1、公司年會策劃方案書【活動主題】建林之春建林·有你更精彩 建林集團2019年新春聯歡會【活動目的 】1、增強建林員工的凝聚力，加深對企業的感情，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識，提升公司的綜合競爭力。2、介紹建林的成長歷程和發展方向，對2018年公司的發展成績進行總結，并制定公司2019年及中長期的戰略規劃，明確新年度的方向和目標，彰顯公司的企業文化和價值觀。3、表彰2018年度優秀員工，展示企業的良好風貌，引導全體員工積極向上的風氣。【活動概況】活動時間：2019年1月28日晚18:30-22:00活動地點：合肥銀瑞林大酒店5樓演藝廣場與會人員：公司員工參加人數： 400人組織

2、形式：由集團“年會工作組”統一組織、執行【年會工作組人員構成】組長：邵千利執行組長：李霞組員：蔣夢臣、閆建兵、周軍軍、畢曉楠、夏麗、湯今朝、（建林廣告相關成員）【活動信息發布】集團網站發布信息通過公司會議向全體與會者發布訊息張貼海報或文件形式內部郵件形式（提升各公司領導的重視及與會者對此次活動的興趣和關注度）【節目征集辦法】從建林文化里抽絲剝繭，把提煉出的建林文化一一節目化，呈現給員工一場具文化內涵、充滿典雅氣息的大型主題年會，一次只屬于建林大家庭的心靈旅行，只屬于建林員工的盛世晚會。1、 各公司須認真對待本次活動，成立年會節目籌備小組，調動全體員工積極參與，由總經理督導，人事行政部組織、執行

3、。2、 節目應圍繞全員參與、自編自演、內容豐富、形式多樣，健康、向上、有品位、有質量，精彩火爆為宗旨，題材不限。3、 各公司挑選3-5個節目在2018年12月25號之前上報集團年會工作組（各公司上報的每個節目須注明節目時長、參演人數等背景介紹），集團年會工作組根據年會流程及各公司上報的節目情況進行篩選、統籌。12月31日最終把節目入圍結果發給各公司，并給予指導意見。4、 各公司根據結果和指導意見，合理安排時間組織演員排練，并定期對節目排練的進度進行檢查。5、 年會工作組根據需要前往各公司對節目進展進行檢查、指導。【活動流程】第一部分：開場篇18:30 ：主持人出場（李霞）18:32：宣傳片（5

4、分鐘）18:37 主持人串詞（李霞）18:38：董事長熊總致辭（總結2018、展望2019 及未來規劃）18:43：集團營銷策劃總監邵千利、集團財務總監黃勇忠、集團拓展事業部總監王奎致新年賀詞（董事長與各位總監一起集體給大家拜年）第二部分：歡樂篇（晚會節目）18: 48 開場集體節目（5分鐘）18: 53：全部主持人上場（4人、5分鐘）節目1（5分鐘）節目2（5分鐘）節目3（5分鐘）節目4（5分鐘）19:18：“建林之家”獎頒獎最佳新聞單位2名（8分鐘）最佳記者3名最佳撰稿人5名（建林之家編委代表頒獎）節目5（5分鐘）節目6（5分鐘）節目7（5分鐘）節目8（5分鐘）19:46“建林之星”優秀員

5、工獎頒獎優秀個人6名（6分鐘）（王奎、黃勇忠頒獎）19: 52第一輪現場抽獎（三等獎，10名，6分鐘，優秀個人代表抽獎、發獎）節目9（5分鐘）節目10（5分鐘）節目11（5分鐘）節目12（5分鐘）20:18“建林之隊”優秀部門獎頒獎2名（邵千利頒獎）（4分鐘） 優秀部門 代表 獲獎感言20: 22第二輪現場抽獎（二等獎，5名,5分鐘，優秀部門代表抽獎、發獎）節目13（5分鐘）節目14（5分鐘）節目15（5分鐘）節目16（5分鐘）20: 47精彩時刻“同唱一首歌”（8分鐘）該節目不納入評選同唱一首歌：4-5人領唱，全體起立同唱一首歌建林之家或建林.有你更精彩！20: 55第三輪現場抽獎（一等獎，

6、2名,5分鐘、現場觀眾抽獎、發獎）節目17（5分鐘）節目18（5分鐘）節目19（5分鐘）節目20（5分鐘）21: 20節目評選（15分鐘）21:20“感動建林人物”董事長特別獎頒獎2名（熊建凌頒獎）5分鐘“感動建林人物”董事長特別獎獲得者代表1名發表獲獎感言第三部分-收獲篇21:25游戲（10分鐘）（最好改為有創意的游戲節目，有建林特色）游戲說明詞語分、四組，每組詞語都是關于某個固定的主題的，比如“成語”。選手先選擇某組的序號，選定之后再公布該組的主題。每個主題包括18個詞語。2.猜詞者背對屏幕坐下，由主持人提示該詞字數，同伴面對屏幕并用肢體語言來表達屏幕上出現的詞語，猜詞者答對即換詞繼續，每

7、隊猜詞時間為兩分鐘，答對次數多的隊勝出。猜詞過程中選手可以選擇“過”（PASS），但最多PASS三次。3.沒參與此游戲的觀眾不要提示哦！21: 35節目頒獎（一等獎1個，800元；二等獎2個，500元；三等獎3個，300元；其他為鼓勵獎，獎品價值30元/人）（10分鐘）（董事長特別獎獲得者頒獎）21:45主持人晚會結束語（3分鐘）21:48活動結束【組織工作】1、活動工作組：邵千利、蔣夢臣、閆建兵、李霞、周軍軍、畢曉楠、夏麗、湯今朝、（建林廣告相關成員）主持人：聞燕、潘俊偉、汪炎、王瑾 2、工作人員責任分工：活動總指揮、副總指揮： 李霞、閆建兵 場地布置方案設計： 建林廣告（陳璐） 現場音響及

8、節目音帶播放： 建林廣告、酒店人員（李玉雙） 禮品、獎品、食品、場地用品及道具等購置： 人事行政部 （畢曉楠負責）節目評分小組： 黃勇忠、張春生、武玲、曹淑娟、趙斌、李向玲、趙樹和、宋廣林 節目評分統計: 彭云霞、呂旗城、閆磊（督導夏麗） 現場禮品、獎品管理發放：人事行政部（周軍軍負責）現場桌椅準備、食品擺放、收集：人事行政部（劉有靜）現場記錄統計員： 周家勝 現場秩序、交通協調： 王葉軍 視、聽、燈光等設備管理： 李玉雙 機動人員： 廣告公司其他人員（潘俊偉） 備注：1、 宣傳片構思設計（蔣夢臣+廣告公司）2、 場地具體布置（廣告公司）3、 節目評選標準（集團公司）4、 年度個人、集體評選標準（集團