1、會計專業(yè)職業(yè)技能實訓(xùn)管理會計題目及答案1銷售收入為 20 萬元，貢獻邊際率為60%，其變動成本總額為（A 8 ）萬元。2單價單獨變動時，會使安全邊際（C 同方向變動）3下列因素單獨變動時，不對保利點產(chǎn)生影響的是（D銷售量）4某企業(yè)每月固定成本1000 元，單價10 元，計劃銷售量 600件，欲實現(xiàn)目標(biāo)利潤 800元，其單位變動成本為（D7 ）元。5標(biāo)準(zhǔn)成本制度的重點是（B 成本差異的計算分析）。6與生產(chǎn)數(shù)量沒有直接聯(lián)系，而與批次成正比的成本是（A 調(diào)整準(zhǔn)備成本）7本量利分析的前提條件是（A 成本性態(tài)分析假設(shè)B 相關(guān)范瑋及線性假設(shè)C 變動成本法假設(shè) D 產(chǎn)銷平衡和品種結(jié)構(gòu)不變假設(shè)）8本量利分析基

2、本內(nèi)容有（A 保本點分析B 安全性分析 ）9安全邊際率 =（ A 安全邊際量÷實際銷售量C 安全邊際額÷實際銷售量額）10從保本圖得知（C 實際銷售量超過保本點銷售量部分即是安全邊際D 安全邊際越大，盈利面積越大）11貢獻邊際率的計算公式可表示為（A 1 變動成本率B 貢獻邊際 /銷售收入D 固定成本/ 保本銷售額）12下列各項中，能夠同時影響保本點、保利點及保凈利點的因素為（A 單位貢獻邊際B貢獻邊際率C 固定成本總額）13企業(yè)上年銷售收入為 2000 萬元，利潤為300萬元，預(yù)計下年度銷售收入將增加100 萬元，若銷售利潤率保持不變，則目標(biāo)利潤為( B 315萬元 )。

3、14在長期投資決策評價中，屬于輔助指標(biāo)的是(A 投資利潤率)。15一般說來，計件工資制下的直接人工費屬于(B 變動成本)。16 在一般情況下，若銷售量不變，期末存貨量等于期初存貨量，全部成本法計算的凈收益( D 無關(guān)系 )變動成本法計算的凈收益。17在財務(wù)會計中，應(yīng)當(dāng)將銷售費用歸屬于下列各項中的（D 非生產(chǎn)成本）。18按照管理會計的解釋，成本的相關(guān)性是指（A 與決策反感有關(guān)系的成本特性）。1 / 719階梯式混合成本又可稱為（A 半固定成本 ）。20將全部成本分為固定成本、變動成本和混合成本所采用的分類標(biāo)志是(D成本的性態(tài) ) 。21在歷史資料分析法的具體應(yīng)用方法中，計算結(jié)果最為精確的方法是（

4、C 回歸直線法 ）。22當(dāng)相關(guān)系數(shù) r 等于 +1 時，表明成本與業(yè)務(wù)量之間的關(guān)系是（B 完全正相關(guān) ）。23在不改變企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營能力的前提下，采取降低固定成本總額的措施通常是指降低（ B 酌量性固定成本 ）。24單耗相對穩(wěn)定的外購零部件成本屬于（C 技術(shù)性變動成本）。25下列工程中，只能在發(fā)生當(dāng)期予以補償，不可能遞延到下期的成本是（D 期間成本 ）。26為排除業(yè)務(wù)量因素的影響，在管理會計中，反映變動成本水平的指標(biāo)一般是指（B 單位變動成本 ）。27在管理會計中，狹義相關(guān)范圍是指（B 業(yè)務(wù)量的變動范圍）。28在應(yīng)用歷史資料分析法進行成本形態(tài)分析時，必須首先確定a，然后才能計算出b 的方法時（

5、C 散步圖法 ）。29某企業(yè)在進行成本形態(tài)分析時，需要對混合成本進行分解。據(jù)此可以斷定：該企業(yè)應(yīng)用的是（ C 多步分析程序 ）。30 在應(yīng)用高低點法進行成本性態(tài)分析時，選擇高點坐標(biāo)的依據(jù)是（A 最高的業(yè)務(wù)量 ）。31下列應(yīng)計入制造成本的是（A 制造費用）。32下列應(yīng)計入期間成本的是（A 管理費用）。33下列關(guān)于變動成本法描述正確的是（C 不受業(yè)務(wù)量增減變動而固定不變） 。34由于某項決策引起的需要動用本金現(xiàn)金、承兌匯票、有價證券等流動資產(chǎn)的成本是（ B 付現(xiàn)成本）。35產(chǎn)品的銷售收入超過其變動成本的金額稱為（A 邊際貢獻）。36大眾公司生產(chǎn)的A 產(chǎn)品，每件售價120 元，每件變動成本80 元，

6、固定成本總額300002 / 7元，全年業(yè)務(wù)量2000 件。則保本點的銷售量為（B 750 件 ）。37根據(jù)現(xiàn)有的生產(chǎn)技術(shù)水平，正常的生產(chǎn)能力，以有效經(jīng)營條件為基礎(chǔ)而制定的標(biāo)準(zhǔn)成本是（ C 正常標(biāo)準(zhǔn)成本 ）。38企業(yè)每年需要對部件18000 件，外購價格每件15 元。該企業(yè)現(xiàn)有的生產(chǎn)車間有剩余生產(chǎn)能力，可加工該部件，加工成本資料如下：直接材料6 元，直接人工4.5 元,變動制造費用 3 元,固定制造費用2 元,則 A 部件應(yīng) （ A 自制）。39某人希望連續(xù)5 年內(nèi)的每年年末從銀行取款5000 元，銀行年利率為5%，問此人第一年年初應(yīng)一次存入多少錢，此題要用到（C 年金現(xiàn)值系數(shù)）40用凈現(xiàn)值法

7、判斷方案是否可行，則( C 凈現(xiàn)值大于0 可行)。41作為客戶財富管家的理財規(guī)劃師，不僅要幫助客戶管理財富，還要幫助他們找到最適合且能最大限度增加財富的職業(yè)渠道。職業(yè)（ A 職業(yè)定位 B 退休計劃 C 職業(yè)成長 E 更換工作 ）42經(jīng)典的職業(yè)規(guī)劃的理論有GinsBerg，GinsBurg ， AxelreDAnD HermA 理論。它認(rèn)為影響職業(yè)選擇的因素主要有：(A 真實需要C 教育因素D 情感因素E 個人價值)。43職業(yè)選擇是一個發(fā)展的過程。這種過程起源于人的幼年，結(jié)束于青年時期。而現(xiàn)實階段跨了青少年中期和青年時期，它包含的三（A 探索階段B 具體化階段D 實施階段）44 Super 理論

8、雖然為職業(yè)選擇的專業(yè)研究提供了理論基礎(chǔ)，但是隨著職業(yè)選擇理論的發(fā)展，這個理論也漸漸不能適應(yīng)形勢，因為它忽略了 ( B 婦女 C 不同種族 E 貧窮 )的因素。45在HollAnD的職業(yè)象征理論建立在一系列假設(shè)基礎(chǔ)上，在這些假設(shè)中，可以將人歸類為( A 現(xiàn)實型和鉆研型B 藝術(shù)型和社會型C 冒險型和傳統(tǒng)型)中的一種。46約翰 ?霍倫的理論是建立在他稱之為人生定位這一概念的基礎(chǔ)之上的，在他的理論中人生定位被解釋為是建立在遺傳和對環(huán)境需求進行反應(yīng)的個人生命歷史之上的一種發(fā)展的過程。霍倫的理論建立的假設(shè)條件：(A 在我們的文化中，人可以被歸類為：現(xiàn)實型、鉆研型、藝術(shù)型、社會型、冒險型、傳統(tǒng)型中的一種B

9、同時也存在著六種相對應(yīng)的環(huán)境模型：現(xiàn)實型、鉆研型、藝術(shù)型、社會型、冒險型和傳統(tǒng)型C 人們尋找著能鍛煉自己的技術(shù)和能力的環(huán)境，表現(xiàn)他們的觀點和價值，并承擔(dān)合理的問題和角色D個性和環(huán)境決定行為)。47社會認(rèn)識職業(yè)理論產(chǎn)生于阿爾伯特 ?班杜拉的社會認(rèn)識論，并試圖說明文化、性別、遺傳天賦、社會關(guān)系和不可預(yù)料的人生事件這些可能影響和改變職業(yè)選擇努力的因素。以下是該理論的創(chuàng)立者的是： ( B 蘭特 D 布朗 E HACkett ) 。48社會認(rèn)識職業(yè)理論假設(shè)職業(yè)選擇被個人發(fā)展的信念所影響，并通過以下四個主要渠道3 / 7進行改變 ( A 個人成就B 代替學(xué)習(xí)C 社會同化E 生理狀態(tài)和反應(yīng))。49在管理會計

10、中,狹義相關(guān)范圍是指(B 業(yè)務(wù)量的變動范圍)。50下列各項中 ,能反映變動成本法局限性的說法是( D 不符合傳統(tǒng)的成本觀念) 。51在變動成本法下 ,銷售收入減變動成本等于(D 貢獻邊際 )。52如果本期銷售量比上期增加,其它條件不變 ,則可斷定變動成本法計算的本期營業(yè)利潤( B 一定大于上期) 。53在計算保本量和保利量時,有關(guān)公式的分母是( A 單位貢獻邊際 )。54在其它因素不變時 ,固定成本減少 ,保本點 (B降低)。55經(jīng)營杠桿系數(shù)等于1,說明( A 固定成本等于 0 ) 。56已知上年利潤為10 萬元 ,下一年經(jīng)營杠桿系數(shù)為1.4,銷售量變動率為15%,則下一年利潤預(yù)測數(shù)為 ( C

11、 12.1萬) 。57在管理會計中 ,單一方案決策又稱為( A 接受或拒絕方案決策) 。58下列各項中 ,屬于無關(guān)成本的是 ( A 沉沒成本) 。59現(xiàn)代企業(yè)會計分為兩大分支，一是財務(wù)會計，二是（B 管理會計 ）。60為排除業(yè)務(wù)量因素的影響，在管理會計中，反映變動成本水平的指標(biāo)一般是指（C 變動成本率 ）。61在應(yīng)用高低點法進行成本性態(tài)分析時，選擇高點坐標(biāo)的依據(jù)是（B最高的業(yè)務(wù)量和最高的成本 ）。62在變動成本法下，產(chǎn)品成本只包括（C 變動成本）。63成本按其核算的目標(biāo)分類為( A 質(zhì)量成本C 責(zé)任成本 D業(yè)務(wù)成本)。64固定成本具有的特征是(A 固定成本總額的不變性B單位固定成本的反比例變動

12、性 ) 。65變動成本具有的特征是(D 變動成本總額的正比例變動性E 單位變動成本的不變性 )。66下列成本工程中 ,() 是酌量性固定成本。（ A 新產(chǎn)品開發(fā)費 D 廣告費 E 職工培訓(xùn)費 ）4 / 767成本性態(tài)分析最終將全部成本區(qū)分為( A 固定成本 B 變動成本)。68成本性態(tài)分析的方法有( A 直接分析法B 歷史資料分析法C 高低點法D 散布圖法E 技術(shù)測定法 )。69在我國 ,下列成本工程中屬于固定成本的是( A 按平均年限法計提的折舊費B保險費C 廣告費 )。70以下屬于半變動成本的有(A 電話費B 煤氣費C 水電費)。71歷史資料分析法具體包括的方法有（A 高低點法 B 散布圖

13、法C 回歸直線法）。72在相關(guān)范圍內(nèi)保持不變的有（B 單位變動成本C 固定成本總額）。73下列各項中，屬于未來成本的有（C 標(biāo)準(zhǔn)成本D 預(yù)算成本）。74由于相關(guān)范圍的存在，使得成本性態(tài)具有以下特點，即（A 相對性 B 暫時性C 可轉(zhuǎn)化性 ）。75在應(yīng)用回歸直線法時，只有當(dāng)相關(guān)系數(shù)復(fù)合以下條件之一時才能繼續(xù)計算回歸系數(shù)，即（ C r=+1 D r +1 ）。76下列各項中，一般應(yīng)納入變動成本的有（A 直接材料C 單獨核算的包裝材料D按產(chǎn)量法計提的折舊）。77下列關(guān)于管理會計說法正確的是（B采用會計的，統(tǒng)計的和數(shù)學(xué)的方法C 會計報告不具有法律效力D 不要求精確，只計算近似值）78下列屬于約束性固定

14、成本的是（A 固定資產(chǎn)折舊B 管理人員工資）。79業(yè)務(wù)預(yù)算具體包括（ A 銷售預(yù)算B 生產(chǎn)預(yù)算D 制造費用預(yù)算）。80現(xiàn)金預(yù)算包括（A 現(xiàn)金收入B 現(xiàn)金支出C 現(xiàn)金多余或不足D 資金的籌集和運用 ）。81預(yù)測分析的基本內(nèi)容一般包括（A 銷售預(yù)測B 利潤預(yù)測C 成本預(yù)測D 資金需要量預(yù)測 ）。82理財師在制定詳盡的退休規(guī)劃之前，需要比較客戶退休后的資金需求和退休后的收入之間的差別。客戶的退休生活最終都要以一定的收入來源為基礎(chǔ)，其收入主要包括( A 社會保障 B 企業(yè)年金C 商業(yè)保險 D 投資收益 E 兼職工作收入)。83通常客戶的退休后的資金需求與對客戶退休收入的預(yù)測之間會存在差距，理財規(guī)劃師5

15、 / 7應(yīng)找出目前計劃中不合理的部分并加以修改，通常利用( A 提高儲蓄的比例B 參加額外的商業(yè)保險計劃D 演唱工作年限E 進行更多高收益率的投資)途徑對退休養(yǎng)老規(guī)劃方案的進一步修改。84任何一項退休養(yǎng)老規(guī)劃都必須充分考慮經(jīng)濟社會發(fā)展等客觀因素的影響，這些不以個人意志為轉(zhuǎn)移的影響因素大致可以包括以下幾個方面：( A 退休時間B 性別差異C 人口結(jié)構(gòu)D 經(jīng)濟運行周期E 通貨膨脹的長期趨勢)。85理財規(guī)劃師在建立退休養(yǎng)老規(guī)劃的過程中，必須建議養(yǎng)老計劃的客戶必須遵循以下的幾點原則 ( A 及早規(guī)劃原則B 彈性化原則C 退休基金使用的收益化原則D 保證給付的資金滿足基本支出，報酬較高的其他投資滿足生活

16、品質(zhì)支出原則E 謹(jǐn)慎性原則)。86理財規(guī)劃師在建立退休養(yǎng)老規(guī)劃的過程中，必須建議養(yǎng)老計劃的客戶必須遵循一定的原則，以下是遵循彈性化原則的有：( B 退休養(yǎng)老規(guī)劃的制定，應(yīng)當(dāng)視個人的身心需求及實踐能力而定 E 由于所在工作單位近期效益不佳，導(dǎo)致收入水平下降，可以對不確定的收入采取保守型預(yù)測 )。87為了遵循“保證給付的資金滿足基本支出，報酬較高的其他投資滿足生活品質(zhì)支出”原則。一般來說滿足基本支出的保證給付的資金通常是(A 基本養(yǎng)老保險C 企業(yè)年金E 個人商業(yè)保險)。88客戶之所以需要將自己的錢通過受托人的安養(yǎng)信托機制進行管理，是因為客戶有資產(chǎn)管理及資產(chǎn)保全的需求，而信托的機制滿足了他們的需求。

17、而客戶對于管理財產(chǎn)有“三不”： (A 客戶預(yù)先安排好資金管理運用方式，以防將來行為能力退化，不能夠管理好財產(chǎn) B 客戶為錢工作了大半輩子，退休后只想過悠閑生活，不想再為錢煩惱，不愿管理財產(chǎn) D 客戶在特定領(lǐng)域非常專業(yè)，但對于投資理財卻不十分了解，退休理財卻把資金越理越少，不擅長管理財產(chǎn))。89理財師在為客戶進行職業(yè)規(guī)劃的過程中，進行的SWOT 分析包括 ( A優(yōu)勢B劣勢D機遇E挑戰(zhàn) )。90 DonAlDSuper 創(chuàng)建了一種具有六個階段的職業(yè)選擇理論，以下屬于這六個階段的是( A 退休準(zhǔn)備階段B 明細化階段C 實施階段D 確定階段E 鞏固階段)。91理財規(guī)劃師為客戶進行退休養(yǎng)老規(guī)劃的時候應(yīng)當(dāng)

18、遵循保證給付的資金滿足基本支出的原則，下列屬于保證給付的資金的有：( A 基本養(yǎng)老保險C 個人商業(yè)保險D 企業(yè)年金)92張先生今年58 歲，打算后年退休，退休前的收益率為10%，針對張先生的目前狀況，理財規(guī)劃師的理財建議適當(dāng)?shù)氖牵?A 定期定額投資，選擇1-2 只管理良好的平衡型基金B(yǎng) 定期定額投資，1/3 于小盤股票基金，1/3 于大盤股票基金，1/3 于長期債券資金D適當(dāng)降低期望收益率，做較為穩(wěn)健的投資E 應(yīng)盡定制買健康保險計劃)。93對公司效益良好，于今年成立了企業(yè)年金理事會，開始企業(yè)年金計劃，并分別委托一家基金管理公司作為投資管理人，一家商業(yè)銀行作為托管人和賬戶管理人。以下關(guān)于企業(yè)6 / 7年金參與主體的關(guān)系，說法正確的是：(B 該企業(yè)年金計劃中的受委托人是企業(yè)年金理事會 C 該企業(yè)年金計劃中的受委托人是該家公司 E 該企業(yè)年金計劃中的管理人是基金管理公司 )。94一般而言，為了滿足客戶退休后的年平均收益率，理財師可以建議其購買(A 長期債券B 貨幣市場基金E 短期國債)金融產(chǎn)品。95高先生今年 36 歲，打算65 歲退休