外賣配送員合同協議?甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[用人單位地址]聯系電話：[聯系電話]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[勞動者性別]身份證號碼：[身份證號碼]地址：[勞動者地址]聯系電話：[聯系電話]鑒于甲方從事外賣配送業務，需要招聘外賣配送員，乙方愿意應聘并為甲方提供外賣配送服務，雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，經平等協商，自愿簽訂本合同協議，以資共同遵守。一、合同期限本合同自[起始日期]起至[結束日期]止。其中試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止。二、工作內容和工作地點1.工作內容：乙方同意按照甲方的要求，擔任外賣配送員崗位，負責將客戶訂購的外賣食品及相關物品及時、準確、安全地配送到指定地點，并完成與配送業務相關的其他工作任務。2.工作地點：甲方指定的外賣配送服務區域，具體范圍為[詳細區域范圍]。乙方應在上述工作地點范圍內，按照甲方的安排開展配送工作。如甲方因業務發展需要調整配送區域，乙方應積極配合，并無條件服從甲方的工作安排。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方實行不定時工作制。鑒于外賣配送工作的特殊性，乙方的工作時間應根據甲方的業務需求和訂單情況靈活安排，以確保能夠及時、高效地完成配送任務。乙方應保證每天有足夠的休息時間，以維持身體健康和工作狀態。2.休息休假：乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利，具體休假安排按照國家法律法規及甲方公司規定執行。乙方應提前向甲方提出休假申請，經甲方批準后方可休假。在乙方休假期間，甲方應安排其他人員接替乙方的工作，以確保外賣配送業務的正常進行。四、勞動報酬1.勞動報酬構成：乙方的勞動報酬由基本工資、配送提成、補貼等部分組成。基本工資：甲方每月支付乙方基本工資人民幣[x]元，該基本工資包含乙方在正常工作時間內的勞動報酬，不低于當地最低工資標準。配送提成：乙方按照甲方的配送任務要求，完成外賣訂單配送后，甲方根據訂單的配送距離、重量、單價等因素，按照一定比例向乙方支付配送提成。具體提成比例為：配送距離在[x]公里以內的訂單，提成比例為每單人民幣[x]元；配送距離超過[x]公里的訂單，超出部分每公里增加提成人民幣[x]元。補貼：甲方根據乙方的工作表現和實際工作情況，向乙方發放相應的補貼，包括但不限于高溫補貼、惡劣天氣補貼、夜間補貼等。具體補貼標準和發放條件按照甲方公司規定執行。2.支付方式和時間：甲方每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞動報酬。甲方將通過銀行轉賬或其他合法支付方式將勞動報酬支付到乙方指定的銀行賬戶內。乙方應確保提供的銀行賬戶信息準確無誤，如因乙方提供信息錯誤導致勞動報酬支付失敗或延誤，責任由乙方自行承擔。3.勞動報酬調整：甲方有權根據乙方的工作表現、甲方經營狀況、市場行情等因素，對乙方的勞動報酬進行調整。甲方將提前[通知期限]以書面形式或其他合理方式通知乙方勞動報酬調整的情況，乙方應予以認可并按照調整后的勞動報酬標準執行。五、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險參保手續，并提供必要的個人信息。乙方因自身原因拒絕或拖延辦理社會保險參保手續而導致的一切后果，由乙方自行承擔。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于工作服、工作餐、住宿（如有）、節日福利、生日福利、培訓機會等。具體福利待遇按照甲方公司規定執行。六、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利有權要求乙方按照本合同約定的工作內容、工作時間和工作標準，按時、保質、保量地完成外賣配送任務。有權對乙方的工作表現進行監督、檢查和考核，根據考核結果對乙方進行獎懲。有權根據甲方的經營狀況、業務需求和法律法規的規定，調整乙方的工作崗位、工作內容、工作時間和勞動報酬等。在乙方違反本合同約定或甲方公司規章制度，給甲方造成損失的情況下，有權要求乙方承擔相應的賠償責任。2.義務按照本合同約定，按時、足額向乙方支付勞動報酬和發放福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納社會保險。對乙方進行必要的業務培訓和安全教育，提高乙方的業務能力和安全意識。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權利，不得歧視、虐待、侮辱乙方。（二）乙方權利和義務1.權利有權按照本合同約定，獲得勞動報酬和福利待遇。有權享受國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。有權對甲方的工作安排、勞動報酬、社會保險等方面提出合理的意見和建議。在甲方違反本合同約定或法律法規規定，損害乙方合法權益的情況下，有權向勞動監察部門投訴或向勞動爭議仲裁機構申請仲裁。2.義務遵守國家法律法規和甲方公司的規章制度，誠實守信，勤勉盡責，認真履行本合同約定的各項義務。按照甲方的要求，按時、保質、保量地完成外賣配送任務。乙方應嚴格遵守交通規則，確保配送過程中的食品安全和人身安全，不得發生交通事故、食品安全事故等責任事故。如因乙方原因導致責任事故發生，乙方應承擔相應的法律責任和經濟賠償責任。愛護甲方提供的工作設備和勞動保護用品，不得故意損壞或擅自挪用。如因乙方原因造成工作設備或勞動保護用品損壞，乙方應照價賠償。保守甲方的商業秘密和客戶信息，不得向任何第三方泄露或用于非本合同約定的其他目的。如因乙方泄露商業秘密或客戶信息給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。積極參加甲方組織的業務培訓和安全教育活動，不斷提高自身的業務能力和安全意識。乙方在工作期間應保持手機暢通，及時接收甲方的工作指令和訂單信息。如因乙方手機關機、停機或其他原因導致無法及時接收工作指令和訂單信息，影響配送任務完成的，乙方應承擔相應的責任。七、合同的變更、解除和終止1.合同變更：本合同履行期間，如有下列情形之一，經雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容：甲方因經營狀況發生變化，需要調整乙方的工作崗位、工作內容、工作時間或勞動報酬等。乙方因個人原因，需要變更工作地點、工作崗位或工作內容等。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因，導致本合同無法繼續履行或部分無法履行。法律法規規定的其他情形。變更本合同應當采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。2.合同解除：在本合同履行期間，如有下列情形之一，一方可以解除本合同：雙方協商一致，可以解除本合同。乙方提前[通知期限]以書面形式通知甲方，可以解除本合同。但乙方在試用期內解除本合同的，應提前[試用期通知期限]通知甲方。乙方違反本合同約定或甲方公司規章制度，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定，按時、足額向乙方支付勞動報酬的。未按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納社會保險的。未提供必要的工作條件和勞動保護用品，危及乙方人身安全和身體健康的。甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方合法權益的。法律法規規定的其他情形。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方公司規章制度的。嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。被依法追究刑事責任的。法律法規規定的其他情形。解除本合同應當采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。如因一方解除本合同給對方造成損失的，應當承擔相應的賠償責任。3.合同終止：有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿，雙方不再續簽的。乙方開始依法享受基本養老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產的。甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的。法律法規規定的其他情形。合同終止后，雙方應當按照法律法規的規定辦理相關手續。八、違約責任1.若甲方未按照本合同約定按時、足額向乙方支付勞動報酬或發放福利待遇，每逾期一天，應按照未支付金額的[違約比例]向乙方支付違約金。逾期超過[逾期期限]天的，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、福利待遇以及違約金。2.若乙方未按照本合同約定按時、保質、保量地完成外賣配送任務，每出現一次違約行為，甲方有權根據違約情節輕重，扣除乙方相應的勞動報酬。如因乙方違約行為給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔全部賠償責任。3.若乙方違反甲方公司的規章制度，甲方有權根據規章制度的規定對乙方進行處罰。如乙方的違約行為給甲方造成惡劣影響或重大損失的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的賠償責任。4.若一方違反本合同約定的保密義務，向任何第三方泄露或使用對方的商業秘密或客戶信息，應向對方支付違約金人民幣[x]元。如因違約行為給對方造成損失的，違約方應承擔全部賠償責任。如違約行為構成犯罪的，違約方應依法承擔刑事責任。九、爭議解決本合同履行過程中如發生爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁機構申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事