




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、 公車使用管理制度 第一章 總 那么1、為使公司車輛管理統一化、制度化,合理有效的調配和使用各種車輛,最大限度的節約本錢,盡可能的發揮最大經濟效益并對公司所有車輛的保養和維修進行控制,以確保車輛平安、良好的運行,特制定本制度。 2、公司車輛是指本公司購置的所有公務車輛;以下所指的駕駛人須是持有合法的駕駛證的人員。 3、公司人事行政部為公司車輛的主管部門,主要負責公司車輛的購置、調配、保養、維修、年審、保險等工程的管理。 第二章 車輛的使用 4、公司各部門因公需要用車的,應事前向人
2、事行政部提出派車申請,并在人事行政部填寫?用車登記表?,注明派車事由、用車時間、出車地點、預計公里數、等信息,人事行政部部依據業務的重要性順序派車,不按規定流程進行有車登記的,人事行政部責人有權拒絕派車。 5、車輛出車期間需臨時改變方案或增加派車任務的,亦須 通知人事行政部負責人同意,并在回公司交車時后到人事行政部補簽?用車登記表?,交行政部存檔。 6、 人事行政部負責人根據各部門工作的輕重緩急、請派先后順序,統籌安排,合理調配車輛使用,應遵循先遠后近,先外地后深圳的原那么。 7、 車輛駕駛人員按行政部安排領取車輛鑰匙及派車單,按時
3、出車并如實填寫出車時間、地點和行駛里程,做好車輛使用記錄。 第三章 車輛的停放 8、 公司所有車輛鑰匙由人事行政部統一保存、管理,公務車輛在交車時,應將鑰匙行政部;車輛駕駛人員接公司安排,次日執行出車任務并早于公司人員上班時間的,可提前一天領取鑰匙。 9、 未出車時,車輛應停放于公司辦公樓停車場,并將車門車窗鎖妥;任意放置車輛導致違反交通規那么或車輛損毀、失竊的,由駕駛人員賠償損失,并予以處分。 10、 無論任何時間段,出車返回后,必須將車輛停放在公司指定公司辦公樓停車場,未經人
4、事行政部同意,公司任何人員不得擅自將公司車輛開回家存放或開出停車場私用。第四章費用管理 11、公司人事行政部負責對公務車輛的管理費用進行監督、控制,財務部輔助配合監控。各部門、門店使用公司車輛需按正常程序進行。12、燃油費用管理: 1公司所有車輛統一辦理油卡加油,一車一卡,公司車輛油卡不得外借,加油回執按月交財務部,財務部須每月對公司所有車輛的行駛公里數及用油量進行核查。 2車輛辦理加油卡后,駕駛人員須在出車前到人事行政部登記領取;3駕駛人員領取加油卡外出喪失的,應自行承擔再次辦卡的費用;卡內資金因喪失被盜用的,駕駛人員應按上一次加油完畢所打印單據的卡內所剩余額進行全額賠償。 13、維修保養費
5、用管理: 1各類車輛按照各車的技術保養程序例行保養,新購車輛按說明書規定的要求進行保養;2公司車輛的一般性保養工作,由駕駛人員視車輛情況報人事行政部負責人統籌安排; 3車輛修理應事先填寫?車輛維修申請單?,經人事行政部責人審核,報董事長批準后,方可送修; 4車輛損壞的零部件可自行修復的,由人事行政部統一采購并予以換修,以降低修車費用; 5車輛于行駛途中發生故障而急需修復和更換零件的,在不影響平安行車前提下,應將車輛駛回公司檢驗后送修;無法行駛時應先向董事長請示,根據實際情況送修,未經請示的修理費用,公司不予報銷; 6如因駕駛人員操作不當出現故障者,其維修費用視情節輕重,決定駕駛人負擔比例。 第
6、五章 事故處理 14、一旦出現意外事故時,駕駛人員應迅速做出應急處理,并向公司報告。 15、凡因違章、特別是無照駕駛及酒后駕車被公安機關處理的,一切費用由駕駛人員自行負擔,不準報銷;因路邊違章停放而造成車身損壞,有關修理等費用由駕駛人員自行負責。 16、車輛如在公務中遇不可抗拒的車禍發生,除向附近警察機關報案外,并須即刻與公司聯絡,人事行政部協助處理,并即刻通知保險公司辦理賠償手續。 17、因公務用車發生事故后由交通部門認定責任,扣除保險理賠后的其他費用,由駕駛人員和公司共同承擔,承擔比例如下: 1我方車輛負全
7、責時,駕駛人員承擔50%的費用; 2我方車輛負主要責任時,駕駛人員承擔30%的費用; 3雙方車輛負同等責任時,駕駛人員承擔10%的費用; 4我方車輛負次要責任時,駕駛人員無須承擔任何費用。5我方車輛無責任時,駕駛人員無須承擔任何費用。 18、凡發生意外事故的,除經濟處分外還要以公司的凈損失扣除保險理賠外金額進行行政處分,具體如下: 1一次事故凈損失大于30000元時,視為重大事故,駕駛人員停職停薪或調離崗位; 2一次事故凈損失500030000元時,視為大事故,對駕駛人員罰款50元并在公司大會上作出檢討; 3一次事故凈損失在
8、5000元以下時,為小事故,駕駛人員在公司大會上檢討。 4發生連續兩次及以上大事故,或連續三次及以上小事故,將視為重大事故作出處理。 第六章 駕駛人員守那么 19、所有車輛駕駛人員必須遵守?中華人民共和國道路交通管理條例?及有關交通平安管理的規章規那么,熟悉各項交通法規,服從交通民警的指揮和檢查,謙虛謹慎,文明駕車,確保行車平安。 20、駕駛人員必須具有駕照并隨身攜帶,出車時一定要保證證件齊全;嚴禁將車輛交無證人員駕駛。 21、 駕駛人員要嚴格遵守交通規那么,文明開車,不準危險駕車包括高速、爬頭、緊跟
9、、爭道、賽車等;駕駛人員平日應注意休息,不準疲勞駕駛,嚴禁酒后駕車。 22、 駕駛人員必須隨時掌握車輛完好狀況,對各部件的磨損程度要準確掌握并及時匯報,對油、電路、剎車、轉向、傳動等關鍵部位要及時檢查;如有異常應及時更換零部件、加注機油等,保證車輛的正常運行。 23、 駕駛人員應保護車輛,保證機件、外觀良好,使用后應將車輛清洗干凈。 24、車內嚴禁吸煙,如有乘客需吸煙的,駕駛員應予以勸阻; 25、所有駕駛人員應嚴格執行考勤制度,按正常上下班時間待命出車,假設臨時有事離開必須向人事行政部請假,不能出勤時也應提前填寫?請假申請
10、單?,按程序辦理;假設駕駛人員不聽從安排、耽誤公事,情節嚴重者給予開除處理。 26、駕駛人員及副駕駛位置上人員在車輛行駛前必須系好平安帶,否那么司機不得行駛。 27、駕駛人員應愛崗敬業、端正駕駛作風、遵循職業道德: 1做到禮貌用語,不得私自散布謠言、打聽消息、攻擊他人長短、宣泄私憤。 2不得打探領導行程安排或泄露行程,不得散布車上人員交談的內容。 3對所接待客戶提出的問題,涉及到公司業務核心機密或公司領導私人信息的,應予以回避。 28、未經乘車人員同意,駕駛人員不得擅自翻開音響和空調系統;空調使用應在當天氣溫值于28度以上或10度以下
11、方可開啟。 29、夜間、大風、雨霧冰雪天氣情況下出車的,駕駛人員應檢查好車輛各局部機件和油、水、電路等車況,發現問題及時處理,嚴禁在車況不佳的情況下出車;途中應嚴格控制車速,密切注意信號變更及交警管制措施。 30、駕駛人員執行外派任務時臨時發生身體不適的,應將車輛平穩停在平安區域內,并立即通知行政部,妥善安排后續工作后,立即就近診療。 31、駕駛員執行出省外派任務時,單程距離超過100公里的,應在途中合理進行短暫休息,并檢查車況;單程距離超過200公里的,應每間隔1小時進行合理休息并檢查車況,嚴禁持續疲勞駕車。 第七章 相關獎懲
12、160;32、公司為所有專職司機設立平安無事故獎: 1平安無事故需滿足三個條件:沒有出現保險理賠;公司沒有出資賠付;即便出險,但事故無責任。 2平安行車無事故連續累計滿一年的,獎勵1200元;第二年連續全年無事故的,獎金再加200元;以此類推,連續累計無事故那么每年加200元。 3期間假設專職司機駕車出現意外事故,那么累計全部歸零,重新開始計算。 33、公司駕駛人有以下情況者,一經核實,公司將給予處分: 1未經批準出車者,處分100元。 2未經批準將車交由他人駕駛者,處分100元。 3酒后駕車但未發生事故者,處分200元。&
13、#160;4未經批準將車停放規定點之外者,處分50元。 34、 駕駛人出車過程中所造成的違章行為受到交警部門處分的,公司將按以下比例對駕駛人進行處分: 1因公務用車的情況下: 闖紅燈違章行為的,駕駛人承擔交警罰款的80%,其余局部由公司承擔; 違停、超速、違規變道、闖單行線等違章行為的,駕駛人承擔交警罰款的50%,其余局部由公司承擔; 駕駛人首次到外地城市發生除闖紅燈以外的違章行為的,可以免于處分; 2因私人事務或外單位人員用車的情況下: 闖紅燈違章行為的,駕駛人承擔交警罰款的80%,其余局部由用車人承擔; 違停、超速、違規變道、闖單行線等違章行為的,駕駛人承擔交警罰款的50%,其余局部由用車人承擔;
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025租房合同范本:房屋租賃合同格式
- 2025別墅買賣合同(豪華版)
- 2025標準版的企業辦公房屋租賃合同范本
- 2025舞蹈教師勞動合同范本
- 《實驗室操作臺介紹》課件
- 2025私營企業勞動合同解除協議書
- 四年級品德與社會下冊 第三單元 交通與生活 第三課 從古到今話交通教學設計 新人教版
- 2025年合同管理在水利工程建設中的應用與分析研究
- 2025實習生合同協議書模板
- 《財務會計準則解析》課件
- 江蘇省蘇北四市(徐州、宿遷、淮安、連云港) 2025屆高三第一次調研考試物理試題(含答案)
- 2025年廣投資本管理有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 灌漿作業安全操作規程(3篇)
- 房屋市政工程生產安全重大事故隱患排查表(2024版)
- 2025年廣西南寧市殘疾人勞動就業服務指導中心招聘歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 藥品追回管理制度內容
- 專題16 書面表達技巧-2023年江蘇中考英語一輪復習牛津譯林版
- 危險化學品安全管理知識培訓課件
- 房屋市政工程生產安全重大事故隱患判定標準(2024版)宣傳畫冊
- 城市公益性公墓建設項目施工組織設計
- CQI-30中文審核表格資料
評論
0/150
提交評論