建筑職工解除合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方在甲方處從事建筑相關工作，現甲、乙雙方經友好協商，就解除雙方之間的勞動合同事宜達成如下協議：一、勞動合同基本情況乙方于____年__月__日與甲方簽訂勞動合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，乙方在甲方擔任____崗位，負責____工作。二、解除合同原因經雙方協商一致，同意于____年__月__日解除勞動合同，解除原因為：[具體說明解除合同的原因，如雙方協商一致、乙方個人原因等]三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利要求乙方按照本協議約定辦理工作交接手續。根據法律法規及本協議約定，在乙方完成工作交接后，支付乙方應得的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬，并依法為乙方辦理社會保險減員等相關手續。2.義務向乙方出具解除勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。按照法律法規及本協議約定，向乙方支付經濟補償等相關費用。在解除勞動合同后，不得無故泄露乙方的個人信息及商業秘密。（二）乙方權利義務1.權利要求甲方按照本協議約定支付工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬，并依法辦理社會保險減員等相關手續。要求甲方出具解除勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。2.義務按照甲方要求，在解除勞動合同前，完成工作交接手續，包括但不限于工作資料、工具設備、未完成的工作任務等的交接。工作交接清單如下：工作資料：項目圖紙：共計[X]套，已全部交接給甲方指定人員[姓名]，圖紙清單附后。施工方案：[方案名稱1]、[方案名稱2]等，已按要求交接，交接記錄保存于公司[具體部門]。工程進度報表：自____年__月至____年__月的報表，已交接完畢，存放于[存放地點]。工具設備：測量儀器：全站儀[型號及編號]、水準儀[型號及編號]等，已調試完好并交付甲方，設備清單雙方簽字確認。施工工具：扳手、錘子等若干，已逐一清點交接，無損壞。未完成工作任務：項目[項目名稱]中[具體未完成任務描述]，已向甲方相關人員詳細說明后續處理建議，交接記錄由接收人簽字。保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事項，在解除勞動合同后，未經甲方書面同意，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務。本協議所稱商業秘密，是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息，包括但不限于工程圖紙、施工工藝、客戶名單、市場策略等。四、勞動報酬及經濟補償（一）勞動報酬1.甲方應支付乙方工資至____年__月__日，共計人民幣____元（大寫____元整）。2.乙方確認已收到上述工資，雙方對工資數額及支付情況無任何爭議。（二）經濟補償1.根據《中華人民共和國民法典》第五百六十六條及相關法律法規規定，因雙方協商一致解除勞動合同，甲方應向乙方支付經濟補償。經雙方核算，甲方應支付乙方經濟補償共計人民幣____元（大寫____元整）。經濟補償計算方式為：乙方在甲方工作年限為[X]年，月工資為[X]元，按照每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付經濟補償，不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。具體計算明細如下：工作年限：[X]年月工資：[X]元經濟補償金額：[X]×[X]+[X]×0.5=[X]元2.甲方應在本協議簽訂后[X]個工作日內，將經濟補償支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________戶名：____________________五、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家法律法規及當地政策規定，為乙方繳納社會保險至____年__月。自____年__月__日起，雙方解除勞動合同，甲方停止為乙方繳納社會保險。2.乙方在甲方工作期間享受的福利待遇，如帶薪年假、病假、婚假、產假等，按照甲方相關規定執行。截至____年__月__日，乙方應休未休年假天數為[X]天，甲方應按照法律法規規定支付相應的年假工資報酬，共計人民幣____元（大寫____元整）。此款項將與經濟補償一并支付至乙方指定銀行賬戶。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方勞動報酬、經濟補償等相關費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部未支付款項及違約金。2.若乙方未按照本協議約定辦理工作交接手續，或泄露甲方商業秘密及保密事項，給甲方造成損失的，乙方應按照損失金額的[X%]向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協議約定，應承擔因此給對方造成的一切法律責任及經濟損失。七、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。補充協議內容如下：[補充協議具體內容，如關于某項工作交接的進一步細化規定等]3.本協議附件包括工作交接清單等，與本