等有條件的地區建設絲綢特色小鎮。加強絲綢文化古鎮、絲綢歷史文化街區、絲綢名人故居保護和開發,形成一批具有代表性的絲綢文化旅游景點,推動絲綢文化融入大眾生活。第三章 公司成立方案一、 公司經營宗
21、旨以市場需求為導向;以科研創新求發展;以質量服務樹品牌;致力于產業技術進步和行業發展,創建國際知名企業。二、 公司的目標、主要職責(一)目標近期目標:深化企業改革,加快結構調整,優化資源配置,加強企業管理,建立現代企業制度;精干主業,分離輔業,增強企業市場競爭力,加快發展;提高企業經濟效益,完善管理制度及運營網絡。遠期目標:探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌,提升企業核心競爭力。此外,面向國際、國內兩個市場,優化資源配置,實施多元化戰略,向產業集團化發展,力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。(二)主要職責1、執行國
22、家法律、法規和產業政策,在國家宏觀調控和行業監管下,以市場需求為導向,依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、桑蠶絲綢制品行業發展規劃和市場需求,制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革,加快結構調整,轉換企業經營機制,建立現代企業制度,強化內部管理,促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設,統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產,搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下,公司可依照公司法等有關規定,集中資產收益,用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xx集團有限公司主要由xx(集團)有限
23、公司和xx有限公司共同出資成立。其中:xx(集團)有限公司出資363.00萬元,占xx集團有限公司55%股份;xx有限公司出資297萬元,占xx集團有限公司45%股份。四、 公司管理體制xx集團有限公司實行董事會領導下的總經理負責制,各部門按其規定的職能范圍,履行各自的管理服務職能,而且直接對總經理負責;公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系,確立各部門相應的經濟責任目標,加強產品質量和定額目標管理,確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行,有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下:1、全面領導企業的日常工作;對企業的產品質量負責;向本公司職工傳達滿足顧客和法律法
24、規要求的重要性;2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標,采取有效措施,保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行;3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系,批準發布本公司的質量手冊;4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系;5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審,以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限(一)綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系,并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表,組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件(包括記錄)的
25、管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理,制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境,并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。(二)財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門,如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析,向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作,每月負責編制銷售應收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售
26、樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理,負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管,辦理銀行收付業務。12、負責先進管理,審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證,登記銀行存款及現金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余額,并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作,現金收付工作。
27、(三)投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策,負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。(四)銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標,并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標,明確營銷策略,制定營銷計劃和拓展銷售網絡,并對任務進行分解,策劃組織實施銷售工作,確保實現預期目標。3、負責收集市場信息,分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等,并定期將信息報送商務發展部。4
28、、負責按產品銷售合同規定收款和催收,并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表,并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測,建立起牢固可靠的物資供應網絡,不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息,并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估,根據公司需求計劃,編制與之相配套的采購計劃,并進行采購談判和產品采購,保證產品供應及時,確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程,設計最佳運輸路線、運輸工具,選擇合格的運輸商,嚴格按公司下達的發運成本預算
29、進行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作,不斷培養、挖掘、引進銷售人才,建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、杜xx,1974年出生,研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監事會主席。2、江xx,中國國籍,1976年出生,本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理;2003年11月至2011年3月任xxx有
30、限責任公司執行董事、總經理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。3、段xx,1957年出生,大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。4、付xx,中國國籍,1977年出生,本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監事。5、沈xx,中國國籍,無永久境外居留權,1961年出生,本科學歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。6、丁xx,中國國籍,
31、1978年出生,本科學歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。7、朱xx,中國國籍,無永久境外居留權,1959年出生,大專學歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。8、郝xx,中國國籍,無永久境外居留權,1970年出生,碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。七、 財務會計制度(一)財務會計制度1、公
32、司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定,制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規及部門規章的規定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產,不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分
33、配,但本章程規定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利(或股份)的派發事項。6、公司利潤分配政策為:公司采取積極的現金方式分配利潤,即公司當年度實現盈利,在依法提取法定公積金、盈余公積金后進
34、行利潤分配。(1)利潤分配原則公司的利潤分配應重視對投資者的合理回報并兼顧公司的可持續發展。利潤分配政策應保持連續性和穩定性,并符合法律、法規的相關規定。(2)具體利潤分配政策利潤分配形式及間隔期:公司可以采取現金方式分配股利,公司優先采用現金方式分配利潤,現金分配的比例不低于當年實現的可分配利潤的10%。公司當年如實現盈利并有可供分配利潤時,應每年度進行利潤分配。董事會可以根據公司盈利狀況及資金需求狀況提議公司進行中期現金分紅。除非經董事會論證同意,且經獨立董事發表獨立意見、監事會決議通過,兩次分紅間隔時間原則上不少于六個月。現金分紅的具體條件:公司在當年盈利且累計未分配利潤為正,現金流滿足
35、公司正常生產經營和未來發展的前提下,最近三個會計年度內,公司以現金形式分配的利潤不少于最近三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會應當綜合考慮所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區分下列情形,提出具體現金分紅政策:公司發展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%;公司發展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%;公司發展階段屬成長期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%。本章程中
36、的“重大資金支出安排”是指公司未來十二個月內擬對外投資、收購資產或購買資產累計支出達到或超過公司最近一次經審計凈資產的10%。出現以下情形之一的,公司可不進行現金分紅:合并報表或母公司報表當年度未實現盈利;合并報表或母公司報表當年度經營性現金流量凈額或者現金流量凈額為負數;合并報表或母公司報表期末資產負債率超過70%(包括70%);合并報表或母公司報表期末可供分配的利潤余額為負數;公司財務報告被審計機構出具非標準無保留意見;公司在可預見的未來一定時期內存在重大資金支出安排,進行現金分紅可能導致公司現金流無法滿足公司經營或投資需要。(3)利潤分配的決策程序和機制公司利潤分配方案由董事會根據公司經
37、營狀況和有關規定擬定,并在征詢監事會意見后提交股東大會審議批準,獨立董事應當發表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會審議。股東大會對現金分紅具體方案進行審議時,應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流(包括但不限于提供網絡投票表決、邀請中小股東參會等方式),充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時答復中小股東關心的問題。公司在年度報告中詳細披露現金分紅政策的制定及執行情況。公司董事會應在年度報告中披露利潤分配方案及留存的未分配利潤的使用計劃安排或原則,公司當年利潤分配完成后留存的未分配利潤應用于發展公司經營業務。公司當年盈利但董事會未做出現金分紅預
38、案的,應在年度報告中披露未做出現金分紅預案的原因及未用于分紅的資金留存公司的用途,獨立董事發表的獨立意見。公司如遇借殼上市、重大資產重組、合并分立或者因收購導致公司控制權發生變更的,應在重大資產重組報告書、權益變動報告書或者收購報告書中詳細披露重組或者控制權發生變更后上市公司的現金分紅政策及相應的規劃安排、董事會的情況說明等信息。(4)利潤分配政策調整的條件、決策程序和機制(5)利潤分配方案的實施公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,董事會須在股東大會召開后兩個月內完成現金分紅或股利的派發事項。如存在股東違規占用公司資金情況的,公司應當扣減該股東所分配的現金紅利,以償還其占用的資金。(二)內部
39、審計1、公司實行內部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責,應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。(三)會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續聘會計師事務所時,提前30天事先通知會計師事務所,公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時,允許會計師事務所陳述意見。會
40、計師事務所提出辭聘的,應當向股東大會說明公司有無不當情形。第四章 背景及必要性一、 行業發展目標到2025年,實現種桑養蠶規模化、絲綢生產智能化、綜合利用產業化。規模化集約化基地蠶繭產量占全國蠶繭產量的20%以上,形成一批桑園面積達10萬畝以上的重點蠶桑生產基地。全齡飼料工廠化養蠶的鮮繭產量在我國桑蠶鮮繭總產量中的占比達10%左右。形成一批數字化智能化繅絲、織綢工廠和國際化大型骨干企業,繅絲綜合能耗降低50%、勞動生產率提高30%。種桑養蠶和絲綢工業上下游協同發展,蠶桑繭絲資源綜合利用水平不斷提高,絲綢文化和品牌影響力持續增強,初步形成高質量發展的產業體系。二、 實施增品種提品質創品牌“三品”
41、專項行動。(一)推動資源綜合利用豐富產品種類堅持立桑為業,加快桑葉、桑果、桑枝開發,培育一批食品、茶、飲料、酒、食用菌、飼料等領域的骨干企業。提高蠶蛹油脂、蛋白質及活性肽,蠶繭絲素絲膠,蠶沙葉綠素,桑蠶及柞蠶蛹抗菌肽的提取和利用水平,推動蛹油、蛹蛋白、蠶絲蛋白水解物等原料開發和應用,支持企業開發蠶絲面膜、蠶絲蛋白化妝品、蠶絲氨基酸等產品。鼓勵絲綢企業、設計機構及設計師開發原創設計產品。(二)提高產品質量打造絲綢精品以絲綢面料精品工程為抓手,推動蠶繭、生絲、面料、服裝、家紡、禮品等絲綢精品體系建設。鼓勵精品蠶繭、精品生絲發展,推動功能性、高品質面料開發,加強絲綢產業鏈上下游協同開發,發展時尚化、
42、個性化、綠色化絲綢服裝、家紡、禮品等消費品。加強蠶桑絲綢質量監測,采信蠶繭、生絲質量公證檢驗及商業檢驗數據,完善繭絲綢產品質量分等分級制度,優化升級繭絲產品質量等級標準。(三)提升創意設計水平培育絲綢品牌支持地方和企業創建國家級工業設計中心、紡織服裝創意設計園區(平臺)。在絲綢行業持續推廣使用高檔絲綢標志,鼓勵有條件的地區申報地理標志。支持絲綢企業參加廣交會、國際面輔料展會以及非商業性境外辦展項目,在展會期間通過舉辦“中國絲綢日”、時裝發布會等活動,擴大中國絲綢影響力。利用“中國品牌日”、時裝周等平臺,培育推廣絲綢高端品牌。支持行業協會和地方舉辦各類展會和創意設計大賽,增強展會和創意設計機構服
43、務產業能力。三、 全面融入成渝地區雙城經濟圈建設(一)推進瀘永江融合發展示范區建設全面啟動瀘東新城規劃建設,構建“都市區+城鎮組群+特色小鎮+美麗鄉村”的城鄉空間布局,打造跨行政區組團發展模式的融合發展示范區。積極推動與永川區、江津區融合發展,加快建設互聯互通的交通、能源、信息等基礎設施支撐體系;探索建立協作共興的區域產業體系,推進與永川區在高端裝備、智能制造、職教培訓和醫療衛生等領域的融合發展,與江津區在保稅加工、航運貿易、現代物流等聯動協作,推動建設毗鄰地區產業合作園區。探索建立“聯合河長制”“聯合林長制”,開展跨區域生態環境保護聯合執法。推動公共服務信息互聯、標準互認、資源共享,加快實現
44、異地入學、就業、就醫、社會保障等公共服務一體化。加快建立市場準入異地同標機制,推進產業準入、要素保障、企業開辦等政策協同,打造產業和人口優勢承載地、南向開放新高地。(二)推進川南經濟區一體化發展深化與成都干支聯動,加強與川南城市合作,加快推動宜瀘州沿江協同發展,共同發展壯大川南經濟區,建成四川南向開放門戶和川渝滇黔結合部區域經濟中心。強化基礎設施互聯互通,構建以城際鐵路、高等級公路為骨架的城際快速路網,實現城市群、中心城區、縣城與重點城鎮等主要節點間快速有效聯接。培育特色優勢產業集群,轉型壯大名優白酒、裝備制造、能源化工等特色優勢產業,引導產業向國省級園區集聚發展。探索建立重大政策協同、市場主
45、體聯動機制,共同打造承接東部地區產業轉移創新發展示范區。協同推進開放平臺建設,打造西部陸海新通道和長江經濟帶物流樞紐,建成全省第二經濟增長極,助推成渝地區雙城經濟圈南翼跨域發展。(三)促進毗鄰地區互動發展加強與川渝滇黔結合部城市合作,以城際鐵路、無水港為紐帶,重點在商貿會展、加工貿易、大宗商品集散、航運物流等領域開展合作,培育形成互補優勢。深化與重慶沿江區域合作,共同發揮長江黃金水道作用。加強與榮昌區等渝西毗鄰地區合作,共建川南渝西融合發展試驗區。加強與滇東黔北地區合作,推動赤水河流域協同發展,打造川南黔北合作示范區。大力提升“中國白酒優質產區”品牌影響力,打造“醉游中國”白酒精品旅游線路和白
46、酒文化旅游首選地。深入挖掘紅軍長征紅色文化內涵,聯動開發紅色文化旅游精品線路,共同打造紅軍長征四渡赤水旅游區。積極融入攀樂宜瀘沿江經濟帶,聯動推進岸線保護開發和航道港口建設,打造長江上游綠色發展示范區和沿江生態型城市。四、 發展壯大開放型經濟(一)加快形成全域開放格局深化國際合作,加強戰略對接,主動融入區域全面經濟伙伴關系協定(RCEP)等國際合作,積極參與中新(重慶)互聯互通戰略項目、“一帶一路”進出口商品集散中心建設。突出南向,深化與粵港澳大灣區、北部灣經濟區協作,融入泛珠三角高鐵經濟帶發展,合力建設西部陸海新通道,全面對接21世紀海上絲綢之路和中國中南半島、孟中印緬經濟走廊。提升東向,依
47、托長江黃金水道和沿江鐵路,構建通江達海、首尾互動的東向國際開放大通道,主動對接長三角一體化發展,積極融入亞太經濟圈。深化西向,常態化開行“中歐班列+瀘州港”鐵水聯運班列,探索開行瀘州至中亞、泛亞鐵路班列等,加快融入新亞歐大陸橋經濟走廊。擴大北向,提升瀘州港經蒙古至俄羅斯中歐班列效能,打造木材、汽車等大宗商品貿易新通道,積極融入中蒙俄經濟走廊。(二)大力發展口岸經濟積極參與川渝自貿試驗區協同開放示范區建設,爭創航空水運國家開放口岸及更多的進境產品指定監管場地。依托口岸集聚資源要素,培育一批裝備制造、電子信息、紡織加工、商貿物流、文化旅游等特色外向型產業。推動口岸經濟主體在國省級開發區集聚,暢通與
48、重點市場國家合作機制。做優進境糧食指定監管場地、進口肉類指定監管場地口岸功能,打造長江上游進口糧食加工貿易中心、成渝地區進口肉類重要分撥中心。加快口岸經濟體系建設,推動全市開放平臺聯動發展、融合發展,服務區域協同開放。(三)深入開展對外交流合作深度融入全球供應鏈、產業鏈、價值鏈、商品鏈、服務鏈,強化國際高端要素集聚運籌功能,建立重大外資項目協調機制和綠色通道,推動貿易和投資自由化便利化。支持具備條件的企業提升國際化經營水平,增強在全球配置要素資源、布局市場網絡的能力。充分運用多元化招商模式,加大招商力度,進一步提升招商實效。提高重大展會國際化水平,著力提升中國國際酒業博覽會、中國(瀘州)西南商
49、品博覽會、中國(瀘州)農產品交易博覽會規模效益和國際國內影響力。探索建設國際產業合作平臺,力爭建設國別合作園區。加快建設東盟留學生基地。第五章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時,由董事會或股東大會召集人確定股權登記日,股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應的表決權;(3)對公司的經營進行監督,提出建議或者質詢;(4)依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或
50、質押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。3、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的,應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件,公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的,股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方
51、式違反法律、行政法規或者本章程,或者決議內容違反本章程的,股東有權自決議作出之日起60日內,請求人民法院撤銷。5、董事、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定,給公司造成損失的,連續180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監事會向人民法院提起訴訟;監事會執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定,給公司造成損失的,股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監事會、董事會收到前款規定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟,或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規定的股東有權為了公司的利益以
52、自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益,給公司造成損失的,本條第一款規定的股東可以依照前兩款的規定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。7、公司股東承擔下列義務:(1)遵守法律、行政法規和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規規定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益;公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的,應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限
53、責任,逃避債務,嚴重損害公司債權人利益的,應當對公司債務承擔連帶責任。(5)法律、行政法規及本章程規定應當承擔的其他義務。8、持有公司5%以上有表決權股份的股東,將其持有的股份進行質押的,應當自該事實發生當日,向公司作出書面報告。9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利,控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益,不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二
54、、 董事1、公司董事為自然人,有下列情形之一的,不能擔任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序,被判處刑罰,執行期滿未逾5年,或者因犯罪被剝奪政治權利,執行期滿未逾5年;(3)擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、總經理,對該公司、企業的破產負有個人責任的,自該公司、企業破產清算完結之日起未逾3年;(4)擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾3年;(5)個人所負數額較大的債務到期未清償;(6)法律、行政法規或部門規章規定的其他內容。違
55、反本條規定選舉、委派董事的,該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現本條情形的,公司解除其職務。2、董事由股東大會選舉或更換,任期3年。董事任期屆滿,可連選連任。董事任期從就任之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應當依照法律、行政法規、部門規章和本章程的規定,履行董事職務。董事可以由高級管理人員兼任。第九十五條董事在任期屆滿以前,除非有下列情形,股東大會不得無故解除其職務:(1)本人提出辭職;(2)出現國家法律、法規規定或本章程規定的不得擔任董事的情形;(3)不能履行職責;(4)因嚴重疾病不能勝任董事工作。董事連續2次未能親自出席,
56、也不委托其他董事出席董事會會議,視為不能履行職責,董事會應當建議股東大會予以撤換。3、董事應當遵守法律、行政法規和本章程,對公司負有下列忠實義務:(1)不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產;(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;(4)不得違反本章程的規定,未經股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保;(5)不得違反本章程的規定或未經股東大會同意,與公司訂立合同或者進行交易;(6)未經股東大會同意,不得利用職務便利,為自己或他人謀取本應屬于公司的商業機會,自營或者為他人經營與公司同類的業務;(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關聯關系損害公司利益;(10)法律、行政法規、部門規章及本章程規定的其他忠實義務。(11)董事違反本條規定所得的收入,應當歸公司所有;
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