1、原創整理，僅供參考在全市紀檢監察系統信息工作交流座談會上的發言 近年來，在省紀委和市紀委的精心指導下，XXX縣緊緊圍繞中心大局，著力提升紀檢監察信息的高度、亮度、深度和廣度，信息工作連續多年位列全省縣（市、區）前十名、全市第一名。主要做法如下: 一、聚焦領導關切，提升信息“高度”。敏銳捕捉領導機關和領導同志重視的領域、關注的事項，及時提供情況準、內容新、有分析、有建議的綜合性信息，切實發揮信息“決策服務器”和“工作推進劑”的作用。如，對各級領導都密切關注的基層巡察工作開展質效，深入挖掘市委巡察機構在巡察工作保障、問題發現、整改落實、隊伍建設等方面的一些創新做法和成效 ，編報XXX縣“一三四五”

2、工作法推動巡察工作， 被省委辦公廳專刊采用。再如，認真歸納總結在幫助鄉鎮紀委和縣紀委派駐紀檢組解決實際問題、落實“四訪”工作的一些創新做法，撰寫XX縣紀委監委強化“三導向”提升基層信訪件辦理質量， 被省紀委辦公廳采用。 二、深挖特色做法，提升信息“亮度”。加強對典型性、獨創性、特色性工作的總結提煉，在個性工作上做優文章，在共性工作上做新文章，在重要工作中做實文章，力求取材新、立意新、角度新、寫法新，打好”特色牌”，唱好 “地方戲”， 積極展示XXX縣紀檢監察工作特色亮點。如，我縣從“XXX茶” 專項治理破題，深入整治領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利問題，在這一工作全面鋪開后，我們及時跟蹤

3、了解，撰寫XXX:嚴肅整治領導干部利用“XXX茶”謀取私利問題， 在XX日報上稿。再如，在派駐機構改革過程中，我縣較早出臺了關于縣直單位黨組織與縣紀委派駐機構互動聯系促進“兩個責任”落實的實施意見，并取得了一定成效，我們對相關制度落實情況和取得的成效進行概括提煉，撰寫XXX縣紀委監委三項機制推動“兩個責任”落實， 被省紀委辦公廳采用。又如，根據邏輯關系，采用信息手法對加強紀檢監察干部監督管理的6項具體措施和特色做法進行整合加工，歸納出 “3個+” 做法信息，被省委辦公廳和省紀委辦公廳采用。 三、注重研判挖掘，提升信息“深度”。一是注重深雕細琢。 實行信息會商制度，精心策劃選題，綜合開發信息的深

4、層價值，切實提高信息質量。如，近年來XXX縣積極探索推進基層紀檢監察組織分片聯合管理機制，構建三級協作的立體監督網絡，取得了一定成效。我們及時跟進，在個案剖析、數據驗證、階段總結的基礎上，概括總結相關經驗做法，從”單兵向整體轉變”“平庸向精干轉變” ”自查向交叉轉變”等角度深入剖析分片聯合管理機制在辦信辦訪、交叉執紀、協同審理等方面的優勢，編報XXX縣探索基層紀檢監察分片聯合管理工作， 先后被中央紀委國家監委黨風廉政建設和省委辦公廳采用。二是注重綿綿發力。對熱點題材進行持續跟蹤，從多維度進行解剖重構，使單一題材發揮多重效益。如，2021年以來，我市通過回訪教育、開展處分執行情況檢查等方式，扎實

5、做好審查調查“后半篇文章”， 相關經驗做法被省紀委辦公廳采用。今年4月，我們繼續深挖此項工作具體做法和成效，撰寫XX省XXX縣紀委監委“全方位、拉網式”檢查黨紀政務處分執行情況，被中央紀委國家監委XXX黨風廉政建設采用。 四、主動求變求新，提升信息“廣度”。做好信息工作不能依靠“單兵作戰”， 而要“全員皆兵”。我們采取向上求學、向下教學和橫向借力等方式，加強信息隊伍建設，提升工作實效。一是向上求學。安排信息人員到省紀委監委辦公廳跟班學習，進一步提升信息站位，把握方向需求，掌握工作要領，提升信息編報業務水平。二是向下加壓。實行“一周跟班”制度，每周確定一名鄉鎮紀委或派駐紀檢組干部到辦公室進行短期

6、跟班，學習信息寫作基本要求。舉辦信息工作業務培訓，將信息工作納入鄉鎮紀委和派駐紀檢組的業務考評范圍，并結合“標星分色”管理進行定期通報，壓實工作責任。三是橫向借力。從巡察機構、機關各部室、派駐紀檢組和鄉鎮紀委挑選文字基礎較好的年輕干部，組建宣傳和信息業務骨干小組，定期組織研討，開展“頭腦風暴”， 拓展“源頭活水”。主動加強與市委辦、市委組織部、市委宣傳部、市直機關黨工委等部門溝通聯系，促進資源共享、熱點共議、難點共商、成果共享。如，主動邀請市委辦信息人員參加村居巡察工作業務探討會，共同謀劃、構思，聯合撰寫XXX縣念好“三字訣” 提升村（居）巡察實效，在XXX日報上刊登。 雖然我縣紀檢監察信息工作取得一定成效，但與上級的要求相比，