培訓班合作協議合同?甲方：姓名：__________________身份證號碼：__________________聯系地址：__________________聯系電話：__________________乙方：姓名：__________________身份證號碼：__________________聯系地址：__________________聯系電話：__________________鑒于甲乙雙方有意在培訓班領域開展合作，經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，達成如下合作協議：一、合作項目概述（一）合作名稱[具體培訓班名稱]（二）合作內容1.雙方共同開展培訓班相關業務，包括但不限于課程研發、師資招聘、學員招生、教學管理、培訓場地提供等。2.培訓課程涵蓋[詳細列舉培訓課程內容，如語文、數學、英語、編程等具體學科及相應課程級別]。（三）合作方式甲乙雙方按照約定的比例共同投入資源、共同承擔風險、共享收益。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲取合作收益。對培訓班的運營管理提出合理建議和意見。2.義務負責提供培訓課程研發所需的部分專業知識和資料，確保課程內容的專業性和實用性。協助乙方進行師資招聘工作，參與面試并提供專業評估意見。積極參與學員招生工作，利用自身資源推廣培訓班，努力完成招生指標。按照約定投入資金用于培訓班的場地租賃、教學設備購置等運營成本支出。配合乙方進行教學管理工作，定期與乙方溝通教學情況，共同解決教學過程中出現的問題。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲取合作收益。對培訓班的運營管理進行全面統籌和決策，包括但不限于教學計劃制定、師資調配等。2.義務負責主導培訓課程的整體研發工作，確保課程體系科學合理、符合市場需求。全面負責師資招聘工作，包括發布招聘信息、組織面試、簽訂聘用合同等，確保師資隊伍具備專業資質和教學能力。承擔學員招生工作的主要責任，制定招生策略、開展招生宣傳活動，努力完成招生任務。負責培訓場地的租賃和裝修，確保教學環境安全、舒適、符合教學要求。負責教學設備的采購和維護，保證教學設備正常運行。建立健全教學管理制度，組織實施教學活動，定期對教學質量進行評估和改進。三、收益分配與成本承擔（一）收益分配1.培訓班所獲得的全部收入，在扣除各項運營成本（包括但不限于師資薪酬、場地租金、教學設備采購及維護費用、教材資料費、市場推廣費等）后，按照甲方[x]%、乙方[x]%的比例進行分配。2.收益分配周期為[具體時間周期，如每月、每季度或每年]，在每個分配周期結束后的[x]個工作日內完成收益核算和分配工作。（二）成本承擔1.雙方按照收益分配比例承擔相應的運營成本。但對于因一方特殊原因導致的額外費用支出，由該方自行承擔。2.任何一方如需對合作項目進行重大資金投入（如超過[x]元的教學設備采購、場地大規模裝修等），應提前與對方協商并取得一致意見，雙方按照收益分配比例共同承擔該費用。四、保密條款1.雙方應對在合作過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、學員信息等予以保密。未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。五、違約責任1.若一方違反本協議約定，未履行或不當履行其義務，應承擔違約責任，向對方支付違約金[具體金額]元。違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應繼續賠償對方因此遭受的全部損失。2.如甲方未按照約定投入資金、協助招生或參與教學管理等，影響培訓班正常運營的，應按照未履行義務部分對應的收益分配金額的[x]%向乙方支付違約金，并承擔相應的賠償責任。3.如乙方未按照約定完成課程研發、師資招聘、教學管理等工作，導致培訓班教學質量下降或招生不足的，應按照未履行義務部分對應的收益分配金額的[x]%向甲方支付違約金，并承擔相應的賠償責任。4.一方擅自終止本協議或違反保密條款的，除應承擔違約責任外，還應賠償對方因此遭受的全部損失。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限]年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[延續期限]年。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲