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文檔簡介

1、富力地產面試經驗總結經理：又是中大的吧偶：不是，我是華工的經理：哦，終于來了一個不是中大的偶：那么恐怖啊，中大好多畢業生啊經理：是啊，首先來個簡單的面試自我介紹吧偶：霹靂吧啦經理：為什么選擇地產公司？偶：霹靂吧啦經理：那你覺得像富力地產這樣的民營公司面對的風險主要是什么偶：霹靂吧啦（2位GG居然頻頻點頭 嘿嘿）經理：我們這次招聘的不是地產那一塊， 是做富力上市的預備工作的偶傻眼：哦，看來信息不對稱，請您具體解釋一下這次招聘進去的人的職責吧經理：（總之是搞關系協調的，沒有什么資金運作的權利）偶恍然大悟：將計就計，說偶有金融專業背景經理：對，我們就是要選一些金融和法律專業的偶：轉移視線，強調對投行

2、的業務感愛好，資本運作有意思等等ii經理：我們對英語要求很高哦，包括聽說讀寫，看你在廣交會做過，你就用英語說說在那里的見聞吧偶開始用簡單的英文說在那里做什么，感覺怎么樣，有什么收獲還好 沒怎么打結 說的他們頻頻點頭經理：tell me what impressed you most deeply during this experience偶： when I communicated with a Finlander（同時經理旁邊的GG在打盹估計中午一直在面試沒休息）經理：這里有一段英文，你讀給我們聽，并翻譯成中文偶開始讀，是關于建筑設計的，還好沒有生詞，接著逐句翻譯的就有點打結了， 口頭翻譯不能及時調整語序。經理：能不能承受很大的工作壓力，比如經常加班之類偶一萬個不愿意啊，嗚嗚，不過嘴上還是說一萬個愿意咔咔經理：薪水要求偶：羅索了一通 說什么開始是熟悉和學習階段 之后希望跟自己 能力還有績效掛鉤老土嘿嘿經理：我是說第一年的薪水要求偶：心理底線4K經理：看看你有什么問題偶問了三個：投資部在整個集團組織架構中處于什么地位，富力地產的企業文化怎么樣，何時有進一步消息經理：，企業文化感覺制度化不完善，每個部門各有特色，不同的頭導致不同部門不同的風格，不過總的來說富力地產 16個字的 訓言是綱領，沒記住-_-!春節前會搞定二面，也是最后一面就是見老 總。經

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