




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
美容養(yǎng)生館銷售員勞動(dòng)協(xié)議
甲方(用人單位):【甲方全稱】
地址:【甲方地址】
法定代表人:【甲方法定代表人姓名】
乙方(勞動(dòng)者):【乙方姓名】
性別:【乙方性別】
出生日期:【乙方出生日期】
身份證號(hào)碼:【乙方身份證號(hào)碼】
住址:【乙方住址】
聯(lián)系電話:【乙方聯(lián)系電話】
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)協(xié)議,共同遵守。
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議期限為【具體期限,如:兩年】,自【開始日期】起至【結(jié)束日期】止。
第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任【具體職位,如:銷售員】崗位工作。
2.乙方的工作地點(diǎn)為【具體地點(diǎn),如:甲方經(jīng)營場(chǎng)所】。
第三條工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。
2.甲方保證乙方每周至少休息一日。
3.乙方依法享有國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪年休假。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的月基本工資為【具體金額】元,甲方于每月【具體日期】前支付。
2.乙方的提成按照甲方制定的提成方案執(zhí)行,具體提成比例及計(jì)算方式詳見附件。
3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)。
2.乙方在甲方工作期間,享有甲方提供的員工福利,包括但不限于員工培訓(xùn)、健康體檢等。
第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并建立職業(yè)健康檔案。
第七條勞動(dòng)紀(jì)律
1.乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
第八條協(xié)議的變更、解除和終止
1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議的內(nèi)容。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:
-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
-嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
-同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的;
-被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本協(xié)議:
-未按照協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
-未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
-未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
-甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;
-法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除協(xié)議的其他情形。
4.本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動(dòng)終止。
第九條違約責(zé)任
1.甲方未按照協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,應(yīng)按應(yīng)付金額的【具體比例】%向乙方支付違約金。
2.乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十條爭(zhēng)議解決
甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十一條其他
1.本協(xié)議未盡事宜,按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):【甲方公章】
法定代表人(簽字):【甲方法定代表人簽字】
日期:【簽訂日期】
乙方(簽字):【乙方簽字】
日期:【簽訂日期】
附件:提成方案
根據(jù)甲方制定的提成方案,乙方的提成計(jì)算方式如下:
1.乙方銷售產(chǎn)品或服務(wù)的提成比例為銷售額的【具體比例】%。
2.提成計(jì)算以乙方實(shí)際成交的金額為準(zhǔn),不包括退貨和折扣。
3.提成每月結(jié)算一次,與工資一同發(fā)放。
4.如遇特殊情況,提成發(fā)放時(shí)間可由甲
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030年中國色織布禮品傘項(xiàng)目投資可行性研究分析報(bào)告
- 2025-2030年中國錄音機(jī)齒輪行業(yè)深度研究分析報(bào)告
- 2025-2030年中國單張紙數(shù)紙機(jī)行業(yè)深度研究分析報(bào)告
- 自建住房合同5篇
- 停車場(chǎng)系統(tǒng)安裝合同9篇
- 上海市上海市物業(yè)ESLP維修工程委托審價(jià)合同9篇
- 個(gè)人房屋質(zhì)押合同6篇
- 專利實(shí)施許可合同協(xié)議7篇
- 合同協(xié)議期貨交易委托合同5篇
- 幼兒園租賃合同(16篇)
- 2025年有關(guān)“我為群眾辦實(shí)事”主題日活動(dòng)工作方案
- 2025中國新型儲(chǔ)能行業(yè)發(fā)展白皮書
- 海南省天一大聯(lián)考2024-2025學(xué)年高三學(xué)業(yè)水平診斷(四)語文試題及答案
- 旅游合同簽署委托協(xié)議
- 家庭車輛掛別人名下協(xié)議書范文
- 廢氣處理工程施工方案模板
- 境外所得個(gè)稅新政解析PPT課件
- 組織環(huán)境、相關(guān)方分析及措施一覽表
- 中考物理專題43 純電阻電路與非純電阻電路電熱計(jì)算(解析版)
- 《不定期船營運(yùn)管理模擬系統(tǒng)》實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論